INTEGRANTES:
Mayra Isabel Aguilar Bueno
Ketty Susana Len Lambert
Samanta Andreina Ponce Alay
Elizabeth Vera Cajamarca
ASIGNATURA:
Administracin
PROFESORA:
Ing. Com. Yolanda Lanez lvarez
CURSO:
1er. Nivel de contabilidad y auditora B Vespertino
Machala-El Oro-Ecuador
2016
Conceptos de Administracin
El libro de fundamentos de
Administracin, nos dice que es un
proceso que consiste en planificar,
organizar, dirigir y controlar los
recursos humanos y materiales para
que la entidad pueda alcanzar sus
objetivos de una forma eficiente y
eficaz, logrando as el cumplimiento
de las metas de la empresa.
Administracin
es la ciencia,
tcnica o arte
que por medio
de los recursos
humanos,
materiales, y
tcnicos
pretende el
logro ptimo de
los objetivos
mediante el
menor esfuerzo
para lograr una
mayor utilidad.
ADMINISTRACIN
Robbins y Coulter
describen a la
administracin
como un proceso
que lo realiza el
gerente de la
empresa, persona
que tiene el trabajo
de coordinar todas
las actividades que
se dan de forma
previa, para evitar
errores en el buen
funcionamiento de
la compaa y as
poder realizar
actividades que se
den debidamente
planificadas y lograr
los objetivos de la
misma.
INTRODUCCIN A LA ADMINISTRACIN
Para poder entender la administracin se debe conocer la perspectiva de la
historia de su disciplina, los hechos acerca de lo que ha pasado en situaciones
similares anteriores, y relacionarlas con otras experiencias y otros
conocimientos actuales. Es por eso la importancia de conocer la historia y
origen de la administracin.
La administracin aparece desde que el hombre comienza a trabajar
en sociedad. El surgimiento de la administracin es un acontecimiento de
primera importancia en la historia social en pocos casos, si los hay, una
institucin bsicamente nueva, o algn nuevo grupo dirigente, han surgido tan
rpido como la administracin desde un principios del siglo.
Pocas veces en la historia de la humanidad una institucin se ha manifestado
indispensable con tanta rapidez. La administracin que es el rgano especfico
encargado de hacer que los recursos sean productivos, esto es, con
la responsabilidad de organizar el desarrollo econmico, refleja el espritu
esencial de la era moderna. Es en realidad indispensable y esto explica por
qu, una vez creada, creci con tanta rapidez.
El ser humano es social por naturaleza, por ello tiende a organizarse y
cooperar con sus semejantes. La historia de la humanidad puede describirse a
travs del desarrollo de las organizaciones sociales partiendo en la poca
prehispnica por las tribus nmadas, donde comienza la organizacin para la
recoleccin de frutas y la caza de animales, y despus con el descubrimiento
de la agricultura da paso a la creacin de las pequeas comunidades.
Si pudiramos repasar toda la historia de la humanidad encontraramos que,
los pueblos antiguos trabajaron unidos en organizaciones formales (ejemplo los
ejrcitos griegos y romanos, la iglesia catlica romana, la compaa de las
indias orientales, etc.). Tambin las personas han escrito sobre cmo lograr
que las organizaciones sean eficaces y eficientes, mucho antes de que el
trmino administracin hubiera aparecido y se hubiera definido.
Las sociedades se han ido transformando, ya que durante siglos se
caracterizaron por poseer formas predominantes agrarias, donde la familia,
los grupos informales y las pequeas comunidades eran importantes.
Periodo Contribuyente
Principales aportaciones
5000 a.c.
Sumerios
para
uso
4000-2000
a. c.
Egipcios
Practicaban
inventarios
los
inventarios.
Llevaban
diarios
ventas
e
impuestos;
desarrollaron una elaborada burocracia para la
agricultura y la construccin a gran escala,
emplearon tiempo completo administradores y
usaban proyecciones y planeacin.
4000 a.C.
Hebreos
2000
Babilonicos
1700 a. C.
500 a. C.
Chinos
500-200
a.C.
Griegos
1300
Venecianos
ya que sus
abren un
lo que nos
y tcnicas
CONCEPTO GENERAL
Es importante estudiar administracin porque las empresas y organizaciones
son el motor del crecimiento y desarrollo de nuestro pas. Por su parte, la
administracin es la disciplina de la gestin eficiente de los recursos humanos,
financieros y materiales para alcanzar la sostenibilidad de este crecimiento .
Fijando objetivos corporativos, funciones y actividades para alcanzar y
procurar que todos los trabajadores cumplan con sus tareas y de esta forma
verificar que todo lo planificado se est llevando a cabo de la manera adecuada
y, si no es as, se debern ir corregiendo los errores.
Propietarios
Son las personas que tienen derecho a la propiedad legal sobre la empresa;
puede ser un solo individuo que maneja esa empresa, socios que manejan de
manera conjunta o accionistas individuales que compran acciones.
Consejo administrativo
Empleados
Entorno externo
Webgrafas
https://books.google.es/books?
hl=es&lr=&id=yly3Ak0GLykC&oi=fnd&pg=PA1&dq=Concepto+de+la+admi
nistracion&ots=Z8BRQrP4G&sig=BgsLBX9L39jIj9oiBsPFKsTc674#v=onepage&q=Concepto%20de
%20la%20administracion&f=false
https://books.google.es/books?hl=es&lr=&id=kpjH4TukDQC&oi=fnd&pg=PR14&dq=Concepto+de+la+administracion&ots=i_
CTJ4nC5V&sig=tlOSLlu-fIKybDqVgRNzTZ0FoaU#v=onepage&q=Concepto
%20de%20la%20administracion&f=false
https://books.google.es/books?
hl=es&lr=&id=oVHlFmFi_ToC&oi=fnd&pg=PA2&dq=Concepto+de+la+admi
nistracion&ots=MRwZcyuDOE&sig=KTUzE01_bXaVS1Pc5HZlril267Y#v=onep
age&q=Concepto%20de%20la%20administracion&f=false
http://www.eumed.net/libros-gratis/2013a/1311/administracion.html
http://administracionenteoria.blogspot.com/2009/07/definicion-deadministracion.html
http://www.academia.edu/7082407/Introduccion_a_la_Administracion__Hernadez_5th
https://aula.tareasplus.com/Neumann-BS/Introduccion-a-la-Administracionde-Empresas