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LA ADMINISTRACIN COMO CIENCIA

Comprende los conceptos tericos, principios cientficos, filosofa, etc. Se considera a la administracin como ciencia
por su caracterstica y la capacidad incrementar su contenido tcnico y experimental, siendo una ciencia social.
CLASIFICACION GENERAL DE LAS CIENCIAS
Se clasifican en:
Ciencias Formales.-

Su objetivo es; lo ideal su mtodo es deductivo y sus criterios de verdad son imposibles de

contradecir. Ejm.: La Lgica.


Ciencias Fcticas.- Los objetivos son materiales, sus mtodos son la observacin, deduccin y sus criterios de verdad
son la verificacin. Ejm.: Ciencias Exactas.
Ciencias del Hombre.- Son ciencias fcticas depende de la cultura del hombre. Ejm.: Literatura.
Ciencias Interdisciplinarias.- Tienen objetivos y mtodos mixtos y sus criterios de verdad son perfectibles a travs
del tiempo. Ejm.: La Ciberntica.
CARACTERISTICAS DE LA ADMINISTRACION
La administracin posee ciertas caractersticas que la diferencian de otras disciplinas:
UNIVERSALIDAD.- Existen en cualquier grupo social y se lo puede aplicar en el ejrcito o en un hospital.
VALOR INSTRUMENTAL.- Su finalidad es prctica, mediante eso se busca obtener determinados resultados.
UNIDAD TEMPORAL.- La administracin es un proceso dinmico en la que todas sus partes existen simultneamente.
AMPLITUD DE EJERCICIO.-Se aplica en todos los niveles o subsiste ms de una organizacin formal
ESPECIFICIDAD.- La administracin tiene caractersticas propias que le proporcionan u carcter especfico.
INTERDISCIPLINARIA.- Est relacionada con la eficiencia en el trabajo.
FLEXIBILIDAD.-Se adoptan a las necesidades de cada grupo social en donde se aplican.
IMPORTANCIA DE LA ADMINISTRACIN
Resulta innegable la trascendencia que tiene la administracin en la vida del hombre. Es necesario enunciar argumentos
que fundamentan la relevancia de esta disciplina.
a

Es imprescindible para el adecuado funcionamiento de cualquier organismo social, especialmente en los grupos

b
c
d

ms grandes.
Simplifica el trabajo para lograr mayor rapidez y efectividad.
La productividad y eficiencia de una empresa tiene relacin con la aplicacin de una buena administracin.
La administracin contribuye al bienestar de la sociedad, ya que proporciona lineamientos para optimizar el
aprovechamiento de los recursos, para mejorar las relaciones humanas y generar empleos.
RELACIONES INTERDISCIPLINARIAS

La administracin se relaciona con otras ciencias y tcnicas:


Ciencias Sociales
Son aquellas cuyo objetivo y mtodo se aplica a los fenmenos sociales, tales como:
Sociologa.- Ciencia que estudia el fenmeno social y su estructura.

Psicologa.- Estudia los fenmenos de la mente humana, sus facultades y comportamientos. Aporta bases tcnicas para
el establecimiento de las adecuadas relaciones humanas dentro de la empresa.
Derecho.- Es un conjunto de ordenamiento jurdico que rigen a la sociedad.
Economa.- Estudia las leyes y relaciones que tienen los hombres en la produccin, distribucin y consumo, de los
bienes y servicios.
Antropologa.- Es la ciencia cuyo objetivo de estudio es el hombre, su cultura y desarrollo en la sociedad.
Ciencias Exactas
Son aquellas que solo admiten hechos demostrables:
Matemticas.- Ha permitido grandes avances en la administracin principalmente en las etapas de planeacin y
control.
Disciplinas Tcnicas
Su carcter es ms bien prctico que terico, entre ellas tenemos:
a
b
c
d

Ingeniera Mercantil
Contabilidad
Ergonoma
Ciberntica
FUNCIONES ADMINISTRATIVAS

Segn los casos y circunstancias, a estas actividades se las puede agrupar en dos grupos:
a
b

Funciones directivas
Funciones Tcnicas: Estas a su vez se las puede clasificar en los siguientes grupos:

Funciones Tcnicas: Son aquellas actividades que inciden directamente en la produccin


Funciones Comerciales: Las especializaciones que deben tener todos los que se encuentran relacionadas como las
ventas.
Funciones Financieras: Son las dedicadas a la bsqueda de dinero para la inversin, etc.
Funciones contables: Representan aquellas espacialidades que se preocupan de las actividades de una empresa en el
aspecto contable.
Funciones de Seguridad: Son aquellas especialidades que tienen como finalidad salvaguardar los bienes y proteccin
del personal.
Funciones Administrativas: Funciones tcnicas de especializacin que se dan en una institucin ya sea superponindose
o complementndose.