La calidad se sustenta exclusivamente en los aspectos
tcnicos y asume que todas sus caractersticas pueden ser medidas; se basa, principalmente, en que los productos son de calidad porque tienen ms de algo (un elemento o atributo extra). Es un conjunto de caractersticas o propiedades inherentes, que tiene un producto o servicio las cuales satisfacen las necesidades del cliente, las mismas que se ven reflejadas en una sensacin de bienestar de complacencia. Es importante que estas caractersticas estn estandarizadas y perduren siempre cuando se compra una y otra vez, as tambin se debe de tener en cuenta que tenga un costo ptimo. ORIENTACIN AL CLIENTE Para llevar acabo con xito la gestin de la calidad se tiene que tener en cuenta por lo menos 4 factores: Compromiso de la Direccin y de su personal ejecutivo.- Quienes deben de considerar dentro del presupuesto anual una partida econmica como recurso principal para el desarrollo del programa. Personal involucrado e informado.- Deben de crearse los team work o equipos de trabajo, los cuales deben agrupar por lo menos a 3 personas, un representante de Desarrollo-Marketing, de Produccin y de Logstica. Ellos debes ser los responsables por el xito de una marca dentro de la Compaa. Capacitacin del personal.- Es muy importante que el personal debe estar capacitado con todo lo actualizado del da a da de su producto. Tener contacto con el cliente.- Es el face to face, el cara a cara, debemos de aprender a anticiparnos a los deseos del cliente, debemos de anticiparnos a saber que es lo que quiere el cliente de nuestros productos. Debemos de fidelizarlo y acostmbralo que nuestros productos son leales con ellos. as como por ejemplo: Un volvo es mejor que otro volvo. CALIDAD BASADA EN LOS PROCESOS Este enfoque se centra casi exclusivamente en definir la calidad como conformidad con las especificaciones; por ejemplo, el enfoque cero defectos. La aplicacin de este mtodo de control de calidad a cada fase del proceso permita identificar las causas cognoscibles que provocaban una variacin excesiva,
para corregirlas, con lo que se consegua reducir el
despilfarro interno mediante el control continuo del proceso de produccin en todos sus puntos. Calidad basada en el valor Una descripcin de este enfoque se podra resumir diciendo que un producto tiene mayor valor y, en consecuencia, ms calidad, cuando satisface las necesidades de los consumidores a un precio (o coste) inferior al de las ofertas de la competencia. Calidad basada en el consumidor Este enfoque considera que el mejor crtico y nico juez de la calidad de un producto es el consumidor. Las percepciones de los consumidores respecto a lo bien (o no) que un producto satisface sus deseos y necesidades constituyen el punto de referencia para la evaluacin de la calidad (la calidad se logra como resultado del uso, no de la produccin). EL MODELO DE LA EXCELENCIA DE EFQM Las siglas EFQM hacen referencia a European Foundation for Quality Management, una organizacin sin nimo de lucro creada en 1988 por 14 empresas europeas, con la misin de desarrollar un modelo de excelencia europeo. el modelo de excelencia de la EFQM busca identificar los puntos fuertes y los puntos dbiles de una empresa, centrndose en la relacin entre su personal, sus procesos y sus resultados. los nueve elementos que constituyen el modelo estn organizados en agentes facilitadores y resultados (figura inferior) Por lo tanto, el modelo europeo de excelencia puede ser utilizado como: Herramienta para la autoevaluacin. Modo de comparar las mejores prcticas entre organizaciones. Gua para identificar las reas de mejora. Base para un vocabulario y estilo de pensamiento comn, Estructura para los sistemas de gestin de las organizaciones. CRITERIO 1: Liderazgo CRITERIO 2: Poltica y estrategia CRITERIO 3: Personas CRITERIO 4: Alianzas y recursos CRITERIO 5: Procesos CRITERIO 6: Resultados en los clientes CRITERIO 7: Resultados en las personas
CRITERIO 8: Resultados en la sociedad
CRITERIO 9: Resultados clave
CALIDAD ORIENTADA A LAS PERSONAS
El problema de cmo lograr la motivacin de las personas ha sufrido respuestas bien distintas a lo QU SON LAS 5 S? largo de los dos ltimos siglos. La historia del trabajo Es una prctica de Calidad ideada en Japn referida al ha estado dominada mucho tiempo por un enfoque Mantenimiento Integral de la empresa, no slo de tradicional basado en el control del trabajador y en la maquinaria, equipo e infraestructura sino del disposicin de estrategias para forzarle a un buen mantenimiento del entrono de trabajo por parte de desempeo. Slo ms recientemente, nuevas lneas todos. de pensamiento han adoptado un enfoque ms En Ingles se ha dado en llamar housekeeping que humanista y cooperativo traducido es ser amos de casa tambin en el trabajo. RECLUTAMIENTO Y SELECCION JAPONES El rea de reclutamiento y seleccin tiene como misin atraer, seleccin y contratar al mejor talento humano a Seiri fin de contribuir con el logro de los objetivos de las Seiton empresas, generando estrategias de reclutamiento y Seiso seleccin a corto, mediano largo plazo alineadas con Seiketsu las necesidades de las reas basadas en las Shitsuke diferentes policitas y procedimientos de la CASTELLANO organizacin. Serie de pasas enfocados a elegir al aspirante que Clasificacin y Descarte encuentra mas apto para ser contratado. Organizacin Establecer el perfil de las necesidades Limpieza Reclutamiento entrevista inicial Higiene y Visualizacin Pruebas (tcnicas, conocimientos, psicolgicas) Disciplina y Compromis Comprobacin de antecedentes Por qu las 5 S? Entrevista en profundidad Es una tcnica que se aplica en todo el mundo con Examen fsico excelentes resultados por su sencillez y efectividad. contratacin Su aplicacin mejora los niveles de: Calidad. MODELO MALCOM BALDRIGE Eliminacin de Tiempos Muertos. El modelo Malcolm Baldrige es el modelo de Reduccin de Costos. excelencia utilizado en Estados Unidos y es el marco La aplicacin de esta Tcnica requiere el compromiso de referencia para la evaluacin del premio nacional personal y duradera para que nuestra empresa sea un de calidad. El Premio Nacional de Calidad Malcolm autentico modelo de organizacin, limpieza , seguridad Baldrige es entregado anualmente a organizaciones e higiene. que han mostrado obtener y mejorar en los criterios CALIDAD ORIENTADA A LA PREVENCION que son evaluados Es una actitud personal, a la anticipacin antes que a El modelo Malcolm Baldrige considera siete puntos la reaccin. Trata acerca de ver las oportunidades que clave, que son los que sirven para evaluar el sistema se esconden tras los problemas. Reconocimiento de de gestin de la calidad esfuerzo dedicado a la prevencin versus correccin o Criterios de Evaluacin arreglo. Liderazgo Ishikawa (1954) ya indica que la garanta de calidad Planificacin estratgica es el fin y la esencia del control de calidad. Orientacin al cliente y al mercado Tres etapas sucesivas: Informacin y anlisis orientacin a la prevencin Orientacin a los recursos humanos orientacin al sistema Gestin de los procesos orientacin al coste. Resultados del negocio