ANUN

n conformitate cu prevederile Legii nr. 80/1995 privind Statutul cadrelor militare cu modificrile
i completrile ulterioare, ale Ordinului M.A.I. nr. 665/2008 privind unele activiti de management
resurse umane n unitile M.A.I, cu modificrile i completrile ulterioare i Ordinului Inspectoratului
General al Jandarmeriei Romne nr. 135307 din 13.09.2016, Inspectoratul de Jandarmi Judeean Brila,
cu sediul n Brila, str. Industriei nr. 1, organizeaz

CONCURS:
Pentru ocuparea prin ncadrare din surs extern a dou posturi vacante de subofier operativ
principal n structurile operative, prevzute n statul de organizare al inspectoratului.
Potrivit art. 2, litera f^2) din Ordinul M.A.I. nr. 665/2008 privind unele activiti de management
resurse umane n unitile M.A.I., ,,recrutarea din surs extern - recrutarea realizat din rndul oricror
categorii de persoane care dein aptitudinile, abilitile i cunotinele necesare pentru ocuparea
posturilor vacante; n cadrul acestei forme de recrutare pot fi identificate, n condiiile legii, inclusiv
persoane care fac deja parte din efectivele Ministerului Afacerilor Interne.
Seciunea I Posturile scoase la concurs
- 1 post subofier operativ principal la Grupa a 3-a jandarmi ordine public - Detaamentul 1 jandarmi
mobil, prevzut la poziia 120 n statul de organizare a inspectoratului;
- 1 post subofier operativ principal la Grupa a 2-a jandarmi supraveghere i intervenie nsurei Detaamentul 3 Jandarmi Oprieneti, prevzut la poziia 273 n statul de organizare a inspectoratului;
Seciunea a-II-a Condiii de participare
Pentru a putea participa la concurs, candidaii trebuie s ndeplineasc, n mod cumulativ,
urmtoarele:
I. CONDIII GENERALE
a) s aib cetenia romn i domiciliul n Romnia;
b) s cunoasc limba romn scris i vorbit;
c) s aib capacitate deplin de exerciiu;
d) s fie api din punct de vedere medical, fizic i psihic; aptitudinea se constat de structurile de
specialitate ale Ministerului Afacerilor Interne/comisiile i subcomisiile de concurs, ca urmare a
examinrii
medicale,
verificrii
ndeplinirii
criteriilor
antropometrice,
existenei
semnelor/tatuajelor neacoperite de vestimentaie, n inuta de var, verificrii aptitudinilor fizice i,
respectiv, evalurii psihologice, potrivit baremelor i/sau criteriilor aplicabile;
e) s aib vrsta de minimum 18 ani mplinii;
f) s aib studii corespunztoare cerinelor postului pentru care candideaz respectiv, absolveni de
coal militar de subofieri sau de liceu cu diplom de bacalaureat, dovada absolvirii se face cu
diploma sau cu adeverin din care s rezulte faptul c au susinut i promovat examenul de
bacalaureat;
g) s aib un comportament corespunztor cerinelor de conduit admise i practicate n societate;
h) s nu aib antecedente penale sau s nu fie n curs de urmrire penal ori de judecat pentru
svrirea de infraciuni, cu excepia situaiei n care a intervenit reabilitarea;
i) s nu fi fost destituite dintr-o funcie public n ultimii 7 ani;
j) nu au desfurat activiti de poliie politic, astfel cum sunt definite prin lege;
k) trebuie s ndeplineasc criteriul specific de nlime, respectiv, minimum 1,65 m brbaii i 1,60
m femeile;
l) ndeplinesc condiiile specifice pentru ocuparea prin concurs a funciei.
Nu pot fi ncadrate din surs extern persoanele care au avut aceast calitate cadrele militare/poliitii,
dac:
NESECRET

Pagina 1 din 5

NESECRET

a) au ncetat raporturile de serviciu n condiiile art. 69 lit. c), h), i) i k) din Legea nr. 360/2002, cu
modificrile i completrile ulterioare;
b) au fost trecute n rezerv n condiiile art. 85 lit. d), i), j), k) i ale art. 87 din Legea nr. 80/1995
privind Statutul cadrelor militare, cu modificrile i completrile ulterioare.
Cadrele militare n rezerv pot fi recrutate, ca urmare a declarrii ca admis la examenul de ocupare a
postului vacant, dac nu au fost trecute n rezerv/nu le-au ncetat raporturile de serviciu la mplinirea
vrstei standard de pensionare pentru limit de vrst prevzute de legislaia de asigurri sociale i pensii
care reglementeaz sistemul public de pensii pentru instituiile din domeniul aprrii naionale, ordinii
publice i siguranei naionale ori din motive imputabile lor.
Nu pot fi recrutate pentru ocuparea unui post vacant cadrele militare din structurile MAI care:
- sunt puse la dispoziie sau sunt suspendate din funcie n condiiile art. 89 din Legea nr. 80/1995, cu
modificrile i completrile ulterioare.
- se afl sub efectul unei sanciuni disciplinare.
Persoanele care au grade militare n rezerv pot fi recrutate numai n situaiile n care prin
ncadrare, potrivit nivelului studiilor, nu dobndesc grade militare mai mici dect cele avute n
rezerv.

II. CONDIII SPECIFICE:

Pregtirea de baz necesar ocupantului postului: - studii militare sau civile cu diplom de bacalaureat.
Autorizaii speciale pentru exercitarea atribuiilor postului: - autorizaie de acces la informaii clasificate/
nivelul secret de serviciu, emis dup ocuparea postului.
Vechime n munc, din care n M.A.I: - nu este necesar;
Vechime n specialitate: - nu este necesar;
Parametri privind starea sntii somatice: - apt medical.
Trsturi psihice i de personalitate: - apt la testarea psihologic; autocontrol, calm, echilibru
psihoafectiv: dezvoltare foarte bun; capacitate de refacere a potenialului: dezvoltare foarte bun;
cunoaterea limitelor proprii: dezvoltare foarte bun; rezisten crescut la factori de stres: dezvoltare
foarte bun; hotrre, seriozitate n analiza situaiilor: dezvoltare foarte bun; perseveren, pruden,
hotrre: dezvoltare foarte bun.
Seciunea a-III-a Desfurarea concursului (probele de concurs)
Concursul va consta n desfurarea urmtoarelor probe, n ordinea de mai jos:
a) Evaluarea performanei fizice;
Se susine utilizndu-se baze sportive corespunztoare n data de 01.11.2016, ncepnd cu ora 08.00.
Prezena, la data i ora indicate mai sus, la sediul inspectoratului din municipiul Brila, str. Industriei,

nr. 1.
Metodologia desfurrii probei de evaluare a performanei fizice, care include baremele stabilite la
fiecare prob, pe grupe de vrst, este prevzut n Anexa.
Candidatul care nu promoveaz o prob sportiv este eliminat din concurs, iar n funcie de momentul
n care intervine aceasta, nu mai parcurge cealalt prob, fiind declarat Respins.
Candidaii declarai respins la proba de evaluare a performanei fizice nu vor fi planificai la
proba test scris.
Proba de evaluare a performanei fizice nu se repet, nu se reexamineaz i nu poate fi
contestat.
Rezultatele la proba de evaluare a performanei fizice se afieaz la avizierul de la sediul unitii i pe
pagina de Internet a I.J.J. Brila.
Atenie! Candidaii care nu se prezint la data, ora i locul indicate pentru susinerea probei de
evaluare a performanei fizice, vor fi declarai neprezentat i vor fi eliminai din concurs. Atragem
atenia cu privire la respectarea strict de ctre candidai a prevederilor prezentului anun, n vederea
bunei desfurri a procedurii de concurs.

NESECRET

Pagina 2 din 5

NESECRET

b) Test scris, pentru verificarea cunotinelor necesare ndeplinirii atribuiilor postului, va

consta ntr-un test de tip gril, elaborat de ctre Comisia de concurs din tematica i bibliografia
recomandat, avnd ca scop verificarea cunotinelor de specialitate ale candidailor i va avea loc la data de
04.11.2016, ncepnd cu ora 08.00.
Pentru a fi declarat admis, candidatul trebuie s obin minimum nota 7,00. Candidaii care nu au
obinut minimum nota 7,00 vor fi declarai respins.
Eventualele contestaii cu privire la rezultatul de la proba test scris se depun n termen de 24 de ore
de la afiare, personal, la sediul I. J. J. Brila la secretarul comisiei de soluionare a contestaiilor.
Candidaii pot contesta numai notele la propriile lucrri.
Nota acordat dup contestaie rmne definitiv.
Seciunea a-IV-a Reguli privind nscrierea la concurs
nscrierea candidailor se va face pe baz de cerere de nscriere, depus pn la data de 30.09.2016,
ora 16.00, n zile lucrtoare, la sediul unitii.
Dosarele de recrutare vor fi depuse, n volum complet, pn la data de 18.10.2016, ora 16.00, n zile
lucrtoare, la structura de resurse umane a unitii i vor cuprinde urmtoarele documente:
a) cererea de nscriere i curicullum vitae;
b) copii legalizate ale documentelor care atest nivelul i specializarea studiilor impuse de cerinele
postului;
c) copii ale actului de identitate, carnetului de munc i, dac este cazul, livretului militar;
d) copii ale certificatului de natere al candidatului, soului/soiei i fiecrui copil, ale certificatului de
cstorie, precum i, dup caz, ale hotrrilor judectoreti privind starea civil.
e) autobiografia i tabelul nominal cu rudele candidatului;
f) cazierul judiciar;
g) caracterizarea de la ultimul loc de munc;
h) 3 fotografii tip buletin de identitate;
i) dou fotografii color 9 x 12 cm;
j) fia medical-tip de ncadrare n Ministerul Afacerilor Interne;
k) declaraia de confirmare a cunoaterii i acceptrii condiiilor de recrutare.
Atenie! Depunerea cererilor de nscriere i a documentelor necesare pentru completarea
dosarelor de recrutare se face personal.
Atenie! Dup data limit de nscriere, respectiv data de 30.09.2016, orele 16.00, nu se mai primesc
alte cereri de nscriere, iar dup data limit de completare a dosarelor, respectiv 18.10.2016, nu se mai
primesc documente, analizarea dosarelor n vederea validrii/invalidrii candidaturii urmnd a se face strict
pe baza actelor depuse pn n acel moment.
La concurs pot participa numai candidaii ale cror dosare de recrutare sunt complete i corect
ntocmite.
Seciunea a-V-a Tematica i bibliografia de studiu pentru concurs1
I. Tematic:
Drepturile, libertile i ndatoririle fundamentale ale persoanelor;
Atribuiile, drepturile i obligaiile Jandarmeriei Romne;
ndatoririle i drepturile cadrelor militare;
Obligaiile unitilor de jandarmi, ale organizatorilor, ale primriilor i ale participanilor la adunrile
publice;
5. Etapele folosirii forei n cazul n care adunrile publice i pierd caracterul panic i civilizat;
6. Sancionarea faptelor de nclcare a unor norme de convieuire social, a ordinii i linitii publice;
7. Definiiile i clasificarea armelor i muniiilor;
8. Uzul de arm;
9. Infraciunea;
10. Defininiii privind informaia, informaiile secret de stat i informaiile secret de serviciu;
11. n ce const intervenia antiterorist i contraterorista;
1.
2.
3.
4.

NESECRET

Pagina 3 din 5

NESECRET

12. Definiii privind prelucrarea datelor cu caracter personal, regulile generale privind prelucrarea
datelor cu caracter personal - caracteristicile datelor cu caracter personal n cadrul prelucrrii i
regulile speciale privind prelucrarea datelor cu caracter personal -prelucrarea unor categorii speciale
de date;
13. Prevenirea i combaterea violenei cu ocazia desfurrii competiiilor i jocurilor sportive;
14. Protejarea populaiei mpotriva unor activiti de producie, comer sau prestri de servicii ilicite;
15. Reguli generale privind evidena, ntocmirea, pstrarea, procesarea, multiplicarea, manipularea,
transportul, transmiterea i distrugerea informaiilor clasificate;
16. Normele de conduit profesional a poliistului;
17. Regimul juridic al contraveniilor;
II.

Bibliografie:

1. Constituia Romniei;
2. Legea nr. 550 din 29.11.2004 privind organizarea i funcionarea Jandarmeriei Romne;
3. Legea nr. 80 din 11.07.1995 privind statutul cadrelor militare cu modificrile i completrile
ulterioare;
4. Legea nr. 60 din 23.09.1991, republicat, privind organizarea i desfurarea adunrilor publice, cu
modificrile i completrile ulterioare;
5. Legea nr. 61 din 27.09.1991, republicat, privind sancionarea faptelor de nclcare a unor norme de
convieuire social a ordinii i linitii publice cu modificrile i completrile ulterioare;
6. Legea nr. 295 din 28.06.2004 privind regimul armelor de foc si al munitiilor;
7. Legea nr. 17 din 02.04.1996 privind regimul armelor de foc si al munitiilor, art.46-52;
8. Legea nr. 182 din 12.04.2002, privind protecia informaiile clasificate;
9. Legea nr. 677 din 21.11.2001, pentru protecia persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu
caracter personal i libera circulaie a acestor date, cu modificrile i completrile ulterioare;
10. Legea nr. 286 din 17.07.2009 privind Codul Penal, cu modificrile i completrile ulterioare.
11. Legea nr 535 din 25.11.2004 privind prevenirea i combaterea terorismului, cu modificrile i
completrile ulterioare.
12. Legea nr. 4 din 08.01.2008 privind prevenirea i combaterea violenei cu ocazia desfurrii
competiiilor i jocurilor sportive cu modificarile si completarile ulterioare;
13. Legea nr. 12 din 6 august 1990 (*republicat*) privind protejarea populaiei mpotriva unor activiti
de producie, comer sau prestri de servicii ilicite;
14. Hotrrea de Guvern nr. 585 din 13.06.2002, pentru aprobarea Standardelor naionale de protecie a
informaiile clasificate;
15. Hotrrea de Guvern nr. 991 din 25.08.2005 pentru aprobarea codului de etic i deontologie al
poliistului;
16. Ordonana de Guvern nr. 2 din 12.07.2001 privind regimul juridic al contraveniilor.
1

Se studiaz actele normative indicate, cu toate completrile i modificrile ulterioare pn la data de

15.09.2016
Seciunea a-VI-a Alte precizri

Testarea psihologic: Candidaii vor fi planificai la testarea psihologic prin grija Inspectoratului de
Jandarmi Judeean Brila; data, ora i locul susinerii vor fi comunicate n timp util, prin afiare la sediul
unitii i pe pagina de internet n funcie de planificarea ntocmit de ctre Centrul de Psihosociologie a
Ministerului Afacerilor Interne.
Atenie! Candidaii nu vor fi anunai personal cu privire la data, ora i locul unde se va organiza
testarea psihologic, fiind obligai s se informeze prin verificarea permanent a paginilor de Internet
indicate mai sus i consultarea avizierului unitii.
Candidaii trebuie s se prezinte n ziua, data, ora i locul n care au fost planificai pentru
susinerea testrii psihologice i nu vor putea solicita o reprogramare.
Concursul se va desfura la sediul Inspectoratului de Jandarmi Judeean Brila prin susinerea
testului scris, n data de 04.11.2016, ora 08.00.
NESECRET

Pagina 4 din 5

NESECRET

n funcie de numrul candidailor, eventuale modificri privind ora i locul de desfurare a

probei test scris, se vor comunica n timp util, prin postarea unui anun ulterior pe pagina de Internet
a IJJ Brila, www.jandarmeria-braila.ro, Despre instituie Organizare Seciunea carier, precum
i la avizierul unitii.
Evaluarea performanei fizice i susinerea testului scris vor fi nregistrate cu mijloace audio/video.
La concurs pot participa numai candidaii ale cror dosare de recrutare vor fi complete, corect
ntocmite i acetia ndeplinesc cumulativ condiiile prevzute n prezentul anun.
Relaii suplimentare privind concursul pot fi obinute la Inspectoratul de Jandarmi Judeean Brila,
Biroul Resurse Umane, telefon 0239/619380, interior 24520 i 24535, fax 0239/625105, de luni pn
vineri, ntre orele 08.00 16.00.
Anunul este publicat pe site-ul instituiei i afiat la avizierul unitii ncepnd cu data de
22.09.2016.

NESECRET

Pagina 5 din 5