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Fecha: 1/6/2016

Reporte de Planificacin
RBD: 4631
Nombre establecimiento: COLEGIO PARTICULAR ANDRS BELLO

Resumen de Programacin Anual


Dimensin

Gestin Pedaggica

Liderazgo Escolar

Convivencia Escolar

Gestin de Recursos

Subdimensin

Fase de desarrollo

Acciones

Gestin del
Currculum
Enseanza y
Aprendizaje en el Aula
Apoyo al Desarrollo
de los Estudiantes
Liderazgo del
Sostenedor
Liderazgo del director
Planificacin y gestin
de resultados
Formacin
Convivencia Escolar
Participacin y vida
democrtica
Gestin del personal
Gestin de Recursos
Financieros y
Administrativos
Gestin de Recursos
Educativos

Mejoramiento

50000000

11.83%

No se abordar

Mejoramiento

22350000
0

52.9%

No se abordar

Mejoramiento

16000000

3.79%

Mejoramiento

19000000

4.5%

Mejoramiento
Mejoramiento

3
2

16000000
40000000

3.79%
9.47%

Mejoramiento

2000000

0.47%

Mejoramiento

16000000

3.79%

Mejoramiento

5000000

1.18%

Mejoramiento

35000000

8.28%

31

42250000
0

100%

Total

Costo
% del presupuesto
estimado total declarado en el
acciones
PME
$

Detalle de Programacin Anual

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Dimensin: Gestin Pedaggica


Subdimensin Focalizada
Prctica de la Subdimensin
que ser abordada 1
Prctica de la Subdimensin
que ser abordada 2
Prctica de la Subdimensin
que ser abordada 3
Objetivo
Indicador de Seguimiento 1
Indicador de Seguimiento 2
Indicador de Seguimiento 3

Accin Nombre y Descripcion

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin
Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin

Financiamiento

Accin Nombre y Descripcion

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin

Gestin del Currculum


2. El director y el equipo pedaggico acuerdan con los docentes lineamientos
pedaggicos comunes para la implementacin efectiva del currculum.
6. El director y el equipo tcnico pedaggico monitorean permanentemente la
cobertura curricular y los resultados de aprendizaje.
7. El director y el equipo tcnico pedaggico promueven entre los docentes el
aprendizaje colaborativo y el intercambio de los recursos educativos.
Mejorar las prcticas de colaboracin e intercambio de metodologas y didctica entre
Docentes de educacin parvularia a enseanza media, permitiendo mejorar la
implementacin y cobertura curricular.
Nmero de reuniones de intercambio de prcticas pedaggicas.
Nmero de docentes que participan en instancias de colaboracin e intercambio de
metodologas y did
% de incremento en la cobertura curricular desde educacin parvularia a enseanza
media.
Intercambio de metodologas y didctica.
Favorecer reuniones tcnicas pedaggicas, quincenalmente, de intercambio y
colaboracin de metodologas y didctica, permitiendo la reflexin y discusin entre
pares a nivel de departamentos de asignaturas, con la finalidad de mejorar la
implementacin curricular.
Inicio
2016-04-01
Trmino
2016-11-30
Cargo
Sub Director Acadmico
Horas de profesional de apoyo al equipo tcnico, horasde Docentes coordinadores de
Departamentos de Asignatura, resmas de papel, fotocopias, impresora, toner,
computador, data, recursos educativos, libros de actas, pendrives, mobiliario.
6
SEP
Informe de reuniones en ibro de actas.
Informe de evaluacin semestral
Plan semestral de trabajo de Departamento de Asignaturas
Pautas para el trabajo y reflexin colectiva.
PIE
$0
SEP
$ 23000000
EIB
$0
Reforzamiento Educativo
$0
Otro
$0
Total
$ 23000000
Asesora curricular
Fortalecer sesiones de anlisis de resultados acadmicos, prcticas docentes y
perfeccionamiento en temas educativos, a travs de profesionales internos o externos,
con la finalidad de mejorar la implementacin curricular.
Inicio
2016-04-01
Trmino
2016-12-12
Cargo
Sub Director Acadmico
Horas de profesional de apoyo a equipo tcnico, capacitacin, traslado, colacin,
computador, data, fotocopias, impresora, toner, carpetas, plumones.

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Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin

Financiamiento

Accin Nombre y Descripcion

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin
Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin

Financiamiento

Accin Nombre y Descripcion

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin
Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin

6
SEP
Propuesta tcnica
Lista de Asistencia
Cronograma de trabajo
Evaluacin de capacitacin
Programa de sesiones.
PIE
SEP
EIB
Reforzamiento Educativo
Otro
Total

$ 10000000
$ 10000000
$0
$0
$0
$ 20000000

Sistema de administracin acadmica.


Potenciar el monitoreo de la cobertura curricular y el rendimiento escolar mediante un
sistema de registro centralizado, que permita evaluar mensualmente los niveles de
avance, con la finalidad de mejorar la cobertura curricular y los niveles de aprendizaje.
Inicio
2016-03-03
Trmino
2016-12-26
Cargo
Jefe de departamento de informtica
Software de gestin, capacitaciones a docentes, equipo UTP, profesional informtico,
impresora, papel, fotocopias, computador, proyector.
6
Plan de accin de informtica
Plan de accin departamento informtica
Cronograma de trabajo
Contrato de prestacin de servicios
Reportes de resultados
Planificaciones anual y clase a clase de todos los niveles y asignaturas.
PIE
$0
SEP
$ 4000000
EIB
$0
Reforzamiento Educativo
$0
Otro
$0
Total
$ 4000000
Plan de Fomento Lector.
Elaborar e implementar un plan de fomento lector que garantice el acceso a la lectura,
que contenga orientaciones y sugerencias de estrategias segn el nivel educativo,
favoreciendo el proceso desde la iniciacin a la mejora de las competencias de lectura.
Inicio
2016-06-15
Trmino
2016-12-27
Cargo
Sub Director Acadmico
Servicios profesionales, resma de papel, impresora, computador, anillado, afiches,
data, premios, tiles escolares, fotocopias, toner, transporte y colacin.
5
CRA
Plan de fomento lector.

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Financiamiento

Subdimensin Focalizada
Prctica de la Subdimensin
que ser abordada 1
Prctica de la Subdimensin
que ser abordada 2
Prctica de la Subdimensin
que ser abordada 3
Objetivo

Indicador de Seguimiento 1
Indicador de Seguimiento 2

Accin Nombre y Descripcion

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin
Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin

Financiamiento

Informe de seguimiento del plan.


Registro de difusin.
Revista del colegio
Evaluacin del Plan.
PIE
SEP
EIB
Reforzamiento Educativo
Otro
Total

$0
$ 3000000
$0
$0
$0
$ 3000000

Apoyo al Desarrollo de los Estudiantes


2. El establecimiento cuenta con estrategias efectivas para potenciar a los estudiantes
con intereses diversos y habilidades destacadas.
4. El equipo directivo y los docentes identifican a tiempo a los estudiantes en riesgo de
desertar e implementan mecanismos efectivos para asegurar su continuidad en el
sistema escolar.
6. Los establecimientos adscritos al Programa de Integracin Escolar (PIE)
implementan acciones para que los estudiantes con necesidades educativas especiales
participen y progresen en el Currculum nacional.
Mejorar las estrategias de identificacin y de prevencin en apoyo a los estudiantes de
enseanza bsica a enseanza media, de manera sistemtica, implementando
acciones para asegurar su continuidad en el sistema escolar, potenciando sus
intereses y habilidades.
Nmero de alumnos en programa de apoyo escolar orientacin, reforzamiento, PIE y
equipo multidiscipl
Nmero de Estudiantes de enseanza bsica y enseanza media que participan en
taller extraescolar.
Refuerzo escolar.
Desarrollar prcticas de reforzamiento escolar a estudiantes de enseanza bsica y
media, con la finalidad de mejorar los niveles de aprendizaje, asegurando los
resultados y la continuidad escolar.
Inicio
2016-03-03
Trmino
2016-12-29
Cargo
Sub Director Acadmico
Asignacin de horas a Sub Director Acdemico, horas Asistentes de aula, horas
Docentes, resma de papel, fotocopias, recursos de aprendizajes, tiles escolares,
computador, impresora, data,toner.
6
SEP
Informe de seguimiento del rendimiento escolar
Registro de Asistencia
Registro de actividades de reforzamiento.
Ealuacin finl del proceso.
PIE
$0
SEP
$ 85000000
EIB
$0
Reforzamiento Educativo
$0
Otro
$0
Total
$ 85000000

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Accin Nombre y Descripcion

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin
Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin

Financiamiento

Accin Nombre y Descripcion

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin
Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin

Financiamiento

Accin Nombre y Descripcion

Orientacin escolar.
Mejorar el apoyo a los estudiantes en riesgo de desercin, en continua orientacin
escolar, mediante la atencin de los y la estudiantes y sus familas por parte de un
equipo multidisciplinario, con la finalidad de asegurar la continuidad escolar y mejorar la
tasa de eficiencia interna.
Inicio
2016-03-03
Trmino
2016-12-29
Cargo
Orientador
Asignacin de horas Orientadora, horas Psiclogo, horas Asistente Social, resma de
papel, computador, data, fotocopias, impresora, toner, tiles escolares.
4
SEP
Registro de intervenciones y seguimiento de los estudiantes atendidos.
Informe de evaluacin final.
Planes de interencin.
PIE
$0
SEP
$ 27000000
EIB
$0
Reforzamiento Educativo
$0
Otro
$0
Total
$ 27000000
Motivacin escolar.
Promover estrategias consensuadas que permitan la vinculacin de los y las
estudiantes con el entorno de manera permanente, mediante la participacin en
investigaciones, exposiciones, ferias y olimpiadas escolares; como tambin en salidas a
terreno tales como: museos, parques educativos, universidades, cines, entre otros
lugares, con la finalidad de asegurar la continuidad escolar.
Inicio
2016-03-03
Trmino
2016-12-15
Cargo
Sub Director Acadmico
Asignacin de horas a Sub Director Acadmico, horas monitores, hora docente, resma,
computador, data, software, material didactico, tiles ecolares, transporte, afiches,
colaciones, pago de entradas a lugares que se visitan.
6
SEP
Registro de salidas a terreno.
Registro de actividades de laboratorio.
Lista de estudiantes participantes en ferias y olimpiadas escolares
PIE
$0
SEP
$ 57000000
EIB
$0
Reforzamiento Educativo
$0
Otro
$0
Total
$ 57000000
Monitoreo escolar.

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Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin
Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin

Financiamiento

Accin Nombre y Descripcion

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin

Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin

Financiamiento

Accin Nombre y Descripcion

Potenciar la identificacin, apoyo y seguimiento de los y las estudiantes en riesgo,


desde 5Bsico a 4Medio, a travs del monitoreo permanente del Docente Tutor al
rendimiento acadmico, con la finalidad de asegurar la continuidad en el sistema
escolar y mejorar las tasa de eficiencia interna.
Inicio
2016-03-03
Trmino
2016-12-15
Cargo
Subdirector academico - Orientador
Asignacin de horas de Orientadora, horas Docente Tutor, resmas de papel, fotocopias,
carpetas, computador, impresora, toner, base de datos.
6
SEP
Registro de entrevistas con estudiantes y apoderados.
Actas de calificacin y promocin
Plan de tutorias.
Evaluacin del Plan.
Registro de asistencia y acta de reuniones tcnicas.
Ficha del estudiante.
PIE
$0
SEP
$ 16000000
EIB
$0
Reforzamiento Educativo
$0
Otro
$0
Total
$ 16000000
Actividades extraescolares.
Fortalecer las actividades extraescolar mediante la ejecucin del plan estratgico desde
enseanza prebsica, bsica, y media en las reas artstica cultural, cvico social,
cientfica tecnolgica y deportiva, con la finalidad de potenciar sus habilidades a travs
de sus intereses.
Inicio
2016-03-03
Trmino
2016-12-15
Cargo
coordinador extraescolar
Horas Docentes, horas monitores, materiales deportivos, equipamiento deportivos,
vestimenta artstica, confeccin, telas, Data, PC,instrumentos musicales, afiches,
amplificacin, iluminacin, cables de micrfono, micrfonos, pedestales, conectores
plus y canon, decoracin, resma, fotocopias, impresora, tonner, diplomas, medallas,
trofeos, traslados delegaciones, colaciones, juegos infantiles, didcticos, mallas,
papales, mobiliario.
3
SEP
Lista de asistencia
Plan estratgico
Libro de registro de actividades
PIE
$0
SEP
$ 36000000
EIB
$0
Reforzamiento Educativo
$0
Otro
$0
Total
$ 36000000
Integracin escolar.

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Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin
Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin

Financiamiento

Accin Nombre y Descripcion

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin
Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin

Financiamiento

Potenciar el programa de apoyo psicopedaggico a travs de una evaluacin


sistemtica a la calidad y efectividad de las acciones planificadas para los estudiantes
que presentan NEE, sus Docentes y familias, con la finalidad de aumentar la
participacin y progreso en el currculum nacional.
Inicio
2016-03-03
Trmino
2016-11-30
Cargo
Coordinadora de Integrain Escolar
Recursos TIC, papel, toner, fotocopias.
6
SEP
Plan de trabajo.
Informe de evaluacin trimestral.
Pauta de evaluacin.
PIE
SEP
EIB
Reforzamiento Educativo
Otro
Total

$ 500000
$0
$0
$0
$0
$ 500000

Tutora Escolar.
Implementar un programa de tutores, quincenalmente, entre pares de estudiantes
mediante un trabajo colaborativo potenciando las habilidades sociales y cognitivas con
la finalidad de mejorar los resultados de aprendizajes.
Inicio
2016-03-30
Trmino
2016-12-15
Cargo
Sub Director Acadmico
Asignacin de horas Sub Director Acadmico, horas docente, data, impresora, toner,
resmas de papel, tiles escolar, fotocopias, cmara de video, uniforme corporativo,
traslado y colaciones.
4
SEP
Noticias pgina WEB
Plan de trabajo
Informe fional de evaluacin
PIE
$0
SEP
$ 2000000
EIB
$0
Reforzamiento Educativo
$0
Otro
$0
Total
$ 2000000

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Dimensin: Liderazgo Escolar


Subdimensin Focalizada
Prctica de la Subdimensin
que ser abordada 1
Prctica de la Subdimensin
que ser abordada 2
Objetivo
Indicador de Seguimiento 1
Indicador de Seguimiento 2
Accin Nombre y Descripcion

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin
Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin
Financiamiento

Accin Nombre y Descripcion

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin
Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin

Liderazgo del director


2. El director logra que la comunidad educativa comparta la orientacin, las prioridades
y las metas educativas del establecimiento.
7. El director instaura un ambiente cultural y acadmicamente estimulante.
Articular y sistematizar en conjunto con el equipo directivo las principales orientaciones,
prioridades y metas educativas del establecimiento.
Nmero de estamentos que planifican segn formulacin PME
Porcentaje de satisfaccin por parte de la comunidad
Conduccin efectiva del trabajo del equipo de gestin.
Desarrollar instancias trimetrales de entrega de informe de avance de las acciones
planificadas en el PME por cada responsable, de acuerdo a sus principales indicadores
asociados al modelo de estin del establecimiento.
Inicio
2016-05-30
Trmino
2016-12-05
Cargo
Rector y Encargado SEP
Asignacin de horas de coordinador SEP/ PME, Data, PC, equipo PME, Docentes,
equipo de gestin, fotocopias, resma de papel, colacin.
6
SEP
Informe ejecutivo de la estrategia en la toma de decisiones
Anlisis de resultados de la pauta de evaluacin
PIE
$0
SEP
$ 3000000
EIB
$0
Reforzamiento Educativo
$0
Otro
$0
Total
$ 3000000
Ejecucin del plan estratgico de comunicacin.
Implementar estrategias comunicacionales contenidas en el plan, referidas a la entrega
de informacin a la comunidad educativa, correspondiente a los instrumentos de
gestin y al proceso educativo en general.
Inicio
2016-05-02
Trmino
2016-12-15
Cargo
Rector- Encargado de comunicaciones
Computador, resmas de papel, impresora, toner, fotocopias, afiches, mdulo de
autoatencin, profesional Unidad de Comunicaciones.
6
Plan de Comunicaciones
Plan Estrategia de Comunicacin
Cronograma de Trabajo
Informe Anuario
Dpticos PME
Mdulo de Autoatencin
Folleteria PEI

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Financiamiento

PIE
SEP
EIB
Reforzamiento Educativo
Otro
Total

Accin Nombre y Descripcion

Cuenta Pblica.
Rendicin de los recursos financieros y resultados institucionales y pedaggicos a
travs de la cuenta pblica a los diferentes actores de la comunidad educativa.
Inicio
2016-06-01
Trmino
2016-08-30
Cargo
Rector
Data, resmas de papel, fotocopias, computador, colaciones, afiches, CD, distintivos
institucionales.
6
Plan de Comunicaciones
Informe Cuenta Pblica
Cronograma de Trabajo
Planificacin de recursos financieros y resultados acadmicos inserto en el PME
PIE
$0
SEP
$ 1000000
EIB
$0
Reforzamiento Educativo
$0
Otro
$0
Total
$ 1000000

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin
Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin

Financiamiento

Accin Nombre y Descripcion

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin
Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin

Financiamiento

$0
$ 10000000
$0
$0
$0
$ 10000000

Participacin escolar en Canal de TV.


Implementacin del Proyecto Piloto de TV interno, para favorecer la participacin
escolar vinculado a los sellos del PEI y de los objetivos establecidos en el PME.
Inicio
2016-05-20
Trmino
2016-12-15
Cargo
Encargado de Comunicaciones
Data, PC, equipo PME, Docentes Dpto. Lenguaje, equipo de gestin, Unidad de
Comunicaciones,mobiliario, soporte tecnico,insumos de impletacin.
6
SEP
Plan de Accin Dpto. Lenguaje
Encuesta aplicada y tabulada
Informe de Reporte de Avance
Plan Estratgico de Comunicaciones
PIE
$0
SEP
$ 2000000
EIB
$0
Reforzamiento Educativo
$0
Otro
$0
Total
$ 2000000

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Subdimensin Focalizada
Prctica de la Subdimensin
que ser abordada 1
Prctica de la Subdimensin
que ser abordada 2
Prctica de la Subdimensin
que ser abordada 3
Objetivo
Indicador de Seguimiento 1
Indicador de Seguimiento 2
Indicador de Seguimiento 3
Accin Nombre y Descripcion

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin
Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin

Financiamiento

Accin Nombre y Descripcion

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin
Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin

Planificacin y gestin de resultados


2. El establecimiento lleva a cabo un proceso sistemtico de autoevaluacin que sirve
de base para elaborar el Plan de Mejoramiento Educativo.
5. El establecimiento recopila y sistematiza continuamente datos cobre las
caractersticas, los resultados educativos, los indicadores de procesos relevantes y la
satisfaccin de los apoderados del establecimiento.
6. El sostenedor y el equipo directivo comprenden, analizan y utilizan los datos
recopilados para tomar decisiones educativas y monitorear la gestin.
Perfeccionar la sistematizacin de los resultados institucionales y pedaggicos, su
anlisis e interpretacin para mejorar la toma de decisiones en la gestin educativa.
% de indicadores sistematizados de los resultados acadmicos
% de informe de avance presentados a la comunidad educativa
Nmero de reuniones de rendicin de cuentas con la comunidad educativa.
Recopilacin de datos y anlisis institucionales
Desarrollar un Sistema Informtico que recopile los resultados institucionales y
pedaggicos y su sistematizacin, para el correcto monitoreo de la gestin y la toma de
decisiones
Inicio
2016-05-02
Trmino
2016-12-29
Cargo
Jefe de departamento de informtica
Software de gestin, capacitaciones ,contratacin de, profesional informtico y
asistentes de apoyo, impresora, papel, fotocopias, computador, software, proyector
3
SEP
Plan de Accin de Informtica
Cronograma de Trabajo
Diseo del Sistema de Informacin para la Gestin
PIE
$0
SEP
$ 13000000
EIB
$0
Reforzamiento Educativo
$0
Otro
$0
Total
$ 13000000
Haciendo del monitoreo institucional una herramienta eficiente.
Implementar una pauta de aplicacin para el monitoreo y seguimiento institucional del
PME que permita la obtencin de resultados fehacientes que sirvan de base en la
planificacin del mejoramiento continuo.
Inicio
2016-05-02
Trmino
2016-11-30
Cargo
Rector y Encargado SEP
Asignacin de horas de Encargado SEP/PME, computador, data, impresora, toner,
fotocopias.
6
SEP
Modelo de Pauta de Seguimiento y Monitoreo
Informe ejecutivo de los resultados del monitoreo institucional y pedaggico
Programa de reuniones.

Pgina 10 de 22

Financiamiento

Registro de asistencia de participantes.


PIE
SEP
EIB
Reforzamiento Educativo
Otro
Total

$0
$ 6000000
$0
$0
$0
$ 6000000

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Dimensin: Convivencia Escolar


Subdimensin Focalizada
Prctica de la Subdimensin
que ser abordada 1
Objetivo
Indicador de Seguimiento 1
Indicador de Seguimiento 2
Accin Nombre y Descripcion

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin
Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin

Financiamiento

Accin Nombre y Descripcion

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin
Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin

Financiamiento

Formacin
7. El equipo directivo y los docentes promueven de manera activa que los padres y
apoderados se involucren en el proceso educativo de los estudiantes.
Fortalecer prcticas y espacios de formacin para los distintos integrantes de la
comunidad educativa.
N de planificaciones realizadas por los equipos.
N de monitoreos de avance
Desarrollo de los planes del Equipo de Convivencia Escolar.
Favorecer actividades e intervenciones para la formacin integral de los y las
estudiantes, tendientes a la prevencin de conductas de riesgo y promocin de factores
protectores, en las reas de Violencia Escolar, Seguridad Escolar, Medio Ambiente,
Consumo y Trfico de Drogas y Sexualidad Afectividad y Gnero.
Inicio
2016-03-02
Trmino
2016-12-15
Cargo
Encargado de convivencia
Hora de Profesionales, material de oficina, materiales didcticos, TICs, impresora, tinta,
servicio de profesionales, plastificadora, lminas para plastificar, afiches, premios,
libros, transporte, capacitacion y colacin.
6
SEP
Actas de Reunin del Equipo de Convivencia Escolar
Planificacin de las reas
Programa de la actividad
Registro de evaluacin de la actividad
PIE
$0
SEP
$ 8000000
EIB
$0
Reforzamiento Educativo
$0
Otro
$0
Total
$ 8000000
Implementar espacios de sensibilizacin y formacin.
Desarrollar espacios de sensibilizacin y formacin para Docentes, Asistentes de la
Educacin y familias por medio de charlas y talleres que permitan relevar el rol de stos
estamentos en el desarrollo y aprendizaje de los y las estudiantes.
Inicio
2016-03-02
Trmino
2016-11-30
Cargo
Orientador
Servicios profesionales, material de oficina, materiales didcticos, TICs, capacitacin,
transporte, premios, colaciones.
6
SEP
Lista de Asistencia
Programa de la actividades
Registro de evaluacin de la actividad.
PIE
$0
SEP
$ 5000000

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EIB
Reforzamiento Educativo
Otro
Total
Accin Nombre y Descripcion

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin
Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin

Financiamiento

Subdimensin Focalizada
Prctica de la Subdimensin
que ser abordada 1
Prctica de la Subdimensin
que ser abordada 2
Objetivo
Indicador de Seguimiento 1
Indicador de Seguimiento 2
Accin Nombre y Descripcion

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin

$0
$0
$0
$ 5000000

Programa de Sexualidad, Afectividad y Gnero.


Elaboracin e implementacin de un Programa de Sexualidad, Afectividad y Gnero
que responda a las necesidades de educacin sexual para la enseanza media, en
coherencia con la Ley N20.418, las orientaciones del MINEDUC y la UNICEF
Inicio
2016-03-03
Trmino
2016-11-30
Cargo
Encargado de convivencia
Servicios profesionales, material de oficina, fotocopias, impresora, toner, materiales
didcticos, TICs, afiches, carpetas, premios.
6
SEP
Planificacin del Programa de Sexualidad, Afectividad y Gnero
Autorizacin de Apoderadosas
Programa de la actividad.
Registtro de evaluacin de la actividad
PIE
$0
SEP
$ 3000000
EIB
$0
Reforzamiento Educativo
$0
Otro
$0
Total
$ 3000000
Convivencia Escolar
3. El establecimiento cuenta con un Reglamento de Convivencia que explicita las
normas para organizar la vida en comn, lo difunde a la comunidad educativa y exige
que se cumpla.
5. El establecimiento se hace responsable de velar por la integridad fsica y psicolgica
de los estudiantes durante la jornada escolar.
Propiciar un ambiente seguro para la comunidad educativa, en donde el
establecimiento se haga responsable por la seguridad fsica, psicolgica y emocional
de todos y todas.
N de acciones que propicien un ambiente de seguridad
N de espacios de difusin del Plan de Seguridad
Actualizacin y difusin del Manual de Convivencia Escolar
Actualizacin, fortalecimiento y difusin del Manual de Convivencia Escolar, alineandolo
con las normas institucionales, con las nuevas leyes y orientaciones nacionales,
operativizando los conductos regulares y protocolos de accin, para posteriormente
hacer entrega del nuevo documento a toda la comunidad educativa, socializar sus
cambios y ejecutar.
Inicio
2016-03-03
Trmino
2016-11-30
Encargado de Convivencia Escolar
Cargo
Profesional de A
Asignacin de horas de Inspector General, material de oficina, TICs. toner, fotocopias,
afiches.

Pgina 13 de 22

Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin

Financiamiento

Accin Nombre y Descripcion

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin
Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin

Financiamiento

Subdimensin Focalizada
Prctica de la Subdimensin
que ser abordada 1

6
SEP
Manual de Convivencia Escolar Actualizado
Planificacin del Proceso de Actualizacin y Difusin
Registro de difusin.
PIE
$0
SEP
$ 3000000
EIB
$0
Reforzamiento Educativo
$0
Otro
$0
Total
$ 3000000
Una cultura de autocuidado y prevencin de riesgos
Desarrollar una cultura de autocuidado y de prevencin de riesgos de manera
permanente en la comunidad educativa, mediante la elaboracin, difusin e
implementacin de un plan de seguridad con la finalidad de velar por la integridad fsica
y psicolgica de los y las estudiantes durante la jornada escolar.
Inicio
2016-05-01
Trmino
2016-12-28
Cargo
Rector
Hora Prevencionista, asignacin de horas a inspector general y otros administrativos,
resma de papel, toner, fotocopias, impresora, computador, afiches, Plan de Seguridad,
materiales de seguridad, insumo de enfermera.
6
SEP
Plan de seguridad escolar.
Programa de actividades.
Informe de estado de avance de la implementacin.
Diagnstico.
PIE
$0
SEP
$ 37000000
EIB
$0
Reforzamiento Educativo
$0
Otro
$0
Total
$ 37000000

Indicador de Seguimiento 1
Indicador de Seguimiento 2

Participacin y vida democrtica


2. El equipo directivo y los docentes promueven entre los estudiantes un sentido de
responsabilidad con el entorno y la sociedad y los motivan a realizar aportes concretos
a la comunidad.
3. El equipo directivo y los docentes fomentan entre los estudiantes la expresin de
opiniones, la deliberacin y el debate fundamentado de ideas.
Promover el desarrollo personal, social y compromiso cvico de los y las estudiantes
mediante actividades de participacin activa con la comunidad educativa.
N de actividades de participacin activa.
N de participantes de las actividades.

Accin Nombre y Descripcion

Campaas de beneficencia

Prctica de la Subdimensin
que ser abordada 2
Objetivo

Pgina 14 de 22

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin
Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin

Financiamiento

Accin Nombre y Descripcion

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin
Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin
Financiamiento

Elaboracin e Implementacin de Campaas de Beneficencia, al menos una semestral,


en la que los y las estudiantes desarrollen habilidades cognitivas, afectivas y sociales
por medio del apoyo y compromiso con otros/as en situacin de vulneracin.
Inicio
2016-03-03
Trmino
2016-11-30
Profesional de Apoyo a la Convivencia
Cargo
Escolar
Material de oficina, TICs, transporte, alimentacin, premios.
6
SEP
Planificacin de Campaas Solidarias
Informe de Resultado de Campaas Solidarias
Certificado de Recepcin de Institucin Beneficiada
PIE
$0
SEP
$ 1000000
EIB
$0
Reforzamiento Educativo
$0
Otro
$0
Total
$ 1000000
Formacin Ciudadana
Desarrollar una cultura cvica de manera sistemtica en la comunidad educativa,
mediante la elaboracin de un plan que promueva la expresin libre de opiniones, la
deliberacin y el debate fundamentado de ideas, constribuyendo de sta manera a la
formacin democrtica, la participacin activa y el desarrollo personal y social de los y
las estudiantes
Inicio
2016-07-31
Trmino
2016-11-30
Cargo
Sub Director Acadmico
Materiales de oficina, afiches, computador, toner, impresora, fotocopias.
6
SEP
Plan de Formacin Ciudadana
Programa de actividades para la elaboracin
PIE
$0
SEP
$ 1000000
EIB
$0
Reforzamiento Educativo
$0
Otro
$0
Total
$ 1000000

Pgina 15 de 22

Dimensin: Gestin de Recursos


Subdimensin Focalizada
Prctica de la Subdimensin
que ser abordada 1
Prctica de la Subdimensin
que ser abordada 2
Prctica de la Subdimensin
que ser abordada 3

Gestin del personal


3. El establecimiento implementa estrategias para atraer, seleccionar y retener personal
competente.
4. El establecimiento cuenta con un sistema de evaluacin y retroalimentacin del
desempeo del personal.
5. El establecimiento cuenta con un personal competente segn los resultados de la
evaluacin docente y gestiona el perfeccionamiento para que los profesores mejoren su
desempeo.

Prctica de la Subdimensin
que ser abordada 4
Objetivo

9. El establecimiento cuenta con un clima laboral positivo.

Indicador de Seguimiento 1

Accin Nombre y Descripcion

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin
Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin

Financiamiento

Accin Nombre y Descripcion

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin
Uso de tecnologa
Programa

Desarrollar un anlisis de la estructura organizacional de acuerdo a las normativas,


necesidades y requerimientos de la unidad educativa, e implementa estrategias para el
cumplimiento de objetivos y metas institucionales establecidas en el proyecto educativo
para contar con una buena gestin del personal, retener el personal competente y
favorecer un clima laboral positivo.
Nmero de acciones implementadas para apoyar y gestionar la unidad de recursos
humanos.
Automatizacin del manejo y administracin del personal institucional.
Centralizar mensualmente la informacin del personal administrativo y docente en
plataforma digital del rea de recursos humanos.
Inicio
2016-04-28
Trmino
2016-12-30
Cargo
Sub-Director de Personal y Finanzas
Software de Gestin, capacitaciones, personal administrativo, profesional informtico,
impresora, papel, toner, fotocopias, computador, proyector.
6
SEP
Reporte de plataforma digital.
Software de gestin de planificacin de horario
Registro de reuniones del equipo de recursos humanos.
PIE
$0
SEP
$ 3000000
EIB
$0
Reforzamiento Educativo
$0
Otro
$0
Total
$ 3000000
Desarrollo de estructura de la unidad de recursos humanos.
Elaborar, disear e implementar la estructura de la unidad de recursos humanos, que
aborde las competencias funcionales y conductuales en post de un mejor desempeo
institucional.
Inicio
2016-04-30
Trmino
2016-11-30
Cargo
Sub-Director de Personal y Finanzas
Software de Gestin, capacitaciones, personal administrativo y docente, equipo UTP,
profesional informtico, impresora,toner, papel, fotocopias, computador, proyector.
6
SEP

Pgina 16 de 22

Medios de Verificacin

Financiamiento

Accin Nombre y Descripcion

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin
Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin

Financiamiento

Subdimensin Focalizada
Prctica de la Subdimensin
que ser abordada 1
Objetivo

Indicador de Seguimiento 1
Indicador de Seguimiento 2

Cronograma de Trabajo
Registro de reuniones del equipo de recursos humanos
Informe de definicin de Polticas de RR. HH. con Equipo
Popuesta tcnica.
Evaluacin, encuesta de satisfaccin.
PIE
$0
SEP
$ 6000000
EIB
$0
Reforzamiento Educativo
$0
Otro
$0
Total
$ 6000000
Incentivo al desempeo.
El Rector otorgar un incentivo al desempeo de Docentes y otros funcionarios del
Establecimiento Educacional, segn lo establecido en el Reglamento de Incentivos, en
base al cumplimiento de metas y resultados estipulados en el Proyecto Educativo
Institucional, as como tambin a quienes realicen labores de apoyo efectivo para el
cumplimiento de los objetivos del Plan de Mejoramiento Educativo
Inicio
2016-03-03
Trmino
2016-12-15
Cargo
Rector
Reglamento de incentivos del Etablecimieno, resultados SIMCE y PSU, Proyecto
Educativo Institucional (metas institucionales),
7
SEP
Informe de resultados SIMCE.
Informe de resultados PSU.
Liquidacin de Sueldo.
PEI.
Reglamento de incentivos.
Programa de entrega de reconocimientos.
PIE
$0
SEP
$ 7000000
EIB
$0
Reforzamiento Educativo
$0
Otro
$0
Total
$ 7000000
Gestin de Recursos Financieros y Administrativos
2. El establecimiento elabora un presupuesto en funcin de las necesidades detectadas
en el proceso de planificacin, controla los gastos y coopera en la sustentabilidad de la
institucin.
Consolidar un modelo de gestin presupuestaria en forma anual, proceso
descentralizado donde cada unidad previa proyeccin de estudiantes (accin
necesaria para estimar los ingresos), formula requerimientos en base a su centro de
responsabilidades.
Porcentaje de avance mensual en la ejecucin del presupuesto de los recursos del
Colegio (SEP, PIE)
Porcentaje de avance presupuestario versus resultados por reas de proceso del PME

Pgina 17 de 22

Accin Nombre y Descripcion

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin
Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin
Financiamiento

Accin Nombre y Descripcion

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin
Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin
Financiamiento

Subdimensin Focalizada
Prctica de la Subdimensin
que ser abordada 1
Objetivo
Indicador de Seguimiento 1
Indicador de Seguimiento 2

Elaboracin de un presupuesto participativo


Elaboracin de un plan anual con propuesta de presupuesto participativo vinculado a
centros de responsabilidades, que propenda a dar solucin a problemas de la propia
organizacin, fortaleciendo la capacidad interna en cuanto a la ejecucin y desarrollo
de proyectos institucionales.
Inicio
2016-03-01
Trmino
2016-12-29
Cargo
Sub-Director de Personal y Finanzas
Software de Gestin, capacitaciones, unidades educativas y administrativas,
profesional informtico, impresora, papel, fotocopias, computador, proyector.
6
SEP
Informe avance ejecucin versus presupuesto por centros de responsabilidad.
Cronograma de Trabajo
PIE
$0
SEP
$ 1000000
EIB
$0
Reforzamiento Educativo
$0
Otro
$0
Total
$ 1000000
Planificacin Presupuestaria
Mejorar el sistema informtico de gestin presupuestaria, que permita distribuir de
manera planificada y ordenada el presupuesto asociado a las diferentes fuentes de
financiamiento.
Inicio
2016-03-01
Trmino
2016-12-30
Cargo
Jefe Depto Informtica
Software de Gestin, capacitaciones, personal administrativo, asistentes de la
educacin.
6
Plan de accin de informtica
Acta de reuniones de planificacin. Informe de avance
Cronograma de Trabajo
PIE
$0
SEP
$ 4000000
EIB
$0
Reforzamiento Educativo
$0
Otro
$0
Total
$ 4000000
Gestin de Recursos Educativos
4. El establecimiento cuenta con recursos TIC en funcionamiento para el uso educativo
y administrativo.
Proveer al establecimiento con la actualizacin oportuna de recursos TIC, que permitan
mejorar el acceso a los recursos digitales en todas las salas de clases y laboratorios de
computacin.
Porcentaje mensual del uso de los recursos TIC
Porcentaje de equipos en ptimo funcionamiento

Pgina 18 de 22

Indicador de Seguimiento 3
Indicador de Seguimiento 4

% de satisfaccin administrativos y docentes en uso de recurso TIC


Porcentaje de Disponibilidad de la plataforma de conectividad a la red.

Accin Nombre y Descripcion

Recursos TIC
Mejorar la infraestructura TIC garantizando un acceso expedito a los recursos
educativos y material de apoyo, favoreciendo el trabajo de los docentes y el
mejoramiento de los aprendizajes.
Inicio
2016-03-01
Trmino
2016-12-30
Cargo
Jefe Depto Informtica
Hardware computacional, capacitaciones, unidades educativas y administrativas,
profesional informtico, impresora, papel, fotocopias, computador, proyector, mpbiliario.
6
Plan de accin de informtica
Informe mensual de uso TIC
Plan de renovacin de equipamiento TIC
Cronograma de trabajo
PIE
$0
SEP
$ 20000000
EIB
$0
Reforzamiento Educativo
$0
Otro
$0
Total
$ 20000000

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin
Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin

Financiamiento

Accin Nombre y Descripcion

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementacin de la accin
Uso de tecnologa
Programa
Medios de Verificacin

Financiamiento

Aula TIC
Desarrollar y poner en marcha una sala de aula TIC, dirigida a la atencin de los
estudiantes del programa PIE, en los niveles de NT1 a NM4
Inicio
2016-03-01
Trmino
2016-12-30
Cargo
Jefe Depto Informtica
Unidades educativas y administrativas, profesional informtico, impresora, papel,
fotocopias, computador, software, proyector, Tablet, Pizarra digital, mobiliario.
6
Plan de accin de informtica
Proyecto de Aula TIC
. Plan de accin de Informtica
. Plan de Accin PIE
Encuesta de satisfaccin funcionarios
PIE
$0
SEP
$ 15000000
EIB
$0
Reforzamiento Educativo
$0
Otro
$0
Total
$ 15000000

Cronograma de Acciones
Dimensi Subdimensi
n
n

Fase de
desarrollo

Nombre
Accin

Responsa En Fe Ma Abr Ma Ju Jul Ag Se Oct No Dic


ble
e
b
r
y
n
o
p
v

Pgina 19 de 22

Gestin del
Currculum

Mejoramiento

Apoyo al
Desarrollo de los
Estudiantes

Mejoramiento

Gestin
Pedaggica

Liderazgo
Escolar

Liderazgo del
director

Mejoramiento

Intercambio de Sub Director


metodologas
Acadmico
y didctica.
Asesora
Sub Director
curricular
Acadmico
Sistema de
Jefe de
administracin departamento
acadmica. de informtica
Plan de
Sub Director
Fomento
Acadmico
Lector.
Refuerzo
Sub Director
escolar.
Acadmico
Orientacin
Orientador
escolar.
Motivacin
Sub Director
escolar.
Acadmico
Subdirector
Monitoreo
academico escolar.
Orientador
Actividades
extraescolares
.

coordinador
extraescolar

Integracin
escolar.

Coordinadora
de Integrain
Escolar
Sub Director
Acadmico

Tutora
Escolar.
Conduccin
efectiva del
trabajo del
equipo de
gestin.
Ejecucin del
plan
estratgico de
comunicacin.
Cuenta
Pblica.
Participacin
escolar en
Canal de TV.

Rector y
Encargado
SEP
RectorEncargado de
comunicacione
s
Rector
Encargado de
Comunicacion
es

Pgina 20 de 22

Planificacin y
gestin de
resultados

Formacin

Mejoramiento

Mejoramiento

Convivencia
Escolar
Convivencia
Escolar

Participacin y
vida democrtica

Gestin de
Recursos

Gestin del
personal

Mejoramiento

Mejoramiento

Mejoramiento

Recopilacin
de datos y
anlisis
institucionales
Haciendo del
monitoreo
institucional
una
herramienta
eficiente.
Desarrollo de
los planes del
Equipo de
Convivencia
Escolar.
Implementar
espacios de
sensibilizacin
y formacin.
Programa de
Sexualidad,
Afectividad y
Gnero.
Actualizacin y
difusin del
Manual de
Convivencia
Escolar
Una cultura de
autocuidado y
prevencin de
riesgos
Campaas de
beneficencia

Jefe de
departamento
de informtica
Rector y
Encargado
SEP

Encargado de
convivencia

Orientador

Encargado de
convivencia
Encargado de
Convivencia
Escolar
Profesional de
A
Rector
Profesional de
Apoyo a la
Convivencia
Escolar
Sub Director
Acadmico

Formacin
Ciudadana
Automatizaci
n del manejo y Sub-Director
administracin de Personal y
del personal
Finanzas
institucional.

Pgina 21 de 22

Gestin de
Recursos
Financieros y
Administrativos

Mejoramiento

Gestin de
Recursos
Educativos

Mejoramiento

Desarrollo de
estructura de Sub-Director
la unidad de de Personal y
recursos
Finanzas
humanos.
Incentivo al
Rector
desempeo.
Elaboracin de Sub-Director
un
Personal y
presupuesto deFinanzas
participativo
Planificacin
Jefe Depto
Presupuestaria Informtica
Jefe Depto
Recursos TIC
Informtica
Jefe Depto
Aula TIC
Informtica

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