PREGUNTAS PARA EL EXAMEN

CONTESTE LAS SIGUIENTES PREGUNTAS.

1.

Defina con sus palabras que es la tica?

Es la rama de la filosofa que estudia la bondad o la maldad de los comportamientos.

2.

Escriba una diferencia entre moral y tica?

La moral nace del seno de una sociedad y la tica surge en la interioridad de una
persona.

3.

Cul es el factor ms importante al elegir una carrera profesional?

a) Los gustos y preferencias de los padres
b) La vocacin del individuo.
c) Objetivo econmico

EMPAREJE DE MANERA CORRECTA LO SIGUIENTE.

4.

Un profesional debe ofrecer una preparacin especial en los mbitos de ...

1) Capacidad fsica
2) Capacidad intelectual
3) Capacidad moral

a) Consiste en conjunto de conocimientos que dentro de su

profesin lo hace apto para realizar trabajos
especializados.
b) Es el valor del profesional, lo cual da una dignidad,
seriedad , nobleza a su trabajo
c) Se refiere principalmente a la salud y cualidades corporales

Alternativas.
a) 1a,2b,3c
b) 1c, 3b, 2a.
c) 1c,3a,2b

5.

Subraye las respuestas correctas:

A) Entre los principales deberes ticos podemos mencionar:

6.

Honradez
Convivencia
Honestidad
Confianza
Cortesa
Exclusividad
Discrecin

Una con lnea el trmino que corresponda.

Denteologa
profesional

tica profesional

Conjunto de conocimientos derivados de la

investigacin de la conducta humana

Conjunto de reglas que se aplican en la vida

cotidiana.
Ciencia que estudia los fundamentos del
deber y normas morales.

7.

Completa la definicin de igualdad de derechos.

La igualdad de derechos entre el hombre y la mujer es una___________ en la

teora pero todava hoy en__________ y en la totalidad del planeta hay que recorrer
algn camino para lograr una equiparacin____________ en la prctica.
A) cuestin clara, el siglo XXI, verdadera.
B) Falsa visin, da, verdadera.
C) Muy complejo, en el entorno.

8.

Cmo se suele definir a la tica organizacional?

a) Forma de regir a sus empleados.
b) Estrategia de negocio para la empresa.
c) Parte de la empresa que no tiene mucha importancia.

9.

Elija la respuesta correcta al primer paso a la calidad empresarial.

1. Salud tica en el personal.
2. Cdigo de conducta.
3. Tipo de decisiones
4. Resolverse conflictos.

10. Subraye si la premisa es verdadera o falsa.

El respeto a la diferencia entre hombres y mujeres es lo mnimo que se puede pedir.
a) FALSO
b) VERDADERO
c) NINGUNA DE LAS ANTERIORES.

ELIJA LA RESPUESTA CORRECTA

11. Qu es la discriminacin?
a) Es la violencia verbal o psquica que se produce entre hombres.
b) Es la violencia fsica o psquica que se produce entre hombres y mujeres.
c) Es la violencia entre mujeres.

12. Cul es la definicin ms acertada sobre el matrimonio?

1. Una forma en que la sociedad vincula a dos personas.

2. Una institucin natural imprescindible para la cohesin de la sociedad.
3. Una ley que invento la iglesia para unir a las personas.

13. Con que finalidad se mantiene el matrimonio?

Proteger la procreacin y la educacin de los hijos que aseguran una mayor

estabilidad en la pareja.
Un convenio para adquirir bienes ajenos.
Para crear una pantalla ante la sociedad y ser aceptados por la misma.

14. Elija que premisas son verdaderas y cuales son falsas.

a)
b)
c)
d)

El matrimonio se basa en pura atraccin fsica

(F)
El amor verdadero es el motor del matrimonio
(V)
Al casarse las parejas empiezan a perder el amor mutuo. (F)
El matrimonio se realiza entre parejas del mismo sexo.
(F)

15. Complete segn corresponda

La.. es la parte de la tica que estudia las..,
. a la vida y que guarda un relacin en la .
a)
b)
c)
d)

Gentica, relaciones, relativas, tica

Biotica, cuestiones, relativas, biotica.
Biotica ,relaciones, relativas, gentica
Gentica, cuestiones, distributivas, tica

16. Cmo se considera al aborto ticamente?

La aplicacin de la pena de muerte a un ser personal no nacido.

Una forma de salir de un embarazo no deseado.
Una alternativa eficaz para no asumir responsabilidades.

17. Seleccion la respuesta correcta al siguiente concepto

a) Consiste en manipular los cauces naturales de la procreacin por distintos medios
ms o menos sofisticados para evitar los nacimientos
a)
b)
c)
d)

El aborto
La eutanasia
La fecundacin in vitro
El control artificial de la natalidad.

b) Es un eufemismo con el que se intenta tapar la realidad de que un ser humano,

todava no nacido, es amenazado de muerte no por extraos, sino por sus propios
padres.

a)
b)
c)
d)

eutanasia
fecundacin in vitro
interrupcin voluntaria del embarazo.
Machismo

18. Seleccion Verdadero o Falso segn corresponda.

La fecundacin in vitro es una tcnica mdica que consiste en quitar el tero de una

mujer en el laboratorio (F).

Muerte digna es la intervencin directa sobre un paciente al que se le ayuda a dejar

este mundo mediante algn frmaco destinado a hacerle morir (V).

Para justificar el control de la natalidad se aduce una falsa razn de que los hijos

han de ser deseados (V).

se puede ver el embarazo de ninguna mujer como una enfermedad ni siquiera en
caso de violacin. (F).

19. Qu es la eutanasia pasiva?

Matar al paciente o ayudarle a morir por los medios que se estime ms dignos o

menos dolorosos.
Dejar morir a un paciente al que ya no le es posible curar ni alargar su vida
Muerte accidental de una persona por causas de negligencia.

20. Empareje con los conceptos adecuados las caractersticas de la cultura

organizacional.

1) Apoyo:

a) Es el grado de responsabilidad, independencia y oportunidades para

ejercer la iniciativa que las personas tiene en la organizacin.

b) Es el grado de ayuda y afabilidad que muestran los gerentes a sus

2) Autonoma Individual:
3) Estructura

4) Identidad

subordinados.
c) Es el grado en que los miembros se identifican con la organizacin en
su conjunto y no con su grupo o campo de trabajo
d) Es el grado de normas y reglas, as como la cantidad de supervisin
directa que se utiliza para vigilar y controlar el comportamiento de los
empleados.

ALTERNATIVAS.

a) 2a, 1d, 4c, 3b

b) 1c, 2b, 3d, 4a
c) 1b, 2a, 3d, 4c
d) 3c, 4a, 2b, 1d

ELIJA EL CONCEPTO QUE REPRESENTE A LA PREGUNTA.

21. Qu es el terrorismo?

Es una forma de violencia injusta contra las personas y recursos materiales de unos

grupos armados y de diversas ideologas.

Es una forma de violencia justa contra personas y recursos materiales de unos

grupos armados y de diversas ideologas.

Es una religin con ideologa apegada al socialismo.

22. Escoja la opcin que ayude a completar la accin

El terrorismo nunca es __________
a)
b)
c)
d)

Ilegal
Legal
Ilcito
Licito

23. Seleccione la respuesta correcta

Nunca puede tener justificacin el terrorismo en:

a) Pases democrticos en los que todas las personas y grupos pueden
organizarse, expresar y proponer sus ideas con libertad.
b) Pases democrticos en los que todas las personas y grupos pueden liderarse,
expresar y proponer sus ideas con libertad.
c) Ninguna de las anteriores.

ESCOJA LA RESPUESTA CORRECTA

24. Cules son los efectos colaterales que provoca una guerra?
a)
b)
c)
d)
e)

Desgracias personales
Hace la unin familiar
Problemas sociales
Hay ingresos econmicos
Problemas materiales

25. Complete la siguiente frase.

Que el empleo de las ____________ no infrinja males mayores de los
que se pretende _________. No debe caerse en la _________.

1. Fuerzas defensoras, eliminar, venganza.

2. Fuerzas democrticas, someter, redundancia.
3. Tasas comerciales, eliminar, clandestinidad.

26. Complete el siguiente prrafo

Una _________ es la peor de las __________ posibles para los problemas entre los
________. En cualquier conflicto hay que agotar todos los medios imaginables e
inimaginables para evitar una guerra en la que, una vez comenzada es imprevisible en
sus resultados y en sus _________.
ALTERNATIVAS
a) Guerra, soluciones, pueblos, consecuencias.
b) Pueblos, soluciones, guerra, consecuencias.
c) Solucin, pueblos, consecuencias, guerra.
d) Consecuencias, pueblos, guerra, solucin.

27. Escoja la alternativa correcta.

LA CULTURA PROVIENE DEL LATIN.
A Cultura significa cultivo, agricultura, instruccin.
B Cultura significa agricultura, terreno, construccin.
C Significa agro, accin.

28. Ordene la clasificacin Cultural Organizacional.

1 La gerencia centra ms su atencin en la produccin y muestra escaso inters por su
personal.
2 El puesto de trabajo es estandarizado y las reglas y procedimientos estn
debidamente formalizados.
3 Se premia la fidelidad, el esfuerzo y la cooperacin, es decir, que se desconectan los
niveles productivos del personal.
4 Los miembros de la organizacin solo se identifican con su grupo de trabajo.
5 La gerencia mantiene un nivel mnimo de conflicto constructivo, por la presencia de
conflictos disfuncionales o destructivos.
6 Bajo propensin al riesgo no se estimula al trabajador a ser innovador.
ALTERNATIVAS.
A) 2, 1, 4, 3, 5,6
B) 1, 5, 6, 2, 3,4

C)5, 6, 3, 4, 2,1

SUBRAYE LA RESPUESTA CORRECTA.

29. Qu es el cdigo de tica?

Es un conjunto de artculos literarios que ordenan a los empleados seguir

estrictamente.

Es un documento formal que establece los valores principales de la

organizacin.

Es un sistema que usan las empresas para controlar a sus empleados.

ELIJA VERDADERO O FALSO DE ACUERDO A LA SIGUIENTE PREGUNTA.

30. Qu representa la tolerancia de riesgos para los empleados de una
empresa?

El grado en que se alienta al empleado a que sea innovador y corra riesgos. (V)

El punto estratgico para obtener un motivo de despido del mismo a futuro.

(F)

Una metodologa para inculpar a los empleados sobre fallas de la empresa.

(F)