servicios a la ciudadana

Gua del Curso

GUA DEL CURSO:

GESTIN ADMINISTRATIVA DE RECURSOS
HUMANOS EN LAS ADMINISTRACIONES PBLICAS
MF0235_3 (A travs de Internet)
Has sido seleccionado/a para el curso Gestin Administrativa de Recursos
Humanos en las Administraciones Pblicas MF0235_3 a travs de Internet,
incluido en el Plan de Formacin Continua 2015 de la Federacin de Servicios a la
Ciudadana de Comisiones Obreras, en el marco del Acuerdo de Formacin para
el Empleo de las Administraciones Pblicas (AFEDAP). Resolucin de 11 de
septiembre de 2015 del Instituto de Administracin Pblica, por la que se
aprueba la concesin de subvenciones convocadas mediante Resolucin del
INAP de 14 de enero 2015 (BOE 16 enero 2015).
Con el fin de garantizar el buen funcionamiento de la actividad te rogamos leas
con detenimiento la siguiente gua del curso.
LA ENTRADA AL CURSO:
La direccin de entrada a los cursos virtuales es: www.fsc.ccoo.es
Te encontrars con la siguiente pantalla:

C/ Fernndez de la Hoz, 21 1
28010 Madrid
Telf.: 91 757 22 91-Fax: 91 548 16 13
www.fsc.ccoo.es
-1-

Pulsando el enlace Acceso a la plataforma UNED entrars en la siguiente pantalla

y pulsars sobre el enlace de acceso a los cursos
plataforma UNED.

En la parte superior derecha de la pgina de inicio encontrars un espacio para

entrar en el campus.
Recordamos: Si no puedes acceder por este formulario, por favor accede por este
otro enlace:
http://fsc.fundacion.uned.es
En ambos casos, encontrars una ventana donde debes introducir el Identificador
y la Contrasea que son nicos para cada alumno.

Hay que asegurarse que tanto el Identificador como la Contrasea estn

escritos correctamente y en letras MAYSCULAS para poder entrar. Tanto en el
caso de uso de minsculas, como en el de equivocacin al escribir alguna letra,
aparecer un mensaje advirtiendo que no se dispone de acceso a los cursos
virtuales.
NOTA IMPORTANTE: A los alumnos que su Identificador o la Contrasea,
tengan ceros 0 o vocales O y puedan provocar equvocos, os comentamos que
se diferencian en que el cero 0, es ms alargado que la vocal O mayscula.
CERO: 0
VOCAL: O MAYSCULA

C/ Fernndez de la Hoz, 21 1
28010 Madrid
Telf.: 91 757 22 91-Fax: 91 548 16 13
www.fsc.ccoo.es
-2-

Una vez introducidas las claves, se accede al campus, y en la parte inferior de la

pgina se mostrar un listado con los cursos en los que ests matriculado. Desde
aqu, pulsando sobre el enlace que muestra el nombre del curso, acceders a los
contenidos y actividades de los mismos.

Al pulsar sobre el curso matriculado accederemos a la pgina principal del curso.

En esta pantalla vers tres zonas diferenciadas:
Aspectos Generales del curso

Donde podrs encontrar:

a) Instrucciones bsicas y Guas:
En este apartado estar toda la informacin bsica para poder trabajar en el curso.
Entre otra informacin encontrar:
Instrucciones Generales
C/ Fernndez de la Hoz, 21 1
28010 Madrid
Telf.: 91 757 22 91-Fax: 91 548 16 13
www.fsc.ccoo.es
-3-

Encuesta de Expectativas: Se debe cumplimentar en un plazo de 15 das a

contar desde el inicio del curso.
Gua del Curso: En la que podrs consultar informacin propia del curso
como los criterios de evaluacin e informacin de los trabajos y pruebas que
realizar junto con fechas de inters y otros asuntos tambin de inters.
Gua de usuario del Curso Virtual: que te facilitar el uso de la plataforma
virtual en caso de duda.

b) Foros Generales del curso:

Podrs comunicarte con los tutores y con los dems alumnos a travs de los
diferentes Foros. El foro de novedades es utilizado por el tutor para informarte de
asuntos relevantes del curso.
c) Evaluacin del curso:
Encontrars informacin respecto a la evaluacin del curso y sus criterios, as
cmo la Encuesta de Calidad que se debe cumplimentar al finalizar el curso y que
es necesaria para mejorar el trabajo y ofrecer el mejor servicio posible.
Contenidos

En este apartado podrs ver todos los materiales del curso. Divididos por temas
Evaluacin

C/ Fernndez de la Hoz, 21 1
28010 Madrid
Telf.: 91 757 22 91-Fax: 91 548 16 13
www.fsc.ccoo.es
-4-

Donde encontrars los cuestionarios y trabajos correspondientes al curso.

Todas estas herramientas te permitirn el seguimiento del curso y un buen
funcionamiento del mismo.

COORDINACIN:
A fin de solucionar cuantos incidentes te surjan sobre la recepcin defectuosa o la
falta de algn elemento del material (fallos o errores de los mismos) a lo largo del
curso, se te ha asignado la siguiente coordinadora:
ANA RODRGUEZ GARCA
Secretara de Formacin FSC-CC.OO.
correo electrnico: ana.rodriguez@fsc.ccoo.es
Para consultas por correo electrnico, es imprescindible que indiques los siguientes
datos:
Nombre del curso.
Nombre y apellidos completos.
DNI.
Identificador.
Contrasea.
Telfono de contacto.

MATERIALES:
Todo el contenido didctico (Gua del curso, libro y cuestionarios) est publicado en
la plataforma.
Lo que recibes ahora consta de:

Justificante de participacin en el curso con las claves para que

puedas entrar en la plataforma de la UNED.
Libro: Gestin Administrativa de RRHH en las Administraciones
Pblicas.

C/ Fernndez de la Hoz, 21 1
28010 Madrid
Telf.: 91 757 22 91-Fax: 91 548 16 13
www.fsc.ccoo.es
-5-

PRUEBAS DE EVALUACIN: Este curso tiene 3 evaluaciones

Evaluacin 1 consta de: Cuestionario 1: 25 preguntas tipo test. Posibilidad de realizar
3 intentos, adjudicndote la nota ms alta del total de intentos que realices. Mxima
calificacin de esta prueba 10 puntos.

Evaluacin 2 consta de:

Cuestionario 2: 20 preguntas tipo test. Posibilidad de realizar 3 intentos,
adjudicndote la nota ms alta del total de intentos que realices. Mxima puntuacin
de esta prueba 4 puntos.
Trabajo 1: 4 preguntas abiertas. Contars con un slo intento, adjudicndote la
nota que obtengas en el mismo. Mxima puntuacin de esta prueba 6 puntos.
Para la correccin y calificacin de esta evaluacin es imprescindible que REALICES las dos
pruebas. Tanto el cuestionario 2 de preguntas tipo test, como el trabajo 1 de preguntas con
respuestas abiertas.
La calificacin de esta evaluacin es la suma de la calificacin del cuestionario 2 y del
trabajo 1.

Evaluacin 3 que consta de:

Trabajo 2: 10 preguntas abiertas. Contars con un slo intento, adjudicndote la
nota que obtengas en el mismo. Mxima calificacin de esta prueba 10 puntos.

Los plazos de realizacin de todos los cuestionarios se publicarn en el

tabln de anuncios de la plataforma, en la pantalla de Inicio donde os dan la
Bienvenida a Cursos Virtuales de FSC-CC.OO y la UNED!. Debers ajustarte
a los plazos que indicamos para realizar cada cuestionario y trabajo.
Se ofrece la posibilidad de realizar los cuestionarios en diferentes momentos, pues
guarda las respuestas ya contestadas y no se enva, siempre y cuando no pulses el
botn Enviar todo y terminar, que entonces el examen se da por finalizado y
queda consumido uno de los tres intentos que tienes.

C/ Fernndez de la Hoz, 21 1
28010 Madrid
Telf.: 91 757 22 91-Fax: 91 548 16 13
www.fsc.ccoo.es
-6-

El cuestionario se califica automticamente y muestra la calificacin.

En el tabln de aspectos generales del curso, situado en la pgina de inicio

de la plataforma, se encuentra el icono de [Novedades y anuncios], donde se
te informar de las fechas en las que debes enviar cada uno de los
cuestionarios.

C/ Fernndez de la Hoz, 21 1
28010 Madrid
Telf.: 91 757 22 91-Fax: 91 548 16 13
www.fsc.ccoo.es
-7-

CALENDARIO de Cuestionarios
CUESTIONARIO 1
Realizar:
DEL 14 DE OCTUBRE AL 18 DE DICIEMBRE
Temas del 1 al 16

CUESTIONARIO 2:
Realizar:
DEL 10 DE NOVIEMBRE AL 18 DE
DICIEMBRE
Temas del 17 al 32

CUESTIONARIOS: Calendarios y Caractersticas y Ubicacin

Dentro del icono Herramientas de Evaluacin:
CUESTIONARIOS Y TRABAJOS

UBICACIN

Cuestionario 1: Contars con la posibilidad de realizar 3 intentos, adjudicndote la

nota ms alta del total de intentos que realices.
25 Preguntas tipo test (a, b, c, d). Contars con la posibilidad de realizar 3
intentos, adjudicndote la nota ms alta del total de intentos que realices.
UBICACIN: Cuestionarios

Cuestionario 2: Para la correccin y calificacin de este cuestionario es imprescindible que

respondas a los dos tipos de preguntas, las de tipo test y las preguntas con respuesta
abierta.
20 Preguntas tipo test (a, b, c, d). Contars con la posibilidad de realizar 3
intentos, adjudicndote la nota ms alta del total de intentos que realices.
UBICACIN: Cuestionarios.
4 Preguntas abiertas: Contars con un solo intento, adjudicndote la nota que
obtengas en el mismo. Las respuestas abiertas tendrn un mximo de 6 lneas 360
caracteres por respuesta. El exceso de lneas puede ser motivo de desestimacin de
la respuesta.
UBICACIN: Trabajos
Cuestionario 3:

CUESTIONARIO 3:
Realizar:
DEL 1 AL 18 DE DICIEMBRE
Todos los temas del libro.

10 Preguntas abiertas. Contars con un solo intento, adjudicndote la nota que

obtengas en el mismo. Las respuestas abiertas tendrn un mximo de 6 lneas 360
caracteres por respuesta. El exceso de lneas puede ser motivo de desestimacin de
la respuesta.
UBICACIN: Trabajos

Os recomendamos que antes de hacer la parte de las preguntas abiertas, os hagis un resumen de las respuestas para as ajustarla a las 6 lneas.
C/ Fernndez de la Hoz, 21 1
28010 Madrid
Telf.: 91 757 22 91-Fax: 91 548 16 13
www.fsc.ccoo.es
-8-

Entrega de los TRABAJOS

Debers entrar en el icono de herramientas de evaluacin

Una vez all, en las fechas oportunas, podrs acceder a todos los trabajos que
debes realizar.

Pulsando en el enlace del trabajo a completar, entrars en la siguiente pantalla y

vers el documento que contiene el enunciado del trabajo a realizar y las
caractersticas del mismo.

C/ Fernndez de la Hoz, 21 1
28010 Madrid
Telf.: 91 757 22 91-Fax: 91 548 16 13
www.fsc.ccoo.es
-9-

Debers pulsar en el enlace descargue el enunciado y acceders al documento

que contiene el enunciado y las instrucciones para completar el trabajo.
En el documento descargado o en otro, contestars al enunciado del trabajo y lo
guardars con tu nombre para una mejor identificacin.
Ahora debers subir el trabajo a la plataforma.
Para ello, pulsars sobre el botn agregar entrega, a continuacin se cargar
una nueva pgina en la que tendrs que pulsar en agregar. Tendrs que
seleccionar subir un archivo, pulsar el botn seleccionar archivo y localizar en el
disco personal el fichero que se desee entregar, pulsar subir este archivo y
esperar hasta que se complete la accin (si fuese necesario repetir estos pasos
tantas veces como fuese necesario). Finalmente pulsar guardar cambios.

C/ Fernndez de la Hoz, 21 1
28010 Madrid
Telf.: 91 757 22 91-Fax: 91 548 16 13
www.fsc.ccoo.es
- 10 -

Instrucciones para el clculo de las Notas de cada uno de los

Cuestionarios exmenes y la NOTA FINAL DEL CURSO:
Todos los Cuestionarios Exmenes se puntuarn sobre 10 puntos.
Nota Cuestionario 1: Preguntas tipo test----Sobre un total de 10 puntos
Nota Cuestionario 2: Preguntas tipo Test---Sobre un total de 4 puntos.

10
puntos

Preguntas abiertas----Sobre un total de 6 puntos.

Nota Cuestionario 3: Preguntas abiertas-----Sobre un total de 10 puntos
NOTA FINAL DEL CURSO: NOTA 1/2 + NOTA 2/2
2

NOTA 3

PROGRAMA DEL CURSO:

Cuestiones generales del empleo pblico. Principios inspiradores del rgimen

jurdico del empleo pblico. Clases de empleados pblicos. Modelos de
organizacin del personal funcionario. Adquisicin y terminacin de la relacin
funcionarial. Proceso de seleccin de los empleados pblicos.
Registro de personal. Los colectivos. Relaciones de puestos de trabajo. Oferta de
empleo pblico (OEP). Planes de empleo. Plantilla. rganos de cooperacin entre
las distintas Administraciones Pblicas.
Derechos individuales. Derechos a la carrera profesional y a la promocin interna.
Derecho a la movilidad entre puestos. La provisin. Disfrute concreto de derechos.
Las situaciones. Tiempos de trabajo: calendario, jornada, vacaciones.
Sistema retributivo. Gestin de nminas y seguros sociales. Indemnizaciones por
razn del servicio.
Derecho a la libertad sindical. Derecho a la representacin. Negociacin colectiva
de los funcionarios pblicos. Conflictos colectivos de trabajo.
Cdigo de conducta. Deberes de los empleados pblicos. Deberes jurdicos.
Incompatibilidades. Responsabilidades patrimonio y penal. Responsabilidad penal.
Responsabilidad disciplinaria.
Rgimen especial de los funcionarios civiles del estado. Rgimen general de
seguridad social.
Los empleados pblicos de las comunidades autnomas. Personal de
administracin local.
La relacin laboral especial de empleo pblico. Derechos, deberes y
responsabilidades. Derechos retributivos del personal laboral. Deberes y
responsabilidades del personal laboral. El Convenio nico de la AGE.

C/ Fernndez de la Hoz, 21 1
28010 Madrid
Telf.: 91 757 22 91-Fax: 91 548 16 13
www.fsc.ccoo.es
- 11 -

CERTIFICADOS.
Para obtener el Certificado de Aprovechamiento es importante que tengas en
cuenta las siguientes indicaciones:

Si superas el curso, obtendrs un Certificado de Aprovechamiento.

En el documento se indicar el nmero de horas de duracin del curso (130
horas), pero no la calificacin obtenida.
Aparecern las fechas de inicio y final del curso (5 de octubre al 18 de
diciembre).
Para cualquier consulta sobre la materia formativa debers utilizar el foro.
Es imprescindible que realices todos los cuestionarios, ya que la falta de
alguno de ellos, no te dar derecho al Certificado.
La nota media que hayas obtenido de las calificaciones de todos los
cuestionarios, tiene que ser igual o superior a cinco.
Aquellos alumnos que no hayan realizado alguna de las pruebas antes
mencionadas y/o la nota media sea inferior a cinco, no tendrn derecho a
ningn tipo de certificado.

ENCUESTAS DE EVALUACIN
Te rogamos que las realices debidamente.
ENCUESTA DE EXPECTATIVAS: Aparecer en la plataforma en el inicio del
curso. Nos permitir medir vuestros objetivos al iniciar la formacin.
Debers realizarla al comienzo del curso.
ENCUESTA DE CALIDAD DE LA FORMACIN RECIBIDA: Aparecer en la
plataforma unos das antes de finalizar el curso.
Estas encuestas son muy valiosas ya que contribuyen a detectar posibles fallos,
evaluar el inters del curso y los contenidos de los mismos, realizar propuestas de
mejora para futuras actividades, etc. Como ves tus opiniones son muy importantes
para mejorar los planes de Formacin Continua que promovemos y el proceso de
formacin de los/as empleados/as pblicos.

C/ Fernndez de la Hoz, 21 1
28010 Madrid
Telf.: 91 757 22 91-Fax: 91 548 16 13
www.fsc.ccoo.es
- 12 -

CAMBIOS, BAJAS
PERSONALES

MODIFICACIONES

DE

DATOS

Debes comunicar, con la mayor brevedad posible, cualquier modificacin en los

datos de tu direccin habitual (no se incluyen los cambios debidos a vacaciones).
As mismo, si tu situacin laboral o personal ha variado y ya no ests interesado/a
en el curso te rogamos lo comuniques lo antes posible.
Os recordamos que todos los documentos que enviis donde aparezcan vuestros datos personales estn amparados en la LEY ORGNICA 15/1999 de Proteccin de
Datos de Carcter Personal.
De conformidad con la Ley Orgnica 15/1999 de Proteccin de Datos de Carcter Personal, se le informa que sus datos personales sern incorporados a un fichero
titularidad de FSC-CC.OO., autorizando a sta, al tratamiento de los mismos, para su utilizacin en relacin al desarrollo de acciones informati vas, sean con carcter
general o adaptadas a sus caractersticas. Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificacin, cancelacin y, en su caso, oposicin, enviando una solicitud por
escrito acompaada de la fotocopia de su DNI, dirigida a Secretaria de Formacin de FSC, C/ Fernndez de la Hoz, 21 1 planta. Madrid 28010.

Esperando que este curso sea til en tu formacin, te deseamos mucha suerte.
FORMACIN FSC-CC.OO.
Madrid, octubre de 2015

C/ Fernndez de la Hoz, 21 1
28010 Madrid
Telf.: 91 757 22 91-Fax: 91 548 16 13
www.fsc.ccoo.es
- 13 -