La palabra tica proviene del vocablo griego ethos que significa comportamiento o costumbre. tica
son los principios de la conducta humana. En la historia de la tica hay tres modelos de conducta
principales: la felicidad o placer; el deber, la virtud o la obligacin; y la perfeccin, el ms completo
desarrollo de las potencialidades humanas. Como una ciencia normativa, la tica debe ser aplicada por
todos los integrantes de una sociedad en todos los mbitos para un equilibrio en la conducta.
Los mbitos en que la tica aparece son en el mbito personal, social, acadmico, y en el mbito del
ejercicio de la ciudadana. La tica en el mbito personal se refiere a la valoracin de la persona en s
misma, es decir, la autovaloracin, al desarrollo de una conciencia sobre la propia dignidad personal, y
esto determina la atencin y desarrollo de ciertos valores. La tica en el mbito de la sociedad
corresponde a los valores que nos formamos, aplicados en la forma de relacionarnos con el medio
social.
La tica en el ejercicio de la ciudadana se refiere a los derechos esenciales, como la libertad de
expresin, de pensamiento, religiosa; los derechos polticos, colectivos y sociales para compartir dentro
de la comunidad y vivir de acuerdo a criterios aceptables para cada sociedad.
tica Profesional La profesin se puede definir como la actividad personal, puesta de una manera
estable y honrada al servicio de los dems y en beneficio propio, a impulsos de la propia vocacin y
con la dignidad que corresponde a la persona humana. En virtud de su profesin, el sujeto ocupa una
situacin que le confiere deberes y derechos especiales, como se ver:
La Vocacin. La eleccin de la profesin debe ser completamente libre.
La finalidad del trabajo profesional es el bien comn. La capacitacin que se requiere para ejercer
este trabajo, est siempre orientada a un mejor rendimiento dentro de las actividades especializadas
para el beneficio de la sociedad.
Capacidad profesional. Un profesional debe ofrecer una preparacin especial en dos sentidos:
capacidad intelectual y capacidad moral. La capacidad intelectual consiste en el conjunto de
conocimientos que dentro de su profesin, lo hacen apto para desarrollar sus labores.
La capacidad intelectual consiste en el conjunto de conocimientos que dentro de su profesin, lo
hacen apto para desarrollar sus labores.
La capacidad moral es el valor del profesional como persona, lo cual da una dignidad, seriedad y
nobleza a su trabajo, digna del aprecio de todo el que encuentra. Abarca no slo la honestidad en el
trato, no slo en el sentido de responsabilidad en el cumplimiento de lo pactado, sino adems la
capacidad para abarcar y traspasar su propia esfera profesional en un horizonte mucho ms amplio,
hacia la bsqueda y construccin de una sociedad ms justa y equilibrada.
El profesional debe ejercer su funcin desde la ms estricta honradez y fidelidad a los principios.
El alma humana est compuesta por tres elementos: el intelecto, la voluntad y la emocin.
Cada uno de los cuales poseen una virtud especfica en la persona buena y juega un papel
especfico. La virtud del intelecto es la sabidura, o el conocimiento de los fines de la vida; la de
la voluntad es el valor, la capacidad de actuar, y la de las emociones es la templanza, o el
autocontrol.
La virtud ltima, la justicia, es la relacin armoniosa entre todas las dems, cuando cada parte
del alma cumple su tarea apropiada y guarda el lugar que le corresponde.
La tica personal est muy influida por el problema del bien y el mal en cada individuo a la
lucha del impulso del yo instintivo para satisfacer todos sus deseos y la necesidad del yo social
de controlar o reprimir la mayora de esos impulsos con el fin de que el individuo acte dentro
de la sociedad.
La tica social estudia las normas y principios morales de la vida colectiva. Constituye el
complemento necesario de la tica individual, que considera la responsabilidad del
individuo con respecto a los dems y para consigo.
La tica social se tiene en conjuncin con la tica personal de cada persona que integra la
sociedad, es decir no es moral, ya que la moral es lo que est definido como lo bueno en la
sociedad, y la tica social es lo que en realidad en conjunto estamos aceptando como lo
La tica acadmica es seguir una serie de reglas y normas que involucran tanto a los profesores
y personal docente de las instituciones educativas, como a los alumnos y padres de familia
directa o indirectamente; ya que desempea un papel muy importante en la relacione que existe
entre maestro y alumno donde debe haber aplicacin de valores mutuamente.
Para el trabajo acadmico y el desempeo del alumno la tica acadmica desempea un papel
muy importante, un pilar fundamental.
La tica acadmica habla mucho de la persona, sin embargo se ha ido debilitando por lo que
requiere reflexionar en torno a principios ticos y morales agrandndose la confianza en lo
acadmico.
La tica como valor en la formacin proporcionada por los educadores debe ser inseparable de
su prctica educativa, sin importar si se trabaja con nios, jvenes o adultos y la mejor manera
de conservarla es convertirla en un principio de nuestra vida cotidiana.
La vida escolar es al mismo tiempo fuente y reflejo de la sociedad en la que est insertada,
siendo la institucin la que tiene a su cargo la generacin de soluciones, de propuestas, de
tecnologa, para la gestin del bien comn. La escuela y la universidad tienen que ser gestoras
Segn Aristteles dice que este comportamiento a quedado expresado desde el momento en
que las personas nacen traen un sin nmero de rasgos que pueden ser biolgicos, fsicos,
hereditarios y que a estos rasgos se le conoce como la la primera naturaleza. Se dice que no
podemos predecir que una persona ser moral o inmoral, si tendr hbitos buenos o malos, yo
pienso que eso se da con el paso de tiempo y conforme a la edad.
Por ejemplo no se puede decir que un nio de knder es moral o inmoral porque a ese nio todava no
se sabe cmo ir creciendo da a da, es decir que valores tomara en cuenta para su desarrollo. Otro
ejemplo: seria que un alumno de universidad tiene la obligacin de hacer bien sus tareas, es decir con
responsabilidad, limpieza, respeto hacia los compaeros y maestros.
1.2.4 Derechos Humanos (una hora)
Los derechos humanos son aquellas libertades, facultades, instituciones o reivindicaciones relativas a
bienes primarios o bsicos[1] que incluyen a toda persona, por el simple hecho de su condicin humana,
para la garanta de una vida digna. Son independientes de factores particulares como el estatus, sexo,
orientacin sexual, etnia o nacionalidad; y son independientes o no dependen exclusivamente del
ordenamiento jurdico vigente, por lo que se consideran fuente del Derecho, en concreto la denominada
derecho natural. Desde un punto de vista ms relacional, los derechos humanos se han definido como
las condiciones que permiten crear una relacin integrada entre la persona y la sociedad, que permita a
los individuos ser personas jurdicas, identificndose consigo mismos y con los otros.
El profesional en su diario vivir no solo confronta problemas con relacin a su trabajo, sino tambin en
su profesin de da a da con las personas que le rodean, esto hace que muchas veces cometamos
errores sin darnos cuenta que estamos pisando la lnea d la moralidad y el diario vivir.
Desde la revolucin francesa, donde se proclam la igualdad de derechos, existen personas, hombres y
mujeres que llevan en su carga la economa y la estabilidad de cualquier pas. Desde tiempos muy
antiguos nos hemos topado con diferentes profesiones y unto a estas siempre existen reglas que marcan
y rigen el desempeo de dichas profesiones.
Los hombres y mujeres enfrentan problemas que de una manera u otra podran poner en tela de juicio
su debida conducta, muchas veces ellos mismos dudando de su propia profesionalidad, pero teniendo