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COMUNICADO DDGP-CPPD-CISTA n 07/2015

PROCESSO SELETIVO
AFASTAMENTO REMUNERADO PARA PARTICIPAO EM
PROGRAMA DE PS-GRADUAO STRICTO SENSU
1 SEMESTRE/2016
COMUNICAMOS a todos os servidores efetivos do IFSP a abertura das inscries
do processo seletivo de Afastamento Remunerado para Participao em Programa
de Ps-Graduao Stricto Sensu, em nveis de MESTRADO, DOUTORADO e PSDOUTORADO, nos termos das Portarias IFSP nos 2.110/13, 6.031/13 e 3.578/15,
exclusivamente para o 1 Semestre de 2016.
O conjunto de instrues a nortear todo o processo seletivo a partir do
encaminhamento da Ficha de Inscrio pelos candidatos at a publicao da
Portaria de Afastamento dos servidores contemplados est destacado nas
pginas 02 a 06 deste comunicado.

So Paulo, 21 de outubro de 2015.

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CRONOGRAMA
Perodo de Inscries

de 22/10/2015 a 06/11/2015

Publicao do Resultado Preliminar

11/11/2015

Prazo para Interposio de Recursos

12 e 13/11/2015

Publicao do Resultado Final

16/11/2015

Solicitao de Edital para Professor Substituto

at 18/11/2015

Encaminhamento do Termo de Compromisso

at 20/01/2016

Publicao da Portaria de Afastamento

22/01/2016

Data de Incio dos Afastamentos

01/02/2016

REQUISITOS
Para concorrer ao Processo Seletivo de Afastamento Remunerado para Participao em
Programa de Ps-Graduao Stricto Sensu, os servidores interessados devero atender aos
requisitos previstos no Artigo 36, da Portaria n 2.110/13.

INSCRIO
Para inscrio no processo seletivo, os servidores interessados devero observar as exigncias
nos itens PASSOS PARA INSCRIO e DOCUMENTAO NECESSRIA deste comunicado.

VAGAS
Sero concedidas vagas de afastamento remunerado para 66 (sessenta e seis) servidores, sendo
assim distribudas:
SERVIDORES

MESTRADO

DOUTORADO

PS-DOC (exterior)

DOCENTES*

09

44

03

TC. ADM.

08

02

* Com necessidade de contratao de professor substituto.

Observao: para os servidores docentes que comprovarem a dispensa de contratao de professor substituto
durante todo o perodo do afastamento, sero oferecidas vagas em nmero complementar ao divulgado.

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PASSOS PARA INSCRIO


O(A) servidor(a) interessado(a) dever seguir os passos descritos abaixo:
Passo 1:
Abrir PROCESSO no SIGA destinado SIS-CGP sob o assunto AFASTAMENTO REMUNERADO
PARA QUALIFICAO:
Os servidores que no possurem acesso ao SIGA devem solicitar a abertura do mesmo na
Coordenadoria de Gesto de Pessoas (CGP) de seu cmpus de lotao.
Este procedimento necessrio, para que o campo PROCESSO SIGA N da Ficha de Inscrio possa
ser digitado.

Passo 2:
Preencher a Ficha de Inscrio (Anexo IV).
Passo 3:
Imprimir a Ficha de Inscrio digitada, para a montagem do processo.
Passo 4:
Providenciar os documentos, conforme a ordem indicada no item DOCUMENTAO
NECESSRIA.
Passo 5:
Enviar a Ficha de Inscrio (Anexo IV) DIGITADA EM FORMATO EXCEL e os demais
documentos DIGITALIZADOS EM FORMATO PDF para o endereo eletrnico:
cdp@ifsp.edu.br
TODA A DOCUMENTAO DIGITALIZADA DEVE SER ENCAMINHADA VIA E-MAIL AT O DIA
06/11/2015 os processos fsicos podero chegar em data posterior, desde que atendam aos
requisitos de inscrio deste Comunicado.

Passo 6:
Encartar toda a documentao fsica em PASTA DE PROCESSO, para encaminhamento via
malote.

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DOCUMENTAO NECESSRIA
O(A) servidor(a) interessado(a) dever encaminhar os seguintes documentos via E-MAIL e
FISICAMENTE de acordo com a MESMA ORDEM descrita:
1) Ficha de Inscrio do Processo Seletivo de Afastamento Remunerado para Participao em
Programa de Ps-Graduao Stricto Sensu devidamente preenchida e assinada;
2) Declarao de aceite ou comprovante de matrcula em Programa de Ps-Graduao Stricto
Sensu ou Histrico Escolar, para aluno(a) regularmente matriculado(a);
3) Comprovao (CAPES) da nota obtida pelo Programa de Ps-Graduao Stricto Sensu:
http://www.capes.gov.br/avaliacao/cursos-recomendados-e-reconhecidos
4) Comprovao da quantidade de crditos obrigatrios para o referido Programa de PsGraduao Stricto Sensu;
5) Documento que comprove a possibilidade do reconhecimento do ttulo no Brasil, para os
casos de Programa de Ps-graduao Stricto Sensu no exterior;
6) Declarao da Instituio ou do(a) Orientador(a) comprovando a fase do trabalho.

DOCUMENTAO COMPLEMENTAR*
Para servidores DOCENTES com necessidade de contratao de substituto:
Memorando da Coordenadoria de Gesto de Pessoas Local, declarando a formalizao da contratao do
respectivo professor substituto, acompanhado do Termo de Compromisso.
Para servidores DOCENTES sem necessidade de contratao de substituto:
Memorando da chefia imediata, com anuncia da Direo de Cmpus, declarando a no necessidade de
contratao de professor substituto durante todo o perodo de afastamento, e o Termo de Compromisso.
Para servidores TCNICO-ADMINISTRATIVOS com atribuies de chefia:
Memorando emitido pelo superior imediato, comprovando o treinamento, regularizao e transferncia de
suas atribuies a outro(a) servidor(a), acompanhado do Termo de Compromisso.
Para servidores TCNICO-ADMINISTRATIVOS sem atribuies de chefia:
Termo de Compromisso.
* Ao NO apresentar a Documentao Complementar, o(a) servidor(a) fica impossibilitado(a) de ter o seu
afastamento remunerado concedido.

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RECURSOS
Para a interposio de Recursos, os servidores devero atentar-se aos seguintes cuidados:
a) Providenciar a interpelao, acompanhada de documentao comprobatria que julgar
necessria sob a forma fsica sem a necessidade de encartamento em pasta de processo;
b) Entregar o processo fsico Coordenadoria de Gesto de Pessoas (CGP) do cmpus de lotao,
que providenciar o protocolado no SIGA para encaminhamento SIS-CGP, via malote:
Os servidores lotados na Reitoria podero encaminhar o recurso diretamente recepo da
Coordenadoria de Gesto de Pessoas/Reitoria.

c) Encaminhar cpia digital do arquivo para o endereo eletrnico:


cdp@ifsp.edu.br
O RECURSO DIGITALIZADO DEVE SER ENCAMINHADO VIA E-MAIL AT O DIA 13/11/2015 os
processos fsicos podero chegar em data posterior, desde que atendam aos requisitos de inscrio
deste Comunicado.

d) Os questionamentos devero tratar, exclusivamente, das informaes fornecidas pelo(a)


servidor(a) no perodo de inscries;
e) No sero reconhecidos recursos que: (i) registrem pedidos de reconsiderao por erro
material; (ii) acrscimo/supresso de informaes; ou (iii) substituio de documentos
apresentados no perodo de inscries.

ATENO!!
Por motivo de exiguidade dos prazos, os recursos sero analisados e respondidos com base nos
documentos digitalizados, porm, haver conferncia comparativa dos arquivos fsico e digital e,
caso seja constatada inconsistncia entre estes, o(a) servidor estar automaticamente
desclassificado(a).

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DISPOSIES FINAIS
I-

Entende-se como PRAZO LIMITE para inscrio os processos abertos no SIGA at a data
de 06/11/2015 e para os recursos, 13/11/2015;

II -

A inscrio realizada fora do prazo e/ou a ausncia de qualquer um dos documentos


exigidos neste comunicado, acarretaro a DESCLASSIFICAO do(a) servidor(a) inscrito(a),
considerando as especificidades de cada tipo de titulao ou fase;

III -

Entende-se como documentao fsica atualizada todos os documentos com data de


emisso no MESMO SEMESTRE em que est ocorrendo o presente Processo de Seleo;

IV -

As VAGAS REMANESCENTES podero ser transferidas a outro nvel de titulao, sendo


garantidas estas transferncias, apenas, dentro da mesma carreira;

V-

Os servidores contemplados faro jus s FRIAS, conforme o Artigo 5, da Orientao


Normativa n 10, de 03/12/2014, da Secretaria de Gesto Pblica;

VI -

Os servidores contemplados tero o seu AFASTAMENTO FORMALIZADO a partir da


publicao de portaria especfica, conforme descrito no item CRONOGRAMA;

VII - Para efeito de CONTAGEM DO TEMPO DE SERVIO NO IFSP, sero considerados:


o tempo no cargo para o qual o(a) servidor(a) foi aprovado(a) e encontra-se
exercendo as atribuies profissionais inerentes a esta atividade no ltimo concurso
prestado no IFSP;
o perodo compreendido entre a data de incio de efetivo exerccio no IFSP e o trmino
do prazo para inscrio no Processo Seletivo de Afastamento Remunerado para
Participao em Programa de Ps-Graduao Stricto Sensu previsto neste
comunicado, no item CRONOGRAMA.
VIII - Os CASOS OMISSOS sero resolvidos em reunio extraordinria entre a DDGP, CPPD e
CISTA, com validao do Reitor, conforme prev o Art. 75 do Programa de Capacitao e
Qualificao do IFSP (Portaria 2.110/13).

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