Seguridad y Salud en el
Trabajo
Callao, 2013
DIMATIC S.A.C.
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REGLAMENTO INTERNO DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Introduccin a la Poltica y Pensamiento de la Empresa....03
1. Resumen Ejecutivo...04
2. Objetivos y Alcance..04
2.1 Objetivos.04
2.2 Alcance...05
3. Liderazgo, Compromiso y Poltica de Seguridad, Salud y Medio Ambiente.05
3.1 Liderazgo y Compromiso...05
3.2 Poltica de Seguridad, Salud y Medio Ambiente....06
3.3 DIMATIC S.A.C. y su Filosofa de Cero Accidentes..........06
4. Atribuciones y Obligaciones.....06
4.1 Funciones y responsabilidades (De la Empresa, De los trabajadores, Del Departamento SSMA, De
las Jefaturas en General) .......06
4.2 Organizacin Interna de Seguridad, Salud y Medio Ambiente en el Trabajo..10
4.2.1 Funciones y Responsabilidades del Comit de Seguridad, Salud y en el Trabajo....10
4.2.2 Organigrama del Comit de Seguridad y Salud en el Trabajo...13
4.2.3 Implementacin de Registros y Documentacin Del Sistema de Gestin y Seguridad en el
Trabajo.13
4.2.4 Funciones y Responsabilidades de las empresas, entidades pblicas o privadas que brindan
servicios......13
5. Estndares
de
Seguridad,
Salud
y
Medio
Ambiente
en
las
Operaciones
o
Procesos.....13
5.1 Actividades del Proceso Productivo.13
5.2 Equipos de Proteccin Personal y de Seguridad..14
5.3 Higiene de los Locales: Condiciones Ambientales..14
5.4 Conservacin de los Locales de Trabajo...15
5.5 Gestin Ambiental..16
6. Estndares de Control de los Peligros Existentes y Riesgos Evaluados
6.1 Condiciones de Seguridad en las Instalaciones...18
6.2 Condiciones de Seguridad en Campo...18
6.3 Requisitos Mnimos de Seguridad contra Accidentes Elctricos...19
7. Preparacin y Respuesta para casos de Emergencia
7.1 Emergencia y Evacuaciones....19
7.2 Requisitos del Plan de Emergencia ..19
7.3 Prevencin y Proteccin contra Incendios.20
7.4. Procedimientos en Caso de Accidentes21
7.5. Equipos de Proteccin Personal en Casos de Emergencia..22
7.6 Proteccin contra Incendios....24
7.6.1 Condiciones Generales......24
7.6 .2 Plan de Emergencia contra Incendios.25
A. Agua: Abastecimiento, Uso y Equipo25
B. Extintores Porttiles..25
C. Sistemas de Alarmas y Simulacros de Incendios..25
D. Proteccin contra Siniestros y Eventualidades................................................................................26
E. Proteccin frente al Almacenaje de Sustancias Inflamables.26
F. Gases Comprimidos...26
G. Eliminacin de Residuos...26
H. Seales de Seguridad...27
I. Primeros Auxilios (Tratamientos, Botiqun de Primeros Auxilios).27
8. Charlas Informativas sobre Induccin, Capacitacin y Entrenamiento ante Emergencias
y
Simulacros...........31
i) Orientacin al trabajador..31
ii) Orientacin para Miembros del Comit de Seguridad, Salud y Medio Ambiente en el Trabajo...31
iii) Orientacin a Visitantes y Ajenos a las Plantas de Produccin....31
9.
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DEPARTAMENTO DE SEGURIDAD, SALUD y MEDIO AMBIENTE
INTRODUCCIN A LA POLTICA Y PENSAMIENTO DE LA EMPRESA
Es poltica de DIMATIC SAC., el bienestar de todos sus trabajadores y empleados que estn implicados en
las diferentes actividades de la empresa. Siendo la vida el Don mas preciado del ser humano, realizaremos
todos los esfuerzos para que esta se mantenga en su total integridad, con el compromiso de disponer de
todos los recursos necesarios para su proteccin, sea esto por la dotacin de un ambiente adecuado, como
tambin por todos los equipos de seguridad personal que se requieran en el desempeo de sus diferentes
labores.
Es poltica de la empresa, prevenir los accidentes y en lo posible, eliminar totalmente todo tipo de riesgos que
los puedan provocar, para lo cual realizar todas las acciones preventivas necesarias y correctivas en caso
que estos sucedan con el fin de que no vuelvan a ocurrir. Para ello la empresa a travs de su departamento
de seguridad, salud y medio ambiente, realizar todas las investigaciones necesarias, contando con la
participacin de todas sus reas operativas, pudiendo as identificar las causas y sus orgenes. Para ello
tambin se prestar una importante atencin a todo lo que sean incidentes, considerados una voz de alerta
cuasi accidentes y se tomarn las medidas preventivas y correctivas necesarias e inmediatas.
Es poltica de la empresa tambin, el mantener una comunicacin constante con todas las personas
implicadas en sus faenas diarias y sin excepcin alguna, en materias de capacitacin a travs de charlas de
seguridad, salud y medio ambiente, y de todos los medios necesarios, para la formacin de una cultura
laboral libre de riesgos que atenten contra la salud y la integridad de todos sus trabajadores.
Es poltica tambin de la empresa, el depositar toda la confianza en su personal y en el compromiso de cada
uno de sus integrantes, sin excepcin alguna, en el acatar, dar cumplimiento y apoyar las normativas y
dictmenes de su Departamento de Seguridad, Salud y Medio Ambiente, teniendo como pensamiento: Que
es responsabilidad de todos evitar los accidentes, Que es de responsabilidad de todos, denunciar los
riesgos, Y que es de responsabilidad de todos, corregir lo que podemos corregir.
LA GERENCIA GENERAL
DIMATIC SAC
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1. RESUMEN EJECUTIVO:
Nuestra Empresa, DIMATIC S.A.C., se dedica al rubro de, Construccin de equipos y maquinarias
1
electromecnicas para la minera e Industria; cuenta con un total de 185 trabajadores .
DIMATIC SAC tiene como actividad, la fabricacin de metal-mecnica y metal-elctrica, as como brindar
soluciones integrales para la fabricacin, ensamblaje e integracin de equipos elctricos de potencia en baja
y media tensin.
Nuestra sede principal est ubicada en Calle psilon N 214, Zona Industrial Callao; Comprendiendo un
rea construida de 800 m2, y se encuentra ubicada en la Regin de Lima.
Nuestra primera sucursal est ubicada en Pasaje El Sol 220 Callao; comprendiendo un rea total de 6,571
m2, ubicada en la Regin de Lima.
Nuestra segunda sucursal esta, ubicada en Av. Elmer Faucett N. 5114 Callao; comprendiendo un rea
total de 3,451 m2, ubicada en la Regin de Lima.
Nuestros principales insumos son:
Metales.
Elctricos.
Qumicos
2. OBJETIVOS Y ALCANCE
2.1. OBJETIVOS
Art. N 01: El presente Reglamento tiene como objetivos:
A. Garantizar las condiciones de seguridad y salvaguardar la vida, integridad fsica y el bienestar de los
trabajadores, mediante la prevencin de los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales.
B. Promover una cultura de prevencin de riesgos laborales en los trabajadores, contratistas,
proveedores y todos aquellos que presenten servicios en relacin a la empresa, con el fin de
garantizar las condiciones de seguridad, salud y medio ambiente en el trabajo.
C. Propiciar el mejoramiento continuo de las condiciones de seguridad, salud y medio ambiente de
trabajo, a fin de evitar y prevenir daos a la salud, a las instalaciones o a los procesos, en las
diferentes actividades ejecutadas facilitando la identificacin de los riesgos existentes, su evaluacin,
control y correccin.
D. Proteger las instalaciones y propiedad de la empresa, con el objetivo de garantizar la fuente de trabajo
y mejorar la productividad.
E. Estimular y fomentar un mayor desarrollo de la conciencia de prevencin entre los trabajadores,
proveedores y contratistas con el Sistema de Gestin de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Se deja en claro que este nmero de trabajadores, es el que cuenta DIMATIC SAC al momento de la elaboracin y
aprobacin del presente Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo; por lo que, este nmero podr cambiar en
un futuro, pudiendo aumentar o disminuir, segn los casos.
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2.2. ALCANCE
Art. N 02: El alcance de este Reglamento se aplica a todas las actividades, servicios y procesos que
desarrolla la empresa, en todas sus instalaciones a nivel nacional. El reglamento establece las funciones y
responsabilidades que con relacin a la seguridad y salud en el trabajo deben cumplir obligatoriamente todos
los trabajadores, los contratistas, proveedores, visitantes y otros cuando se encuentren en nuestras
instalaciones.
Liderar y brindar los recursos para el desarrollo de todas las actividades de la organizacin y para la
implementacin del Sistema de Gestin de Seguridad, Salud y Medio Ambiente a fin de lograr su
xito en la prevencin de accidentes y enfermedades ocupacionales.
2. Asumir la responsabilidad de la prevencin de accidentes de trabajo y las enfermedades
profesionales, fomentando el compromiso de cada trabajador mediante el estricto cumplimiento de
disposiciones que contiene el presente Reglamento.
3. Proveer los recursos necesarios para mantener un ambiente de trabajo seguro y saludable
4. Establecer programas de Seguridad, Salud y Medio Ambiente en el trabajo definidos y medir el
desempeo en la seguridad y salud, llevando a cabo las mejoras que se justifiquen.
5. Operar en concordancia con las prcticas aceptables de la industria, y con pleno cumplimiento de
las leyes y reglamentos de seguridad, salud y medio ambiente
6. Investigar las causas de accidentes de trabajo, enfermedades profesionales e incidentes y
desarrollar acciones preventivas en forma efectiva.
7. Fomentar una cultura de prevencin de los riesgos laborales para lo cual se inducir, entrenar,
capacitar y formar a sus trabajadores en el desempeo seguro y productivo de sus labores.
8. Mantener un alto nivel de alistamiento para actuar en casos de emergencia, promoviendo su
integracin con el Sistema Nacional de Defensa Civil.
9. Exigir que los proveedores y contratistas cumplan con todas las normas aplicables de seguridad y
salud en el trabajo.
10. Respetar y cumplir las normas vigentes sobre la materia.
3.2. POLTICA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRTABAJO, Y SUSPENSIN DE TAREAS
Art. N 04: Nuestra Organizacin tiene como Poltica de Seguridad Y Salud en el Trabajo:
1.
2.
3.
4.
Garantizar la seguridad y salud en el trabajo para contribuir con el desarrollo del personal en nuestra
Empresa DIMATIC S.A.C, para lo cual se fomentar un cultura de prevencin de riesgos laborales y
un sistema de gestin que permita la proteccin de la seguridad y salud de todos los miembros de la
organizacin mediante la prevencin de las lesiones, dolencias, enfermedades e incidentes
relacionados con el trabajo; as como con la prevencin de los riesgos locativos, mecnicos, fsicos,
qumicos, biolgicos, ergonmicos y psicosociales en concordancia con la normatividad pertinente.
Nuestra organizacin est comprometida con el cumplimiento de los requisitos legales en materia de
seguridad y salud en el trabajo vigentes en nuestro pas. Considera que su capital ms importante
es su personal y es consciente de su responsabilidad social por lo que se compromete a generar
condiciones para la existencia de un ambiente de trabajo seguro y saludable, a promover la
participacin de los trabajadores en los elementos del Sistema de Gestin de Seguridad y Salud en
el Trabajo, y a mejorar el desempeo del mismo.
Revisar continuamente la gestin de la Seguridad, Salud y Medio Ambiente para contribuir con la
mejora continua.
Difundir esta Poltica a todos los empleados de la empresa, proveedores, contratistas y sub
contratistas que la empresa administra.
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3.3. DIMATIC S.A.C. Y SU FILOSOFIA CERO ACCIDENTES
Art. N 06: Nuestra Organizacin tiene como FILOSOFA:
DIMATIC S.A.C., se encuentra plenamente convencida de que todos los accidentes pueden ser evitados.
Consecuente con ello, la Compaa est comprometida a cumplir y mantener su filosofa de Cero Accidentes,
mediante prcticas de mejoramiento continuo.
OBJETIVOS de nuestra Filosofa de Cero Accidentes:
Distribuir el conocimiento efectivo del Programa de Seguridad, Salud y Medio Ambiente en todo el
personal de la empresa.
Motivar a los trabajadores hacia el empleo permanente de las prcticas seguras en sus actividades
cotidianas.
Optimizar el uso de las prcticas del mejoramiento continuo como base para el desarrollo del Plan de
Cero Accidentes.
Demostrar a los clientes que DIMATIC S.A.C. S.A.C. est dedicada a la excelencia en Seguridad,
Salud Ocupacional y el Cuidado del Medio Ambiente.
PARTICIPACIN
Todos los empleados de DIMATIC S.A.C. S.A.C. recibirn orientacin inicial para detectar e
informar, implementar y esforzarse en obtener las metas de la filosofa de Cero Accidentes.
4. ATRIBUCIONES Y OBLIGACIONES
4.1. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES
DE LA EMPRESA:
Art. N 07: El empleador asume su responsabilidad en la organizacin del Sistema de Gestin en Seguridad
y Salud en el Trabajo; y, garantiza el cumplimiento de todas las obligaciones que sobre el particular establece
la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo y su Reglamento, para lo cual:
a.
El empleador ser responsable de la prevencin y conservacin del lugar de trabajo asegurando que
est construido, equipado y dirigido de manera que suministre una adecuada proteccin a los
trabajadores, contra accidentes que afecten su vida, salud e integridad fsica.
b.
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expuesto y las medidas de prevencin y proteccin que debe adoptar o exigir al empleador),
adoptando las medidas necesarias para evitar accidentes o enfermedades ocupacionales.
c.
d.
e.
El empleador promover en todos los niveles una cultura de prevencin de los riesgos en el trabajo.
f.
g.
El empleador desarrollar acciones permanentes con el fin de perfeccionar los niveles de proteccin
existentes.
h.
El empleador identificar las modificaciones que puedan darse en las condiciones de trabajo y
disponer lo necesario para la adopcin de medidas de prevencin de los riesgos laborales.
i.
El empleador practicar exmenes mdicos antes, durante y al trmino de la relacin laboral a los
trabajadores, acordes con los riesgos a los que estn expuestos en sus labores, a cargo del
empleador.
j.
1.
k.
El empleador garantizar el real y efectivo trabajo del comit paritario de seguridad y salud en el
trabajo, asignando los recursos necesarios.
Al ser DIMATIC S.A.C. S.A.C., una empresa dedicada a actividades de fabricacin de metal-mecnica
y metal-elctrica, as como a brindar soluciones integrales para la fabricacin, ensamblaje e
integracin de equipos elctricos de potencia en baja y media tensin, se encuentra obligada a cumplir
con las siguientes pautas:
a. Las mquinas, equipos, sustancias, productos o tiles de trabajo no constituyan una fuente de
peligro ni pongan en riesgo la seguridad o salud de los trabajadores.
b. Se proporcione informacin y capacitacin sobre la instalacin adecuada, utilizacin y
mantenimiento preventivo de las maquinarias y equipos.
c. Se proporcione informacin y capacitacin para el uso apropiado de los materiales peligrosos a fin
de prevenir los peligros inherentes a los mismos y monitorear los riesgos.
d. Las instrucciones, manuales, avisos de peligro u otras medidas de precaucin colocadas en los
equipos y maquinarias, as como cualquier otra informacin vinculada a sus productos, estn o
sean traducidos al idioma castellano y estn redactados en un lenguaje sencillo y preciso con la
finalidad que permitan reducir los riesgos laborales.
e. Las informaciones relativas a las mquinas, equipos, productos, sustancias o tiles de trabajo sean
facilitadas a los trabajadores en trminos que resulten comprensibles para los mismos.
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2.
El empleador adoptara disposiciones para que se cumplan dichos requisitos antes de que los
trabajadores utilicen las maquinarias, equipos, sustancias, productos o tiles de trabajo.
3.
4.
El empleador definir los requisitos de competencia necesarios para cada puesto de trabajo,
adoptando las disposiciones pertinentes, de ser el caso, para que todo trabajador de la organizacin
est capacitado para asumir deberes y obligaciones relativos a la seguridad, salud y medio
ambiente, debindose establecer programas de capacitacin y entrenamiento de personal, para que
as lograr y mantener las competencias establecidas.
5.
6.
7.
El empleador controlara y registra que solo los trabajadores, con adecuada y suficiente
capacitacin y proteccin, accedan a los ambientes o zonas de riesgo grave y especfico.
8.
El empleador prever que la exposicin a los agentes fsicos, qumicos, biolgicos, ergonmicos y
psicosociales concurrentes en el centro de trabajo no generen daos en la salud de los trabajadores.
9.
El empleador actualizara la evaluacin de riesgos una vez al ao como mnimo o cuando cambien
las condiciones de trabajo o se hayan producido daos a la salud y seguridad en el trabajo. Si los
resultados de la evaluacin de riesgos lo hacen necesarios, se realizan:
a) Controles peridicos de la salud de los trabajadores y de las condiciones de trabajo para detectar
situaciones potencialmente peligrosas.
b) Medidas de prevencin, incluidas las relacionadas con los mtodos de trabajo y de produccin,
que garanticen un mayor nivel de proteccin de la seguridad y salud de los trabajadores.
10.
11.
12.
El empleador realizara una investigacin cuando se hayan producido daos en la salud de los
trabajadores o cuando aparezcan indicios de que las medidas de prevencin resultan insuficientes, a
fin de detectar las causas y tomar las medidas correctivas al respecto; sin perjuicio de que el
trabajador pueda recurrir a la autoridad administrativa de trabajo para dicha investigacin.
.
De ocurrir un accidente de trabajo o enfermedad ocupacional, la empresa se compromete a
transferir a los trabajadores a otro puesto que implique menos riesgo para su seguridad y salud,
siempre y cuando ste exista, debiendo ser capacitados para ello.
Por el lado de personal en estado de gestacin, LA EMPRESA es responsable de evitarles la
exposicin o el desarrollo de labores peligrosas.
DE LOS TRABAJADORES:
Art. N 08:
En aplicacin del principio de prevencin, todo trabajador est obligado a cumplir las normas contenidas en
este Reglamento y otras disposiciones complementarias, incluyendo al personal sujeto a los regmenes de
intermediacin y tercerizacin, modalidades formativas laborales y los que prestan servicios de manera
independiente, siempre que stos desarrollen sus actividades total o parcialmente en las instalaciones de la
empresa, entidad pblica o privada en lo que les resulte aplicable. En ese sentido, los trabajadores:
1.
Los trabajadores harn uso adecuado de todos los resguardos, dispositivos de seguridad y adems
medios suministrados de acuerdo con este Reglamento, para su proteccin o la de las personas y
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obedecern todas las instrucciones de seguridad procedente o aprobada por la autoridad
competente, relacionadas con el trabajo.
2.
Adems, se indica como medida de carcter obligatorio, a cumplir por todos los trabajadores, el
hacer uso apropiado de todos los resguardos, EQUIPOS DE PROTECCION PERSONAL y dems
medios suministrados por LA EMPRESA.
3.
4.
Mantener condiciones de orden y limpieza en todos los lugares y actividades; antes, durante y
despus de la jornada.
5.
Estarn prohibidos de efectuar bromas que pongan en riesgo la vida de otro trabajador y de
terceros, los juegos bruscos y, bajo ninguna circunstancia, trabajar bajo el efecto de alcohol o
estupefacientes.
6.
7.
Se sometern a los exmenes mdicos a que estn obligados por norma expresa, siempre y
cuando se garantice la confidencialidad del acto mdico.
8.
ii.
iii.
iv.
v.
vi.
vii.
viii.
ix.
Art. N 09: Es funcin del Jefe de Seguridad, Salud y Medio Ambiente, las siguientes funciones y
responsabilidades:
1.
2.
Velar por el cumplimiento estricto del reglamento interno de Seguridad, Salud y Medio Ambiente de
la Empresa, el cual se ajusta a las normativas vigentes.
Considerar todas las circunstancias e investigar todo incidente y accidente que ocurra en los
recintos laborales, con la colaboracin de todas las jefaturas y de todos aquellos que hayan sido
testigos de los tales.
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3.
4.
5.
6.
7.
Hacer inspecciones peridicas, a las plantas, a sus equipos e instalaciones con el fin de detectar las
condiciones inseguras.
Hacer todas las recomendaciones pertinentes para el mejoramiento de la seguridad, salud y medio
ambiente en el Trabajo
Velar para que se lleven a efecto las medidas adoptadas y evaluar su eficiencia.
Registrar y llevar estadstica de incidentes y accidentes ocurridos en la empresa ya sea por su
informacin o por la que le sea entregada por las distintas jefaturas, para as evaluar en conjunto y
tomar las medidas correctivas que sean necesarias.
Educar permanentemente a todo el personal de la Empresa, a travs de charlas, foros, cursos,
simulacros, competencias e instrucciones inductivas al personal nuevo y todo recurso que motive las
prcticas por parte de los trabajadores en el mejoramiento de la seguridad, higiene y prevencin de
los riesgos.
DE LAS JEFATURAS EN GENERAL:
Art. N 10: Siendo la Seguridad, la Salud y el Medio Ambiente Poltica de la Empresa, es de obligacin de
todas las jefaturas los siguientes:
1.
Acatar y promover sin excepcin, todas las medidas necesarias para dar cumplimiento al presente
Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo, as como, aceptar las recomendaciones y
sugerencias hechas por el Departamento de Seguridad, Salud y Medio Ambiente, y el Comit de
Seguridad y Salud en el Trabajo; apoyar y facilitar el cumplimiento de sus medidas preventivas y
correctivas, adems de no obstaculizar, ni dilatar en el tiempo, lo que en el momento mismo fuere de
alto riesgo.
2.
Poner en prctica el uso de sus equipos de proteccin personal en todas las labores de supervisin
u otras realizadas en plantas, a medida de ejemplo para sus dirigidos.
3.
4.
Los jefes directos de grupos y reas de trabajo, antes de comenzar los trabajos inmediata, debern
planificar la misma e instruir a sus dirigidos, hacindoles ver los posibles riesgos, en forma muy
especial si se trata de personal reciente o de personal que desconociere la funcin a realizar.
(Charlas de 5 minutos, normas ATS, otros)
5.
Los jefes directos de grupos y reas de trabajo, debern velar por el buen funcionamiento de los
equipos, mquinas, herramientas, instalaciones y todo cuanto pudiere ser ocasin de riesgos
potenciales de accidentes, denunciando de forma inmediata y/o quitando oportunamente toda
mquina, equipo, materiales, residuos peligrosos y todo lo que pueda ser de riesgo inmediato, como
tambin lo que requiera un mantenimiento o reparacin.
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d. Conocer y aprobar la Programacin Anual del Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo.
e. Participar en la elaboracin, aprobacin, puesta en prctica y evaluacin de las polticas, planes y
programas de promocin de la seguridad y salud en el trabajo, de la prevencin de accidentes y
enfermedades ocupacionales.
f. Aprobar el Plan Anual de Capacitacin de los trabajadores sobre seguridad y salud en el trabajo.
g. Promover que todos los nuevos trabajadores reciban una adecuada formacin, instruccin y
orientacin sobre prevencin de riesgos.
h. Vigilar el cumplimiento de la legislacin, las normas internas y las especificaciones tcnicas del trabajo
relacionadas con la seguridad y salud en el lugar de trabajo; as como, el Reglamento Interno de
Seguridad y Salud en el Trabajo.
i.
Asegurar que los trabajadores conozcan los reglamentos, instrucciones, especificaciones tcnicas de
trabajo, avisos y dems materiales escritos o grficos relativos a la prevencin de los riesgos en el
lugar de trabajo.
j.
Considerar las circunstancias e investigar las causas de todos los incidentes, accidentes y de las
enfermedades ocupacionales que ocurran en el lugar de trabajo, emitiendo las recomendaciones
respectivas para evitar la repeticin de stos.
m. Verificar el cumplimiento y eficacia de sus recomendaciones para evitar la repeticin de los accidentes
y la ocurrencia de enfermedades profesionales.
n. Hacer recomendaciones apropiadas para el mejoramiento de las condiciones y el medio ambiente de
trabajo, velar porque se lleven a cabo las medidas adoptadas y examinar su eficiencia.
o. Analizar y emitir informes de las estadsticas de los incidentes, accidentes y enfermedades
ocupacionales ocurridas en el lugar de trabajo, cuyo registro y evaluacin deben ser constantemente
actualizados por la unidad orgnica de seguridad y salud en el trabajo del empleador.
p. Colaborar con los servicios mdicos y de primeros auxilios.
q. Supervisar los servicios de seguridad y salud en el trabajo y la asistencia y asesoramiento al
empleador y al trabajador.
r. Reportar a la mxima autoridad del empleador la siguiente informacin:
La investigacin de cada accidente mortal y medidas correctivas adoptadas dentro de los diez
(10) das de ocurrido.
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d) Anualmente redacta un informe resumen de las labores realizadas.
Art. N 12: El comit de Seguridad y Salud en el trabajo de la empresa, es un comit paritario, el cual est
conformado por 04 miembros y 04 suplentes. Se adjunta el organigrama de la estructura orgnica del comit
de Seguridad y Salud en el trabajo de la empresa.
Presidente
Secretario
Miembro 1
Miembro 2
PROGRAMA
Art. N13: El Comit de Seguridad y Salud en el Trabajo aprobar el Programa Anual de Seguridad y Salud
en el Trabajo, que es el conjunto de actividades de prevencin en seguridad y salud en el trabajo que
establece la empresa, entidad pblica o privada para ejecutar a lo largo de un ao. Este programa deber
estar en relacin a los objetivos contenidos en el presente Reglamento y a los otros elementos que
garanticen un trabajo en forma preventiva y sistemtica contra los riesgos existentes en los centros de
trabajo. Los objetivos deben ser medibles y trazables. Luego de haber analizado y seleccionado los objetivos,
contenidos, acciones, recursos y otros elementos, el Comit de Seguridad y Salud en el Trabajo aprobar el
mencionado programa; asimismo, participa en la puesta en prctica y evaluacin del mismo. El empleador
asume el liderazgo del Sistema de Gestin de la Seguridad y Salud en el Trabajo.
MAPA DE RIESGOS
El Mapa de Riesgos es un plano de las condiciones de trabajo, que puede emplear diversas tcnicas para
identificar y localizar los problemas y las acciones de promocin y proteccin de la salud de los trabajadores
en la organizacin del empleador y los servicios que presta. Es un herramienta participativa y necesaria para
llevar a cabo las actividades de localizar, controlar, dar seguimiento y representar en forma grfica, los
agentes generadores de riesgos que ocasionan accidentes, incidentes.
Art. N 14: La empresa cuenta con el mapa de riesgos en un lugar visible, el cual tiene como objetivo impedir
que en las reas, equipos, materiales y las personas de DIMATIC S.A.C. S.A.C, existan acciones,
condiciones, o un funcionamiento operacional por debajo de los estndares establecidos.
Las actividades a desarrollar ante los riesgos detectados, sealados en el mapa de riesgos, son las
siguientes:
1.
Efectuar peridicamente inspecciones de los riesgos crticos de las reas fsicas. (Responsable:
Supervisor del Departamento de Seguridad, Salud y Medio Ambiente)
2.
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b.
c.
Registro del monitoreo de agentes fsicos, qumicos, biolgicos, psicosociales y factores de riesgo
disergonmicos.
d.
e.
f.
g.
h.
Registro de auditoras.
La seguridad y salud de los trabajadores que se encuentren en el lugar donde fueron destacados.
b.
La contratacin de los seguros de acuerdo a las normas vigentes durante la ejecucin del trabajo.
c.
5. ESTANDARES DE SEGURIDAD,
OPERACIONES O PROCESOS
2.
3.
4.
5.
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Art. N 17: Teniendo en cuenta los riesgos a los cuales los trabajadores de DIMATIC S.A.C. S.A.C. podran
estar expuestos en cualquiera de los procesos estndares, los elementos de proteccin que reducirn la
exposicin a los riesgos de aquellos son los siguientes:
EPPS BASICOS:
1.
3.
5.
Casco de seguridad
Lentes claros y/o oscuros anti-empaante
Guantes de cuero
2.
4.
2.
4.
5.
Mandil de cuero
6.
2.
4.
6.
SOLDEO DE ESTRUCTURAS
1.
3.
5.
7.
CORTE Y DOBLEZ
1.
2.
3.
Mandil de cuero
4.
CABLEADO DE TABLEROS
1.
3.
Guantes de Hilo
Guantes oilgrip
2.
Guantes dielctricos
2.
2.
3.
Mandil de Plastificado
PINTURA
1.
3.
5.3.
Art. N 18: DIMATIC S.A.C. S.A.C. consciente de su responsabilidad en la conservacin del medio ambiente,
se compromete a:
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COMUNICAR la poltica ambiental a los empleados y ponerla a disposicin del personal y pblico
general.
As tambin, nuestra empresa establece como condiciones ambientales adecuadas a la seguridad y salud de
sus trabajadores, las siguientes:
ERGONOMA: DIMATIC SAC, declara su obligacin en emplear muebles de escritorio que beneficien
la buena postura del personal de oficina, para as evitar problemas de columna.
IMPORTANTE: LA EMPRESA se compromete a la colocacin de bases que permitan que, los monitores de
las computadoras se encuentren situados al nivel de los ojos de los trabajadores y personal, para as impedir
que stos tiendan a curvarse para llegar hacia las pantallas.
LA EMPRESA, consciente del gran nmero de computadoras y artefactos elctricos con que cuenta cada
oficina y nuestras plantas, procurar la adquisicin y ubicacin de una mayor cantidad de extintores, o,
caso contrario, de extintores de mayor capacidad.
Disponer de muebles ergonmicos que faciliten el desempeo de la labor y cuiden la integridad fsica del
trabajador.
Asistir a las charlas de capacitacin que fueren programadas, obligacin que operar tanto respecto
del personal de oficina, como de nuestra planta.
RECOMENDACIONES PLANTA:
Todas las reas de trabajo de la planta debern permanecer limpias y ordenadas permanentemente,
sea para evitar accidentes, como para proporcionar confortabilidad y libertad de movimientos en las
faenas y agrado a nuestros visitantes.
Las playas de almacenaje de productos terminados o de equipos materiales, insumos u otros, debern
mantenerse siempre limpias y conservadas, evitndose en todo momento el amontonamiento de
residuos y/o desperdicios.
DIMATIC S.A.C.
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Estar prohibido obstaculizar las vas de seguridad dentro de las plantas, los pasillos de trnsito, las
sealiticas de seguridad, y el espacio destinado a extintores u otros destinados a la evacuacin rpida
del personal ante emergencias.
Los trabajadores debern usar y mantener adecuadamente el uniforme de trabajo y equipos de
seguridad asignados, para evitar accidentes y enfermedades profesionales.
Todos los papeles, cartones, plsticos, trapos industriales, etc., debern ser arrojados a los recipientes
habilitados para dicho fin.
Igual obligacin operar respecto a los residuos de material y chatarra, los cuales tendrn su lugar de
acopio. stos, en lo posible, sern acopiados en recipientes codificados por colores:
a)
b)
c)
d)
e)
f)
Rojo: peligrosos;
Amarillo: metal
Verde: vidrio.
Azul: papel y cartn
Blanco: plsticos
Marrn: orgnicos ( residuos de comida)
Las instalaciones sanitarias debern ser conservadas en perfecto estado de limpieza, evitndose el
amontonamiento de papeles y residuos.
Los pisos de aquellas debern permanecer secos y limpios; y por ltimo, los recintos de baos, duchas
y casilleros del personal, bien iluminados y ventilados.
De igual manera, los comedores del personal debern conservarse siempre limpios, tanto al momento
de ser utilizados, como despus de ello. EL PERSONAL NO DEBER INGERIR ALIMENTOS EN
PLANTAS DE PRODUCCION, EN HORARIOS QUE NO CORRESPONDAN. Esto por motivo de
higiene y salud, el hacerlo podra configurar una sancin.
Todos los lugares y en general todos los espacios de plantas, estarn previstos de iluminacin artificial
adecuada, en caso la natural fuere insuficiente.
La iluminacin artificial tendr intensidad uniforme adecuada, y distribuida de manera que cada
mquina, equipo, banco de trabajo o lugar donde se efecte una faena, no proyecten sombras
inadecuadas que entorpezcan el seguro accionar del trabajador.
Las plantas debern contar con ventilacin adecuada a efectos de realizar trabajos con txicos, ya sea
en forma natural o por sistemas mecanizados de ventilacin, de no ser as, se ajustarn las faenas a
horarios, o a lugares que estuvieren aislados de la mayor parte de los trabajadores, siendo stos,
dotados de toda la implementacin necesaria para proteger su salud.
5.5.
GESTIN AMBIENTAL
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
Definicin : Los residuos slidos son aquellas sustancias, productos o subproductos en estado
slido o semislido de los que su generador dispone, o est obligado a disponer, en virtud de lo
establecido en la normatividad nacional o de los riesgos que causan a la salud y el ambiente, para
ser manejados a travs de un sistema que incluya, segn corresponda, las siguientes operaciones
o procesos:
Minimizacin de residuos.
Segregacin en la fuente.
Almacenamiento.
Recoleccin.
Comercializacin.
Transporte.
Tratamiento.
Transferencia.
Disposicin final.
La presente definicin ha sido indicada de acuerdo a lo establecido por el artculo 14 de la Ley N 27314.
DIMATIC S.A.C.
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b)
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
c)
Obs.: Los residuos metlicos del tipo chatarra son comercializados para su reciclado, y, el
producto de su venta, es destinado a beneficio del personal.
Se aclara que, entre los productos utilizados por DIMATIC SAC, se encuentran las pinturas y barnices,
los cuales, igualmente, son catalogados por el ANEXO 05 del Reglamento de la Ley General de
Residuos Slidos, como no peligrosos.
Estos productos, son empleados por DIMATIC SAC de manera ntegra, no generando con ello residuo
alguno.
Se pone en conocimiento que, DIMATIC SAC vende los plsticos y papelera generada, a personas que,
diariamente se acercan a recolectar los mismos, no teniendo, dichos residuos, la calidad de
residuos peligrosos, en virtud de lo regulado en el anexo 05, lista B, del Reglamento de la Ley General
de Residuos Slidos, Decreto Supremo N 057-2004-PCM.
As, DIMATIC SAC no se encuentra obligada a verificar que, los vehculos en donde se transportaren
sus residuos, calificados por norma como no peligrosos, se dediquen exclusivamente al transporte de
los mismos. As tambin, LA EMPRESA est libre de verificar que sus residuos sean destinados a
rellenos de seguridad.
Para ello DIMATIC SAC se est basando en lo regulado en el artculo 15 de la Ley General de Residuos Slidos, Ley N
27314.
4
Es as que, en su calidad de empresa Comercial, de servicios, no se le exige la contratacin de una Empresa Prestadora
de Servicios de Residuos Slidos registrada ante el MINSA; tal como lo permite el artculo 9 y 10 de la Ley N 27314, Ley
General de Residuos Slidos.
5
Ley N 27314:
Artculo 9.- Municipalidades Provinciales
Las Municipalidades Provinciales son responsables por la gestin de los residuos slidos de origen domiciliario,
comercial y de aquellas actividades que generen residuos similares a stos, en todo el mbito de su jurisdiccin.
()
Artculo 10.- Municipalidades Distritales
10.1
Las Municipalidades Distritales son responsables por la prestacin de servicios de recoleccin y transporte
de los residuos slidos indicados en el artculo anterior, y de la limpieza de vas, espacios y monumentos pblicos en
su jurisdiccin. Los residuos slidos debern ser conducidos a la planta de tratamiento, transferencia o al lugar de
disposicin final autorizado por la Municipalidad Provincial
DIMATIC S.A.C.
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Se prohbe la descarga de cualquier material como aceites, pinturas, hidrocarburos, etc., a la red de
alcantarillado del edificio y/o suelo.
GESTION DE PRODUCTOS
Para el caso de residuos lquidos (aceites y solventes), los contenedores sern debidamente
rotulados para su transporte y manejo adecuados fuera de las empresa.
Todas las pinturas, pegamentos y solventes a utilizar debern contar con su respectiva hoja de
seguridad (MSDS)
El almacenamiento de pinturas pondr cuidado especial en prevenir fugas y volatilizacin.
La manipulacin de pinturas y solventes se realizara protegiendo el suelo de derrames. Adems se
evitar la sobrecarga de estantes.
Se mantendrn actualizados los registros de las cantidades y tipo de materiales peligrosos que
fueren almacenados y consumidos considerando las condiciones especficas de almacenamiento
descritas en la correspondiente MSDS.
La distribucin de los materiales almacenados considerar las restricciones para el almacenamiento
de materiales juntos.
Los almacenes estarn equipados con los equipos y suministros de emergencia necesarios,
incluyendo extintor, artculos y materiales de contencin de derrames, artculos para enjuague de
ojos, sistemas de comunicacin y primeros auxilios.
Se deber evitar la generacin de polvo dentro de las instalaciones, prestando especial atencin a
las medidas de control de reduccin de polvo tales como el humedecimiento del rea.
Se deber controlar la generacin de ruido dentro de las instalaciones implementando medidas de
control, uso de elementos de proteccin personal, construccin de barreras aislantes,
funcionamiento adecuado del equipo.
6.1.
Art. N 22: Las condiciones de seguridad en nuestras instalaciones, son con carcter general:
a)
b)
c)
d)
e)
f)
g)
h)
6.2.
Orden y Limpieza.
Extintores en cada rea.
Buena Iluminacin.
Ingresos y salidas libres.
Existencia de Sirena de alarma y altoparlante.
Disponer de botiqun para primeros auxilios.
Sealizacin en las reas correspondientes.
Contar con equipos de proteccin.
Art. N 23: Se deja en claro que, las condiciones de seguridad de las labores que efectuare nuestro personal
en campo, se encuentran inmersas bajo las directivas tcnicas de seguridad de las empresas que hubieren
solicitado los servicios de DIMATIC SAC.
Asimismo, el personal de DIMATIC S.A.C. que desarrollare estas labores, reciben charlas de induccin y de
capacitacin, respecto de las faenas que tuvieren que realizar, bajo la direccin de la empresa
correspondiente que solicitare nuestros servicios.
DIMATIC S.A.C. a travs de su Departamento de Seguridad, Salud y Medio Ambiente por su lado, les brinda
del mismo modo capacitaciones en estas materias.
DIMATIC S.A.C.
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Las labores que efecta nuestro personal, en campo son las siguientes:
6.3.
Art. N 24: Los requisitos mnimos a tenerse en cuenta, como medida de seguridad para el caso de
accidentes elctricos son:
a)
b)
EMERGENCIAS Y EVACUACIONES
Art. N 25: DIMATIC S.A.C. S.A.C. ha desarrollado un plan de accin en caso de desastres o emergencias, y
respuesta y preparacin de emergencias.
Este plan tiene como finalidad brindar, tanto a los trabajadores, personal independiente, personas bajo
modalidades formativas y visitantes de la empresa, las pautas a seguir en caso de una situacin de
emergencia.
El plan describe las acciones a tomar en caso de una emergencia, incluyendo procedimientos de evacuacin,
puntos de reunin, comunicaciones durante la emergencia y el procedimiento respectivo para solicitar la
ayuda de vehculos que respondan a la emergencia.
El plan est preparado para que lo usen todos los empleados de DIMATIC S.A.C.
Este procedimiento no excluye la necesidad de hacer cambios inmediatos si fuera necesario.
TRABAJADORES DE DIMATIC SAC
DIMATIC SAC Cuenta con un Departamento de Seguridad, Salud y Medio Ambiente, y un experto en estas
materias, por lo cual, los supervisores y comits de Seguridad, Salud y Medio Ambiente y todo el personal,
recibirn de l, todas las instrucciones y capacitacin para los planes de contingencias (Emergencias).
Todo el personal deber estar listo y capacitado para seguir el procedimiento en caso de emergencia, hacia
el punto de reunin o el refugio ms cercano.
EJERCICIOS DE EMERGENCIA
Todo el personal de DIMATIC S.A.C. deber participar en ejercicios de emergencia programados, en
coordinacin con el Dpto. de Seguridad respectivo de DIMATIC S.A.C. S.A.C.
COMUNICACIONES DE EMERGENCIA
El propsito de esta seccin es asegurar la notificacin al personal jerrquico y correspondiente de
accidentes, en los cuales se indique la relacin e identificacin del personal afectado (sea que estuvieren en
planillas, como no). As tambin, debern de informarse las consecuencias que estuvieren relacionadas a la
muerte, lesin grave y heridas mltiples.
7.2.
DIMATIC S.A.C.
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1.
Informar una emergencia para dar alarma: Cualquier trabajador que sea parte o testigo de un
incidente, que requiera una respuesta de emergencia, deber informarlo inmediatamente.
En caso de lesiones graves, fuego u otros peligros, llamar al telfono 42-7779 (correspondiente a la
Cruz Roja Peruana) y/o 116 (Central de Bomberos),
2.
Identificar que alarmas se encuentran activadas: Una emergencia puede ser el resultado de un
fuego, explosin, inundacin, tormenta, lesiones personales, escape o derrame txico o prdida de
control de un avin, esta identificacin ser realizada coordinando con el personal de Seguridad y
con el personal de Rescate de DIMATIC S.A.C. S.A.C., en caso de ser necesario.
3.
Localizar reas de reunin: Cuando suena una alarma por emergencia, se instruir a todo el
personal, incluyendo visitantes, para que se presenten en las reas del punto de reunin
preasignadas.
Se podrn localizar reas de reunin de acuerdo a los siguientes mtodos:
Un mapa global del lugar, identificando la ubicacin exacta de las reas de reunin; aquel
ser exhibido en el Mapa de Riesgos de este reglamento; el cual podr ser ubicado, por los
nuevos trabajadores (planillas) en el rea de LA EMPRESA donde se hubiere publicado.
Durante la orientacin de los nuevos empleados (planillas), se informar a los asistentes, con
respecto a las ubicaciones generales de las reas de reunin.
Los mapas de evacuacin y ubicacin de extintores sern colocados en lugares visibles.
Se identificar un rea del punto de reunin segura y bien ubicada cerca la zona de trabajo para que
se renan los trabajadores.
4.
Presentarse al rea de reunin como respuesta a una alarma: Cuando suena una alarma por
una emergencia, todo el personal -incluyendo visitantes- debern acatar las siguientes reglas
bsicas:
a.
b.
c.
d.
e.
f.
7.3.
PREVENCIN DE INCENDIOS
Art. N 27: Todos los locales estarn provistos de suficiente equipo para la extincin de incendios, y as se
adapten a los riesgos particulares que estos presentan.
Las personas entrenadas en el uso correcto de este equipo, se hallarn presentes durante todos los periodos
normales de trabajo.
Art. N 28: El Equipo y las instalaciones que presenten grandes riesgos de incendio debern ser construidos
e instalados, siempre que sea factible, de manera que sea fcil aislarlos en casos de incendio.
Art. N 29: Acciones preventivas contra incendios:
a.
b.
c.
DIMATIC S.A.C.
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d.
e.
c.
d.
e.
Se proceder a sofocar el amago de incendio en su etapa inicial o mientras pueda ser controlado.
Cuando el incendio est fuera de control, o la magnitud sea mayor a la capacidad de los equipos
existentes, deber alejarse a los puntos de reunin establecidos, dar aviso al personal de reas
continuas, y prepararse para una eventual evacuacin.
Desconectar las fuentes de energa o indicar que esto se realice.
Colaborar en todo momento con los bomberos y brigadas de auxilio.
Recuerde, si se incendia la ropa que llevare puesta, seguir las siguientes indicaciones:
i. No corra, porque incrementara el fuego.
ii. Arrjese al suelo y ruede lentamente.
iii. No intente despojarse de su ropa y espera ayuda profesional.
7.4.
Art. N 39: El trabajador tiene la obligacin de informar inmediatamente cualquier lesin que le suceda dentro
de la jornada laboral, aunque le parezca muy pequea e insignificante.
DIMATIC S.A.C.
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Art. N 40: No es recomendable que se retire al final de su turno a su domicilio sin dejar constancia de lo que
le ha ocurrido, pensando que es insignificante y al da siguiente ausentarse.
Art. N 41: Es recomendable que avise inmediatamente a su jefe directo, a encargado de la planta,
compaeros de trabajo, encargado de seguridad y en caso de no tener a quien avisar, al retirarse, dejar
constancia en vigilancia.
Art. N 42: De no observar estos procedimientos y en caso de no haber constancia y no haber testigos
directos de su accidente, la Empresa podr tomar su falta como injustificada y sin derecho a beneficio alguno
y adems sancionarle disciplinariamente .
Art. N 43: Es tambin obligacin del trabajador, informar inmediatamente a jefaturas si se encuentra
enfermo, o si esta tomando algn medicamento que le cause somnolencia, aletargamiento u otros sntomas
que le inhiban en su concentracin. Es importante tambin informar en caso de problemas personales, que
causen depresin y distraccin mental, que le hagan perder la concentracin para realizar una faena segura.
Art. N 44: Es responsabilidad de las jefaturas, dar credibilidad al trabajador, tanto en la denuncia de un
accidente, como en sus problemas de salud y personales, en los casos que ameriten comportamiento
dudoso investigaran con objetividad. El trabajador que falte a la verdad y trate de lograr provecho de
situaciones inciertas, ser severamente sancionado.
Art. N 45: Es de responsabilidad de las jefaturas dejar por escrito en formato de investigacin de accidentes
lo ocurrido al trabajador afectado o en bitcora del turno, para la investigacin y procedimiento correctivo
posterior.
Art. N 46: En los casos que el trabajador sufriere un accidente en plantas, y que, debido a la gravedad de
sus lesiones, a que el no pueda decir en forma inmediata lo que le hubiere ocurrido, ser obligacin para su
jefe directo, compaeros de trabajo u otros testigos presentes en el momento de lo ocurrido, informar de
inmediato los hechos sobre todo indicarse los detalles-.
Art. N 47: Cada accidente deber ser investigado con el fin de corregir y eliminar las causas que lo
provocaron.
7.5.
Art. N 48: Todos los trabajadores, visitantes y proveedores debern utilizar EPP de acuerdo al riesgo que
exista en las reas donde se encuentre.
Art. N 49: LA EMPRESA renovar los equipos de proteccin cada vez que fuere necesario, siempre y
cuando el deterioro fuere por causa natural, caso contrario, si la causa hubiere sido el descuido, prdida o
deterioro irresponsable, el trabajador asumir el costo de los mismos.
Art. N 50: Las medidas sern las siguientes:
A.
a.
b.
c.
B.
a.
b.
c.
d.
DIMATIC S.A.C.
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e.
f.
g.
Las personas que utilizaren anteojos con medida o correctores, estarn obligados a hacer uso de las
gafas protectoras, sobre los lentes.
El personal de planta, al operar equipos, se encuentran obligados, en aras de proteger su seguridad
y salud, a utilizar anteojos de proteccin para los ojos durante la operacin de los mismos.
Todos los trabajadores y personal en general que ingrese en las plantas de produccin y manipule
equipos, maquinas herramientas, productos u otros, deber usar en forma obligatoria lentes de
proteccin visual y en forma muy especial el personal en general adems de sus lentes de
proteccin usara otros, como caretas y mascaras en los siguientes casos:
1. Uso de esmeriles.
2. Manipulacin de polvo.
3. Uso de aire para limpiar reas de trabajo.
4. Soldaduras elctricas.
5. Trabajos en oxicorte.
6. Manipulacin de productos qumicos.
7. Uso de pinturas y disolventes industriales.
8. Cualquier otro trabajo en que partculas extraas puedan causar dao visual.
C.
D.
E.
F.
Art. N 51: Se exigir respecto a todo el personal de planta de DIMATIC S.A.C. S.A.C., el utilizar ropa
apropiada para las labores o servicios a desarrollar.
DIMATIC S.A.C.
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Deber evitarse el uso de joyas durante las horas de trabajo, nicamente respecto al personal que laborare o
prestare servicios en planta.
Esto incluye:
a.
b.
c.
d.
e.
No debern utilizarse camisas recortadas, manga corta, tejidas ni camisas sin mangas.
Estarn prohibidos los pantalones cortos y toda ropa que hubiere sido alterada.
7.6.
CONDICIONES GENERALES
Los incendios se clasifican, de acuerdo con el tipo de material combustible que arde, en :
INCENDIO CLASE A: son fuegos que se producen en materiales combustibles slidos, tales como madera,
papel, cartn, tela, etc.
INCENDIO CLASE B: son fuegos producidos por lquidos inflamables tales como: Gasolina, aceite, pintura,
solvente, etc.
INCENDIO CLASE C: son fuegos producidos en equipos elctricos como motores, interruptores, restatos,
etc.
Art. N 53: Cualquier trabajador de la empresa que detectase un incendio, proceder de la forma siguiente:
a.
b.
c.
d.
La presente clasificacin es indicada de acuerdo a lo regulado por el artculo N 5 de la Norma Tcnica Peruana N
350.021.2004, referente a la Clasificacin de los Fuegos y su referencia Grfica.
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g.
h.
Al tener una duracin corta, el empleo de extintores, se deber de utilizar de manera correcta,
acercndose lo ms que se pueda, dirigiendo el chorro a la base de las llamas, no desperdiciando
de ese modo su contenido.
Se deber obedecer los avisos de seguridad y familiarizarse con los principios fundamentales de
primeros auxilios.
7.6.2.
Esto se encuentra en concordancia con los artculos 6.3.5 y 6.2.3 de la Norma Tcnica Peruana N 350.043.1998
DIMATIC S.A.C.
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Art. N 68: Debern ser demarcadas todas las reas de trabajo con franjas amarillas de seguridad, en forma
especial los pasillos de trnsito y vas de escape.
Art. N 69: Los pasillos y vas de escape debern contar con la sealtica necesaria de seguridad y
advertencia, as como de instruccin clara y precisas sobre el que hacer en caso de.
Art. N 70: Las reas destinadas a pasillos de trnsito y vas de escapes, por ningn motivo podrn ser
obstaculizadas, ni siquiera por necesidades de produccin o por almacenamiento de pertrechos de almacn,
productos terminados, sobrantes de produccin o cualquier otro que impida el libre trnsito y escape del
personal ante una catstrofe.
E. PROTECCIN FRENTE AL ALMACENAJE DE SUSTANCIAS INFLAMABLES 9
Art. N 71: Se tomarn las medidas para evitar escapes de lquidos inflamables hacia desages y detener
cualquier prdida de lquido dentro de la zona de seguridad, as como tambin para evitar la formacin de
mezclas explosivas o inflamables de vapores y aire, especialmente durante el trasiego.
Art. N 72: Queda terminantemente prohibido el empleo de lquidos inflamables para fines de limpieza
general, excepto en aquellos casos en que las condiciones tcnicas del trabajo, as lo exijan, en cuyo caso
estos trabajos se efectuaran en locales adecuados, libres de otras materias combustibles, dotados de los
sistemas preventivos contra incendios.
Art. N 73: En los locales, donde se use, manipule, almacene, transporte, etc, materiales o lquidos
combustibles o inflamables, estar terminantemente prohibido fumar o usar llamas descubiertas o luces que
no sean a prueba de fuego o explosin.
F.
GASES COMPRIMIDOS
Art. N 74: Para manipular los cilindros que contengan gases comprimidos, se observar lo siguiente:
a.
b.
c.
d.
e.
f.
g.
h.
i.
j.
k.
l.
Podrn ser depositados al aire libre, de pie, debidamente atados con una cadena, estando
adecuadamente protegidos contra cambios excesivos de temperatura y los rayos directos del sol o
de la humedad permanente.
Los cilindros de acetileno, oxgeno u otros gases deben ser manejados con precauciones por
personas experimentadas.
No debern depositarse gases comprimidos cerca de sustancias inflamables.
No hacer rodar los cilindros, estos deben ser transportados en sus carritos respectivos.
Los cilindros que contengan gases licuados, se almacenarn en posicin vertical o cercana a la
vertical, debidamente sujetados con cadenas o sogas para evitar su cada.
No dejaran caer, ni se expondr a choques violentos los cilindros de gases.
Cuando se utilicen cilindros, estos se sujetarn con correas, collares o cadenas, para evitar que se
vuelquen.
Los cilindros de gases sern transportados en la planta mediante dispositivos apropiados.
Los casquetes de proteccin de las vlvulas de los cilindros de gases, estarn colocados en su
posicin cuando los cilindros se transporten o cuando no estn en uso.
Los cilindros se mantendrn a distancia suficientes, desde el punto de vista de la seguridad, de todo
trabajo en el que se produzcan llamas chispas o metal fundido, que ocasione un calentamiento
excesivo en los cilindros.
Los cilindros de oxigeno no se manipularan con las manos o guante grasientos y no se empleara
grasa ni aceite como lubricante en las vlvulas, accesorios, manmetros o en el quipo regulador.
Asimismo, cada cilindro y sustancias inflamables, debern contar con su hoja de seguridad.
G. ELIMINACIN DE RESIDUOS
Art. N 75: No se permitir que se acumulen en el piso residuos de material inflamable, los cuales sern
destruidos o acumulados separadamente de otros desperdicios.
Art. N 76: Se dispondr de recipientes especiales, con la respectiva clasificacin de desecho, para recoger
inmediatamente los trapos saturados de aceite, pintura u otros materiales combustibles, sujeto a combustin
espontnea, en los lugares de trabajo donde estos se produzcan.
Se deja en claro que, las sustancias inflamables utilizadas por nuestra empresa, son las requeridas para los
trabajos determinados, sin llegar a ser de riesgo para la salud y vida de nuestros trabajadores y en general de
todos los miembros de DIMATIC SAC.
DIMATIC S.A.C.
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Art. N 77: Diariamente el encargado de limpieza recolectar los recipientes de basura de cada ambiente,
colocndolos en un lugar determinado para ser erradicados de la empresa; para lo cual debern hacer uso de
guantes especiales de proteccin.
ART. N78: Por ltimo, para la evacuacin de los desechos, se deber contratar a una empresa
10
especializada en el envo y destino de los mismos, a un lugar autorizado por DIGESA, para dicho material .
Para apreciar quines son las empresas autorizadas por DIGESA, se podr verificar la web de sta entidad:
http://www.digesa.minsa.gob.pe
H. SEALES DE SEGURIDAD
H.1.
OBJETO
Art. N 79: El objeto de las Seales de Seguridad ser el hacer conocer, con la mayor rapidez posible, la
posibilidad de accidente y el tipo de accidente y tambin la existencia de circunstancias particulares.
Art. N 80: Las Seales de Seguridad sern tan grandes como sea posible y su tamao ser congruente con
el lugar en que se colocan o el tamao de los objetos, dispositivos o materiales a los cuales se fijan, en todos
los casos, el Smbolo de Seguridad, debe ser identificado desde una distancia segura.
I.
I.1.
PRIMEROS AUXILIOS
GENERALIDADES
Art. N 81: El principal objetivo de los primeros auxilios, es de evitar, por todos los medios posibles, la muerte
o la invalidez de la persona accidentada.
Otro de los objetivos principales es que mediante los mismos se brinde un auxilio a la persona accidentada,
mientras se espera la llegada del mdico o se le traslade a un hospital.
Art. N 82: La Empresa y su Departamento de Seguridad, Salud y Medio Ambiente entrenar y
capacitar a la brigada correspondiente, para actuar en caso de emergencias, primeros auxilios y uso
correcto y efectivo de sus Botiquines de Seguridad.
Art. N 83: Los botiquines estarn equipados permanentemente, y solo contarn con los medicamentos y
dems implementos necesarios para primeros auxilios. No habr en ellos medicamento alguno que tenga que
ser indicado por un profesional de la salud, pues, Como su nombre lo indica, se el presente botiqun atiende
a, Primeros Auxilios.
Art. N 84: La Empresa deber contar con Botiquines de Primeros Auxilios ubicados en lugares estratgicos,
para la atencin inmediata del trabajador. Estos lugares debern permanecer secos, aireados y limpios;
adems, debern contar con la amplitud necesaria para que sus contenidos sean ordenados adecuadamente.
I.2.
REGLAS GENERALES
Art. N 85: Cuando se presente la necesidad de un tratamiento de emergencia, se deber seguir las
siguientes reglas bsicas:
a.
b.
c.
d.
e.
f.
1.
TRATAMIENTOS
SHOCK
Acostar al paciente con la cabeza hacia abajo, esto se puede conseguir levantando los pies de la
camilla o banca, donde este acostado el paciente, 6 pulgadas mas alto que la cabeza.
10
As se encuentra regulado en la Ley N 27314 (Ley General de Residuos Slidos) y su reglamento, el Decreto Supremo
N 057-2004-PCM.
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b.
c.
d.
2.
Constatar que la boca este libre de cuerpos extraos y que la lengua este hacia delante.
Suministrarle abundante cantidad de aire fresco u oxgeno si existe disponible.
Abrigar al paciente en enfriamiento, con una frazada, as como llevarlo al mdico.
HERIDAS CON HEMORRAGIAS
Parar o retardar la hemorragia, colocando una venda o pauelo limpio sobre la herida, presionando
moderadamente.
Si la hemorragia persiste, aplicar torniquete (cinturn, pauelo, etc.), en la zona inmediatamente
superior a la herida, y ajustar fuertemente.
Acueste al paciente y trate de mantenerlo abrigado.
Conduzca al herido al hospital.
Si el viaje es largo, suelte el torniquete cada 15 minutos para que circule la sangre.
FRACTURAS
Inmovilizar al paciente.
No doble, ni fuerce, ni jale el miembro fracturado.
Mantenga al paciente descansando y abrigado.
Por fracturas de espalda, cuello, brazo o de la pierna, no mueva al paciente y llame al mdico.
Por fracturas de cualquier otra parte del cuerpo, lleve al accidentado al medico.
Si hay duda acerca de si un hueso esta o no fracturado, trtese como fractura.
QUEMADURAS
5.
Para quemaduras leves o de 1er grado, se podr aplicar ungento y puede ser cubierta por una
gasa esterilizada
Para quemaduras de 2do y 3er grado quite la ropa suelta y aplique una gasa esterilizada
suficientemente grande para cubrir la quemadura y la zona circundante y lo suficientemente larga
para evitar el contacto del aire con la quemadura.
RESPIRACIN BOCA A BOCA
I.4
Art. N 93: La empresa abastecer de manera que haya siempre un stock permanente de los siguientes
medicamentos y materiales en el Botiqun de Primeros Auxilios:
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a.
b.
c.
Instrumentos: Lavaojos, Tijeras y pinzas quirrgicas, navajas u hojas de afeitar, termmetro bucal,
torniquetes.
Vendas: Gasa esterilizada, rollo de tela adhesiva o esparadrapo, caja de curitas, paquetes de
algodn absorbente (prensado o esterilizado).
Soluciones Qumicas y medicinas: Agua oxigenada, alcohol, yodo, mercurio, cromo, picrato de
butesin, jabn germicida, antibitico.
8. CHARLAS
INFORMATIVAS
SOBRE
INDUCCIN,
ENTRENAMIENTO ANTE EMERGENCIAS Y SIMULACROS
CAPACITACIN
Art. N 94: DIMATIC S.A.C. S.A.C., establece, por el presente reglamento, la obligacin de todo trabajador de
la empresa, as como personal no incluido en planillas de sta, a asistir a las charlas informativas de
induccin, capacitacin y entrenamiento ante emergencias y simulacros.
Dichas charlas sern efectuadas en el local de la empresa.
ORIENTACION AL TRABAJADOR
Sesin de orientacin bsica para empleados nuevos:
Todos los empleados (planillas), recibirn como mnimo una orientacin bsica para nuevos
trabajadores (as) en Seguridad, Salud y Medio Ambiente.
La intencin de la orientacin bsica para nuevos empleados (as) es proveer una sesin formal
para el entendimiento de los requerimientos de Seguridad, Salud y Medio Ambiente.
La sesin de orientacin bsica de Seguridad y Salud ser presentada por un representante del
departamento de Seguridad, Salud y Medio Ambiente.
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Trabajo
Art. N 95: Las charlas de capacitacin tendrn una duracin indeterminada, ya que su duracin
estar sujeta al tema a tratar.
Los das en los que sean desarrolladas estas charlas, cada miembro del Comit de Seguridad, Salud y Medio
Ambiente en el Trabajo, designado por DIMATIC S.A.C. S.A.C., y basado en los trabajos que se estuvieren
efectuando, sern expuestos en forma breve- algunos temas de seguridad para los trabajadores, en sus
frentes de trabajo.
Art. N 96: Los procedimientos de seguridad y salud para los trabajadores de oficina- de DIMATIC
S.A.C. sern los siguientes:
Recordar siempre que, a pesar de que las oficinas y edificios son lugares relativamente seguros para trabajar,
los accidentes igual tienen ocurrencia en ellos. As, para su mayor seguridad, siga las siguientes reglas:
1. Camine, no corra en pasillos ni menos en escaleras, use las barandas.
2. No lea correspondencia, no hable por telfono mvil, ni otros mientras camina, mejor regrese y
hgalo en su escritorio o detngase a hacerlo en un lugar confiable.
3. Tenga mucho cuidado con las sillas con ruedas, no se deje caer en ellas si antes probar
gradualmente su peso.
4. Cuidado con los cables del telfono u de otras maquinas de oficina, como tambin con los basureros
y todo lo que le pueda causar peligro de tropiezo.
5. Mantenga puertas de armarios, cajones de los escritorios y archivos cerrados cuando no lo este
usando.
6. Revise regularmente los muebles y equipos de trabajo de oficina, para detectar los posibles riesgos
como: Pernos y ruedas sueltas en las sillas, cables elctricos, enchufes y tomas de corrientes
deterioradas.
7. No intente reparar circuitos elctricos Ud. mismo, deje esta labor al los profesionales en ello.
8. No mantenga objetos cortantes ni punzantes en los cajones de su escritorio si no estn protegidos
por un envoltorio o guardados en un estuche especial.
9. Ponga mucho cuidado si ingiere refrigerios lquidos en su escritorio, si se vuelcan pueden
derramarse en el teclado de su PC y producir un corte elctrico que destruya su maquina o recibir
Ud. un fuerte golpe de elctrico.
10. Si por alguna razn Ud. visita las plantas de produccin, sujtese a los reglamentos de seguridad
para ello, recuerde que son para todos y que pueden ser amonestados.
I.
Art. N 97: En los momentos en que sean designados, transferidos o promovidos, cada uno de los miembros
del Comit, stos debern recibir orientaciones en Seguridad y Salud en el Trabajo DE PARTE DEL DPTO.
DE SEGURIDAD.
Esta orientacin delinear las obligaciones y responsabilidades de cada uno de ellos, en lo que respecta a
Seguridad, Salud y Medio Ambiente.
Estas orientaciones para los miembros del Comit de Seguridad, Salud y Medio Ambiente en el Trabajo,
sern presentadas por el grupo de entrenamiento del contratista.
Los asuntos a ser discutidos en las reuniones de orientacin en seguridad y salud incluirn:
Reuniones de seguridad para los miembros del Comit de Seguridad, Salud y Medio Ambiente en el
Trabajo.
Procedimientos de emergencia.
Investigacin de incidentes.
Disciplina.
Informes de incidentes.
III.
Art. N 98: Las regulaciones de Seguridad y Salud, debern ser observadas por todos los visitantes o
proveedores.
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1.
Toda persona que por razones necesarias debe de ingresar a la planta de produccin, contaran a lo
mnimo con casco de proteccin.
2.
En caso de ingenieros ya sea de la empresa o ajenos a ella, que la visiten por labores de
supervisin, inspecciones, controles de calidad o de produccin u otros como revisin de
importaciones y manipuleo de materiales, debern usar casco de proteccin, lentes de proteccin
visual, protectores auditivos y guantes de maniobras.
3.
4.
Es de obligacin de las jefaturas superiores, tomar todas las medidas necesarias y comunicar
oportunamente al jefe del Dpto. de Seguridad y prevencin y coordinar con l para que las plantas
se encuentren ordenadas limpias, seguras y aceptables. La misma obligacin es avisar
oportunamente en caso de retiro de proyectos terminados de gran envergadura y peso que
signifiquen maniobras de alto riesgo y coordinar anticipadamente y colaborar con el Dpto. de
Seguridad y Prevencin en preparar el plan mas seguro para dichas faenas.
5.
Tambin debe de ser informado el encargado de vigilancia, para que ste tome todas las medidas
de seguridad al respecto y avise oportunamente a quienes corresponda, tanto la llegada de visitas,
como tambin la llegada y salida de materiales que impliquen maniobras de ALTO RIESGO.
6.
Est estrictamente prohibido el ingreso a los recintos de las plantas a proveedores de productos,
transportistas y sus ayudantes que traigan o lleven mercaderas u otros, sin por lo menos usar
casco de proteccin en sus cabezas, los cuales deben de ser de su propiedad, de lo contrario en los
interiores de las plantas debern permanecer en las cabinas de sus vehculos. El encargado de
vigilancia no permitir por ningn motivo el ingreso de aquellos que no cumplan este requerimiento y
dar aviso inmediato a jefaturas superiores.
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10.
Art. N 102: En caso de emergencia llamar a los siguientes nmeros telefnicos de acuerdo a la ocurrencia:
AMBULANCIAS - LIMA
CRUZ ROJA ..........................................................2658783
TELEFONOS DE EMERGENCIA
SERENAZGO CALLAO
CARMEN DE LA LEGUA ............................................115 / 225-9898
CALLAO CENTRAL .....................................4299520
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CARGO DE ENTREGA
De acuerdo a lo mencionado en el artculo 75 del Reglamento de la Ley de
Seguridad y Salud en el Trabajo N29783; DIMATIC S.A.C. cumple con
entregar el Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo al
Seor(a):
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Identificado con DNI:
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Fecha de entrega:
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Nombre:
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Fecha de entrega:
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