TITULO I
Disposiciones Generales
TITULO II
De las Mutualidades de Empleadores y Empresas de Administracin Delegada.
TITULO III
De los Departamentos de Prevencin de Riesgos
Artculo 8. Para los efectos de este reglamento se
entender por Departamento de Prevencin de Riesgos
Profesionales a aquella dependencia a cargo de
planificar, organizar, asesorar, ejecutar, supervisar y
promover acciones permanentes(campaas-difucion actividades preventivas)
para evitar accidentes del
trabajo y enfermedades profesionales.
Toda empresa que ocupe ms de 100 trabajadores
deber contar con un Departamento de Prevencin de
Riesgos Profesionales, dirigido por un experto en la
Materia(solos epresas de mas de 100 trabajdores).
La organizacin de este Departamento depender
del tamao de la empresa y la importancia de los
riesgos, pero deber contar con los medios y el personal
necesario para asesorar y desarrollar las siguientes
acciones mnimas: reconocimiento y evaluacin de riesgos
de accidentes y enfermedades profesionales, control de
riesgos en el ambiente o medios de trabajo, accin
educativa de prevencin de riesgos y promocin de la
capacitacin y adiestramiento de los trabajadores,
registro de informacin y evaluacin estadstica( indicadores minimos tasa de accidentavilidad ,
tasa de frecuanciabilidad incidentavilidad)
de
resultados, asesoramiento tcnico a los comits
paritarios, supervisores y lneas de administracin
tcnica.
ARTICULO 9. Para los efectos de este Reglamento los
Empresas para
para un
tcnico en
prevencin
TITULO IV
De las estadsticas de accidentes
ARTICULO 12- Los Departamentos de Prevencin de
trabajo.
Dentro del plazo indicado, el Comit o los
trabajadores, segn proceda, podrn formular las
observaciones que les merezca el reglamento.
Las observaciones aceptadas sern incorporadas al
texto, que se entender modificado en la parte pertinente.
En caso de desacuerdo entre la empresa y los trabajadores o
de reclamaciones de alguna de las partes sobre el contenido
del reglamento o sus modificaciones, decidir el Servicio
Nacional de Salud.
Tendr una vigencia de un ao, pero se entender
prorrogado automticamente, por perodos iguales, si no ha
habido observaciones por parte del Departamento de
Prevencin o del Comit Paritario de Higiene y Seguridad,
o a falta de stos, de la empresa o de los trabajadores.
ARTICULO 16- El reglamento deber comprender como
mnimo un prembulo y cuatro captulos destinados
respectivamente a disposiciones generales, obligaciones prohibiciones y sanciones.
Adems, deber reproducir el procedimiento de
reclamos establecido por la ley N 16.744 y por su
reglamento.( el cual si el trabajdor no es atendido ,que derechos tiene)
En el prembulo se sealar el objetivo que persigue
el reglamento, el mandato dispuesto por la ley nmero
16.744, con mencin textual del artculo 67, y
terminar con un llamado a la cooperacin.
ARTICULO 17- En el captulo sobre disposiciones
generales se podrn incluir normas sobre materias tales
como los procedimientos para exmenes mdicos o
TITULO VI
DE LA OBLIGACION DE INFORMAR DE LOS RIESGOS LABORALES
ARTICULO 21. Los empleadores tienen la obligacin de
informar oportuna y convenientemente(combenientemente quiere decir que se buena )
a todos sus trabajadores acerca de los riesgos que entraan sus
labores, de las medidas preventivas y de los mtodos de
trabajo correctos. Los riesgos son los inherentes (directos) a la
actividad de cada empresa
Especialmente deben informar a los trabajadores acerca
de los elementos, productos y sustancias que deban utilizar
en los procesos de produccin o en su trabajo, sobre la
identificacin de los mismos (frmula, sinnimos, aspecto
y olor), sobre los limites de exposicin permisibles de
esos productos, acerca de los peligros para la salud y sobre
HH
DE HRAS TRABAJDAS
Este reglamento no establece normas sobre orden , solo de higiene y seguridad el orden se encuentra
en el cdigo del trabajo
Consideracin
1) actualizar y modificar la lista de chequeo segn la lista que aparece en la plataforma si en
la lista de chequeo no aparece ,se debe de colocar por ejm rayos uv
2) aplicar la lista de chequeo si-no-no apica
3) hacer el informe tecnico
4) colocar solo la ley que falta ,no textos
5) solo colocar 10 anexos desde el ms actual al ms antiguo
6) modificaciones que se hagan en el articulo
lista de chequeo
Actualizacin de lista de chequeo
infore tcnico para mostrar el da 22
el 29 los anexos