Edital Coremu Ses 2017

SECRETARIA DE ESTADO DA SADE DE GOIS
SUPERINTENDNCIA DE EDUCAO EM SADE E TRABALHO PARA O SUS

GERNCIA DA ESCOLA ESTADUAL DE SADE PBLICA DE GOIS
GRUPO TCNICO DO PROCESSO SELETIVO UNIFICADO DE RESIDNCIAS MDICA E
MULTIPROFISSIONAL DA SES-GO
COMISSO DE RESIDNCIA MULTIPROFISSIONAL EM SADE E EM
REA PROFISSIONAL DE SADE (COREMU)
EDITAL N. 14/2016-SEST-SUS/SES-GO (Retificado pelo Edital Complementar n. 1).
PROCESSO SELETIVO PARA INGRESSO NOS PROGRAMAS DE RESIDNCIA EM REA
PROFISSIONAL DE SADE, MODALIDADES MULTIPROFISSIONAL OU
UNIPROFISSIONAL, DA SECRETARIA DE ESTADO DA SADE DE GOIS
COREMU/SES-GO 2017
O Grupo Tcnico (GT) do Processo Seletivo Unificado de Residncias Mdica e Multiprofissional da
Secretaria de Estado da Sade de Gois (SES-GO), juntamente com a Comisso de Residncia
Multiprofissional em Sade e em rea Profissional de Sade da Secretaria de Estado da Sade de Gois
(COREMU/SES-GO), no uso de suas atribuies legais, conforme a Lei Federal n 11.129/2005 e
Portaria n 296/2016-GAB/SES-GO, torna pblico o presente Edital para a abertura de inscries,
objetivando a seleo de candidatos para os Programas de Residncia Multiprofissional em Sade e em
rea Profissional de Sade, em nvel de especializao, de acordo com as reas de concentrao e reas
profissionais, que constam nos quadros do subitem 1.10 deste Edital.
1. DAS DISPOSIES PRELIMINARES
1.1. O Processo Seletivo ser coordenado pela Comisso de Residncia Multiprofissional em Sade e em
rea Profissional de Sade (COREMU/SES), juntamente com o GT do Processo Seletivo Unificado de
Residncias Mdica e Multiprofissional da SES-GO, obedecidas as normas e as condies deste Edital, e
realizado pelo Centro de Seleo da Universidade Federal de Gois (CS/UFG).
1.2. Compete COREMU/SES-GO e ao GT do Processo Seletivo Unificado de Residncias Mdica e
Multiprofissional da SES-GO, a superviso e a coordenao das atividades inerentes ao Processo Seletivo
e ao CS/UFG a realizao e a execuo de todas as atividades necessrias realizao do Processo
Seletivo.
1.3. Integram o presente Edital os seguintes anexos:
a) Anexo I Cronograma;
b) Anexo II Laudo mdico para pessoas com deficincia (formulrio);
c) Anexo III Programa das Provas e Bibliografia;
d) Anexo IV Modelo de Sumrio para o Curriculum Vitae.
1.4. A Residncia Multiprofissional em Sade e em rea Profissional de Sade, conforme Art. 1 da
Portaria Interministerial MEC/MS N 1.077, de 12 de novembro de 2009, constitui-se em modalidade de
ensino de ps-graduao lato sensu, destinada s profisses que se relacionam com a sade, sob a forma
de curso de especializao caracterizado por ensino em servio, com carga horria de 60 (sessenta) horas
semanais e durao mnima de 2 (dois) anos.
1.5. Os Programas de Residncia Multiprofissional em Sade e em rea Profissional de Sade, de que
trata este Edital, tero a durao de 24 meses, sendo a carga horria do curso 5.760 horas, distribudas em
60 horas semanais, sendo 1.152 horas (20%) de atividades tericas e 4.608 horas (80%) de atividades
prticas. Para cada ano de curso, o residente gozar 30 dias de frias.
1.6. O Programa de Residncia em rea Profissional de Sade, modalidade Uniprofissional, rea de

concentrao Cirurgia e Traumatologia Bucomaxilofacial, de que trata este Edital, ter a durao de 36
meses, sendo a carga horria do curso de 60 horas semanais, com um total de 8.640 horas, sendo 1.728
horas (20%) de atividades tericas e 6.912 horas (80%) de atividades prticas. Para cada ano de curso, o
residente gozar 30 dias de frias.
1.7. O curso ser realizado em tempo integral, em regime de dedicao exclusiva, no podendo o
profissional de sade residente desenvolver outras atividades profissionais remuneradas, nos 24 ou 36
meses do perodo de realizao do curso, conforme a Lei Federal n 11.129/2005. Tambm o profissional
de sade residente no poder fazer cursos de ps-graduao, lato sensu ou stricto sensu
(especializao, mestrado, doutorado, ps-doutorado, livre-docncia), concomitantes ao curso de
residncia, durante os 24 ou 36 meses do perodo de realizao da residncia, conforme os regulamentos
dos programas de residncias multiprofissional e em rea profissional de sade da SES-GO e Portaria n
350/2015-GAB/SES-GO de 25 de junho de 2015.
1.8. A Titulao conferida aos programas/cursos vinculados COREMU/SES de acordo com a rea ser:
a) Residncia em rea Profissional de Sade. Modalidade Multiprofissional. rea de Concentrao
Urgncia e Trauma. Especialista em Urgncia e Trauma;
b) Residncia em rea Profissional de Sade. Modalidade Multiprofissional. rea de Concentrao
Ateno Clnica Especializada Endocrinologia. Especialista em Ateno Clnica Especializada
Endocrinologia;
c) Residncia em rea Profissional de Sade. Modalidade Multiprofissional. rea de Concentrao
Ateno Clnica Especializada Infectologia. Especialista em Ateno Clnica Especializada
Infectologia;
d) Residncia em rea Profissional de Sade. Modalidade Uniprofissional. rea de Concentrao
Cirurgia e Traumatologia Bucomaxilofacial. Especialista em Cirurgia e Traumatologia
Bucomaxilofacial;
e) Residncia em rea Profissional de Sade. Modalidade Multiprofissional. rea de Concentrao
Sade Funcional e Reabilitao. Especialista em Sade Funcional e Reabilitao;
f) Residncia em rea Profissional de Sade. Modalidade Uniprofissional. rea de Concentrao
Enfermagem Obsttrica. Especialista em Enfermagem Obsttrica.
1.9. No Cronograma deste Processo Seletivo (Anexo I deste Edital) esto apresentadas as datas resumidas
deste Processo Seletivo, tendo como referncia os eventos que constam neste Edital.
1.10. Os Programas de Residncia Multiprofissionalem Sade e em rea Profissional de Sade,
vinculados Secretaria de Estado da Sade de Gois, oferecero 69 (sessenta e nove) vagas, assim
distribudas:
Quadro 1. Residncia em rea Profissional de Sade. Modalidade Multiprofissional.
rea de Concentrao: Urgncia e Trauma
Hospital de Urgncias de Goinia Dr. Valdemiro Cruz (HUGO) Goinia-GO
rea Profissional
Vagas
Enfermagem
03
Farmcia
02
Fisioterapia
03
Fonoaudiologia
03
Nutrio
03
Psicologia
03
Servio Social
03
Total
20

Hospital de Urgncias Governador Otvio Lage de Siqueira (HUGOL) Goinia-GO
rea Profissional
Vagas
Enfermagem
03
Fisioterapia
03
Psicologia
03
Total
09

rea de Concentrao: Ateno Clnica Especializada Endocrinologia
Hospital Alberto Rassi (HGG) Goinia-GO
rea de Concentrao: Ateno Clnica
Especializada Endocrinologia
rea Profissional
Vagas
Enfermagem
02
Fisioterapia
02
Fonoaudiologia
02
Nutrio
02
Psicologia
02
Total
10

rea de Concentrao: Ateno Clnica Especializada Infectologia
Hospital de Doenas Tropicais Dr. Anuar Auad (HDT) Goinia-GO
rea de Concentrao: Ateno Clnica
Especializada Infectologia
rea Profissional
Vagas
Biomedicina
02
Enfermagem
02
Farmcia
02
Fisioterapia
02
Nutrio
02
Psicologia
02
Total
12

rea de Concentrao: Sade Funcional e Reabilitao
Centro de Reabilitao e Readaptao Dr. Henrique Santillo (CRER) Goinia-GO
rea de Concentrao: Sade Funcional e
Reabilitao
rea Profissional
Vagas
Enfermagem
02
Fisioterapia
02
Fonoaudiologia
02
Terapia Ocupacional
02
Psicologia
02
Total
10
Quadro 6. Residncia em rea Profissional de Sade. Modalidade Uniprofissional.

rea de Concentrao: Cirurgia e Traumatologia Bucomaxilofacial
Hospital de Urgncias de Goinia Dr. Valdemiro Cruz (HUGO) Goinia-GO
rea de Concentrao: Cirurgia e
Traumatologia Bucomaxilofacial
rea Profissional
Vagas
Odontologia
02
Total
02

rea de Concentrao: Cirurgia e Traumatologia Bucomaxilofacial
Hospital de Urgncias Governador Otvio Lage de Siqueira (HUGOL) Goinia-GO
rea de Concentrao Cirurgia e
Traumatologia Bucomaxilofacial
rea Profissional
Vagas
Odontologia
02
Total
02

rea de Concentrao: Enfermagem Obsttrica
Hospital Materno Infantil (HMI) Goinia-GO
rea de Concentrao Enfermagem
Obsttrica
rea Profissional
Vagas
Enfermagem
04
Total
04
1.11. A vaga a ser ocupada pelo profissional ser definida no momento da Chamada Pblica, conforme
item 12 deste Edital. Por exemplo, um profissional da rea de Enfermagem concorre a todas as vagas
desta rea profissional, sem definir na inscrio sua rea de concentrao desejada. Na Chamada Pblica
os candidatos da rea de Enfermagem sero convocados para, em ordem de classificao da rea, escolher
em qual programa deseja se matricular. Assim proceder-se- para todas as reas profissionais.
1.12. De acordo com as diretrizes do Ministrio da Educao (MEC), para o estabelecimento de
Programas de Residncias em rea Profissional de Sade, modalidade Multiprofissional, cada rea de
concentrao s iniciar suas atividades com, no mnimo, 3 (trs) reas profissionais.
2. DAS INSCRIES
2.1. Antes de se inscrever no Processo Seletivo, o candidato dever ler o Edital, incluindo seus anexos,
para certificar-se de que preenche todos os requisitos exigidos. A inscrio no presente concurso implica
o pleno conhecimento e a tcita aceitao das condies estabelecidas neste Edital e demais instrumentos
reguladores, dos quais o candidato no poder alegar desconhecimento.
2.2. Antes de realizar a inscrio, o candidato deve, inicialmente, preencher o formulrio de cadastro de
dados pessoais disponveis no endereo eletrnico<www.cs.ufg.br>, o qual inclui a solicitao do nmero
do CPF (prprio), os dados do documento de identidade, o endereo de correio eletrnico vlido para
contato (e-mail) e uma senha pessoal, dentre outros.
2.3. Caso j possua cadastro na base de dados do Centro de Seleo da UFG, o candidato dever estar de
posse de seu nmero de CPF e senha pessoal para realizar a inscrio. Caso tenha esquecido sua senha
pessoal, clicar no link Esqueci a Senha ou entrar em contato pelo telefone (62) 3209-6330 ou ainda
pelo e-mail cs@ufg.br.
2.4. Quando da realizao da inscrio, o candidato assume, sob as penas da lei, conhecer as instrues
especficas do Processo Seletivo e possuir os demais documentos comprobatrios para satisfao das
condies exigidas poca da matrcula, sob pena de ser impedido de matricular-se.
2.5. As informaes prestadas no Formulrio de Inscrio so de inteira responsabilidade do candidato,

dispondo o GT do Processo Seletivo Unificado de Residncias Mdica e Multiprofissional da SES-GO, a
COREMU/SES-GO e o CS/UFG do direito de excluir do Processo Seletivo, mesmo que tenha sido
aprovado em todas as provas, independente de qualquer aviso ou diligncia, aquele que fornecer dados
comprovadamente inverdicos.
2.6. Ao efetuar a inscrio, imprescindvel informar o nmero do cadastro de pessoa fsica (CPF) do
prprio candidato.
2.7. A inscrio para o Processo Seletivo dever ser realizada no perodo previsto no Cronograma do
Processo Seletivo (Anexo I), exclusivamente via Internet, no endereo eletrnico <www.cs.ufg.br>. Para
efetuar a inscrio, o candidato dever proceder da seguinte forma:
a) acessar a pgina da Internet do Processo Seletivo, no endereo eletrnico<www.cs.ufg.br>, durante o
perodo de inscrio, conforme Cronograma (Anexo I) deste Edital;
b) preencher todos os campos do formulrio de inscrio, conferir os dados digitados e confirm-los, de
acordo com as orientaes e os procedimentos contidos na pgina;
c) imprimir o formulrio de inscrio;
d) imprimir a Guia de Recolhimento da Unio (GRU) exceto os candidatos beneficiados com a iseno
do pagamento de inscrio;
f) efetuar o pagamento da GRU exceto os candidatos beneficiados com a iseno do pagamento de
inscrio.
2.8. O valor da inscrio ser de R$ 200,00 (duzentos reais).
2.8.1. Para que a inscrio seja efetivada, o candidato dever efetuar o pagamento da GRU no valor
especificado no subitem 2.8 deste Edital. O candidato dever providenciar o pagamento da inscrio,
impreterivelmente, at o ltimo dia previsto no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I),
independente de que esse dia seja feriado municipal, estadual ou federal.
2.9. Aps as 23h59min do ltimo dia de inscrio, no mais ser possvel acessar o Formulrio de Inscrio.
2.10. O pagamento da taxa de inscrio dever ser efetuado at o ltimo dia previsto no Cronograma do
Processo Seletivo (Anexo I). A solicitao de inscrio, cujo pagamento no for efetuado at esta data,
ser cancelada.
2.11. A inscrio s ser efetivada aps a confirmao do pagamento da taxa de inscrio pela rede bancria.
2.12. O candidato somente dever efetuar o pagamento da taxa de inscrio aps certificar-se de que
preencheu corretamente os dados do formulrio e de que possui todos os requisitos exigidos para o
Processo Seletivo, pois, detectado erro aps o pagamento, no haver devoluo do valor recolhido, salvo
se for efetuado em duplicidade ou fora do prazo.
2.13. Aps a confirmao dos dados da inscrio, em caso de erro na opo da rea profissional e de
concentrao e/ou nmero do CPF, o candidato poder efetuar nova inscrio dentro do prazo fixado no
subitem 2.7 do Edital.
2.14. Ao efetuar a inscrio, o candidato dever optar por uma das reas profissionais, assumindo as
consequncias de eventuais erros advindos dessa opo.
2.15. O candidato, isento ou no, que efetivar mais de uma inscrio alm daquelas indicadas como rea
profissional ser inscrito somente naquela cuja data de pagamento da inscrio seja a mais recente,
excetuando-se aqueles mencionados no subitem 2.16 deste Edital. As outras sero canceladas
automaticamente.
2.16. Caso o pagamento tenha sido efetivado no mesmo dia, ser considerada para validao da inscrio,
aquela com o nmero de inscrio maior, tendo o candidato o direito de solicitar a homologao daquela
de sua preferncia. Neste caso, dever comparecer ao Centro de Seleo durante o perodo previsto no
Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I) para recurso contra o resultado da homologao das
inscries. O candidato deve comparecer munido do documento original de identidade e dos 2 (dois)
comprovantes de pagamento de inscrio. Aps essa data, as outras inscries sero canceladas
automaticamente.
2.17. O valor referente ao pagamento da taxa de inscrio ser devolvido em caso de cancelamento do
Processo Seletivo por convenincia ou interesse do GT do Processo Seletivo Unificado de Residncias
Mdica e Multiprofissional da SES-GO e da COREMU/SES-GO.
2.18. A GRU com a autenticao mecnica de pagamento at a data-limite do vencimento ou o
comprovante original de pagamento bancrio sero os nicos comprovantes de pagamento aceitos.
2.19. de inteira responsabilidade do candidato a impresso e a guarda do seu comprovante de
pagamento da inscrio.
2.20. No sero aceitos pagamentos de inscrio por depsito em caixa eletrnico, via transferncia eletrnica,
agendamento de pagamento, DOC, DOC eletrnico, ordem de pagamento ou depsito comum em contacorrente, condicional e/ou extempornea, ou por qualquer outra via que no a especificada neste Edital.
2.20.1. Ser automaticamente cancelada a inscrio cujo pagamento for efetuado por cheque, sem o
devido provimento de fundos ou caso o cheque utilizado para o pagamento da inscrio seja devolvido
por qualquer motivo. Cheques emitidos por terceiros tambm no sero aceitos.
2.20.2. O pagamento de inscrio realizado no ltimo dia via autoatendimento em terminal bancrio, via
Internet ou correspondente bancrio (COBAN) dever ser efetuado conforme as condies de funcionamento
do banco, devendo o candidato responsabilizar-se pelo conhecimento da data de processamento, caso o
pagamento seja efetuado aps o horrio de atendimento bancrio. O pagamento realizado no ltimo dia,
processado, porm, aps a data prevista neste Edital, implicar no indeferimento da inscrio.
2.21. No sero aceitas inscries condicional, extempornea, por via postal, via fax ou via correio
eletrnico. Verificado, a qualquer tempo, o recebimento de inscrio que no atenda a todos os requisitos
fixados neste Edital esta ser cancelada.
2.21.1. vedada a transferncia para terceiros do valor pago a ttulo de taxa, assim como a transferncia
da inscrio para outrem.
2.21.2. O GT do Processo Seletivo Unificado de Residncias Mdica e Multiprofissional da SES-GO, a
COREMU/SES-GO e o CS/UFG no se responsabilizaro por solicitao de inscrio no recebida por
motivo de ordem tcnica dos computadores, falhas de comunicao, congestionamento de linhas de
comunicao, bem como outros fatores que impossibilitem a transferncia de dados. Caso a inscrio no
seja homologada por motivo imputvel ao Centro de Seleo da UFG e em conformidade com as normas
dispostas neste Edital, o candidato ter a inscrio assegurada.
2.22. O candidato somente ser considerado inscrito no Processo Seletivo aps ter cumprido todas as
instrues descritas neste Edital.
2.23. A inscrio no presente Processo Seletivo implica o pleno conhecimento e a tcita aceitao das
condies estabelecidas neste Edital e demais instrumentos reguladores, dos quais o candidato no poder
alegar desconhecimento.
2.24. Podero inscrever-se os profissionais graduados nas reas profissionais de Biomedicina,
Enfermagem, Farmcia, Fisioterapia, Fonoaudiologia, Nutrio, Odontologia, Psicologia, Servio Social
e Terapia Ocupacional, conforme quadros apresentados no item 1.10.
2.25. O candidato brasileiro, que concluiu a graduao no exterior, e o estrangeiro, que concluiu a
graduao no Brasil, dever apresentar o documento de reconhecimento dos cursos, nos termos do acordo
ou tratado internacional, conforme legislao brasileira.
2.26. Haver iseno do pagamento de inscrio somente para os candidatos que preencherem os
requisitos estabelecidos na Resoluo CNRM n 07, de 20 de outubro de 2010.
2.26.1. A solicitao de iseno do pagamento de inscrio dever ser preenchida pelo candidato, no
perodo previsto no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I), no endereo
eletrnico<www.cs.ufg.br>, sendo necessria a realizao da inscrio no processo seletivo, conforme
instrues contidas na pgina.
2.26.2. Ser concedida a iseno para os candidatos que atenderem a um dos seguintes critrios
estabelecidos na Resoluo CNRM n 07, de 20 de outubro de 2010:
a) taxa de inscrio superior a 30% (trinta por cento) do vencimento/salrio mensal do candidato, quando
no tiver dependente;
b) taxa de inscrio superior a 20% (vinte por cento) do vencimento/salrio mensal do candidato e ele
possuir at dois dependentes;
c) taxa de inscrio superior a 10% (dez por cento) do vencimento/salrio mensal do candidato e ele tiver
mais de dois dependentes;
d) declarar-se impossibilitado de arcar com o pagamento da taxa de inscrio e comprovar renda familiar
mensal igual ou inferior a trs salrios mnimos ou renda individual igual ou inferior a dois salrios mnimos;
e) ter inscrio no Cadastro nico para Programas Sociais do Governo Federal (Cadnico) de que trata o
Decreto n 6.135, de 26 de junho de 2007, devendo indicar no ato da inscrio o Nmero de Identificao
Social (NIS), atribudo pelo Cadnico;
f) comprovar ser membro de famlia de baixa renda, nos termos do Decreto n 6.135/2007.
2.26.3. Para solicitar iseno do pagamento de inscrio o candidato dever no ato da solicitao:
a) fazer opo por um dos critrios de iseno, de acordo com o subitem 2.26.2 do Edital;
b) ser egresso de instituio de ensino superior pblica ou ter sido beneficirio de bolsa de estudo oficial;
c) no ter custeado, com recursos prprios, curso preparatrio para este processo seletivo.
2.26.4. Para efetivar a solicitao de iseno o candidato que fez a opo por um dos critrios
estabelecidos nas alneas a, b, c, d, f mencionadas no subitem 2.26.2 dever preencher o
formulrio, no perodo previsto no Cronograma do Processo Seletivo, imprimir a ficha de inscrio de
iseno e entregar ou enviar, pelos correios, com a documentao exigida, para o Centro de Seleo da
UFG, situado Rua 226, Qd. 71, s/n, Setor Universitrio, Goinia-GO, CEP 74.610-130, no horrio das
8h00min s 17h00min, exceto sbados, domingos e feriado at a data mxima prevista no Cronograma do
Processo Seletivo (Anexo I). Para os documentos enviados valer a data da postagem, que dever ser at
o ltimo dia determinado no Cronograma.
2.26.5. O processo de solicitao de iseno somente ser efetivado quando o Centro de Seleo receber
toda documentao exigida.
2.26.6. Para efetivar a solicitao de iseno, os candidatos que optaram pelo Cadnico devero
preencher o formulrio conforme as orientaes disponveis na pgina, imprimir a ficha de inscrio de
iseno e aguardar o resultado.
2.26.7. Os candidatos que solicitaram a iseno do pagamento da inscrio, exceto aqueles que optaram
pelo Cadnico, devero, necessariamente, entregar ou enviar, pelos correios, os seguintes documentos:
a) formulrio de solicitao de iseno do pagamento obtido no ato da inscrio;
b) fotocpia do documento de identidade;
c) fotocpiado certificado/diploma de graduao ou declarao original de que est concluindo o curso
para os candidatos que ainda no concluram a graduao. Os candidatos que apresentarem documento de
instituio privada devero anexar o documento de benefcio de bolsa de estudo oficial;
d) fotocpia dos comprovantes de renda referente a um dos seguintes meses: julho, agosto ou setembro de
2016 de todas as pessoas que contribuem com a renda da famlia (considerar: candidato, pai, me, irmos,
avs, primos, conhecidos etc.) (Retificado pelo Edital Complementar n. 1).
2.26.8. O Centro de Seleo consultar o rgo gestor do Cadnico para verificar a inscrio do
candidato nesse sistema.
2.26.9. Toda documentao comprobatria necessria dever ser apresentada em FOTOCPIAS e em
hiptese alguma ser devolvida. Caso as cpias estejam ilegveis, no sero analisadas.
2.26.10. No sero aceitos como documentos de identidade: a certido de nascimento, a certido de
casamento, o ttulo eleitoral, a carteira nacional de habilitao (modelo sem foto e assinatura), a carteira
de trabalho (modelo sem foto e assinatura), a carteira de estudante, o certificado de alistamento militar ou
a carteira de reservista.
2.26.11. Sero considerados comprovantes de renda (meses de julho, agosto ou setembro de 2016):
a) empregados: contracheque ou recibo de pagamento de salrio ou declarao do empregador;
b) aposentados e pensionistas: contracheque ou carn de aposentadoria ou penso ou extrato trimestral do
benefcio do INSS;
c) autnomos e prestadores de servios: recibo de prestao de servios ou comprovante de recolhimento
do INSS ou declarao do exerccio de atividade autnoma ou escritura de terra, se os pais forem
proprietrios de terra e a famlia sobrevive deste tipo de renda (em modelo prprio disponvel no
endereo eletrnico do Centro de Seleo, no ato da inscrio);
d) desempregados: resciso de contrato e documento de auxlio-desemprego ou declarao de que est

desempregado renda (em modelo prprio disponvel no endereo eletrnico do Centro de Seleo, no ato
da inscrio);
e) outros documentos que podem comprovar renda: contrato ou recibo de aluguis ou arrendamento;
declarao de imposto de renda do ltimo ano ou recibo de penso alimentcia; declarao assinada pelo
prprio candidato, para os autnomos e trabalhadores em atividades informais contendo as seguintes
informaes: nome, atividade que desenvolve, local onde a executa, telefone, h quanto tempo a exerce e
renda bruta mensal em reais, sem prejuzo de outros que tambm possam comprovar renda.
2.26.12. Para entregar ou enviar a documentao, o candidato dever utilizar um envelope grande (tipo
saco, 260 x 360 mm) e no dobrar os documentos. A postagem dos documentos pode ser normal, no
sendo necessria que seja feita por meio de Sedex ou similar.
2.26.13. A falta de qualquer um dos documentos solicitados e a evidncia de falsidade de informaes
implicar no indeferimento do pedido de iseno.
2.26.14. Caso o candidato queira complementar ou substituir algum documento, necessrio entregar a
documentao completa, com o Formulrio de Inscrio, at o ltimo dia previsto no Cronograma do
Processo Seletivo para a entrega ou o envio da documentao referente ao pedido de iseno. Aps esse
dia, no ser permitida qualquer complementao ou substituio de formulrios ou documentos.
2.26.15. A documentao a ser entregue ou enviada pelo candidato NO ser conferida no momento da
entrega/recebimento, cabendo ao candidato a responsabilidade pela entrega/envio, de forma completa, da
documentao.
2.26.16. O candidato, cuja documentao for postada aps o ltimo dia previsto no Cronograma do Processo
Seletivo (Anexo I), estar automaticamente excludo do processo de iseno do pagamento de inscrio.
2.26.17. A inscrio ao programa de iseno individual. No caso de existir mais de um membro do
mesmo domiclio familiar inscrevendo-se no programa, estes devero realizar a sua prpria inscrio e
enviar separadamente ao Centro de Seleo a documentao requerida.
2.26.18. Os resultados preliminar e final da solicitao de iseno do pagamento da taxa de inscrio
sero divulgados nos dias previstos no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I), no endereo
eletrnico<www.cs.ufg.br>.
2.26.19. O candidato no contemplado com a iseno do pagamento de inscrio, caso tenha interesse,
poder acessar, no menu Acompanhe sua Inscrio, o boleto bancrio, disponvel para pagamento at o
ltimo dia previsto no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I).
2.26.20. As informaes prestadas no ato da inscrio e a documentao apresentada sero de inteira
responsabilidade do candidato, podendo responder, a qualquer momento, por crime contra a f pblica, o
que acarreta sua eliminao do processo seletivo, aplicando-se, ainda, o disposto no pargrafo nico do
Art. 10 do Decreto n 83.936, de 6 de setembro de 1979.
2.26.21. No ser concedida iseno de pagamento de taxa de inscrio ao candidato que:
a) omitir informaes e/ou torn-las inverdicas;
b) fraudar e/ou falsificar documentao;
c) no observar a forma, o prazo e os horrios estabelecidos nesta seo do Edital.
2.26.22. No ser aceita solicitao de iseno de pagamento de valor de inscrio via postal, via fax ou
via correio eletrnico.
2.26.23. A falta de qualquer um dos documentos solicitados implicar na no homologao do pedido de
iseno. A evidncia de falsidade de informaes implicar no indeferimento do pedido.
2.27. As inscries que no atenderem ao estabelecido neste Edital sero canceladas.
3. DA CONFIRMAO DA INSCRIO
3.1. Efetuada a inscrio, os dados cadastrais do candidato sero disponibilizados para consulta, conferncia
e acompanhamento, no endereo eletrnico<www.cs.ufg.br>, na opo Acompanhe sua Inscrio.
3.2. obrigao do candidato, aps o pagamento da taxa, acompanhar no endereo eletrnico do certame
a confirmao de sua inscrio.
3.2.1. A inscrio s ser confirmada mediante informao pela rede bancria do pagamento da GRU, que
leva em mdia 5 (cinco) dias teis. A homologao final ocorrer na data prevista no Cronograma do
Processo Seletivo (Anexo I).
3.3. Ser disponibilizada, via on-line, ao candidato, at o dia previsto no Cronograma do Processo
Seletivo (Anexo I), a opo de alterao dos dados cadastrais, com exceo do nome, nmero do Cadastro
de Pessoa Fsica (CPF) e da rea/especialidade para a qual se inscreveu, incluindo as opes. Aps o
perodo de alterao de dados, a correo no cadastro s poder ser feita pessoalmente ou via e-mail.
Nesse caso, o candidato deve contatar o CS/UFG, via e-mail, para obter as informaes necessrias.
3.4. Aps o prazo fixado poder haver alteraes, on-line, somente no endereo residencial, sendo de
obrigao do candidato mant-lo atualizado, por meio do endereo eletrnico<www.cs.ufg.br>.
3.5. Caso a inscrio no seja homologada, o candidato dever protocolar recurso no endereo eletrnico do
processo seletivo ou comparecer ao CS/UFG, situado Rua 226, Qd. 71, s.n., Setor Universitrio, GoiniaGO, das 8h00min s 17h00min, levando consigo o comprovante de pagamento e o original do seu
documento de identificao, at o dia previsto no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I), exceto aos
sbados, domingos e feriados, do contrrio assumir a responsabilidade pelas consequncias decorrentes da
omisso dessa informao. O candidato poder ainda contatar o Centro de Seleo da UFG pelo telefone
(62) 3209-6330 para receber instrues sobre o procedimento para homologao da inscrio ou
encaminhar e-mail, anexando cpia do comprovante de pagamento ou documento comprobatrio de
inscrio.
4. DOS DIREITOS DOS CANDIDATOS COM DEFICINCIA
4.1. s pessoas com deficincia que pretendam fazer uso das prerrogativas que lhes so facultadas pelo
Decreto n 3.298/1999 e suas alteraes posteriores e na smula n 377-STJ, de 22/04/2009, assegurado
o direito de realizar as provas com tempo adicional.
4.2. Sero consideradas pessoas com deficincia os candidatos que se enquadrarem no Decreto n 3.298,
de 20/12/1999, na smula n 377-STJ, de 22/04/2009, e alteraes posteriores.
4.3. Ocandidato que em razo da deficincia necessitar de condies especiais para realizao das provas
dever observar as providncias necessrias, especificadas no item 5 deste Edital.
4.4. Resguardadas as condies especiais previstas na Lei Federal n 7.853, de 24/10/1989, regulamentada
pelo Decreto Federal n 3.298, de 20/12/1999, o candidato com deficincia concorrer em igualdade de
condies com os demais candidatos, no que se refere ao contedo, avaliao, aos critrios de
aprovao, nota mnima exigida, ao local, ao horrio e (s) data(s) de realizao da(s) prova(s).
4.5. Para solicitar tempo adicional, no ato da inscrio, o candidato dever:
a) declarar que pessoa com deficincia de acordo com o Decreto n 3.298, de 20/12/1999, que
regulamenta a Lei Federal n 7.853, de 24/10/1989, e smula n 377-STJ, de 22/04/2009;
b) assinalar o tipo de deficincia;
c) informar que deseja realizar as provas com tempo adicional.
4.6. Caso o candidato no assinale e no cumpra esses procedimentos, perder o direito ao tempo adicional.
4.7. Realizada a solicitao mencionada no subitem 4.5 do Edital, o candidato portador de deficincia dever:
a) imprimir, por meio do endereo eletrnico<www.cs.ufg.br>, o Laudo Mdico Anexo II do Edital,
que dever ser preenchido pelo mdico da rea de sua deficincia;
b) entregar o Laudo Mdico original, das 8h00min s 17h00min, na sede no Centro de Seleo da UFG,
situado Rua 226, Qd. 71, s.n., Setor Universitrio, Goinia-GO, CEP. 74610-130, exceto aos sbados,
domingos e feriados at o ltimo dia previsto no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I). O laudo
mdico poder, tambm, ser encaminhado por encomenda expressa (SEDEX ou similar), sendo que
somente sero considerados aqueles cujas postagens sejam efetuadas at o ltimo dia previsto para o
pagamento da taxa de inscrio.
4.8. O Laudo Mdico ter validade somente para este processo seletivo e no ser devolvido, assim como
no sero fornecidas cpias desse laudo.
4.8.1. O Laudo Mdico dever, obrigatoriamente, ser emitido em formulrio prprio Anexo II,
obedecendo s seguintes exigncias:
10
a) constar o nome e o nmero do documento de identificao do candidato, especificado no subitem 6.1

do Edital, nome, assinatura do mdico especialista na rea da deficincia do candidato responsvel pela
emisso do laudo e nmero do seu registro no Conselho Regional de Medicina (CRM);
b) descrever a espcie e o grau ou o nvel da deficincia, bem como a sua provvel causa, com expressa
referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doenas (CID 10);
c) constar, quando for o caso, a necessidade de uso de rteses, prteses ou adaptaes;
d) no caso de pessoa com deficincia auditiva, o Laudo Mdico dever vir acompanhado do original do
exame de audiometria BERA recente, realizado at 6 (seis) meses anteriores ao ltimo dia das inscries,
acompanhado do relatrio do otorrinolaringologista, informando se a perda auditiva do candidato
passvel de alguma melhora com uso de prtese. Nos casos em que o relatrio do otorrinolaringologista
informar melhora da audio com o uso de prtese, o candidato dever apresentar tambm exame de
audiometria com o uso de prtese, realizado at 6 (seis) meses anteriores ao ltimo dia das inscries;
e) no caso de pessoa com deficincia visual, o Laudo Mdico dever vir acompanhado do original do
exame de acuidade visual em AO (ambos os olhos), patologia e campo visual em AO (ambos os olhos),
realizado at 6 (seis) meses anteriores ao ltimo dia das inscries;
f) no caso de pessoa com deficincia mental, o Laudo Mdico dever vir acompanhado do original do
Teste de Avaliao Cognitiva (Intelectual), especificando o grau ou nvel de funcionamento intelectual
em relao mdia, emitido por mdico psiquiatra ou por psiclogo, realizado no mximo em at 6 (seis)
meses anteriores ao ltimo dia das inscries.
4.8.2. O candidato que, em razo de sua deficincia, necessitar de tempo adicional para fazer a prova,
dever solicitar ao especialista da rea de sua deficincia que expresse detalhadamente no Laudo Mdico
a justificativa para concesso dessa condio especial.
4.8.3. O candidato que no apresentar o Laudo Mdico com a justificativa para concesso do tempo
adicional ter o seu pedido indeferido.
4.8.4. O candidato com deficincia que, no ato da inscrio, negar a solicitao do tempo adicional,
embora o mdico prescreva no laudo a necessidade desse tempo, ter a sua vontade respeitada.
4.8.5. O candidato que solicitar tempo adicional e no entregar/enviar o Laudo Mdico original, conforme
especificado no subitem 4.8.1 do Edital, dentro do prazo determinado, no poder usufruir desse direito e,
consequentemente, realizar as provas no tempo normal.
4.9. O Centro de Seleo da UFG divulgar, nos dias previstos no Cronograma do Processo Seletivo
(Anexo I), as relaes preliminar e final dos candidatos que solicitaram tempo adicional e apresentaram a
documentao exigida para fins de comprovao desses direitos e encaminhamento Junta Mdica da SES.
4.10. Os candidatos com deficincia que solicitaram tempo adicional devero submeter-se, quando
convocados, percia mdica, perante uma Junta Mdica, para fins de comprovao da deficincia e
garantia legal do uso do tempo adicional. A Junta Mdica ter poder de decidir se o candidato necessita
ou no das condies especiais para fazer as provas e opinar, na oportunidade, sobre o grau dessa
necessidade. Para a realizao da percia, os candidatos devero apresentar-se munidos do documento
original de identidade.
4.11. Somente tero direito ao tempo adicional os candidatos com deficincia que tiverem o pedido
deferido pela Junta Mdica.
4.12. Adotar-se-o todas as providncias que se faam necessrias para permitir o fcil acesso de
candidatos com deficincia aos locais de realizao das provas, sendo de sua responsabilidade, entretanto,
levar os equipamentos e instrumentos imprescindveis realizao das provas, previamente autorizados
pelo Centro de Seleo da UFG.
4.13. O Edital de convocao para percia mdica dos candidatos que solicitaram tempo adicional ser
publicado no dia previsto no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I).
4.14. No caso de o candidato no ser considerado portador de deficincia pela Junta Mdica da UFG, de
acordo com a legislao ou no comparecer percia, no poder usufruir o direito ao tempo adicional.
4.15. Havendo necessidade, por ocasio da percia, a Junta Mdica poder solicitar aos candidatos exames
complementares.
4.16. Os resultados preliminar e final da percia mdica sero publicados nos dias previstos no
Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I).
11
5. DAS CONDIES ESPECIAIS PARA REALIZAO DAS PROVAS

5.1. O candidato com deficincia ou o candidato com transtornos globais de desenvolvimento ou com
transtornos funcionais ou temporariamente acometido por problema de sade que desejar condio
especial para realizar a prova, tais como ledor de prova, prova ampliada, ledor de tela, aplicador para
preencher o Carto-Resposta, moblia especial para fazer a prova, excluindo-se o atendimento domiciliar,
dever proceder de acordo com o especificado a seguir:
a) preencher, no perodo de inscrio, atravs do endereo eletrnico<www.cs.ufg.br>, o formulrio de
Condies Especiais para Realizao das Provas;
b) entregar ou enviar para o CS/UFG, situado Rua 226, Qd. 71, s.n., Setor Universitrio, CEP 74.610130, at o dia previsto no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I), exceto aos sbados, domingos e
feriados, o requerimento, acompanhado do Laudo Mdico Anexo II ou Relatrio Mdico ou o atestado
mdico original, das 8h00min s 17h00min.
5.1.1. O Laudo Mdico ou relatrio mdico ou atestado mdico a que se refere a alnea b do subitem
5.1 do Edital, dever especificar o problema de sade do candidato ou o grau da doena ou enfermidade e
ser emitido at 6 (seis) meses anteriores ao ltimo dia das inscries.
5.2. O candidato que apresentar algum comprometimento de sade s vsperas da prova (recmacidentado, recm-operado, acometido por alguma doena etc.) ou aps o ltimo dia para solicitar
condies especiais, dever imprimir e preencher o formulrio de condies especiais, disponvel em PDF
no endereo eletrnico, e entreg-lo no Centro de Seleo da UFG, dentro de um envelope identificado,
acompanhado de atestado mdico recente, at o penltimo dia til que antecede a realizao das provas.
5.3. O atestado mdico, a que se refere o subitem 5.2 do Edital dever especificar o problema de sade do
candidato ou o grau da doena ou enfermidade e a recomendao mdica para que o candidato realize as
provas em sala especial.
5.3.1. O candidato que estiver hospitalizado e desejar realizar a prova dever contatar o Centro de Seleo
da UFG para obter as orientaes relativas aplicao das provas em ambiente hospitalar.
5.4. A candidata lactante, que tiver necessidade de amamentar no horrio de realizao das provas, dever
preencher o requerimento de condies especiais on-line, no perodo de inscrio, e entreg-lo, dentro de
um envelope identificado, no Centro de Seleo da UFG situado Rua 226, Qd. 71, s./n., Setor
Universitrio, Goinia-GO, CEP 74610-130, at o ltimo dia para solicitar condies especiais, conforme
previsto no Cronograma do Processo Seletivo. O requerimento poder ser encaminhado tambm por
encomenda expressa (SEDEX ou similar) s expensas da candidata. Aps essa data, a candidata dever
acessar o endereo eletrnico do processo seletivo, imprimir e preencher o formulrio (em PDF) e
entreg-lo no Centro de Seleo da UFG, at o ltimo dia til que antecede a data da prova. Aps esse
dia, os pedidos de condio especial no sero aceitos.
5.4.1. A candidata lactante que tiver necessidade de amamentar dever anexar ao requerimento cpia do
documento de identificao (de acordo com o subitem 6.1 do Edital), do acompanhante que ficar
responsvel pela guarda da criana durante a realizao das provas.
5.4.2. O acompanhante responsvel pela guarda da criana somente ter acesso ao local das provas
mediante apresentao do original do documento de identificao anexado ao requerimento.
5.4.3. O acompanhante da candidata ficar em sala reservada para amamentao, sendo o responsvel
pela guarda da criana no local de realizao da prova. A candidata que no entregar a documentao
solicitada e no levar acompanhante no poder realizar a prova.
5.5. A solicitao de condies especiais ser atendida, mediante anlise prvia do grau de necessidade,
segundo os critrios de viabilidade e de razoabilidade.
5.6. A omisso do candidato de solicitar condies especiais implicar na realizao das provas, em
igualdade de condies com os demais candidatos, no sendo concedido qualquer atendimento especial
no dia da prova caso o candidato no tenha solicitado tais condies previamente.
5.7. O resultado da solicitao de condies especiais para os candidatos que fizeram a solicitao on-line
at o ultimo dia previsto no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I), ser divulgado no endereo
eletrnico do Processo Seletivo, exclusivamente ao candidato na data prevista nesse Cronograma. Os
demais obtero a resposta diretamente no Centro de Seleo da UFG.
12
5.8. Ser considerado, para efeito de resposta ao pedido de condio especial para realizao das provas,
o requerimento de condies especiais, cuja data seja a mais recente, sendo que os outros sero
cancelados automaticamente.
5.9. Os casos de alteraes psicolgicas e/ou fisiolgicas permanentes ou temporrias (gravidez, estados
menstruais, indisposies, cibras, contuses, crises reumticas, luxaes, fraturas, crises de labirintite,
entre outros) e os casos de alteraes climticas (sol, chuva e outros), que impossibilitem a realizao das
provas, diminuam ou limitem a capacidade fsica dos candidatos, no sero levados em considerao, no
sendo concedido qualquer tratamento privilegiado, respeitando-se o princpio da isonomia.
6. DOS DOCUMENTOS DE IDENTIFICAO
6.1. Sero considerados documentos de identificao neste processo seletivo, para inscrio e acesso aos
locais de prova, os documentos de identificao expedidos pelas Secretarias de Segurana Pblica, pela
Diretoria Geral da Polcia Civil, pelas Foras Armadas, pela Polcia Militar e pela Polcia Federal, bem
como o passaporte e as carteiras expedidas por ordens, conselhos ou ministrios que, por lei federal, so
considerados documentos de identidade, os quais devero conter, em local apropriado e com visibilidade,
impresso digital, de forma a permitir a comparao da impresso digital colhida durante a realizao do
Processo Seletivo.
6.1.1. Excepcionalmente, os candidatos que apresentarem documentos de identificao relacionados no
subitem 6.1 do Edital, que no dispem de impresso digital, ficam cientes de que estaro sujeitos
identificao especial, compreendendo coleta de dados, de assinatura e de impresso digital em
formulrio prprio.
6.1.2. No sero aceitas cpias ainda que autenticadas.
6.1.3. O documento dever estar dentro do prazo de validade, quando for o caso, e em perfeitas
condies, de forma a permitir, com clareza, a identificao do candidato e sua assinatura.
6.2. No sero aceitos como documentos de identificao, por serem documentos destinados a outros fins
ou por no permitirem a comparao da impresso digital: a carteira nacional de habilitao (CNH), a
certido de nascimento, a certido de casamento, o ttulo de eleitor, o Cadastro de Pessoa Fsica (CPF), a
carteira de estudante e o certificado de alistamento ou de reservista ou quaisquer outros documentos
(como crachs, identidade funcional etc.) diferente dos especificados no subitem 6.1 deste Edital.
6.3. Caso o candidato no apresente o documento de identificao original por motivo de furto, roubo ou
perda, dever apresentar um dos seguintes documentos emitidos com prazo mximo de 30 (trinta) dias
anteriores data da realizao da prova:
a) documento que ateste o registro de ocorrncia em rgo policial; ou
b) declarao de furto, roubo ou perda, feita de prprio punho, com reconhecimento da assinatura
registrada em cartrio; ou
c) declarao de perda ou furto de documento, preenchida via internet no endereo eletrnico
<www.policiacivil.go.gov.br>, no link Delegacia Virtual.
6.4. Caso o furto, ou roubo ou perda, tenha ocorrido no dia da prova, a declarao de perda ou furto
poder ser feita de prprio punho na presena do Supervisor, dos Coordenadores e do Policial Federal que
estiverem presentes no local de provas.
6.5. No dia de realizao das provas, o candidato que apresentar alguns dos documentos citados nos
subitens 6.3 e 6.4 deste Edital ser submetido identificao especial, compreendendo coleta de dados, de
assinatura e de impresso digital em formulrio prprio.
6.6. A identificao especial poder ser exigida, tambm, ao candidato cujo documento de identificao
apresente dvidas relativas fisionomia ou assinatura do portador.
13
7. DAS PROVAS
7.1. O Processo Seletivo ser realizado em duas fases:
a) Primeira Fase (eliminatria e classificatria), com
Prova Objetiva para todas as reas profissionais.
b) Segunda Fase (de carter apenas classificatrio), com
Anlise e Defesa do Curriculum Vitae para os candidatos ao Programa de Residncia em rea
Profissional de Sade, modalidade Uniprofissional, rea de concentrao Cirurgia e Traumatologia
Bucomaxilofacial; e
Anlise de Curriculum Vitae para as demais reas profissionais.
7.2. Da Primeira Fase
7.2.1. A Prova Objetiva versar sobre:
a) conhecimentos comuns a todas as reas (sade pblica);
b) conhecimentos especficos para a rea profissional escolhida, conforme os programas das provas.
7.2.2. A Prova Objetiva constar de 50 (cinquenta) questes do tipo mltipla escolha, sendo 15 questes
de conhecimentos de sade pblica e 35 de conhecimentos especficos na rea profissional.
7.2.3. A Prova Objetiva ser avaliada numa escala de 0,0 (zero) a 100,0 (cem) e somente sero
classificados aqueles candidatos com nota mnima 50,0 (cinquenta).
7.2.4. A correo das questes da Prova Objetiva ser feita por meio eletrnico.
7.2.5. Na Primeira Fase, a da Prova Objetiva, os candidatos sero classificados, em cada rea profissional,
por ordem decrescente dos pontos obtidos.
7.2.6. O programa das provas e a bibliografia sugerida constam no Anexo III deste Edital.
7.3. Da Segunda Fase (Anlise do Curriculum Vitae)
7.3.1. A anlise do Curriculum Vitae, de carter apenas classificatrio, ter pontuao mxima de 100,0
(cem) pontos, conforme Quadro 9.
Quadro 9. Critrios e pontuaes para anlise do Curriculum Vitae

Item
Descrio
Pontuao
Mxima
HISTRICO ESCOLAR DO CURSO DE GRADUAO

Mdia das notas do histrico escolar (pontuao proporcional, ou seja, a mdia
10,0 equivale a 15,0 pontos e a pontuao do candidato ser obtida por aplicao
de regra de trs com a mdia do candidato).
15,0 pontos
TEMPO DE CONCLUSO DE CURSO DE GRADUAO

Inferior a 24 meses at a data da publicao do presente Edital 10 pontos.
10,0 pontos
MONITORIA OFICIAL
3,0 pontos/monitoria oficial/ano (durao menor que um ano pontuao
proporcional ao nmero de meses completados. A declarao/certificado deve
conter data de incio e fim).
9,0 pontos
14
Item
Descrio
Pontuao
Mxima
BOLSA/PROGRAMA DE ESTUDO, PESQUISA OU EXTENSO E

QUALIFICAO PROFISSIONAL
Bolsa ou programa oficial de estudo, pesquisa ou extenso (PIBIC, PIVIC, PET,
PROBEC, PROVEC ou PROEXT ou outros projetos institucionais) concludo e
aprovado = 5,0 pontos/ano. Durao menor que um ano pontuao
proporcional ao nmero de meses completos. O certificado/declarao deve
conter data de incio e fim.
Especializao lato-sensu concluda 2,0 pontos (limitada ao mximo de duas
especializaes);
Mestrado concludo 3,0 pontos
Doutorado concludo 5,0 pontos
No caso de Especializao, Mestrado ou Doutorado, ser pontuada somente a
maior titulao. Assim, por exemplo, no caso de o candidato ter duas
especializaes e um mestrado, contar somente o mestrado. Se tiver mestrado e
doutorado, contar apenas o doutorado.
15,0 pontos
TRABALHOS CIENTFICOS APRESENTADOS EM CONGRESSOS OU

PUBLICADOS EM ANAIS CIENTFICOS 1,5 pontos/trabalho.
9,0 pontos
PUBLICAES EM PERIDICOS COM CORPO EDITORIAL OU

CAPTULO DE LIVRO
Artigo cientfico publicado em peridico com corpo editorial 3,0 pontos/cada.
Captulo de livro 3,0 pontos/cada.
9,0 pontos
PREMIAES
Trabalhos premiados, ttulos de honra ao mrito, prmio de distino e/ou
similares pela execuo de atividades ou trabalhos acadmicos 0,5
ponto/prmio.
2,0 pontos
PARTICIPAO EM ASSOCIAES
Cargos de direo ocupados em centros acadmicos, ligas acadmicas ou
representao estudantil = 0,5 ponto/ano;
Membro de ligas acadmicas = 0,2 ponto/ano.
Durao menor que um ano pontuao proporcional ao nmero de meses
completados,
com
arredondamento
para
a
casa
dos
dcimos.
Adeclarao/certificado deve conter data de incio e fim.
2,0 pontos
PARTICIPAO EM CONGRESSOS/JORNADAS E OUTROS EVENTOS

NA REA DE SADE
Como Ouvinte/Participante ou similar 0,1 ponto/evento.
Como Monitor/Equipe de Apoio ou similar 0,2 ponto/evento.
Como Organizador ou similar 0,5 ponto/evento.
9,0 pontos
10
ESTGIO NO OBRIGATRIO NA REA PROFISSIONAL

0,4 ponto/ms de estgio no obrigatrio. (Durao menor que um ano
pontuao proporcional ao nmero de meses completos. O documento de
comprovao deve conter data de incio e fim). Carga horria mnima:
20h/semanais
10,0 pontos
15
Item
Descrio
Pontuao
Mxima
ATIVIDADES DE EXTENSO E EXTRACURRICULARES
11
ATIVIDADES DE EXTENSO
Campanhas educativas, de vacinao, coleta de dados populacionais, atividades
comunitrias, voluntariado.
Sem carga horria especificada ou menor que 10 horas 0,2 ponto/atividade
Com carga horria de 10 a 20 horas 0,5 ponto/atividade
Com carga horria acima de 20 horas 1 ponto/atividade
10,0 pontos
ATIVIDADES EXTRACURRICULARES
Cursos de extenso, cursos de lnguas e de informtica:
Sem carga horria especificada ou menor que 10 horas 0,2
ponto/atividade.
Com carga horria entre 10 e 20 horas 0,5 ponto/atividade.
Com carga horria entre 20 e 40 horas 1 ponto/atividade.
Com carga horria acima de 40 horas 1,5 ponto/atividade.
100,0 pontos
TOTAL
7.3.2. O Curriculum Vitae deve ser apresentado encadernado, em espiral, com capa transparente, com as
cpias dos documentos comprobatrios AUTENTICADAS, apresentadas na sequncia da descrio,
contida no Quadro 9, devendo os documentos ser numerados no canto superior direito, de acordo com a
ordem em que forem citados;
7.3.3. O Curriculum Vitae dever ser preenchido conforme formulrio prprio (Anexo IV), disponvel na
pgina do Processo Seletivo na internet em <www.cs.ufg.br> e entregue ou enviado em um envelope
lacrado, devidamente identificado com o nome do candidato, nmero de sua inscrio, especialidade e
nmero de seu documento de identificao e, obrigatoriamente, acompanhado de fotocpia autenticada,
quando for o caso, do histrico escolar e dos demais ttulos, com os quais o candidato pretenda concorrer.
Ser disponibilizada no endereo eletrnico do Processo Seletivo a folha de rosto, individual, que dever
ser colada na frente do envelope a ser entregue com a documentao.
7.3.4. Os documentos impressos por meio eletrnico (Internet) de sites oficiais dos rgos pblicos
federais, estaduais ou municipais, bem como de empresas pblicas, tm o mesmo valor jurdico e
comprobatrio, para todos os fins de direito que os produzidos em papel ou em outro meio fsico
reconhecidos legalmente, desde que assegurada a sua autenticidade e integridade a partir do endereo
eletrnico em que esto disponibilizados (o documento deve conter o endereo eletrnico de onde foi
emitido); essas cpias podem, tambm, ser autenticados em Cartrio a partir do site em que o documento
est, contendo autenticao na qual se menciona o site, a data e a hora da autenticao, ou confirmao.
7.3.5. As informaes prestadas no ato da entrega do Curriculum Vitae e dos demais documentos
comprobatriosso de inteira responsabilidade do candidato, bem como a entrega destes na data
estabelecida, arcando o candidato com as consequncias de eventuais erros no procedimento de entrega.
7.3.6. Cada documento dever corresponder a apenas uma pontuao. No se pode incluir o mesmo item
em duas ou mais pontuaes diferentes. O mesmo trabalho cientfico (ainda que com ttulo semelhante)
apresentado em congressos distintos, contar apenas como um item;
7.3.7. Os certificados de participao em atividades de extenso e extracurriculares devero constar a
carga horria do evento; no constando, sero classificados sem carga horria especificada;
7.3.8. A identificao de fraude em qualquer documento comprobatrio do Curriculum Vitae
desclassificar automaticamente o candidato;
16
7.3.9. O GT do Processo Seletivo Unificado de Residncias Mdica e Multiprofissional da SES-GO e a

COREMU/SES-GO podero solicitar, a qualquer tempo, os originais das cpias apresentadas no
Curriculum Vitae, para a devida comprovao;
7.3.10. Na anlise do Curriculum Vitae, ser considerado o disposto a seguir:
7.3.10.1. Histrico escolar
a) notas apresentadas em valor numrico: clculo da mdia das notas = soma das mdias/nmero de
notas (disciplinas). Ao candidato com maior mdia encontrada sero atribudos 15,0 pontos. Aos demais,
a pontuao ser proporcional.
b) notas apresentadas em conceitos sero transformadas em nmeros, conforme o Quadro 10 a seguir, e a
mdia calculada conforme a alnea a.
Quadro 10. Equivalncia entre conceitos e notas para anlise do Curriculum Vitae
CONCEITO
EQUIVALNCIA
A
B
C
D
E
10,0
8,0
6,0
4,0
2,0
c) Na avaliao do histrico, nos casos em que constarem apenas aprovao ou reprovao, ser considerada
para efeito da contagem das notas obtidas durante o curso de graduao a mdia 7,5 (sete e meio).
d) as disciplinas apresentadas no histrico escolar, com reprovao, dependncia ou desistncia, tero
valor zero e entraro na soma das disciplinas;
7.3.10.2. Tempo de Concluso de Curso de Graduao: A comprovao de concluso de curso dever
ser feita por meio de certificado e/ou diploma, de acordo com as exigncias da legislao pertinente.
Somente sero aceitas declaraes daqueles candidatos que cursaram em 2016 o ltimo perodo do curso
de graduao.
7.3.10.3. Monitoria Oficial: as declaraes (e/ou certificados) de monitoria, de carter oficial, devero
ter sua descrio em tempo (meses) e ser emitida por Instituio de Ensino Superior (IES).
7.3.10.4. Bolsa/programa de ensino, pesquisa ou extenso e qualificao profissional: as declaraes
ou certificados oficiais devero ser emitidos pela instituio de ensino, ou de fomento, em papel timbrado
e dever especificar a carga horria semanal e/ou totaldesempenhada pelo candidato na atividade bem
como o perodo de realizao.
a) Certificados de especializaosero vlidos quando emitidos nos termos da legislao vigente, ou seja,
conforme Resoluo n 1, de 8 de junho de 2007, do MEC/CNE/Cmara de Educao Superior.
b) Certificados de mestrado e doutorado sero vlidos quando cursados em Programas reconhecidos pela
Comisso de Aperfeioamento de Pessoal do Nvel Superior (CAPES). Atas de defesa de dissertao ou
tese sero aceitas se a data da emisso da mesma for inferior a 180 (cento e oitenta) dias da data de
publicao do presente Edital.
c) As declaraes apresentadas devem ser originais (no sero aceitas fotocpias, mesmo que
autenticadas ou com assinatura digital) com data de emisso de at 45 dias da data de entrega da
documentao.
7.3.10.5. Trabalhos cientficos apresentados em congressos ou publicados em anais cientficos: Os
trabalhos apresentados de forma oral com tema livre ou em pster tero a mesma pontuao. Para efeito
de comprovao, resumos dos artigos cientficos publicados em anais de congresso e revistas tcnicas de
circulao nacional e/ou internacional, na rea, devero ser apresentadas cpias da publicao com a
respectiva referncia (de pginas da internet, dever conter o endereo eletrnico).
7.3.10.6. Publicaes em peridicos e captulos de livro: na apresentao de trabalhos cientficos
publicados em peridicos com corpo editorial (item 6 do Quadro 09), o candidato dever anexar, a cada
17
trabalho publicado, cpia da capa e das folhas que contenham o corpo editorial do peridico. As
atividades como autor ou coautor tero a mesma pontuao.
7.3.10.7. Estgio No Obrigatrio na rea profissional: sero aceitos os documentos que comprovem o
desenvolvimento de estgio no obrigatrio nos termos da Lei 11.788/2008. O documento dever ser
emitido pela instituio que se desenvolveu o estgio em parceria com a IES, e contemplar data de incio
e trmino, bem como a jornada semanalde estgio.
7.3.10.8. Atividades de extenso e extracurriculares: os certificados de participao em atividades de
extenso e extracurriculares devero constar a carga horria do evento; no constando, sero classificados
sem carga horria especificada, conforme Quadro 9, item 11.
7.3.10.8.1. Os diplomas e certificados em lngua estrangeira somente sero considerados quando
traduzidos para a lngua portuguesa por tradutor juramentado e revalidado por instituio brasileira
credenciada, de acordo com a legislao pertinente.
7.3.10.8.2. A comprovao de concluso de curso dever ser feita por meio de certificado e/ou diploma,
de acordo com as exigncias da legislao pertinente. No sero aceitas declaraes e/ou atestados de
concluso de curso e/ou das respectivas disciplinas.
7.3.11. Os itens de avaliao que considerarem o intervalo de tempo como critrio de avaliao devero
conter data de incio e fim.
7.3.12. Os candidatos classificados na primeira fase (Prova Objetiva) tero o seu Curriculum Vitae
avaliado conforme os critrios especificados no Quadro 9.
7.3.13. As notas e arredondamentos sero at a casa dos dcimos.
7.3.14. Os candidatos convocados para apresentao do Curriculum Vitae devero envi-lo ou entreg-lo
pessoalmente ou por terceiros, no perodo previsto no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I), no
horrio das 8h00min s 17h00min, na sede do Centro de Seleo da UFG, situado Rua 226, s.n., Qd. 71,
Setor Universitrio, CEP 74.610-130, GoiniaGO.
7.3.14.1. A documentao para comprovao do Curriculum Vitae poder ser enviada, tambm, por
encomenda expressa (Sedex ou similar), sendo que somente ser considerada aquela cuja postagem seja
efetuada at o ltimo dia previsto no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I).
7.3.14.2. Caso o candidato queira complementar ou substituir algum documento, necessrio
entregar/enviar essa documentao at o ltimo dia previsto no Cronograma do Processo Seletivo para a
entrega do Curriculum, especificando por escrito o motivo do encaminhamento dessa documentao.
Aps esse dia, no ser permitida qualquer complementao ou substituio de documentos.
7.3.14.3. As informaes prestadas no ato da entrega do Curriculum Vitae e dos demais documentos
comprobatriosso de inteira responsabilidade do candidato, bem como a entrega destes na data
estabelecida, arcando o candidato com as consequncias de eventuais erros no procedimento de entrega.
7.3.14.4. No momento de entrega do Curriculum Vitae e dos documentos comprobatrios, o contedo do
envelope no ser conferido, cabendo ao candidato a responsabilidade pela entrega completa da
documentao.
7.3.14.5. Somente sero consideradas as modalidades constantes do Quadro 9 deste Edital, sendo
desconsideradas quaisquer outras entregues em desacordo com as condies estabelecidas.
7.3.14.6. O Centro de Seleo no se obriga a devolver essas cpias, cabendo a ele decidir se sero ou no
devolvidas;
7.3.15. No sero aceitos Curriculum Vitae entregues em desacordo com as disposies estabelecidas
neste Edital.
7.3.16. Caso o candidato no entregue o Curriculum Vitae e os demais documentos comprobatrios
receber pontuao zero.
7.3.17. O Curriculum Vitae e toda documentao comprobatria necessria dever ser apresentada em
FOTOCPIAS AUTENTICADAS. Cpias ilegveis no sero analisadas.
7.3.18. Tero seus Curriculum Vitae analisados apenas os candidatos selecionados na Primeira Fase do
Processo Seletivo.
7.3.19. Na ocorrncia de empate no ltimo lugar, todos os candidatos desse lugar sero convocados para a
anlise do Curriculum Vitae.
18
7.3.20. Casos excepcionais, no previstos no presente Edital, sero definidos pelas bancas examinadoras e
pela coordenao da COREMU/SES-GO.
7.4. Defesa do Curriculum Vitae (somente para os candidatos ao Programa de Residncia em rea
Profissional de Sade. Modalidade Uniprofissional. rea de Concentrao Cirurgia e
Traumatologia Bucomaxilofacial)
7.4.1. Na defesa do Curriculum Vitae, o candidato ser questionado pela banca examinadora, acerca das
atividades relacionadas aos ttulos apresentados pelo candidato, conforme constam no Quadro 9 do
subitem 7.3.1 do Edital.
7.4.2. Na defesa do currculo, o candidato ser avaliado tambm quanto sua trajetria curricular e
relao com a rea profissional do programa, sobre a utilidade futura da Residncia em Sade,
expectativas de interaes e intervenes na rea do programa e habilidades e aptido do candidato.
7.4.3. A defesa do Curriculum Vitae, de carter apenas classificatrio, ter o valor de 100 pontos para
efeito de pontuao da nota final dessa prova.
7.4.4. Na defesa do currculo, o candidato ser avaliado de acordo com os critrios apresentados no
Quadro 11:
Quadro 11. Pontuaes e critrios para a defesa do Curriculum Vitae
CRITRIOS
PONTUAO
1. Trajetria curricular
0 (zero) a 20 (vinte) pontos
2. Utilidade do programa
3. Expectativa profissional
4. Interao e Interveno
5. Habilidades e aptido
8. DAS DISPOSIES GERAIS E ESPECFICAS PARA A REALIZAO DAS PROVAS

8.1. Disposies gerais
8.1.1. A distribuio dos candidatos nos locais de realizao da prova ser feita a critrio do Centro de
Seleo da UFG, conforme disponibilidade e capacidade dos locais.
8.1.2. A Prova Objetiva ser realizada na cidade de Goinia-GO.
8.1.3. Para garantia da lisura do Processo Seletivo, poder ser colhida, como forma de identificao, a
impresso digital dos candidatos no dia da realizao das provas.
8.1.4. O candidato dever comparecer aos locais de prova com, pelo menos, 60 (sessenta) minutos de
antecedncia do horrio de aplicao das provas, munido do original de um dos documentos de
identificao citados no subitem 6.1 do Edital e de caneta esferogrfica de tinta na cor preta ou
azulfabricada em material transparente.
8.1.5. O Centro de Seleo da UFG no se responsabilizar pela guarda de quaisquer materiais e bagagens
dos candidatos, isentando-se de qualquer responsabilidade pela guarda de tais bens. Os locais das provas
no disporo, em hiptese alguma, de guarda-volumes de materiais e equipamentos.
8.1.6. No dia de realizao das provas, no sero fornecidas, por qualquer membro da equipe de
aplicao, informaes referentes ao seu contedo e/ou aos critrios de avaliao e classificao.
8.1.7. No ser permitida a permanncia de acompanhante nos locais de prova (exceto para condio
especial prevista neste Edital), assim como a permanncia de candidato no interior dos prdios aps o
trmino das provas.
8.1.8. Qualquer observao, por parte do candidato, ser lavrada em ata, ficando seu nome e nmero de
inscrio registrados pelo aplicador de prova.
8.1.9. No haver segunda chamada, nem aplicao de provas fora do horrio ou local pr-determinados pelo
Centro de Seleo da UFG. Em hiptese alguma, o candidato ter segunda oportunidade para realizar a prova.
19
8.1.10. Os casos de alteraes psicolgicas e/ou fisiolgicas permanentes ou temporrias (gravidez, estados
menstruais, indisposies, cimbras, contuses, crises reumticas, luxaes, fraturas, crises de labirintite e
outros) e casos de alteraes climticas (sol, chuva e outros), que diminuam ou limitem a capacidade fsica
dos candidatos de realizarem as provas e o acesso ao local, no sero levados em considerao, no sendo
concedido qualquer tratamento privilegiado, respeitando-se o princpio da isonomia.
8.1.11. No haver, por qualquer motivo, prorrogao do tempo previsto para a aplicao das provas, em
razo do afastamento do candidato do local de sua realizao.
8.2. Disposies especficas para realizao da Prova Objetiva
8.2.1. A Prova Objetiva, Primeira Fase do Processo Seletivo, ser realizada no dia previsto no
8.2.2. Os endereos dos locais da prova, assim como a confirmao da data e horrio, constaro do
comunicadoa ser impresso pelo candidato, a partir do dia previsto no Cronograma do Processo Seletivo
(Anexo I), por meio do endereo eletrnico<www.cs.ufg.br>, sendo de responsabilidade exclusiva do
candidato a identificao correta desse local, bem como o comparecimento no horrio determinado.
8.2.3. Os portes dos locais de sua realizao sero abertos s 12h00min e fechados, pontualmente, s
13h00min.
8.2.4. O candidato que chegar ao prdio aps o horrio de fechamento dos portes no poder entrar,
ficando automaticamente eliminado doprocesso seletivo.
8.2.5. A prova ter durao improrrogvel de 4 (quatro) horas e, durante esse perodo, esto includos o
tempo destinado coleta de impresso digital do candidato, a transcrio das respostas para o CartoResposta ou a transcrio das respostas para a folha de respostas.
8.2.6. O candidato dever assinalar suas respostas da Prova Objetiva no Carto-Resposta com caneta
esferogrfica de tinta na cor preta ou azul fabricada em material transparente, preenchendo
completamente o alvolo circular.
8.2.6.1. A marcao do Carto-Resposta com emenda ou rasura ou mais de uma marcao, ainda que
legvel, ou a no marcao da questo no Carto-Resposta ter pontuao zero.
8.2.6.2. No permitido o uso de qualquer tipo de corretivo no Carto-Resposta.
8.2.6.3. So de inteira responsabilidade do candidato os prejuzos advindos do preenchimento indevido do
Carto-Resposta. Sero consideradas marcaes indevidas as que estiverem em desacordo com este Edital
ou com o Carto-Resposta, tais como marcao rasurada ou emendada ou campo de marcao no
preenchido integralmente.
8.2.7. No haver substituio do Carto-Resposta por erro de preenchimento.
8.2.8. O candidato somente poder apor sua assinatura no local indicado na ficha de identificao e no
Carto-Resposta.
8.2.9. Durante a realizao das provas, os candidatos no podero usar corretivos, rgua, compasso etc.,
nem fazer qualquer espcie de consulta, nem usar calculadoras eletrnicas (ou similares), a menos que
esses materiais sejam fornecidos pelo Centro de Seleo.
8.2.10. O candidato responsvel pela conferncia de seus dados pessoais, em especial de seu nome, de
seu nmero de inscrio e do nmero de seu documento de identidade, que constam no Carto-Resposta e
na ficha de identificao.
8.2.11. O candidato no dever amassar, molhar, dobrar, rasgar, manchar ou, de qualquer modo, danificar
o seu Carto-Resposta, sob pena de arcar com os prejuzos advindos da impossibilidade de realizao da
leitura ptica e da correo.
8.2.12. Por motivo de segurana, sero adotados os seguintes procedimentos, para a realizao da prova:
a) No ser permitido o ingresso nos locais de prova de candidatos portando qualquer tipo de arma, salvo
os casos previstos em lei;
b) No ser permitido o uso nos locais de prova, aps o ingresso na sala de prova, de RELGIO de
qualquer espcie, aparelhos eletrnicos, tais como telefone CELULAR, MP3 e similares, agenda
eletrnica, notebook e similares, palmtop, receptor, gravador, filmadora, mquina fotogrfica,
calculadora, Pager, tablet, Ipod e similares etc.; o uso desses objetos, aps o incio da prova dentro do
prdio, acarretar na eliminao do candidato do certame;
20
c) Ser entregue ao candidato uma embalagem na qual dever colocar todos dispositivos eletrnicos que
possuir. Esses dispositivos devero estar desligados e, preferencialmente, com sua bateria retirada. Poder
haver monitoramento de sinais eletrnicos dentro das salas e o candidato que estiver com algum
equipamento de comunicao ligado, poder ser eliminado do certame. A embalagem com os
equipamentos deve ser lacrada e identificada pelo candidato, sendo mantida embaixo da carteira de prova
e somente poder ser aberta pelo candidato aps o trmino da prova, fora do prdio;
d) No sero permitidas, durante a realizao das provas, a comunicao verbal, gestual, escrita, etc. entre
candidatos, bem como o uso de: corretivos, livros, anotaes, impressos, calculadoras ou similares, culos
escuros ou quaisquer acessrios de chapelaria (chapu, capacete, bon, gorro) ou outros materiais
similares. Somente ser permitido o uso de caneta de tinta na cor preta ou azul fabricada em material
transparente, sendo eliminado do processo seletivo o candidato que descumprir esta determinao;
e) iniciada a prova, nenhum candidato poder retirar-se do seu ambiente de realizao antes da liberao
autorizada pelo coordenador local, em at 3 (trs) horas decorridas do seu incio, no sendo permitido,
nesse momento, levar o Caderno de Questes ou qualquer tipo de anotao. Somente ser permitido ao
candidato levar o Caderno de Questes aps as 16h30mim, desde que permanea em sala at esse
momento, sendo terminantemente vedado ao candidato sair do local de realizao da prova, com
quaisquer anotaes, antes desse horrio;
f) os trs ltimos candidatos, ao terminarem a prova, devero permanecer juntos no recinto, sendo
liberados somente aps a entrega do material utilizado por eles, tendo seus nomes registrados em
Relatrio de Sala e nele posicionadas suas respectivas assinaturas;
g) ao terminar a prova, o candidato entregar, obrigatoriamente, ao aplicador de provas, o CartoResposta e o Caderno de Questes, este ltimo conforme determina a alnea e deste subitem.
8.2.13. O Centro de Seleo da UFG no se responsabilizar pela guarda de quaisquer materiais dos
candidatos, no dispondo de guarda-volumes nos locais de realizao da prova.
8.2.14. O Centro de Seleo da UFG recomenda que os candidatos no levem nenhum dos objetos no
permitidos, citados anteriormente, no dia de realizao da prova, pois o porte e/ou uso desses objetos,
contrariando as normas dispostas neste Edital, poder acarretar a eliminao do candidato do certame.
8.2.15. Em caso de o candidato estar de posse de algum dos objetos no permitidos, descritos na alnea
b do subitem 8.2.12, que no esteja dentro da embalagem destinada guarda deles, o aplicador de prova
e o supervisor faro o registro do fato em relatrio de sala e de prdio. Posteriormente, o Centro de
Seleo da UFG, em momento oportuno, promover a eliminao do candidato do certame, de acordo
com o subitem 14.1 deste Edital. O Centro de Seleo se reserva o direito de, em caso de posse dos
objetos descritos na alnea b do subitem 8.2.12, fora da embalagem fornecida para guarda, no
comunicar o candidato no local de prova da sua eliminao, a fim de garantir a tranquilidade e a
organizao durante a realizao das provas.
8.2.16. Em caso de violao das normas descritas na alnea d do subitem 8.2.12, o aplicador de prova
comunicar o fato ao supervisor e ao policial federal, que se encontra no local. O fato ser lavrado em
relatrio de sala pelos aplicadores de prova e no relatrio do supervisor e, posteriormente, comunicado ao
Centro de Seleo da UFG que, em momento oportuno, promover a eliminao do candidato do certame,
de acordo com o subitem 14.1 deste Edital.
8.2.17. No dia de realizao das provas, no sero fornecidas, por qualquer membro da equipe de
aplicao, informaes referentes ao seu contedo e/ou aos critrios de avaliao e classificao.
8.2.18. No ser permitida a permanncia de acompanhante nos locais de prova (exceto para condio
especial prevista neste Edital), assim como a permanncia de candidato no interior dos prdios aps o
trmino das provas.
8.3. Disposies especficas para realizao da Defesa do Curriculum Vitae (somente para os
candidatos ao Programa de Residncia em rea Profissional de Sade. Modalidade
Uniprofissional. rea de Concentrao Cirurgia e Traumatologia Bucomaxilofacial)
8.3.1. A defesa do currculo ser realizada no dia previsto no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I).
8.3.2. O endereo do local da defesa do currculo, assim como a confirmao da data e horrio, constaro do
comunicado a ser impresso pelo candidato, a partir do dia previsto no Cronograma do Processo Seletivo
(Anexo I), por meio do endereo eletrnico<www.cs.ufg.br>, sendo de responsabilidade exclusiva do
candidato a identificao correta desse local, bem como o comparecimento no horrio determinado.
21
8.3.3. A defesa do currculo ter durao mxima de 30 minutos por candidato.

8.3.4. O tempo de durao da prova no implica no tempo de permanncia do candidato no local onde ser
realizada a prova. Recomenda-se que o candidato, para o seu bem-estar, leve lanche e gua, pois no lhe ser
oferecido nenhum tipo de alimentao, visto que, devido natureza da prova o candidato poder permanecer
retido/confinado no local de sua realizao por um perodo superior ao tempo de realizao da prova.
8.3.5. Para a realizao desta etapa, o candidato dever comparecer no dia, local e horrio previamente
designados, com antecedncia mnima de 30 (trinta) minutos, portando o original de um dos documentos
de identificao citados no subitem 6.1 deste Edital.
8.3.6. O candidato que no comparecer ter pontuao zero nessa prova.
8.3.7. Por motivo de segurana, sero adotados os mesmos procedimentos descritos nas alneas a, b,
c e d do subitem 8.2.12 deste Edital para a realizao da prova, bem como as normas descritas nos
subitens enumerados de 8.2.13 a 8.2.18 deste Edital.
9. DOS CRITRIOS DE AVALIAO, DA CLASSIFICAO E DA PONTUAO FINAL
9.1. Ser eliminado automaticamente do Processo Seletivo o candidato que:
a) no comparecer Prova Objetiva;
b) no obtiver, no mnimo, 50% do total de pontos da Prova Objetiva.
9.2. Prova Objetiva
9.2.1. A correo das questes objetivas da Prova Objetiva ser feita por meio eletrnico.
9.2.2. A Prova Objetiva ser eliminatria e classificatria, sendo eliminado do Processo Seletivo o
candidato que no obtiver, no mnimo, 50% do total de pontos dessa prova.
9.2.3. Na Primeira Fase, os candidatos sero classificados, em cada rea profissional, por ordem
decrescente dos pontos obtidos.
9.3. Anlise e Defesa do Curriculum Vitae
9.3.1. A pontuao do Curriculum Vitae ser de 100 (cem) pontos.
9.3.2. A pontuaoda Defesa do Curriculum Vitae, exclusivapara os candidatos ao Programa de
Residncia em rea Profissional de Sade Modalidade Uniprofissional rea de Concentrao Cirurgia e
Traumatologia Bucomaxilofacial, ser de 100 (cem) pontos.
9.3.3. A anlise do Curriculum Vitae ser realizada por bancas examinadoras, definidas pelo Centro de
Seleo da UFG, pelo GT do Processo Seletivo Unificado de Residncias Mdica e Multiprofissional da
SES-GO e pela COREMU/SES-GO, conforme critrios previamente estabelecidos no Quadro 9, subitem
7.3.1deste Edital.
9.3.4. A defesa do Curriculum Vitae ser realizada por bancas examinadoras, definidas pelo Centro de
Seleo da UFG, pelo GT do Processo Seletivo Unificado de Residncias Mdica e Multiprofissional da
SES-GO e pela COREMU/SES-GO, as quais adotaro critrios uniformes, dispostos no subitem 7.4.4
deste Edital.
9.4. Da pontuao final (PF)
9.4.1. A classificao final dos candidatos ao Programa de Residncia em rea Profissional de Sade
Modalidade Uniprofissional rea de Concentrao Cirurgia e Traumatologia Bucomaxilofacial ser feita
de acordo com o nmero de vagas, obedecendo ordem decrescente da mdia final, obtida por meio da
mdia ponderada dos pontos obtidos na Prova Objetiva, com peso 8 (oito), Defesa do Curriculum Vitae,
com peso 1 (um) e anlise do Curriculum Vitae, com peso 1 (um), ou seja, por meio da seguinte frmula:
PF= (8PO+AC+DC)/10, em que: PF = Pontuao Final, PO = Nota da Prova Objetiva, AC = Pontos da
Anlise de Currculo e DC= Pontos da Defesa de Currculo.
9.4.2. A classificao final dos demais candidatos ser feita de acordo com o nmero de vagas,
obedecendo ordem decrescente da mdia final, obtida por meio da mdia ponderada dos pontos obtidos
na Prova Objetiva, com peso 8 (oito), e na anlise do Curriculum Vitae, com peso 2 (dois), ou seja, por
meio da seguinte frmula: PF= (8xPO+2xAC)/10, em que: PF = Pontuao Final, PO = Nota da Prova
Objetiva e AC = Pontos da Anlise de Currculo.
9.4.3. Sero aprovados os candidatos que obtiverem pontuao final igual ou superior a 50 (cinquenta) pontos.
22
9.4.4. Os candidatos aprovados sero classificados por rea profissional de acordo com os valores
decrescentes das notas finais.
9.4.5. Em caso de empate, prevalecero os seguintes critrios, sucessivamente:
a) a maior nota atribuda Prova Objetiva;
b) a maior nota atribuda Defesa do Curriculum Vitae (somente para os candidatos ao Programa de
Residncia em rea Profissional de Sade Modalidade Uniprofissional rea de Concentrao Cirurgia e
Traumatologia Bucomaxilofacial);
c) a maior nota atribuda Anlise do Curriculum Vitae;
d) a maior nota na prova de conhecimentos especficos da Prova Objetiva;
e) a maior nota na prova de conhecimentos comuns da Prova Objetiva;
f) a maior idade.
9.4.6. Para os candidatos com idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos, na forma do disposto no
Pargrafo nico do Artigo 27 da Lei n 10.741/2003 (Estatuto do Idoso), o primeiro critrio de
desempate, para efeito de classificao final, ser a idade.
9.4.7. A ordem de convocao dos candidatos aprovados para a matrcula coincidir com a ordem de
classificao.
10. DOS RECURSOS
10.1. Ser assegurado ao candidato o direito de interpor recurso contra:
a) o Edital;
b) o resultado da iseno do pagamento da taxa de inscrio;
c) o resultado da entrega da documentao dos candidatos com deficincia que tero direito ao tempo adicional;
d) o resultado dos requerimentos de condies especiais;
e) o resultado da Junta Mdica;
f) o resultado da homologao das inscries;
g) o resultado do gabarito preliminar das questes da Prova Objetiva;
h) o resultado preliminar da Prova Objetiva;
i) o resultado preliminar da anlise do Curriculum Vitae;
j) ao resultado preliminar da defesa do Curriculum Vitae;
k) o resultado preliminar do Processo Seletivo.
10.2. O prazo para interposio de recursos, em qualquer caso, ser de 48 (quarenta e oito) horas aps
aplicao das provas e publicao/divulgao dos atos.
10.3. O candidato poder interpor recurso somente via on-line, no endereo eletrnico <www.cs.ufg.br>, na
pgina do Processo Seletivo, conforme as orientaes contidas no endereo eletrnico, a partir da 00h01min
do dia de incio at s 23h59min da data final.
10.4. Fica tambm assegurado ao candidato que tiver a inscrio indeferida e aquele cuja situao de
excluso no conste em nenhum dos ATOS ou resultados publicados, conforme o subitem 10.1 deste Edital,
o direito de interposio de recurso. Nesse caso, o candidato dever protocolar recurso pessoalmente ou por
meio de procurador, devidamente munido de instrumento procuratrio pblico ou particular com firma
reconhecida, na sede do Centro de Seleo da UFG, munido do documento de identidade original e do
comprovante original de pagamento.
10.5. Para apresentao de recurso o candidato dever:
a) fundamentar, argumentar com preciso lgica, consistente, concisa e instruir o recurso, devidamente,
com material bibliogrfico apto ao embasamento, quando for o caso e com a indicao precisa daquilo em
que se julgar prejudicado;
b) no se identificar no corpo do recurso contra o gabarito preliminar da Prova Objetiva.
10.6. Ser indeferido, liminarmente, o pedido de recurso inconsistente e/ou fora das especificaes
estabelecidas neste Edital.
23
10.7. No sero aceitos recursos, via fax, via e-mail, via postal ou por procurao.
10.8. Aps o julgamento, pela banca examinadora, dos recursos interpostos, os pontos correspondentes s
questes objetivas porventura anuladas sero atribudos a todos os candidatos, indistintamente, que no os
obtiveram na correo inicial.
10.9. No haver qualquer tipo de recurso ou pedido de reconsiderao da deciso proferida pela banca
Examinadora.
10.10. Na anlise dos recursos interpostos, o Centro de Seleo da UFG, ou o GT do Processo Seletivo
Unificado de Residncias Mdica e Multiprofissional da SES-GO em parceria com a COREMU/SES-GO
determinar a realizao de diligncias que entender necessrias e, dando provimento, poder, se for o
caso, alterar o resultado.
10.11. A deciso dos recursos ser disponibilizada, exclusivamente ao interessado. Para tomar
conhecimento do inteiro teor do parecer, o interessado dever acessar o endereo eletrnico
<www.cs.ufg.br> por meio do CPF fornecido na inscrio, no prazo de 10 (dez) dias teis, contados a
partir da data do ltimo dia de recebimento.
10.12. As respostas aos recursos interpostos sero divulgadas, no endereo eletrnico <www.cs.ufg.br>,
exclusivamente ao candidato, nas datas estabelecidas no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I
desse Edital).
11. DOS RESULTADOS
11.1. Os resultados sero disponibilizados no endereo eletrnico <www.cs.ufg.br>, conforme as datas
previstas no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I).
11.2. Os resultados preliminar e final da solicitao de iseno do pagamento da inscrio sero
divulgados nos dias previstos no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I). Os candidatos devero
consultar, por meio do CPF, a situao de seu pedido de iseno no menu Acompanhe sua Inscrio.
11.3. As relaes preliminar e final dos candidatos com deficincia, que apresentaram a documentao
exigida para realizarem a prova com tempo adicional sero divulgadas no dia previsto no Cronograma do
Processo Seletivo (Anexo I).
11.4. As inscries homologadas sero divulgadas na data prevista no Cronograma do Processo Seletivo
(Anexo I) por meio do nmero de inscrio e nome do candidato.
11.5. Os resultados preliminar e final da percia mdica dos candidatos com deficincia que tero direito
ao tempo adicional sero divulgados nas datas previstas no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I).
11.6. O gabarito preliminar e o gabarito oficial da Prova Objetiva sero divulgados nos dias previstos no
11.7. Os resultados preliminar e final da Prova Objetiva sero divulgados em ordem alfabtica e com a
pontuao obtida, nos dias previstos no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I).
11.8. Os resultados preliminar e final da anlise do Curriculum Vitae sero divulgados nos dias previstos
no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I).
11.9. Os resultados preliminar e final da Defesa do Curriculum Vitae sero divulgados nos dias previstos
no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I).
11.10. O resultado preliminar do Processo Seletivo ser divulgado, em ordem de classificao, com as
respectivas pontuaes obtidas nas provas da Primeira e Segunda fases no dia previsto no Cronograma do
Processo Seletivo (Anexo I). O resultado final do Processo Seletivo ser divulgado no dia previsto no
Cronograma, com os nomes dos candidatos aprovados em ordem decrescente da pontuao final, com a
respectiva classificao, no endereo eletrnico do Processo Seletivo, nos termos deste Edital.
11.11. O Boletim de Desempenho final do candidato que apresenta as notas das provas obtidas pelo
candidato poder ser retirado, exclusivamente via Internet, no endereo eletrnico<www.cs.ufg.br>, a partir
do dia previsto no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I), pelo nmero do CPF fornecido na inscrio.
11.12. No tero acesso ao Boletim de Desempenho os candidatos que forem eliminados do Processo
Seletivo, de acordo com o subitem 14.1 do Edital.
24
12. DO PREENCHIMENTO DAS VAGAS, DA ESCOLHA PELA VAGA/UNIDADE/REA DE

CONCENTRAO E DA MATRCULA
12.1. O preenchimento das vagas, em primeira chamada, ser realizado por meio de uma Chamada Pblica
Presencial, na qual os candidatos em ordem de classificao de sua rea profissional sero convocados para
a escolha e ocupao das vagas nas reas de Concentrao e respectivas Unidades de Sade.
12.1.1. A convocao dos candidatos para essa Chamada Pblica ser realizada por meio de Edital a ser
publicado na data que consta do Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I).
12.1.2. A escolha pela rea de Concentrao/Unidade de Sade e a matrcula no respectivo programa de
residncia sero realizadas no Auditrio da Escola Estadual de Sade Pblica Cndido Santiago,
situado Rua 26, n. 521, Bairro Santo Antnio. GoiniaGO. CEP: 74823-020.
12.1.3. O local onde ser realizada a Chamada Pblica ser aberto s 13h00min e fechado pontualmente
s 14h00min. Aps esse horrio, no ser permitida a entrada de candidatos, ficando excludo dessa
chamada o candidato que no comparecer na data e no horrio determinados.
12.1.4. De acordo com a classificao e com a rea profissional, os candidatos sero chamados para
escolher e matricular-se na rea de Concentrao/Unidade de Sade de seu interesse, desde que haja
vagas para sua rea profissional. A escolha pela rea de Concentrao/Unidade de Sade e a efetivao
da matrcula sero realizadas no mesmo dia, de acordo com a data constante do cronograma.
12.1.5. Aps a matrcula, no ser permitida a troca da rea de Concentrao/Unidade Sade.
12.1.6. O candidato, no momento da escolha de rea de Concentrao/Unidade de Sade, poder solicitar
a incluso de seu nome em uma lista de espera, aguardando vaga para as Chamadas Subsequentes,
conforme item 12.1.16.
12.1.7. S haver abertura de lista de espera para as Chamadas Subsequentes aps todas as vagas
oferecidas na rea de Concentrao/Unidade de Sade estarem totalmente preenchidas.
12.1.8. Uma vez includo o nome na lista de espera o candidato ter preservada sua ordem de
classificao.
12.1.9. A lista de espera no constitui reserva de vaga exclusiva, mas propicia a escolha livre entre as
reas de Concentrao/Unidades de Sade que detenham vagas em haver.
12.1.10. A lista de espera s ser aberta durante a realizao da Chamada Pblica (primeira chamada).
12.1.11. O candidato que, no momento da escolha, desistir de uma rea de Concentrao/Unidade de
Sade com vaga a ele disponvel no poder ocupar a vaga anteriormente rejeitada, porm continuar
concorrendo s vagas das Chamadas Subsequentes da rea de Concentrao/Unidade de Sade por ele
escolhida na lista de espera.
12.1.12. Aps essa primeira Chamada Pblica, os candidatos no selecionados ou que no comparecerem
a ela, podero fazer uma Manifestao de Interesse em continuar no Processo Seletivo para
preenchimento de vagas no preenchidas ou oriundas de matrculas no efetivadas por qualquer motivo
ou desistncia de candidatos, conforme especificado no subitem 12.1.13.
12.1.13. Os candidatos que no comparecerem Chamada Pblica Presencial e que forem convocados
para a matrcula nesta Chamada podero fazer a Manifestao de Interesse e continuar concorrendo s
vagas remanescentes, porm, reposicionados no final das listas de classificao. Assim, um candidato que
tenha seu nome chamado no dia da Chamada Pblica e que no esteja presente ou que no consiga
realizar sua matrcula por problemas na documentao poder realizar a Manifestao de Interesse, porm
ser reposicionado no final da lista de classificados de sua rea profissional.
12.1.14. Os candidatos da lista de espera estaro automaticamente inscritos para as Chamadas
Subsequentes, no havendo necessidade de realizar a Manifestao de Interesse.
12.1.15. A Manifestao de Interesse dever ser feita no endereo <www.cs.ufg.br>, aps a primeira
Chamada Pblica, no perodo estabelecido no Cronograma do Processo Seletivo.
12.1.16. As vagas a que se refere o item 12.1.12 sero preenchidas por meio de Chamadas Subsequentes a
partir da lista de espera e da lista de candidatos que fizeram a Manifestao de Interesse, obedecendo-se
rigorosamente a ordem de classificao j com os candidatos reposicionados, conforme subitem 12.1.13.
25
12.1.17. A divulgao dos candidatos convocados para a matrcula ser realizada aps o trmino do
perodo para Manifestao de Interesse sempre nas teras-feiras, no endereo eletrnico do Processo
Seletivo, at a data limite que permita a matrcula, estabelecida pelo CNRMS.
12.1.18. A respectiva matrcula de cada Chamada Subsequente ocorrer nas quintas-feiras aps a
convocao, at a data limite de matrculas estabelecido pelo CNRMS, na Secretaria Escolar da Escola
Estadual de Sade Pblica Cndido Santiago ESAP/SEST-SUS, das 8h00min s 12h00min e das
13h00min s 16h00min.
12.1.19. responsabilidade do candidato interessado acompanhar essas Chamadas Subsequentes na
pgina do Processo Seletivo na internet.
12.1.20. No haver abertura de lista de espera das Chamadas Subsequentes.
12.2. Da matrcula
12.2.1. A efetivao da matrcula do candidato no Programa de Residncia Multiprofissional de Sade e
em rea Profissional da Sade de competncia exclusiva da Secretaria Escolar da Escola Estadual de
Sade Pblica Cndido Santiago em parceria com a UniEVANGLICA e os membros da Comisso de
Residncia Multiprofissional em Sade (COREMU).
12.2.2. Na Chamada Pblica (primeira chamada para matrcula), os candidatos classificados sero
convocados para escolher a Unidade de Sade e, logo aps, encaminhados para a efetuarem sua matrcula.
12.2.3. Se houver vaga pela no aprovao de candidatos ou pela desistncia de candidatos classificados,
e havendo prazo hbil, mediante as diretrizes da CNRMS, o GT do Processo Seletivo Unificado de
Residncias Mdica e Multiprofissional da SES-GO, em parceria com o CS/UFG, divulgaro novo edital
de Processo Seletivo Suplementar para ocupao dessas vagas.
12.2.4. Para efetivao da matrcula ser necessria a apresentao dos seguintes documentos:
a) Ficha de Requerimento de matrcula devidamente preenchida, disponibilizada pela SES-GO no
momento da matrcula;
b) 2 (duas) fotos 3x4 atualizadas;
c) 3 (trs) cpias autenticadas do diploma de graduao, em curso reconhecido pelo Ministrio da
Educao (MEC), ou documento que comprove que o candidato colou grau, na rea pretendida, antes do
incio deste Programa de Residncia;
d) 3 (trs) cpias de declarao ou certido de regularidade profissional emitida pelo Conselho Regional
da categoria profissional, que informe o nmero de inscrio do profissional, bem como a aptido do
mesmo para o exerccio da profisso. No sero aceitas declaraes ou certides de Conselhos Regionais
fora da jurisdio do estado de Gois.
e) 3 (trs) cpias da cdula de identidade e CPF;
f) 3 (trs) cpias do ttulo de eleitor e comprovao de votao na ltima eleio, ou declarao de
quitao com a justia eleitoral;
g) 3 (trs) cpias do PIS, PASEP ou NIT;
h) 3 (trs) cpias de comprovante de endereo atualizado;
i) 3 (trs) cpias do visto RNE para estrangeiros residentes no pas;
j) Preencher, 3 (trs) vias de declarao pessoal expressando o compromisso de que ter dedicao
exclusiva ao Programa de Residncia Multiprofissional e em rea Profissional de Sade, se
comprometendo a no desenvolver quaisquer atividades remuneradas durante o perodo em que for aluno(a)
do Programa, conforme expresso na Portaria n 350/2015-GAB/SES-GO e Lei Federal n 11.129/2005
(Artigo 13, pargrafo segundo). A declarao ser disponibilizada no local de matrcula.
12.2.4.1. Antes do incio do Programa, o candidato matriculado dever providenciar um comprovante de
abertura de conta-corrente (preferencialmente no Banco Brasil ou na Caixa Econmica Federal).
12.2.4.2. Ao se matricular, o profissional se compromete em apresentar cpia da carteira de identidade
profissional definitiva, emitida pelo conselho regional da categoria a que pertence, jurisdio Gois, em at
90 dias aps o incio das atividades do Programa de Residncia em Sade, sob pena de desligamento
automtico do Programa. O mesmo no poder alegar desconhecimento a posteriori.
26
13. DA EXPEDIO DO CERTIFICADO

13.1. Os certificados tero validade nacional, e sero emitidos pela instituio de ensino formadora,
Centro Universitrio de Anpolis (UniEVANGLICA), nos termos das legislaes vigentes.
14. DAS PENALIDADES
14.1. Ser excludo do Processo Seletivo, ou no ser matriculado, o candidato que no cumprir o
disposto neste Edital e que:
a) alegar desconhecimento quanto data, ao horrio e ao local de realizao da prova do Processo
Seletivo, bem como s convocaes divulgadas nos termos deste Edital;
b) chegar aos locais de realizao da prova aps o horrio estabelecido;
c) faltar prova ou convocao;
d) ausentar-se do recinto de realizao da prova sem a devida permisso;
e) mantiver conduta incompatvel com a condio de candidato ou ser descorts com qualquer dos
supervisores, coordenadores, aplicadores de prova, aplicadores reserva, porteiros, auxiliares de limpeza
ou autoridades e pessoas incumbidas da realizao do Processo Seletivo;
f) sair da sala de aplicao de prova com quaisquer anotaes antes do horrio permitido;
g) for surpreendido durante a realizao da prova em comunicao (verbal, escrita, eletrnica ou gestual)
com outras pessoas, bem como estiver utilizando fontes de consulta, tais como: livros, calculadoras,
equipamentos de clculo, anotaes, impressos ou, ainda, usando lapiseira ou apontador de material no
transparente, culos escuros ou quaisquer acessrios de chapelaria (chapu, bon, gorro etc.) ou outros
materiais similares;
h) for surpreendido, dentro do prdio de realizao da prova, com a embalagem violada ou aberta, na qual
o celular ou o equipamento eletrnico foram guardados ou estiver usando durante a qualquer tipo de arma
salvo os casos previstos em lei, relgio de qualquer espcie, aparelhos eletrnicos, tais como telefone
celular, MP3 e similares, agenda eletrnica, notebook e similares, palmtop, receptor, gravador, filmadora,
mquina fotogrfica, calculadora, pager, tablet, Ipod, etc.;
i) recusar-se a retirar culos escuros ou quaisquer acessrios de chapelaria, tais como chapu, bon, gorro etc.;
j) exceder o tempo de realizao da prova;
k) levar consigo o Carto-Resposta, ao retirar-se da sala;
l) no permitir a coleta da impresso digital, como forma de identificao, e/ou filmagem;
m) fizer, em qualquer documento, declarao falsa ou inexata;
n) prestar, no ato da inscrio, declarao falsa ou inexata;
o) deixar de apresentar qualquer um dos documentos que comprovem o atendimento dos requisitos
fixados neste Edital;
p) praticar atos que contrariem as normas do presente Edital;
q) no atender s determinaes do presente Edital e aos seus atos complementares.
14.2. Se for constatado a qualquer tempo, por meio eletrnico, estatstico, visual ou grafolgico, que o
candidato utilizou-se de processos ilcitos, sua prova ser anulada, sendo este automaticamente eliminado
do Processo Seletivo, devendo responder criminalmente pelo seu ato.
14.3. Fica assegurando aos candidatos excludos aps a aplicao das penalidades que constam no
subitem 14.1 o direito ampla defesa conforme mencionado no subitem 10.4 do Edital.
15. DAS DISPOSIES GERAIS
15.1. Todos os horrios referenciados neste Edital tm por base o horrio oficial de Braslia.
15.2. A inscrio do candidato ao Processo Seletivo implica no conhecimento e na aceitao tcita das
condies estabelecidas no presente Edital, e das instrues especficas para cada rea profissional, das
quais no poder alegar desconhecimento.
15.3. As disposies e instrues contidas na pgina da Internet, nas capas dos cadernos das provas, nos
Editais Complementares e avisos oficiais divulgados pelo Centro de Seleo no endereo eletrnico
<www.cs.ufg.br> ou em qualquer outro veculo de comunicao constituiro normas que passaro a
integrar o presente Edital.
27
15.4. Os casos omissos sero analisados e decididos no mbito do GT do Processo Seletivo Unificado de
Residncias Mdica e Multiprofissional da SES-GO, da COREMU/SES-GO e do Centro de Seleo da UFG.
15.5. Aps aprovados, os candidatos estaro submetidos s normas estabelecidas pela Comisso Nacional
de Residncia Multiprofissional em Sade (CNRMS), Centro Universitrio de Anpolis
(UniEVANGLICA), Secretaria de Estado da Sade de Gois (SES-GO), COREMU/SES-GO e unidades
que sediam os programas de residncia para os quais efetivaram sua matrcula.
15.6. Verificada, a qualquer tempo, a inscrio que no atenda a todos os requisitos fixados, ela ser
cancelada automaticamente.
15.7. Para efeito de comparao da impresso digital colhida durante a realizao das provas, os
candidatos, a qualquer momento aps o ingresso nos Programas de Residncia Multiprofissional e em
rea Profissional de Sade, podero ser submetidos a nova coleta de tal impresso, procedimento que
ser acompanhado pela Polcia Federal ou Polcia Tcnico-Cientfica.
15.8. Quaisquer irregularidades (fraude, quebra de sigilo etc.) cometidas por professores, funcionrios
tcnico-administrativos e alunos da UFG, constatada antes, durante ou aps o Processo Seletivo, ser
objeto de sindicncia, inqurito administrativo ou policial, nos termos da legislao pertinente (normas do
Regime Jurdico nico e demais normas complementares em vigor na UFG), estando o infrator sujeito s
penalidades previstas na respectiva legislao.
15.9. Assinado o Termo de Compromisso, fica o residente obrigado a cumprir o Regimento Geral da
COREMU.
15.10. O residente desenvolver suas atividades com superviso docente-assistencial, sob
responsabilidade da Secretaria de Estado da Sade de Gois em parceria com as unidades da rede
assistencial da SES-GO.
15.11. Os residentes tero que cumprir a legislao que rege o sistema de Previdncia Social brasileiro. O
no cumprimento implicar na suspenso do pagamento da bolsa de estudo.
15.12. A bolsa de Educao pelo Trabalho concedida ser de R$3.330,43 (trs mil, trezentos e trinta reais
e quarenta e trs centavos), valor equivalente s bolsas do Ministrio da Sade aos Programas de
Residncia, e ser financiada por convnio estabelecido entre a SES/GO e o Ministrio da Sade a partir
do incio das atividades do curso. Este valor poder ser reajustado a critrio do Ministrio da Sade.
15.12.1. A bolsa de Educao pelo Trabalho est sujeita aos descontos e s retenes tributrias e
previdencirias nos termos da lei.
15.13. Nenhum candidato poder alegar o desconhecimento do presente Edital, ou de qualquer norma ou
comunicados posteriores regularmente divulgados, vinculados ao certame, ou utilizar-se de artifcios de
forma a prejudicar o Processo Seletivo.
15.14. A interpretao do presente Edital deve ser realizada de forma sistmica, mediante combinao dos
itens previstos para determinada matria consagrada, prezando pela sua integrao e correta aplicao,
sendo dirimidos os conflitos e as dvidas pelo CS/UFG, pelo GT do Processo Seletivo Unificado de
Residncias Mdica e Multiprofissional da SES-GO e pela COREMU/SES-GO.
Goinia, 13 de setembro de 2016.
Glaucimeire Marquez Franco
Presidente do GT do Processo Seletivo Unificado de Residncias Mdica e Multiprofissional da SES-GO
Loreta Marinho Queiroz Costa

Coordenadora da Comisso de Residncia Multiprofissional em Sade e em rea Profissional de Sade
COREMU/SES-GO

Edital Coremu Ses 2017

Diunggah oleh

Informasi Dokumen

Hak Cipta

Format Tersedia

Bagikan dokumen Ini

Bagikan atau Tanam Dokumen

Opsi Berbagi

Apakah menurut Anda dokumen ini bermanfaat?

Apakah konten ini tidak pantas?

Hak Cipta:

Format Tersedia

Edital Coremu Ses 2017

Diunggah oleh

Hak Cipta:

Format Tersedia

SECRETARIA DE ESTADO DA SADE DE GOIS

SUPERINTENDNCIA DE EDUCAO EM SADE E TRABALHO PARA O SUS

1.6. O Programa de Residncia em rea Profissional de Sade, modalidade Uniprofissional, rea de

Quadro 2. Residncia em rea Profissional de Sade. Modalidade Multiprofissional.

Quadro 3. Residncia em rea Profissional de Sade. Modalidade Multiprofissional.

Quadro 4. Residncia em rea Profissional de Sade. Modalidade Multiprofissional.

Quadro 5. Residncia em rea Profissional de Sade. Modalidade Multiprofissional.

Quadro 6. Residncia em rea Profissional de Sade. Modalidade Uniprofissional.

Quadro 7. Residncia em rea Profissional de Sade. Modalidade Uniprofissional.

Quadro 8. Residncia em rea Profissional de Sade. Modalidade Uniprofissional.

2.5. As informaes prestadas no Formulrio de Inscrio so de inteira responsabilidade do candidato,

d) desempregados: resciso de contrato e documento de auxlio-desemprego ou declarao de que est

a) constar o nome e o nmero do documento de identificao do candidato, especificado no subitem 6.1

5. DAS CONDIES ESPECIAIS PARA REALIZAO DAS PROVAS

Quadro 9. Critrios e pontuaes para anlise do Curriculum Vitae

HISTRICO ESCOLAR DO CURSO DE GRADUAO

TEMPO DE CONCLUSO DE CURSO DE GRADUAO

BOLSA/PROGRAMA DE ESTUDO, PESQUISA OU EXTENSO E

TRABALHOS CIENTFICOS APRESENTADOS EM CONGRESSOS OU

PUBLICAES EM PERIDICOS COM CORPO EDITORIAL OU

PARTICIPAO EM CONGRESSOS/JORNADAS E OUTROS EVENTOS

ESTGIO NO OBRIGATRIO NA REA PROFISSIONAL

ATIVIDADES DE EXTENSO E EXTRACURRICULARES

7.3.9. O GT do Processo Seletivo Unificado de Residncias Mdica e Multiprofissional da SES-GO e a

0 (zero) a 20 (vinte) pontos

0 (zero) a 20 (vinte) pontos

0 (zero) a 20 (vinte) pontos

0 (zero) a 20 (vinte) pontos

0 (zero) a 20 (vinte) pontos

8. DAS DISPOSIES GERAIS E ESPECFICAS PARA A REALIZAO DAS PROVAS

8.3.3. A defesa do currculo ter durao mxima de 30 minutos por candidato.

12. DO PREENCHIMENTO DAS VAGAS, DA ESCOLHA PELA VAGA/UNIDADE/REA DE

13. DA EXPEDIO DO CERTIFICADO

Loreta Marinho Queiroz Costa

Anda mungkin juga menyukai