Anda di halaman 1dari 3

WAKIL KEPALA SEKOLAH BIDANG PENDIDIKAN DAN LATIHAN

Bertanggung Jawab Kepada

: kepala sekolah

Berkoordinasi dengan

1. Seluruh Wakil Kepala Sekolah


2. Ketua Program Studi Keahlian
3. Seluruh Tenaga Pendidik
4. Pelanggan (Taruna, Orang Tua Taruna, DU/DI)
5. Stempert Enterprise
Prasyarat :
1. Pendidikan minimal S1
2. Pernah mengikuti diklat Manajemen
3. Pernah mengikuti diklat kurikulum
4. Mampu menggunakan komputer dan mengakses internet
5. Mampu berbahasa Inggris (TOEIC minimal 450)
6. Pengalaman mengajar minimal 5 tahun
Prasyarat Khusus Wakil Kepala SMK Kesehatan Bhakti Kencana Subang:
1. Memahami filosofi, konsep dasar, program, dan strategi pelaksanaan
pendidikan menengah kejuruan dalam pembangunan nasional
2. Memahami Sistem Manajemen Mutu ISO 9001 : 2008 dan ISO 14001 : 2004
3. Memahami berbagai kebijakan terkini yang mendukung pelaksanaan program
4. Memahami School Business Plan (SBP)
Tugas :
1. Menyusun Program Kerja sesuai Kebijakan Mutu dan Sasaran Mutu
2. Mengikuti Rapat Tinjauan Manajemen
3. Melaksanakan tindak lanjut hasil Rapat Tinjauan Manajemen
4. Memonitor dan Mengevaluasi Pelaksanaan pembelajaran
5. Menindaklanjuti Hasil Monitoring dan Evaluasi Pembelajaran
6. Melaporkan dan mengkoordinasikan tugas pokok dan fungsinya dalam Rapat
Dinas Tim Manajemen
7. Mewakili dan atau melaksanakan tugas Kepala Sekolah sesuai bidangnya
8. Menjadi Public Relation dan figur pencitraan sekolah

9. Menyusun dan mengkoordinasikan kurikulum dengan Dinas Pendidikan dan


DU/DI
10.Menganalisis dan mengajukan kebutuhan tenaga pendidik kepada Kepala
Sekolah melalui Waka SDM.
11.Mengkoordinir penyelenggaraan pembelajaran disekolah (pembagian tugas
mengajar, jadwal pelajaran)
12.Mengkoordinir penyelenggaraan diklat vokasi
13.Mengkoordinir persiapan, pelaksanaan, dan hasil evaluasi Kegiatan Belajar
Mengajar.
14.Membimbing penyusunan perangkat pembelajaran (Silabus, RPP, Bahan Ajar)
15.Mengkoordinir taruna untuk meningkatkan kompetensi bahasa inggris dan
bahasa lainnya.
16.Menjadi tim seleksi untuk penerimaan pendidik dan tenaga kependidikan
17.Mengkoordinir perpustakaan, SAS ( Self Acces Study), dan Pembelajaran Jarak
Jauh (PJJ).
Wewenang:
1. Mengkoordinir proses analisis kebutuhan pelanggan dan mendeskripsikannya
dalam program kerja yang harus dilaksanakan oleh tim kerja/dan atau
Program Studi Keahlian terkait
2. Membuat Sasaran Mutu Pendidikan dan Pelatihan, bersama-sama dengan
Waka lainnya
3. Menyusun uraian tugas dan wewenang para tenaga pendidik, agar mampu
melaksanakan penyelenggaraan pendidikan dan pelatihan
4. Memanfaatkan berbagai sumberdaya, jaringan lintas sektoral untuk
memenuhi kebutuhan fasilitas dalam pengelolaan dan penyelenggaran diklat.
5. Penyelenggaraan Diklat sesuai tuntutan pasar kerja, standar kerja dan
standar kompetensi
6. Meningkatkan nilai akademik taruna sesuai Profil Sekolah Bertaraf
Internasional
7. Memberikan usulan reward and punishment mengenai tenaga pendidik
kepada kepala sekolah melalui Waka SDM
8. Memberikan usulan pemilihan dan penempatan tenaga pendidik pada bidang
pekerjaan diklat kepada kepala sekolah.