COGNITIVO
CONDUCTUAL PARA
ESTUDIANTES DE EDUCACIN
MEDIA SUPERIOR
FACULTADDEPSICOLOGA
UNIVERSIDADNACIONALAUTNOMADEMXICO
CARACTERISTICAS GENERALES
PREVENCINSELECTIVA
GRUPOSENRIESGO
TALLERREFLEXIVO
OBJETIVOS:
Dotardeestrategiascognitivoconductualesalosestudiantes,
quelespermitanafrontardemaneraefectivalassituaciones
deriesgoasociadasalbajorendimientoyabandonoescolar.
ObjetivosEspecficos
Desarrollarenlosestudianteshabilidadesparaidentificar,
expresaryregularemociones.
Desarrollarenlosestudianteshabilidadescognitivasparala
solucindeproblemasylatomadedecisionesrazonadas.
Desarrollarenlosestudianteshabilidadessocialesqueles
permitarelacionarsedemaneramsconstructivayemptica.
ESTRUCTURA 20 sesiones
Bienvenida
(1sesin)
Mdulo5:
HABILIDADES
SOCIALES
TOMADEDECISIONES
(3sesiones)
(4sesiones)
Mdulo6:
Mdulo1:
IDENTIFICANDO
RECURSOS
Mdulo4
CIERRE
AUTOINSTRUCCIONES
(1sesin)
(2sesiones)
(3sesiones)
Mdulo2:
AFRONTAMIENTO
Mdulo3:SOLUCIN
DEPROBLEMAS
(3sesiones)
(3sesiones)
ESTRUCTURA 10 sesiones
Mdulo6:
Bienvenida
Mdulo5:
ASERTIVIDAD
TOMADEDECISIONES
(1sesin)
(1sesin)
(1sesin)
Mdulo1:
IDENTIFICANDO
RECURSOS
Mdulo4
AUTOINSTRUCCIONES
(1sesiones)
(2sesiones)
Mdulo2:
AFRONTAMIENTO
Mdulo3:SOLUCIN
DEPROBLEMAS
(2sesiones)
(2sesiones)
CIERRE
MATERIALES
MANUALDE
CAPACITACIN
MANUALDEL
ORIENTADOR
CUADERNODE
TRABAJO
MANUAL DE CAPACITACIN
Dotar de estrategias cognitivo conductuales a los
orientadores, que les permitan ensear, modelar
e interactuar de manera efectiva con los
estudiantes en situaciones de riesgo asociadas al
abandono escolar con el fin de proporcionar
habilidades para enfrentar estresores que
amenazan su permanencia en el bachillerato y
para promover una mejor calidad de vida
Objetivos especficos
Proporcionar a los orientadores el marco terico y tcnico
para realizar efectivamente las sesiones de intervencin.
Sensibilizar a los orientadores en cuanto a habilidades
cognitivas, sociales y emocionales, para su mayor
comprensin con el fin de transmitirlas adecuadamente.
Generar una herramienta que permita homogeneizar el
proceso de intervencin, las sesiones, el uso e imparticin
correcta de tcnicas y dinmicas cognitivo conductuales.
Para ello.
compartirsuexperiencia,realizarlosejerciciosen
casaylasdinmicasenlassesiones.
Invitana
incondicionalmentesinemitirjuiciosniregaos,
sinopreguntasquelosllevenareflexionarlas
Aceptan
implicacionesdesusdecisiones.
Muestran
Actitudcordial,asertivayprosocial mostrandointersgenuino
porcadaunodelostemaspersonalesqueexpondrn.
Compartirinformacin,
hacerreflexionarconlos
ejercicios,retroalimentary
reforzarlaparticipacinde
losjvenes
Mostrarlas
Modelarcmosepuede
habilidades
responderalapresin,a
socioemocionales loscambios,alospuntos
devistadiferentes
quesepretende
fortalecer
Planeacin de la capacitacin
7SESIONESDE4HORASCADAUNA
MISMAESTRUCTURA:TALLERVIVENCIAL
ENGRUPOSDE8A12ORIENTADORES
Revisinterica
Ejerciciosgrupales
Ejerciciosen
cuaderno
Recomendaciones
IMPLEMENTACIN
PLAN A
ORIENTADORES:PSICOLOGOSYAREASAFINES.
CADAPROFESIONISTAATENDIENDO10GRUPOS
DISTRIBUCINDEHORASDETRABAJO:
a)10HORASFRENTEAGRUPO
b)10HORASMASPARA:
ELABORACINDEREPORTES,SUPERVISIN,PREPARACINDELAS
SESIONES,ATENCINACASOSESPECIALES(Intervencincrisis/rescate)
CONTRATADOSPORMEDIOTIEMPO(20HORASSEMANA)$6,000.
PLAN B
ORIENTADORES:DOCENTESSELECCIONADOSCAPACITADOSPOR
UNPSICOLOGO
UNPSICOLOGOPODRACAPACITARYSUPERVISARA25
DOCENTESCON10GRUPOSCADAUNO
DISTRIBUCINDEHORASDETRABAJO:
a)Capacitacin
b)Supervisingrupal(1vezalmes)
c)Supervisininsitu
CONTRATADOPORTIEMPOCOMPLETO:$12,000
PLAN
VENTAJAS
Atencin ms especializada
DESVENTAJAS
Costo adicional
No intervencin en crisis
SELECCIN DE ORIENTADORES
REVISINDE
CV
ENTREVISTA
POR
COMPETENCIAS
EJERCICIOS
VIVENCIALES
GRADO(Relevancia)
A
B
C
Amistoso/Sentido de humor
Comprometido
Comunicacin efectiva
Corts/Orientado al servicio
Emptico
X
X
Entusiasta/Positivo
Estabilidad emocional
X
X
Liderazgo
Manejo de Grupos
Objetivo
Organizado / Disciplinado
Proactivo
X
X
Seguro / Autoestima
Solucin de Problemas
Valores humansticos/tico
PRESENCIA PRESENCIA
en
en
Entrevista
Ejercicios
CRITERIO:
Mostrarporlo
menos6
competencias
deGradoA.
Mostrarporlo
menos2
competencias
deGradoB.
Verificar
competencias
presentesen
entrevistaen
losejerciciosde
grupo.
ACUERDOSDE
CONVIVENCIA
INTEGRACION
GRUPAL
ESTRESORES
RELACIN
PERSONALES
SOCIALES
BIOLGICOS
ESCOLARES
FAMILIARES/SOCIALES
AUTONOMA
PENSAMIENTO
EMOCIONES
CONDUCTA
SOLUCINDEPROBLEMAS
RECURSOS
ENTREGADE
CUADERNOY
EJERCICIO1
ESTRATEGIASDE
AFRONTAMIENTO
IMPULSIVIDAD
CONDUCTUA
LES
AUTOCONTROL
COGNITIVAS
EVITACIN
AUTOINSTRUCCIONES
BALANCE ASERTIVIDAD
HABILIDADESSOCIALES
TOMADE
DECISIONES
RESPONSABILIDAD
BALANCE
BENEFICIOSCOSTOS
CUADERNODETRABAJO
EJERCICIO:BALANCEDECISIONAL
CUADERNO DE TRABAJO
sociales en las noches para no
EJERCICIO: BALANCE DECISIONAL
desvelarme
las
BENEFICIOS
Me
enterar
si
pasa
algo
importante
Podr compartir tareas o trabajos
escolares
COSTOS
GRACIAS