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171.

ORDEN PARA GOZAR DE PENSION POR CAUSA DE MUERTE


I. CNYUGE SUPRSTITE slo si no hay hijos
Y si los hay y son menores de 18 aos, estn incapacitados o imposibilitados para trabajar; hasta 25 aos previa
comprobacin de que estn realizando estudios de nivel medio o superior, y no tengan trabajo;
II. CONCUBINA O CONCUBINARIO, siempre que la concubina hubiere tenido hijos con el Trabajador o
Pensionado y vivido en su compaa durante los 5 Aos Mnimo (en forma constante y permanente) antes d su
muerte y hayan permanecido libres de matrimonio
***Si al morir el Trabajador o Pensionado tuviere varias concubinas o la Trabajadora o Pensionada tuviere varios
concubinarios, ninguno tendr derecho a Pensin.
A falta de cnyuge, hijos, concubina o concubinario
III. A la madre o padre conjunta o separadamente y a falta de stos a los dems ascendientes
IV. La cantidad total a que tengan derecho se dividir por partes iguales entre ellos. Cuando fuesen varios los
beneficiarios de una Pensin y alguno de ellos perdiese el derecho, la parte que le corresponda ser repartida
proporcionalmente entre los restantes, y
V. Hijos Adoptivos slo tendrn derecho a la Pensin por orfandad, cuando la adopcin se haya hecho X
Pensionado antes de haber cumplido 55 aos de edad.
172. causas por las que Tienen DERECHO A PERCIBIR PENSIONES LOS FAMILIARES derechohabientes
del trabajador
La muerte del Trabajador por causas ajenas al servicio, cualquiera que sea su edad, y siempre que hubiere
cotizado al Instituto por 3 aos o ms, dar origen a las Pensiones de viudez, concubinato, orfandad o ascendencia.
173. QUE PASA CON LA PENSION DEL Trabajador SI ESTE DESAPARECE DE SU DOMICILIO POR
MAS DE UN MES
.los Familiares Derechohabientes con derecho a la Pensin, disfrutarn de la misma en los trminos de la
seccin de Pensin por causa de muerte del seguro de invalidez y vida con carcter provisional, y previa la
solicitud respectiva, bastando para ello que se compruebe el parentesco y la desaparicin del Pensionado, sin que
sea necesario promover diligencias formales de ausencia. Si posteriormente y en cualquier tiempo, el Pensionado se
presentase, tendr derecho a disfrutar l mismo su Pensin y a recibir las diferencias entre el importe original de la
misma y aqul que hubiese sido entregado a sus Familiares Derechohabientes. Cuando se compruebe el
fallecimiento del Pensionado, la transmisin ser definitiva.
174. CUANTO SE DEBE PAGAR POR CONCEPTO DE FUNERAL DE UN PENSIONISTA
Importe de 120 das de Pensin de gastos de funerales, sin ms trmites que la presentacin del certificado de
defuncin
175. A QUINES SE DEBE OTORGAR LA PENSION POR CESANTIA EN EDAD AVANZADA
Cesanta En Edad Avanzada a partir de los 60 aos de edad. cuando el Trabajador quede privado de trabajo
Para gozar de las prestaciones de cesanta en edad avanzada se requiere que el Trabajador tenga un MNIMO DE
25 AOS DE COTIZACIN reconocidos por el Instituto.
176. INDEMNIZACION GLOBAL
Prestacin que se otorga a los trabajadores que sin tener derecho a Pensin por JUBILACIN, de retiro por edad
avanzada o invalidez, causen baja definitiva en el empleo

177. QUE REQUISITOS PARA TRABAJADOR QUE DEJE DE PRESTAR SUS SERVICIOS PUEDA
CONTINUAR EN FORMA VOLUNTARIA EN EL REGIMEN OBLIGATORIO
Cubrir ntegramente las Cuotas y Aportaciones que correspondan de los seguros en que desee continuar
voluntariamente.
La continuacin voluntaria deber solicitarse por escrito al Instituto dentro de los 70 das siguientes al
de la baja del empleo.
Las Cuotas y Aportaciones se ajustarn anualmente de acuerdo con los cambios relativos que sufra el
Sueldo Bsico en la categora que tena el interesado en el puesto que hubiere ocupado en su ltimo empleo.
Para Seguro De Salud se requerir a Trabajador acredite haber laborado, MNIMO 5 AOS EN ALGUNA
DEPENDENCIA o Entidad incorporada al Instituto.

El pago de las Cuotas y Aportaciones se har por bimestre o anualidades anticipados.

178.
CAUSAS
OBLIGATORIO

DE

TERMINACION--->CONTINUACION

VOLUNTARIA

DEL

REGIMEN

I. Declaracin expresa del interesado;


II. Dejar de pagar las Cuotas y Aportaciones en los plazos sealados
III. Ingresar nuevamente al rgimen obligatorio de esta Ley.

179. FORMAS DE INCORPOORACION VOLUNTARIA AL REGIMEN OBLIGATORIO


Instituto podr celebrar convenios con los gobiernos de las Entidades Federativas o de los municipios y sus
Dependencias y Entidades, para q Trabajadores y Familiares Derechohabientes reciban los seguros,
prestaciones y servicios del rgimen obligatorio de esta Ley. La incorporacin deber ser total, en ningn caso,
Instituto podr otorgar seguros, prestaciones o servicios que no estn previstos en el convenio correspondiente.
Para la celebracin de estos convenios de incorporacin, las Dependencias y Entidades de carcter local antes
mencionadas, debern garantizar incondicionalmente el pago de las Cuotas y Aportaciones y suficiencia
presupuestal necesaria, autorizar al Instituto a celebrar en cualquier momento las auditoras que sean necesarias
para verificar dicha suficiencia presupuestal.
los convenios a que se refiere este artculo debern sujetarse al texto que apruebe la Junta Directiva del Instituto, el
cual deber contener el otorgamiento de la garanta incondicional de pago de las Cuotas y Aportaciones
correspondientes,
En caso de que las participaciones federales afectadas no fueren suficientes para cubrir el adeudo , Instituto deber
requerir a las Entidades Federativas y municipios morosos y ejercer las vas legales procedentes para hacer
efectivos los adeudos Instituto har pblicos los adeudos en el peridico de mayor circulacin en la localidad y
nacional.
SHCP en el mbito de sus atribuciones, llevar a cabo, cuando as proceda, la afectacin de las participaciones y
transferencias federales. Los convenios de incorporacin debern contar con la previa opinin de dicha Secretara
180. ORGANOS DE GOBIERNO DEL ISSSTE
I. La Junta Directiva;
II. El Director General;

III. La Comisin Ejecutiva del Fondo de la Vivienda;


IV. La Comisin Ejecutiva del PENSIONISSSTE, y
V. La Comisin de Vigilancia.
181. TIEMPO EN QUE PRESCRIBE EL DERECHO A LA JUBILACIN DE PENSIN

Derecho a la Pensin es imprescriptible.

182. PRESCRIPCIN PARA LAS PENSIONES CAIDAS y cualquier prestacin en dinero a cargo del issste.

Pensiones cadas y cualquier prestacin en dinero a cargo del Instituto q no se reclame dentro de los 5 anos
siguientes a la fecha en que hubieren sido exigibles, prescribirn a favor del Instituto.

183. PLAZO DE PRESCRIPCIN EN EL QUE EL ISSSTE SEA EL ACREEDOR.

Crditos dnde Instituto tenga carcter de acreedor, prescribirn en 10 aos, a partir de la fecha en que el propio
Instituto pueda, conforme Ley, ejercitar derechos.

84. CARACTERSTICAS ISSFAM.

Organismo Pblico Descentralizado Federal, con personalidad jurdica y patrimonio propio, con domicilio en la
Ciudad de Mxico.

185. FUNCIONES DEL ISSFAM

I.Otorgar las prestaciones y administrar los servicios a su cargo que la presente Ley le encomienda;

II. Administrar su patrimonio exclusivamente para el fin sealado en la presente Ley;

III. Administrar los fondos que reciba con un destino especfico, aplicndolos a los fines previstos;

IV. Administrar los recursos del Fondo de la Vivienda para los miembros del activo del Ejrcito, Fuerza Area y
Armada, a fin de establecer y operar un sistema de financiamiento q les permita obtener crdito barato y suficiente
para:

a) La adquisicin en propiedad de habitaciones cmodas e higinicas, incluyendo las sujetas al rgimen de


condominio;
b) Construccin, reparacin, ampliacin o mejoramiento de sus habitaciones,
c) Pago de pasivos contrados por los conceptos anteriores.

V. Coordinar y financiar con recursos del Fondo de la Vivienda programas de construccin de habitaciones
destinadas a ser adquiridas en propiedad por los miembros del Ejrcito, Fuerza Area y Armada;
VI. Adquirir bienes muebles e inmuebles necesarios para la realizacin de sus cometidos;
VII. Invertir sus fondos de acuerdo con las disposiciones especiales de esta Ley;
VIII. Realizar toda clase de actos jurdicos y celebrar los contratos que requiera el servicio;
IX. Organizar sus dependencias y fijar la estructura y funcionamiento de las mismas;
X. Expedir el estatuto orgnico, manuales, normas y procedimientos interiores para la debida prestacin de los
servicios y para su organizacin interna;
XI. Difundir conocimientos y orientaciones sobre prcticas de previsin social, y
XII. Las dems que le confieren las leyes y reglamentos.

186. ORGANO DE GOBIERNO DEL ISSFAM

Organo de Gobierno del Instituto Es la Junta Directiva,


Integrada 9 miembros: 3 x la Secretara de la Defensa Nacional - 3 Marina y 3 SHCP

187. SEALE LAS PRESTACIONES DE LA LEY DEL ISSFAM.

Prestaciones ISSFAM

I. Haber de retiro;
II. Pensin;
III. Compensacin;
IV. Pagas de defuncin; Ayuda para gastos de sepelio;
VI. Fondo de trabajo; Fondo de ahorro;
VIII. Seguro de vida; Seguro colectivo de retiro;
X. Venta de casas y departamentos; Ocupacin temporal de casas y departamentos, mediante cuotas de recuperacin;

XII. Prstamos hipotecarios y a corto plazo;


XIII. Tiendas, granjas y centros de servicio;
XIV. Servicios tursticos;
XV. Casas hogar para retirados;
XVI. Centros de bienestar infantil;
XVII. Servicio funerario;
XVIII. Becas y crditos de capacitacin cientfica y tecnolgica;
XIX. Centros de capacitacin, desarrollo y superacin para derechohabientes;
XX. Centros deportivos y de recreo; Orientacin social;
XXII. Servicio mdico integral; Farmacias econmicas; Vivienda;
Beca de manutencin; Beca escolar, y Beca especial.

188. RETIRO.
Retiro es la facultad que tiene el Estado y que ejerce por conducto de SEDENA y de Marina para separar del activo a
los militares al ocurrir alguna de las causales previstas en esta Ley.

189. QUE ES HABER DE RETIRO.

Haber de retiro es la prestacin econmica vitalicia a que tienen derecho los militares retirados.

190. COMPENSACIN.
Prestacin econmica a que tienen derecho los militares y sus familiares, en una sola exhibicin.