Anda di halaman 1dari 38

PTHIDEO

Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

URAIAN TUGAS JABATAN


NAMA JABATAN : DIREKTUR
KODE JABATAN
: 1316.01.01
DEPARTEMEN
:
DIVISI
:
NO.
JABATAN
FUNGSI JABATAN
1.
Direktur
TUGAS
1316.01.01 1.
Memberikan instruksi/perintah kepada bawahannya
2.
Mengkoordinir para manajer untuk melaksanakan tugas dengan benar.
3.
Mempelajari semua laporan-laporan yang diberikan oleh masing-masing
manajer dan mempunyai hak untuk mengoreksi.
4.
Menetapkan tujuan perusahaan bersama manajer dan staf.
5.
Mempelajari surat-surat yang berkaitan dengan kepentingan
perusaahaan.
6.
Menandatangani surat-surat yang berhubungan dengan kepentingan
perusahaan
7.
Mengkoordinir tugas-tugas yang didelegasikan kepada para manajer,
serta memelihara hubungan kerja sama diantara mereka.
8.
Memimpin, mengawasi, dan memberikan pengarahan sekretaris
perusahaan atas tugas dan tanggung jawab sekretaris.
II. WEWENANG
1.
Direktur berwenang memutuskan hubungan kerja dengan bawahannya.
2.
Direktur berwenang mengangkat pegawai baru.

New Thinking, New Solution

PERSYARATAN JABATAN
1. Pendidikan : S2 Teknik
industri/ Magister
Teknik/Manajemen Industri
2. Jenis kelamin : Pria
3. Umur : minimum 30 tahun
4. Pengalaman : minimum 6
tahun dalam bidang industri
5. Mampu mengambil kebijakan
secara sistem.
6. Mampu mengambil suatu
keputusan yang berkaitan
dengan kinerja perusahaan.
7. Mampu menjadi problem
solver dalam permasalahan
perusahaan.
8. Mengetahui kegiatan proses
produksi.
9. Mampu menggunakan

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

3.
4.
5.
6.
7.
8.

Direktur berwenang menegur dan memberi sanksi bagi bawahannya yang tidak
disiplin, lalai, dan tidak melaksanakan tugas dengan baik.
Direktur berwenang mengambil alih tugas manjer yang tidak dapat melaksanakan
tugas.
Direktur berwenang membuat kebijksanaan perusahaan.
Direktur berwenang merubah rencana kerja, memperbaiki anggaran pendapatan,
tujuan perusahaan, serta sistem perusahaan apabila dianggap perlu.
Direktur berwenang menolak usul dalam suatu rapat perusahaan.
Direktur berwenang mendelegasikan tugasnya kepada manajer jika ia berhalangan
untuk hadir.

III. TANGGUNG JAWAB


1.
Bertanggung jawab atas kelangsungan produksi.
2.
Bertanggung jawab atas seluruh kegiatan dalam perusahaan.
3.
Bertanggung jawab atas semua masalah yang ada di dalam perusahaan.
4.
Bertanggung jawab untuk memecahkan masalah yang timbul dalam
perusahaan.
5.
Bertanggung jawab untuk memberitahukan semua informasi tentang kinerja
perusahaan kepada para manajer dan staf.
NAMA JABATAN : SEKRETARIS
KODE JABATAN : 1316.01.02
DEPARTEMEN
:
DIVISI
:
2.
Sekretaris
I. TUGAS

New Thinking, New Solution

teknologi termasuk komputer


berikut program yeng
berhubungan dengan sistem
integrasi dan produksi
terintegrasi.

1. Wanita maksimal usia 30

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

1316.01.02

1.
2.
3.
4.
5.

Membantu menyiapakan dokumen/arsip yang dibutuhkan direktur.


Mengatur, merapikan dan menyimpan arsip kantor.
Membuat dan menyiapkan surat-surat keluar.
Mendampingi direktur dalam rapat intern dan ekstern.
Mencatat dan membuat hasil keputusan rapat.

II. WEWENANG
1.
Menjawab pertanyaan sesuai dengan kapasitasnya.
2.
Membantu direktur untuk mencari berkas-berkas yang
dibutuhkan pada saat rapat berlangsung.
III. TANGGUNG JAWAB
1.
Bertanggung jawab terhadap rahasia perusahaan.
2.
Bertanggung jawab terhadap laporan pertemuan antara bagian yang menentukan
berhasilnya proses produksi.
3.
Bertanggung jawab setiap cara pertemuan antara direktur dengan staf maupun antara
direktur dengan rekan /partner bisnis dan berperan serta aktif terhadap informasi yang
berguna untuk kemajuan perusahaan.
NAMA JABATAN : PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN
KODE JABATAN : 1316.01.03
DEPARTEMEN
:
DIVISI
:
3.
Penelitian Dan
I.
TUGAS

New Thinking, New Solution

Tahun
2. Tinggi minimal 160
3. Berpenampilan menarik
4. Pendidikan minimal S1 jurusan
sekretaris (IPK min. 3,00)
5. Pengalaman minimal 3 tahun
sebagai sekretaris direksi.
6. Menguasai pengoperasian Ms.
Office dan Internet
7. Jujur, teliti, kreatif, inovatif,
dan berinisiatif tinggi
8. Mempunyai komunikasi
interpersonal yang baik
9. Pandai bahasa inggris baik
lisan maupun tulisan
10. Sehat jasmani dan rohani
11. Berkelakuan Baik

1. Pendidikan : Minimal

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

Pengembangan
1316.01.03

1. Memimpin, menata, mengatur dan mengkoordinasikan seluruh kegiatan manajemen


yang ada dalam perusahaan.
2. Memeriksa dan mengevaluasi dokumen perusahaan
3. Merencanakan perbaikan alat-alat dan perlengkapan perusahaan
4. Membuat laporan akan keadaan perusahaan.
5. Mendorong tercapainya peningkatan produktifitas perusahaan.
II.

WEWENANG
1. Membuat metode mengenai peningkatan produktif
2. Memberikan persetujuan perusahaan
3. Membuat kebijaksanaan yang diperlukan sesuai dengan
keadaan perusahaan.
4. Berwenang menolak usul pada rapat perusahaan.
5. Berwenang memberikan usul pada saat rapat.

III.

NAMA JABATAN
KODE JABATAN

TANGGUNG JAWAB
1. Bertanggung jawab atas kebijaksanaan manajemen dan kelancaran
operasional perusahaan.
2. Bertanggung jawab atas laporan manajemen perusahaan.
3. Bertanggung jawab atas stabilitas dan semua hal yang berkaitan dengan
kelancaran kegiatan manajemen perusahaani kepada direktur
: MANAJER PEMASARAN DAN DISTRIBUSI
: 1316.02.01

New Thinking, New Solution

Sarjana S2 Teknik
2. Jenis Kelamin : Pria.
3. Umur : Minimum 26 tahun
4. Pengalaman: Minimum 3
tahun
5. Kondisi Sehat jasmani dan
rohani.
6. Mampu mengoperasikan
komputer
7. Menguasai bahasa inggris
baik aktif maupun pasif
8. Mengetahui segala hal yang
berkaitan dengan proses
produksi

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

DEPARTEMEN
: PEMASARAN DAN DISTRIBUSI
DIVISI
:
NO.
JABATAN
FUNGSI JABATAN
4.
Manajer
I.
TUGAS
pemasaran dan
1. Merencanakan strategi dan jadwal pemasaran sesuai dengan kebutuhan pasar dan
distribusi
kemampuan bagian produksi.
1316.02.01
2. Menganalisa bagaimana selera konsumen
3. Mengawasi, mengatur dan memimpin segala tugas yang diberikan kepada
bawahannya.
4. Merencanakan ide pemasaran yang menarik perhatian konsumen.
5. Menentukan target pasar serta memberi ide tentang desain poduk yang diinginkan
oleh konsumen.
6. Merencanakan suatu strategi pemasaran terhadap produk
7. Menentukan cara promosi
8. Membuat rencana penjualan untuk produk
9. Menentukan jumlah penjualan yang akan dikeluarkan dari bagian produksi
10. Mencari distributor yang dapat membantu penjualan produk.
II.
1.
2.
3.
4.

WEWENANG
Memberikan pengarahan kepada bawahannya.
Memberikan persetujuan dan menegur bawahannya
Menentukan target pasar.
Memberikan perintah kepada bawahannya untuk melakukan tugas sesuai perintah
manajer.

New Thinking, New Solution

PERSYARATAN JABATAN
1. Pendidikan S2 bidang
Marketing, Ekonomi dan
Manajemen
2. Usia : Max. 30 tahun
3. Jenis kelamin: Pria/Wanita
4. Pengalaman Kerja : Minimal 3
tahun
5. Kemampuan yang harus
dimiliki
:
a.
Pandai berdiplomasi
b.
Bahasa Inggris aktif
c.
Ahli dalam bidang
pemasaran
d.
Dapat mengaplikasikan
komputer dan internet
e.
Memiliki banyak
relasi.
f.
Pandai bernegosiasi.
g.
Mengetahui kondisi
pasar.

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

5.

Memberi perintah kepada bawahannya untuk melakukan survey pasar.

III. TANGGUNG JAWAB


1. Melakukan pengawasan kerja terhadap bawahannya
2. Mengumpulkan bukti- bukti dari pemasaran
3. Bertanggung jawab atas kelancaran sistem promosi, distribusi dan penjualan
4. Mengatur desain barang yang harus di produksi agar laku di pasaran.
5. Memantau kerja bawahannya
6. Mengadakan pertemuan dengan bawahannya untuk menganalisa kerja selama seminggu.
7. Mengadakan pertemuan dengan para bawahan untuk mengevaluasi hasil kerja selama
sebulan sekali.
8. Mengamati sistem kerja bawahannya jika perlu diadakan perbaikan.
9. Menyusun laporan hasil penjualan untuk direktur melalui sekretaris.
10. Mengkoordinir penjualan dari setiap lokasi penjualan.
11. Menetukan distributor yang cocok untuk membantu penjualan produk.
12. Menentukan lokasi penjualan yang strategis dan cara promosi yang bagus agar dapat
menarik minat konsumen.
NAMA JABATAN : KEPALA DIVISI PEMASARAN DAN DISTRIBUSI
KODE JABATAN : 1316.03.01
DEPARTEMEN
: PEMASARAN DAN DISTRIBUSI
DIVISI
: PEMASARAN DAN DISTRIBUSI
5.
Kepala
I. TUGAS
Divisi
1. Mengerti akan spesifikasi produk
Pemasaran
2. Melakukan analisa pangsa pasar membuat atau memberikan laporan kepada Manajer

New Thinking, New Solution

1. Pendidikan : Minimal S1
jurusan ekonomi
2. Usia: Maksimal 27 tahun

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

dan
distribusi
1316.03.01

Pemasaran dan Promosi mengenai tugas yang terkait.


3. Memberikan bantuan kepada manajer marketing dalam menyelesaikan masalah dan
penyelesaian tugas.
4. Selalu siap menerima perintah dari atasan pada setiap saat apabila dikehendaki.
5. Merencanakan strategi dan jadwal pemasaran sesuai dengan kebutuhan pasar dan
kemampuan bagian produksi.
6. Menentukan target pasar serta memberi ide tentang desain poduk yang diinginkan oleh
konsumen.
7. Menganalisa bagaimana selera konsumen
8. Merencanakan suatu strategi pemasaran terhadap produk
9. Mengawasi, mengatur dan memimpin segala tugas yang diberikan kepada bawahannya.
II. WEWENANG
1.
Memberikan pengarahan kepada bawahannya.
2.
Memberikan persetujuan dan menegur bawahannya
3.
Menentukan target pasar.
4.
Memberikan masukan yang terbaik bagi kemajuan perusahaan
khususnya dalam Purchasing kepada atasannya.
III.TANGGUNG JAWAB
1 Bertanggung jawab atas tugasnya yang telah diberikan oleh atasannya
2 Melakukan pengawasan kerja terhadap bawahannya
3 Mengumpulkan bukti- bukti dari pemasaran

New Thinking, New Solution

3. Jenis Kelamin: Pria / wanita


4. Pengalaman :Minimal 2
tahun dibidangnya
5. Kemampuan yang harus
dimiliki :
a. Sehat Jasmani dan
Rohani
b. Teliti
c. Pandai berdiplomasi
d. Bahasa Inggris aktif
e. Ahli dalam bidang
marketing
f. Dapat mengaplikasikan
komputer dan internet
g. Memiliki banyak relasi.

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

4
5
6
7
8

Bertanggung jawab atas kelancaran sistem promosi, distribusi dan penjualan


Mengatur desain barang yang harus di produksi agar laku di pasaran.
Memantau kerja bawahannya selama satu minggu
Mengadakan pertemuan dengan bawahannya untuk menganalisa kerja selama seminggu.
Mengadakan pertemuan dengan para bawahan untuk mengevaluasi hasil kerja selama
sebulan
9 Mengamati sistem kerja bawahannya jika perlu diadakan perbaikan
10 Menyusun laporan bulanan untuk direktur melalui sekretaris.
NAMA JABATAN : STAF PEMASARAN
KODE JABATAN : 1316.04.01
DEPARTEMEN
: PEMASARAN DAN DISTRIBUSI
DIVISI
: PEMASARAN DAN DISTRIBUSI
6.
Staf
I. TUGAS
Pemasaran
1.
Melaksanakan kegiatan pemasaran dan promosi sesuai dengan rencana yang telah
1316.04.01
ditetapkan
2.
Merencanakan dan melaksanakan kegiatan pemasaran dan promosi pada media
dagan cara yang tepat dan efisien sebagai sarana komunikasi dengan konsumen
3.
Memeriksa data-data penjualan produk
4. Memberikan pengarahan mengenai kegiatan promosi, penjualan dan distribusi yang akan
dilakukan.
II. WEWENANG
1.
Memberikan persetujuan, pengarahan, memerintah dan menegur bawahannya
2.
Memberikan usulan mengenai promosi, penjualan dan distribusi kepada Manager

New Thinking, New Solution

1. Pendidikan: D3 jurusan
ekonomi
2. Usia: Min 25, Maks 30
tahun
3. Jenis kelamin: Pria/Wanita
4. Pengalaman: Minimal 4
tahun
5. Kemampuan yang dimiliki:
a. Menguasai komputer
b. Berbahasa Inggris
pasif/aktif.
c. Mempunyai banyak relasi

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

Pemasaran.
III.TANGGUNG JAWAB
1. Bertanggung jawab atas kelancaran sistem dan proses promosi, penjualan, dan promosi
produk.
2. Bertanggung jawab atas situasi kerja bawahannya.
3. Menyusun laporan atas produk yang dipromosikan, dijual dan didistribusikan dalam setiap
bulannya
4. Bertanggung jawab atas promosi, penjualan, serta distribusi produk sesuai dengan target waktu
dan jumlah yang telah ditentukan
5. Bertanggung jawab atas negosiasi yang telah dilakukan
6. Bertanggung jawab kepada Manager Pemasaran
NAMA JABATAN : STAF DISTRIBUSI
KODE JABATAN : 1316.04.02
DEPARTEMEN
: PEMASARAN DAN DISTRIBUSI
DIVISI
: PEMASARAN DAN DISTRIBUSI
7.
Staf
I. TUGAS
Distribusi
1. Melaksanakan kebijakan yang telah ditetapkan
1316.04.02
2. Membuat perencanaan mengenai strategi penjualan produk.
3. Memeriksa data-data penjualan produk
4. Memberikan pengarahan dan mengkoordinasikan segala kegiatan distribusi dan penjualan yang
akan dilakukan.
5. Mengawasi segala kegiatan distribusi dan penjualan.

New Thinking, New Solution

d. Kreatif dan mampu


memasarkan suatu
produk
e. Mampu berkomunikasi
dengan baik
f. Memiliki kemampuan
dibidang marketing.

1. Pria/wanita, Pendidikan
minimal S1 jurusan ekonomi.
2. Usia maksimal 30 tahun.
3. Pengalaman kerja minimal 2
tahun.
4. Mempunyai pemahaman
mengenai bidang pemasaran.

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

6. Menetapkan harga jual per unit dengan berdasarkan biaya produksi


7. Melaporkan hasil kerja kepada manajer pemasaran.
8. Mengontrol pendistrbusian ke para distributor.
9. Menentukan ditributor yang cocok untuk membantu pemasaran produk.
10. Menentukan jumlah produk yang akan didistribusikan kepada distributor.
II.
1.
2.

WEWENANG
Memberikan pengarahan kepada bawahannya.
Memberikan persetujuan dan menegur
bawahannya

3.
4.

Menentukan target pasar.


Memberikan masukan yang terbaik bagi
kemajuan perusahaan.

III.TANGGUNG JAWAB
2 Bertanggung jawab atas tugasnya yang telah diberikan oleh atasannya
3 Melakukan pengawasan kerja terhadap bawahannya
4 Bertanggung jawab atas kelancaran sistem distribusi dan penjualan
5 Memantau kerja bawahannya selama satu minggu
6 Mengadakan pertemuan dengan bawahannya untuk menganalisa kerja selama seminggu.
7 Mengadakan pertemuan dengan para bawahan untuk mengevaluasi hasil kerja selama
sebulan
8 Mengamati sistem kerja bawahannya jika perlu diadakan perbaikan
9 Menyusun laporan bulanan untuk direktur melalui sekretaris.

New Thinking, New Solution

5. Mampu berbahasa Inggris


aktif dan atau pasif
6. Ulet, pekerja keras, dan rajin.

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

NAMA JABATAN
KODE JABATAN
DEPARTEMEN
DIVISI
NO.
JABATAN
8.
Manajer
Produksi
1316.02.02

: MANAJER PRODUKSI
: 1316.02.02
: PRODUKSI
:
FUNGSI JABATAN
I. TUGAS
1. Merencanakan jadwal permintaan produk sesuai dengan jadwal pemasaran produk yang
dilakukan oleh divisi pemasaran.
2. Mengawasi jalannya proses produksi
3. Melakukan kontrol terhadap produk yang sudah jadi apakah cacat atau tidak dibantu dengan
bagian quality control.
4. Melakukan evaluasi secara berkala terhadap proses produksi di perusahaan
5. Memimpin, menata, mengatur dan mengkoordinasikan seluruh kegiatan produksi yang ada
dalam perusahaan.
6. Memeriksa dan mengevaluasi dokumen pelengkap pengiriman barang hasil produksi.
7. Merencanakan perbaikan alat-alat berat sesuai dengan kebutuhan dan pengalaman.
8. Membuat laporan bulanan akan keadaan mesin atau peralatan.
9. Mendorong tercapainya kesehatan dan keselamatan kerja para karyawan.
II. WEWENANG
1. Membuat keputusan mengenai tugas yang akan dijalani oleh bawahannya.
2. Memberikan persetujuan, pengarahan, perintah dan menegur bawahannya.
3. Membuat kebijaksanaan yang diperlukan sesuai dengan keadaan perusahaan.
4. Mengambi alih komando divisi yang berada di bawahnya apabila dianggap tidak menjalani

New Thinking, New Solution

PERSYARATAN JABATAN
1. Pendidikan: Minimal Sarjana
S2 Teknik
2. Jenis Kelamin : Pria.
3. Umur : Minimum 26 tahun
4. Pengalaman: Minimum 3
tahun
5. Kondisi Sehat jasmani dan
rohani.
6. Mampu mengoperasikan
komputer
7. Menguasai bahasa inggris baik
aktif maupun pasif
8. Mengetahui segala hal yang
berkaitan dengan proses
produksi

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

tugas sesuai dengan rencana.


5. Berwenang memutuskan hubungan kerja pada bawahannya dan berwenang mengangkat
pegawai baru.
6. Berwenang menolak usul pada rapat perusahaan.
7. Berwenang memberikan usul pada saat rapat.
8. Berwenang memberikan sanksi kepada bawahannya sesuai persetujuan direktur.
III.TANGGUNG JAWAB
1. Bertanggung jawab atas masalah proses produksi setiap harinya.
2. Bertanggung jawab atas kebijaksanaan manajemen dan kelancaran operasional proses
produksi.
3. Bertanggung jawab atas laporan produksi bulanan.
4. Bertanggung jawab atas pemberian prestasi kerja dan usulan kenaikan gaji.
5. Bertanggung jawab atas stabilitas dan semua hal yang berkaitan dengan kelancaran kegiatan
produksi kepada direktur
NAMA JABATAN : KEPALA DIVISI PRODUKSI
KODE JABATAN : 1316.03.01
DEPARTEMEN
: PRODUKSI
DIVISI
: PRODUKSI
9.
Kepala
I. TUGAS
Divisi
1.
Mengawasi dan memberi instruksi kepada Kepala Seksi fabrikasi, Sub
Produksi
Assembling dan Assembling.
1316.03.01
2.
Menerima laporan dari Kepala Seksi fabrikasi.
3.
Membuat laporan kepada Manajer Produksi.

New Thinking, New Solution

1. Pendidikan : S1 Teknik
industri/Teknik Mesin
2. Jenis kelamin : Laki-laki
3. Umur : max. 28 tahun
4. Pengalaman : 2 tahun dibidang

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

II. WEWENANG
1. Menegur dan mengingatkan bawahannya, Kepala Seksi fabrikasi, Sub Assembling dan
Assembling akan tugas dan tanggung jawab mereka.
2. Meminta bawahnnya untuk membuat laporan keadaan fabrikasi dan assembling.
3. Membuat keputusan yang menyangkut fabrikasi dan assembling sebatas wewenang yang
dimilikinya.
4.
Meminta bawahannya untuk menyusun laporan bulanan.
5.
Mengusulkan kepada Manajer Produksi untuk meminta kembali atau memperbaiki
metode kerja dan prosedur yang telah ada.
6.
Mengambil keputusan sesuai dengan wewenang untuk kelancaran fabrikasi dan
assembling.

yang sama
5. Kondisi badan sehat jasmani dan
rohani.
6. Mampu mengoperasikan
computer
7. Dapat berbahasa inggris baik
aktif maupun pasif

III. TANGGUNGJAWAB
1.
Bertanggung jawab atas kelancaran proses operasional di bidang fabrikasi, Sub Assembling
dan assembling.
2.
Bertanggung jawab atas keadaan kerja yang baik.
3.
Bertanggung jawab atas ketertiban dan kedisiplinan bagian produksi.
NAMA JABATAN : KEPALA SEKSI FABRIKASI
KODE JABATAN : 1316.04.03
DEPARTEMEN
: PRODUKSI
DIVISI
: PRODUKSI
10.
Kepala Seksi I. TUGAS
1.
Pendidikan : Minimal
Fabrikasi
1.
Mengawasi dan memberi instruksi kepada operator fabrikasi
D2 Teknik Industri

New Thinking, New Solution

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

1316.04.03

2.
3.
4.

Menerima laporan dari Kepala Divisi Produksi


Memberi pengarahan kepada bawahan dalam bidangnya.
Membuat laporan kepada Kepala Divisi Produksi

2.

Usia : Maksimal 30
tahun

Jenis kelamin :
Pria/Wanita
II. WEWENANG
4.
Pengalaman Kerja:
1. Wewenang Harian :
Minimal 3 tahun
a. Menegur dan mengingatkan bawahannya operator Fabrikasi akan tugas dan tanggung jawab
5.
Kemampuan yang harus
mereka.
dimiliki :
b. Meminta bawahnnya untuk membuat laporan keadaan fabrikasi
a.
Sehat jasmani dan
c. Membuat keputusan yang menyangkut fabrikasi sebatas wewenang yang dimilikinya.
rohani
2. Wewenang Bulanan :
b.
Menguasai
Menyusun laporan bulanan.
komputer
Mengusulkan kepada Kepala Bagian Fabrikasi untuk meminta kembali atau memperbaiki metode
c.
Mampu berbahasa
kerja dan prosedur yang telah ada.
Inggris aktif/pasif
Mengambil keputusan sesuai dengan wewenang untuk kelancaran fabrikasi.
d.
Memahami
tentang Sistem Produksi
III.TANGGUNG JAWAB
dan Engineering
1. Menyusun laporan bulanan.
e.
Berjiwa pemimpin
2. Mengusulkan kepada Kepala Divisi Produksi untuk meminta kembali atau memperbaiki
metode kerja dan prosedur yang telah ada.
3. Mengambil keputusan sesuai dengan wewenang untuk kelancaran fabrikasi.
NAMA JABATAN : OPERATOR FABRIKASI
KODE JABATAN : 1316.05.01
DEPARTEMEN
: PRODUKSI

New Thinking, New Solution

3.

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

DIVISI
11. Operator
Fabrikasi
1316.05.01

: PRODUKSI
I. TUGAS
1.
Melaksanakan kegiatan fabrikasi sesuai dengan yang telah diatur.
2.
Meningkatkan efektivitas, efisiensi dan produktivitas kerja
II.TANGGUNG JAWAB
1.
Bertanggung jawab atas kelancaran hasil kegiatan
fabrikasi yang dilakukan.
2. Mentaati aturan yang ada.
3. Melakukan tindakan TPM (Total Preventif Maintenance) setiap selesai menjalankan kegiatan
fabrikasi.
4. Menjaga kebersihan di lingkungan tempat kerja.

NAMA JABATAN : KEPALA SEKSI PERAKITAN KOMPONEN


KODE JABATAN : 1316.04.04
DEPARTEMEN
: PRODUKSI
DIVISI
: PRODUKSI
12.
Kepala Seksi I. TUGAS
Perakitan
1
Mengawasi dan memberi instruksi kepada operator
Komponen
2
Menerima laporan dari Kepala Bagian.

New Thinking, New Solution

1.

Pendidikan : Lulusan
SMU, STM Mesin, atau
sederajat
2. Usia : Maksimal 24 tahun
3. Jenis Kelamin : Pria
4. Pengalaman : Minimal 1
tahun
5. Kemampuan yang harus
dimiliki:
a.
Mau
bekerja keras dan rajin
b.
Mampu
melaksanakan tugasnya
dengan baik.
c.
Ulet, rajin
dan dapat bekerja sama.

Pendidi
kan
:
Minimal D2 Teknik Industri

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

1316.04.04

3
4

Memberi pengarahan kepada bawahan dalam bidangnya.


Membuat laporan kepada Kepala Bagian.

Usia
:
Maksimal 30 tahun

II. WEWENANG
1. Wewenang Harian :
a. Menegur dan mengingatkan bawahannya operator akan tugas dan tanggung jawab mereka.
b. Meminta bawahnnya untuk membuat laporan keadaan sub assembly
c. Membuat keputusan yang menyangkut sub assembly sebatas wewenang yang dimilikinya.
2. Wewenang Bulanan :
Menyusun laporan bulanan.
Mengusulkan kepada Kepala Bagian Sub Assembly untuk meminta kembali atau
memperbaiki metode kerja dan prosedur yang telah ada.
Mengambil keputusan sesuai dengan wewenang untuk kelancaran fabrikasi.
III.TANGGUNG JAWAB
1.
Menyusun laporan bulanan.
2.
Mengusulkan kepada Kepala Bagian untuk meminta kembali atau
memperbaiki metode kerja dan prosedur yang telah ada.
3.
Mengambil keputusan sesuai dengan wewenang untuk kelancaran fabrikasi.
NAMA JABATAN : OPERATOR PERAKITAN KOMPONEN
KODE JABATAN : 1316.05.02
DEPARTEMEN
: PRODUKSI
DIVISI
: PRODUKSI
13.
Operator
I. TUGAS

New Thinking, New Solution

Jenis
kelamin : Pria/Wanita

4
5

1.

Pengala
man Kerja : Minimal 3 tahun
Kemam
puan yang harus dimiliki:
a. Sehat jasmani dan rohani
b.
Menguasai
komputer
c.
Mampu berbahasa
Inggris aktif/pasif
d.
Memahami
tentang Sistem Produksi
dan Engineering
e.
Berjiwa pemimpin

Pendidikan : Lulusan

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

Perakitan
Komponen
1316.05.02

1.
2.

Melaksanakan kegiatan sub assembly sesuai dengan yang telah diatur.


Meningkatkan efektifitas, efisiensi serta produktivitas kerja

II.TANGGUNG JAWAB
1.
Bertanggung jawab atas kelancaran hasil kegiatan Sub
Assembly yang dilakukan.
2. Mentaati aturan yang ada.
3. Melakukan tindakan TPM (Total Preventif Maintenance) setiap selesai menjalankan kegiatan
fabrikasi.
4. Menjaga kebersihan di lingkungan tempat kerja.

NAMA JABATAN : KEPALA SEKSI PERAKITAN UTAMA


KODE JABATAN : 1316.04.05
DEPARTEMEN
: PRODUKSI
DIVISI
: PRODUKSI
14.
Kepala Seksi I. TUGAS
Perakitan
1.
Mengawasi dan memberi instruksi kepada operator
Utama
2.
Menerima laporan dari Kepala Bagian.
1316.04.05
3.
Memberi pengarahan kepada bawahan dalam bidangnya.
4.
Membuat laporan kepada Kepala Bagian.
5.
Menggantikan posisi operator yang mungkin tidak dapat bekerja sementara.

SMU, STM Mesin, atau


sederajat
2. Usia : Maksimal 24 tahun
3. Jenis Kelamin : Pria
4. Pengalaman : Minimal 1
tahun
5. Kemampuan yang harus
dimiliki :
a. Mau bekerja keras dan rajin
b. Mampu melaksanakan
tugasnya dengan baik.
c. Ulet, rajin dan dapat bekerja
sama

1
2
3
4
5

New Thinking, New Solution

Pendidikan : Minimal D2
Teknik Industri
Usia : Maksimal 30 tahun
Jenis kelamin : Pria/Wanita
Pengalaman Kerja : Minimal
3 tahun
Kemampuan yang harus

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

II. WEWENANG
1. Wewenang Harian :
a. Menegur dan mengingatkan bawahannya operator akan tugas dan tanggung jawab mereka.
b. Meminta bawahnnya untuk membuat laporan keadaan Sub Assembly
c. Membuat keputusan yang menyangkut Sub Assembly sebatas wewenang yang dimilikinya.
2. Wewenang Bulanan:
Menyusun laporan bulanan.
Mengusulkan kepada Kepala Bagian Main Assembly untuk meminta kembali atau
memperbaiki metode kerja dan prosedur yang telah ada.
Mengambil keputusan sesuai dengan wewenang untuk kelancaran Produksi.

dimiliki :
a. Sehat jasmani dan rohani
b.
Menguasai
komputer
c.
Mampu berbahasa
Inggris aktif/pasif
d.
Memahami
tentang Sistem Produksi
dan Engineering
e.
Berjiwa pemimpin

III. TANGGUNG JAWAB


1. Menyusun laporan bulanan.
2. Mengusulkan kepada Kepala Bagian untuk meminta kembali atau memperbaiki metode kerja
dan prosedur yang telah ada.
3. Mengambil keputusan sesuai dengan wewenang untuk kelancaran proses.
NAMA JABATAN : OPERATOR PERAKITAN UTAMA
KODE JABATAN : 1316.05.03
DEPARTEMEN
: PRODUKSI
DIVISI
: PRODUKSI
15.
Operator
I. TUGAS
1.
Pendidikan : Lulusan
Perakitan
1.
Melaksanakan kegiatan main assembly sesuai dengan yang telah diatur.
SMU, STM Mesin, atau
Utama
2.
Meningkatkan efektifitas, efisiensi serta produktivitas kerja
sederajat
1316.05.03
2. Usia : Maksimal 24 tahun

New Thinking, New Solution

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

I1.TANGGUNG JAWAB
1.
Bertanggung jawab atas kelancaran hasil kegiatan
fabrikasi yang dilakukan.
2. Mentaati aturan yang ada.
3. Melakukan tindakan TPM (Total Preventif Maintenance) setiap selesai menjalankan kegiatan
fabrikasi.
4. Menjaga kebersihan di lingkungan tempat kerja.

NAMA JABATAN : KEPALA SEKSI PENANGANAN BAHAN BAKU


KODE JABATAN : 1316.04.06
DEPARTEMEN
: PRODUKSI
DIVISI
: PRODUKSI
16.
Kepala seksi I. TUGAS
Penanganan
1.
Mengawasi dan memberi instruksi kepada operator
Bahan Baku
2.
Menerima laporan dari Kepala Bagian.
1316.04.06
3.
Memberi pengarahan kepada bawahan dalam bidangnya.
4.
Membuat laporan kepada Kepala Bagian.
5.
Menggantikan posisi operator yang mungkin tidak dapat bekerja sementara.
II. WEWENANG
1. Wewenang Harian :

New Thinking, New Solution

3. Jenis Kelamin : Pria


4. Pengalaman : Minimal 1
tahun
5. Kemampuan yang harus
dimiliki :
a. Mau bekerja keras dan
rajin
b. Mampu melaksanakan
tugasnya dengan baik
c. Ulet, rajin dan dapat
bekerja sama.

2.

P
endidikan
:
Minimal D2 Teknik Industri
3.
U
sia : Maksimal 30 tahun
4.
Je
nis kelamin : Pria/Wanita
5.
P
engalaman Kerja : Minimal 3

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

a.

Menegur dan mengingatkan bawahannya operator akan


tahun
tugas dan tanggung jawab mereka.
6.
K
b.
Meminta bawahnnya untuk membuat laporan keadaan Sub
emampuan yang harus dimiliki
Assembly
:
c.
Membuat keputusan yang menyangkut Sub Assembly
a. Sehat jasmani dan rohani
sebatas wewenang yang dimilikinya.
b. Menguasai komputer
2. Wewenang Bulanan:
c. Mampu berbahasa Inggris
a.
Menyusun laporan bulanan.
aktif/pasif
b.
Mengusulkan kepada Kepala Bagian
f. Memahami tentang Sistem
Main Assembly untuk meminta kembali atau memperbaiki metode kerja dan prosedur
Produksi dan Engineering
yang telah ada.
Berjiwa pemimpin
c.
Mengambil keputusan sesuai dengan
wewenang untuk kelancaran Produksi.
III. TANGGUNG JAWAB
1.
Menyusun laporan bulanan.
2.
Mengusulkan kepada Kepala Bagian untuk meminta kembali
atau memperbaiki metode kerja dan prosedur yang telah ada.
3.
Mengambil keputusan sesuai dengan wewenang untuk
kelancaran proses.
NAMA JABATAN : OPERATOR PENANGANAN BAHAN BAKU
KODE JABATAN : 1316.05.04
DEPARTEMEN
: PRODUKSI
DIVISI
: PRODUKSI

New Thinking, New Solution

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

17.

Operator
Penanganan
Bahan Baku
1316.05.04

I. TUGAS
1.
telah diatur.
2.

Melaksanakan kegiatan pemindahan bahan sesuai dengan yang


Meningkatkan efektifitas, efisiensi serta produktivitas kerja

I1.TANGGUNG JAWAB
1 Bertanggung jawab atas kelancaran hasil kegiatan fabrikasi yang dilakukan.
2 Mentaati aturan yang ada.
3 Melakukan tindakan TPM (Total Preventif Maintenance) setiap selesai menjalankan
kegiatan fabrikasi.
4 Menjaga kebersihan di lingkungan tempat kerja.
: KEPALA DIVISI PENGENDALIAN MUTU DAN
PEMELIHARAAN
KODE JABATAN : 1316.03.02
DEPARTEMEN
: PRODUKSI
DIVISI
: PENGENDALIAN MUTU dan PEMELIHARAAN
18.
Kepala Divisi I. TUGAS TUGAS
Pengendalian 1. Mengawasi kegiatan produksi dan supply
Mutu dan
2. Menangani segala hal permasalahan dalam perencaan produksi.
Pemeliharaan 3. Mejalankan jadwal produksi yang telah disusun bersama dengan kepala bagian perencanaan
1316.03.02
produksi
4. Memimpin para staf pemeliharaan

1.Pendidikan : Lulusan SMU,


STM Mesin, atau sederajat
2. Usia : Maksimal 24 tahun
3. Jenis Kelamin : Pria
4. Pengalaman : Minimal 1 tahun
5. Kemampuan yang harus
dimiliki :
a. Mau bekerja keras dan
rajin
b. Mampu melaksanakan
tugasnya dengan baik Ulet,
rajin dan dapat bekerja
sama.

NAMA JABATAN

New Thinking, New Solution

1.Pria/wanita, Pendidikan minimal


S1/D4 jurusan teknik industri.
2.Usia maksimal 30 tahun.
3.Pengalaman kerja minimal 2
tahun di bidang industri
khususnya bagian produksi

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

5. Melakukan perbaikan mesin-mesin produksi sekaligus merawatnya


6. Menjaga kestabilan mesin-mesin produksi.
7. Menjaga kelacaran dan beroperasinya mesin-mesin poduksi dan fasilitas penunjang produksi.

mengenai pengendalian
kualitas.
4.Ulet, pekerja keras, dan rajin.

II. WEWENANG
Bersama-sama dengan bagian produksi mengatur jalannya kegiatan produksi dan meminta
bahan baku yang diperlukan dalam proses produksi kepada bagian gudang persediaan. Dan
mengusulkan mekanisme perbaikan kepada manajer Produksi, Memberi laporan peralatan atau
mesin serta fasilitas penunjang proses produksi lainnya kepada manajer Produksi.
III.TANGGUNG JAWAB
1. Betanggung jawab atas jalannya produksi yang telah direncanakan.
2. Membantu kepala bagian dalam merencanakan dan pengawasan kegaiatan produksi.
3. Memastikan bahwa jumlah bahan baku yang dibutuhkan cukup dalam proses produksi
4. Bertanggung jawab atas perbaikan mesin jika terjadi kerusakan.
5. Bertanggung jawab atas mesin dalam kondisi yang dapat digunakan.
NAMA JABATAN : STAF PENGENDALIAN MUTU
KODE JABATAN : 1316.04.07
DEPARTEMEN
: PRODUKSI
DIVISI
: PENGENDALIAN MUTU
19.
Staf
I. TUGAS
Pengendalian
1. Melakukan proses quality control secara langsung dilapangan serta menjaga mutu product
Mutu
agar tidak menyimpang dari mutu standar yang telah ditetapkan perusahaan.
1316.04.07
2. Menjalankan tugasnya secara hati-hati dan baik.

New Thinking, New Solution

1.Pria/Wanita, Pendidikan minimal


D3 Jurusan Teknik Industri.
2.Usia maksimal 27 tahun.
3.Pengalaman kerja minimal 2

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

3. Menetapkan dan mempertahankan sasaran dan standar timnya.


4. Berusaha memelihara kesatuan timnya dan memperkecil perselisihan.
II.TANGGUNG JAWAB
1.
Menjalankan kebijaksanaan yang dibuat oleh atasan.
2.
Menjaga dan melindungi serta mentaati peraturan dan tata tertib yang
berlaku.
NAMA JABATAN : STAF PEMELIHARAAN
KODE JABATAN : 1316.04.08
DEPARTEMEN
: PRODUKSI
DIVISI
: PEMELIHARAAN
20.
Staf
I. TUGAS
Pemeliharaan 1.
Melakukan perbaikan mesin-mesin produksi sekaligus merawatnya dari
1316.04.08
kerusakan untuk menjaga kelancaran proses produksi.
2.
Menjaga kestabilan mesin-mesin produksi.
3.
Menjaga kelacaran dan beroperasinya mesin-mesin poduksi dan fasilitas
penunjang produksi.
II. WEWENANG
1. Mengusulkan mekanisme perbaikan kepada kabag. Maintenance.
2. Memberi laporan peralatan atau mesin serta fasilitas penunjang proses produksi lainnya
kepada kabag. maintenance.
III.TANGGUNG JAWAB

New Thinking, New Solution

tahun dalam bidang


pengendalian kualitas.
4.Dapat mengaplikasikan komputer
(minimal Ms Office).
5.Teliti, rajin.

1.Pria, Pendidikan minimal lulusan


SMU, STM Mesin, atau
sederajat
2.Usia maksimal 24 tahun
3.Mempunyai pengalaman dalam
pengoperasian, pemeliharaan,
dan perawatan mesin dan
fasilitas pabrik.
4.Mau bekerja keras.
5.Ulet, rajin dan dapat bekerja
sama.

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

1.
Bertanggung jawab atas perbaikan mesin jika terjadi kerusakan.
2.
Bertanggung jawab atas mesin dalam kondisi yang dapat digunakan.
NAMA JABATAN : KEPALA DIVISI PERENCANAAN DAN
PENGENDALIAN PRODUKSI
KODE JABATAN : 1316.03.03
DEPARTEMEN
: PRODUKSI
DIVISI
: PERENCANAAN DAN PENGENDALIAN PRODUKSI
21.
Kepala Divisi I. TUGAS
Perencanaan
1.
Mengawasi kegiatan produksi dan supply
dan
2.
Menangani segala hal permasalahan dalam perencaan produksi.
Pengendalian
3.
Mejalankan jadwal produksi yang telah disusun bersama dengan manajer perencanaan
Produksi
produksi.
1316.03.03
II. WEWENANG
Bersama-sama dengan bagian produksi mengatur jalannya kegiatan produksi dan meminta
bahan baku yang diperlukan dalam prosose produksi kepada bagian gudang persediaan.
III. TANGGUNG JAWAB
1.
Betanggung jawab atas jalannya produksi yang telah direncanakan.
2.
Membantu manajer dalam merencanakan dan pengawasan kegaiatan produksi.
3.
Memastikan bahwa jumlah bahan baku yang dibutuhkan cukup dalam proses produksi
NAMA JABATAN : STAF PERENCANAAN DAN PENGENDALIAN PRODUKSI
KODE JABATAN : 1316.04.09
DEPARTEMEN
: PRODUKSI

New Thinking, New Solution

1.Pria/Wanita, Pendidikan minimal


S1 Jurusan Teknik Industri.
2.Usia maksimal 27 tahun.
3.Pengalaman kerja minimal 2
tahun dalam bidang
pengendalian kualitas.
4.Dapat mengaplikasikan komputer
(minimal Ms Office).
5.Teliti, rajin.

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

DIVISI
: PERENCANAAN DAN PENGENDALIAN PRODUKSI
22.
Staf
I. TUGAS
Perencanaan
1. Melaksanakan kegiatan supply
dan
2. Menangani segala hal permasalahan dalam perencaan produksi.
Pengendalian
3. Mejalankan jadwal produksi yang telah disusun bersama dengan kepala bagian perencanaan
Produksi
produksi.
1316.04.09
II. WEWENANG
Bersama-sama dengan bagian produksi mengatur jalannya kegiatan produksi dan meminta
bahan baku yang diperlukan dalam prosose produksi kepada bagian gudang persediaan.
III. TANGGUNG JAWAB
1. Betanggung jawab atas jalannya produksi yang telah direncanakan.
2. Membantu kepala bagian dalam merencanakan dan pengawasan kegaiatan produksi.
3. Memastikan bahwa jumlah bahan baku yang dibutuhkan cukup dalam proses produksi
4.
NAMA JABATAN : KEPALA DIVISI PEMBELIAN DAN PERSEDIAAN
KODE JABATAN : 1316.03.04
DEPARTEMEN
: PRODUKSI
DIVISI
: PEMBELIAN DAN PERSEDIAAN
23.
Kepala
I. TUGAS
Divisi
1. Mengawasi kegiatan pembelian dan inventory
Pembelian
2. Menangani segala hal permasalahan dalam pembelian dan inventory
dan
3. Mejalankan jadwal produksi yang telah disusun bersama dengan manajer perencanaan

New Thinking, New Solution

1. Pria/Wanita,
Pendidikan
minimal D3 Jurusan Teknik
Industri.
2. Usia maksimal 27 tahun.
3. Pengalaman kerja minimal 2
tahun
dalam
bidang
pengendalian kualitas.
4. Dapat
mengaplikasikan
komputer
(minimal
Ms
Office).
5. Teliti, rajin.

1. Pria/Wanita, Pendidikan
minimal S1 Jurusan Teknik
Industri.
2. Usia maksimal 27 tahun.

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

Persediaan
1316.03.04

produksi.
II. WEWENANG
Bersama-sama dengan bagian produksi mengatur jalannya kegiatan produksi dan
menyediakan bahan baku yang diperlukan dalam proses produksi.

III. TANGGUNG JAWAB


1.
Betanggung jawab atas pengadaan bahan baku
2.
Membantu manajer dalam menyediakan dan pengawasan kegaiatan produksi.
3.
Memastikan bahwa jumlah bahan baku yang dibutuhkan cukup dalam proses produksi
NAMA JABATAN : STAF PEMBELIAN DAN PERSEDIAAN
KODE JABATAN : 1316.04.10
DEPARTEMEN
: PRODUKSI
DIVISI
: PEMBELIAN DAN PERSEDIAAN
24.
Staf
I. TUGAS
Pembelian
1.
Memberikan bantuan kepada Kepala Divisi Purchasing dalam menyelesaikan
dan
masalah dan penyelesaian tugas.
Persediaan
2.
Membuat atau memberikan laporan kepada KADIV. Purchasing mengenai tugas
1316.04.10
yang terkait.
3.
Selalu siap menerima perintah dari atasan pada setiap saat apabila dikehendaki.
4.
Memberikan bantuan kepada Kepala Divisi Purchasing dalam menyelesaikan
masalah dan penyelesaian tugas.
5.
Membuat atau memberikan laporan kepada KADIV. Purchasing mengenai tugas
yang terkait.

New Thinking, New Solution

3. Pengalaman kerja minimal 2


tahun dalam bidang
pengendalian kualitas.
4. Dapat mengaplikasikan
komputer (minimal Ms
Office).
5. Teliti, rajin.

1. Pendidikan : Minimal D1
Teknik (semua jurusan)
2.
Usia :
Maksimal 27 tahun
3.
Jenis
Kelamin : Pria / wanita
4.
Pengalama
n : Minimal 2 tahun
dibidangnya
5.
Kemampua
n yang harus dimiliki:

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

II. WEWENANG
Memberikan masukan yang terbaik bagi kemajuan perusahaan khususnya dalam Purchasing
kepada atasannya.
III. TANGGUNG JAWAB
1. Bertanggung jawab atas tugasnya yang telah diberikan oleh atasannya.
2. Bertanggung jawab atas lancarnya pemesanan dan pembelian bahan baku dan peralatan
produksi.
3. Bertanggung jawab atas laporan pemesan dan pembelian kepada supplier.
4. Bertanggung jawab atas lancarnya pemesanan dan pembelian bahan baku dan peralatan
produksi.
5. Bertanggung jawab atas laporan pemesan dan pembelian kepada supplier.
NAMA JABATAN : MANAJER KEUANGAN
KODE JABATAN : 1316.02.03
DEPARTEMEN
: KEUANGAN
DIVISI
:
NO.
JABATAN
FUNGSI JABATAN
25.
Manajer
I. TUGAS
Keuangan
1. Memimpin divisi akuntansi dan anggaran.
1316.02.03 2. Mengatur pekerjaan internal dan eksternal audit keuangan.
3. Mengarahkan sistenm pembukuan dan Membuat laporan keuangan
4. Menandatangani cek bersama direktur untuk kepentingan perusahaan.
5. Membantu direktur merumuskan kebijaksanaan dalam bidang keuangan perusahaan.
6. Mengurus kebutuhan administrasi dan pengawasan dan menyusun anggaran keuangan setiap

New Thinking, New Solution

a. Sehat Jasmani dan Rohani


b. Mampu berbahasa Inggris
c. Dapat mengaplikasikan
komputer
d. Teliti
e. Menguasai administrasi
pembelanjaan

PERSYARATAN JABATAN
1. Pendidikan: S2
Ekonomi/Manajemen Industri
2. Jenis Kelamin: Pria / Wanita
3. Umur : Minimum 30 tahun
4. Pengalaman : Minimum 5
tahun
5. Mampu mngoperasikan

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

bulan.
I. WEWENANG :
1. Memberi perintah dan peringatan kepada bawahannya.
2. Memberi persetujuan akan pengeluaran yang diperlukan perusahaan.
3. Menandatangani cek sebatas wewenang yang dimiliki.
4. Memberi tanggapan atau menolak anggaran yang diusulkan setiap divisi.
5. Mengingatkan direktur akan keadaan keuangan perusahaan.
6. Meneliti pengeluaran keuangan perusahaan.
III.TANGGUNG JAWAB
1. Bertanggung jawab atas kelancaran operasi keuangan perusahaan.
2. Menjaga komunikasi dengan direktur.
3. Bertanggung jawab atas administrasi keuangan.
4. Bertanggung jawab atas laporan keuangan terhadap direktur.
5. Bertanggung jawab atas kebonafitan keuangan perusahaan di mata masyarakat.
6. Bertanggung jawab atas likuiditas keuangan perusahaan.
7. Bertanggung jawab atas bukti-bukti penerimaan dan pengeluaran uang.
NAMA JABATAN : KEPALA DIVISI KEUANGAN
KODE JABATAN : 1315.03.05
DEPARTEMEN
: KEUANGAN
DIVISI
: KEUANGAN
26.
Kepala
TUGAS

New Thinking, New Solution

computer
6. Dapat berbahasa inggris
secara aktif maupun pasif
7. Kondisi badan
: Sehat
jasmani dan rohani.

1.Pendidikan: Sarjana Akuntansi

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

Divisi
Keuangan
1315.03.05

1. Mengatur,melaksanakan dan mengawasi kegiatan pencatatan transaksi keuangan di tingkat


pusat agar sesuai dengan sistem dan prosedur yang ada serta dengan prinsip-prinsip akuntan
yang berlaku.
2. Menyusun neraca dan perhitungan rugi laba untuk tingkat pusat maupun secara keseluruhan
setiap bulan,triwulan dan tahunan atau menurut ketentuan lain yang ditetapkan.
3. Mengawasi,mengatur dan memimpin segala tugas yang dibebanlan kepada bawahanya.
4. Memikirkan dan merumuskan kebijaksanaan dalam bidang keuangan perusahaan,mengurus
kebutuhan dan administrasi serta pengawasannya.

atau Sarjana Ekonomi


2.Usia : Minimal 28 tahun
3.Jenis kelamin: Pria atau wanita
4.Kemampuan dasar: Menguasai
bidang akuntansi
5.Pengalaman: Minimal bekerja 3
tahun di bidang akuntansi

II. WEWENANG
Memberi perintah, peringatan kepada bawahannya.
III. TANGGUNG JAWAB
1. Menjalankan prosedur yang telah ditetapkan oleh perusahaan.
2. Bertanggung jawab terhadap keuangan perusahaan.
3. Bertanggung jawab terhadap hasil kerja orang lain terutama stafnya.
JABATAN
: STAF KEUANGAN
KODE JABATAN : 1316.04.11
DEPARTEMEN
: KEUANGAN
DIVISI
: KEUANGAN
27.
Staf
I. TUGAS
Keuangan
1. Membuat dan memberikan laporan kepada kepala divisi mengenai tugas.
1316.04.11
2. Selalu siap menerima perintah dari atasan.

New Thinking, New Solution

1. Pendidikan : Minimal DIII


Akuntansi atau sederajat
2. Jenis kelamin: Laki-laki atau
Perempuan

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

II. WEWENANG
Meminta pengarahan dari atasan apabila terdapat suatu tugas belum dimengerti.
III. TANGGUNG JAWAB
Bertanggung jawab atas segala tugas yang telah diberikan oleh atasanya. Membuat laporan yang
dapat dipertanggung jawabkan

NAMA JABATAN
KODE JABATAN
DEPARTEMEN
DIVISI
NO.
JABATAN
28.
Manajer
Administras
i dan Publik
1316.02.04

: MANAJER ADMINISTRASI DAN PERSONALIA


: 1316.02.04
: ADMINISTRASI DAN PERSONALIA
:
FUNGSI JABATAN
I. TUGAS
1.
Merencanakan dan mengendalikan urusan kepegawaian di dalam perusahaan.
2.
Memeriksa dan mengevaluasi dokumen pelengkap mengenai laporan administrasi
perusahaan.
3.
Menyetujui atau memberikan izin dalam melaksanakan perekrutan serta training
perusahaan.
4.
Mengadakan rapat bulanan, evaluasi serta pengawasan hasil kerja dan membuat laporan
mengenai seksi-seksi yang dibawahinya serta kegiatan yang dilakukan
5.
Memberikan penjelasan, motivasi, dan cara kerja yang lebih baik tentang sistim dan

New Thinking, New Solution

3. Umur: Minimal 24 tahun


4. Pengalaman: Minimum 1
tahun dalam bidangnya
5. Kemampuan: Menguasai
akuntansi keuangan
6. Kondisi: Sehat jasmani dan
rohani
7. Keahlian lain: Dapat membuat
laporan keuangan dengan
komputer

PERSYARATAN JABATAN
1. Pria/Wanita Pendidikan
minimal Strata 2 (S2) dalam
bidang manajemen, hukum atau
psikologi.
2. Berwawasan luas dalam hal
ketenagakerjaan di Indonesia
3. Kemampuan dalam
bernegosiasi dan berkomunikasi
4. Pengalaman sekitar 8 - 10 tahun

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

peraturan yang ada serta melakukan pengembangan dalam bentuk pelatihan pada para
karyawan untuk meningkatkan keterampilan dan kemampuan karyawan.
5.
II. WEWENANG
1.
Membuat keputusan mengenai tugas yang akan dijalani oleh bawahannya
6.
2.
Memberikan persetujuan, pengarahan, perintah dan menegur bawahannya
7.
3.
Membuat kebijaksanaan yang diperlukan sesuai dengan keadaan perusahaan
8.
4.
Mengambil alih komando seksi yang berada di bawahnya apabila dianggap tidak menjalani 9.
tugas sesuai dengan rencana
5.
Memperbaiki anggaran dana dan rencana kerja yang ada.

NAMA JABATAN
KODE JABATAN

III.TANGGUNG JAWAB
1. Memberikan pengarahan kepada bawahan tentang tugas yang akan diberikan
2. Bertanggung jawab atas kelancaran sistem kepegawaian dan administrasi perusahaan
3. Menyusun laporan perencanaan dan kegiatan perekrutan dan training setiap bulannya
4. Menghadiri atau mengadakan rapat yang berlangsung dengan direktur ataupun dengan kepala
bagian divisi lainnya
5. Bertanggung jawab dalam perencanaan dan kegiatan kepegawaian sesuai dengan target waktu
dan jumlah yang telah ditentukan sehingga efektifitas serta efisiensi dapat terpenuhi dan
meningkatkan produktivitas kerja
6. Bertanggung jawab atas keakuratan hasil dan anggaran yang ada.
: KEPALA DIVISI ADMINISTRASI
: 1316.03.06

New Thinking, New Solution

dalam mengelola unit kerja


SDM
Integritas tinggi dan berjiwa
kepemimpinan
Pengembangan orang lain
Kerjasama
Sehat jasmani dan rohani
Berkelakuan Baik

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

DEPARTEMEN
: ADMINISTRASI DAN PERSONALIA
DIVISI
: ADMINISTRASI
29.
Kepala
I. TUGAS
Divisi
1.
Mengawasi dan mengontrol seluruh kegiatan yang berhubungan dengan sumber daya
Administras
manusia.
i
2.
Menangani kenaikan jabatan karyawan perusahaan.
1316.03.06 3.
Sebagai pembuat keputusan dalam penerimaan dan penempatan pegawai/ tenaga kerja
4.
Memberikan petunjuk dan pengawasan atas pelaksanaan perekrutan pegawai agar sesuai
dengan yang diharapkan.
5.
Mengusahakan, menciptakan dan menjaga suasana kerjasama sebaik-baiknya
6.
Mengadakan rapat bulanan, evaluasi serta pengawasan hasil kerja dan membuat laporan
mengenai seksi-seksi yang dibawahinya serta kegiatan yang dilakukan
7.
Memberikan penjelasan, motivasi, dan cara kerja yang lebih baik dan memperhatikan
hak dan kewajiban staf-staf.
II. WEWENANG
1.
Membuat keputusan mengenai tugas yang akan dijalani oleh bawahannya
2.
Memberikan persetujuan, pengarahan, perintah dan menegur bawahannya
3.
Membuat kebijaksanaan yang diperlukan sesuai dengan keadaan perusahaan
4.
Mengambil alih komando seksi yang berada di bawahnya apabila dianggap tidak menjalani
tugas sesuai dengan rencana
5.
Membuat kebijakan perekrutan pemutusan hubungan kerja.
IIII.TANGGUNG JAWAB

New Thinking, New Solution

1. Pria, Pendidikan minimal


lulusan D3 jurusan hubungan
masyarakat, hukum, dan
psikologi
2. Usia minimal 27 tahun.
3. Pengalaman kerja minimal 2
tahun bekerja.
4. Sehat jasmani dan rohani
5. Teliti, pandai negosiasi dan
jujur.
6. Mempunyai banyak relasi.
7. Mampu berkomunikasi dengan
baik.

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

NAMA JABATAN
KODE JABATAN
DEPARTEMEN
DIVISI
30.
Staf
Perekrutan
dan
Pelatihan
1316.04.12

1. Memberikan pengarahan kepada bawahan tentang tugas yang akan diberikan.


2. Menyusun laporan perencanaan dan kegiatan personalia setiap bulannya.
3. Menghadiri atau mengadakan rapat yang berlangsung dengan direktur ataupun dengan kepala
bagian divisi lainnya.
4. Bertanggung jawab dalam perencanaan dan kegiatan personalia sesuai dengan target waktu dan
jumlah yang telah ditentukan sehingga efektifitas serta efisiensi dapat terpenuhi dan
meningkatkan produktivitas kerja.
5. Bertanggung jawab atas keakuratan data dan hasil penilaian prestasi kerja pegawai.
6. Bertanggung jawab atas kenaikan gaji pegawai.
7. Bertanggungjwab atas promosi jabatan bagi karyawan
: STAF PEREKRUTAN
: 1316.04.12
: ADMINISTRASI DAN PERSONALIA
: ADMINISTRASI
I. TUGAS
1. Melaksanakan penerimaan karyawan baru, dengan memakai petunjuk dan metode yang telah
ditetapkan.
2. Membuat laporan bulanan.
3. Mengkoordinir bawahan dengan memotivasi agar bawahan dapat menjalankan serta
menyelesaikan tugas dengan baik.
II. WEWENANG
1. Membuat laporan untuk diserahkan kepada Kepala Divisi Personalia.
2. Berperan penuh dalam penyeleksian pegawai baru.

New Thinking, New Solution

1. Pendidika
n:
Minimal
D3
Hukum,
Psikologi,
Hubungan
Masyaraka
t,
Manajeme

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

3. Berperan penuh dalam mengadakan pelatihan karyawan

n
Usia:

2.
III.TANGGUNG JAWAB
Menjaga dan melindungi serta mentaati segala peraturan dan tata tertib yang berlaku dalam
perusahaan.

NAMA JABATAN : STAF ADMINISTRASI


KODE JABATAN : 1316.04.13
DEPARTEMEN
: ADMINISTRASI DAN PERSONALIA
DIVISI
: ADMINISTRASI

New Thinking, New Solution

Minimal 23 tahun
3.

Jenis
Kelamin: Pria/wanita
4.
Pengalam
an: Minimal 5 tahun
5.
Kemamp
uan yang harus dimiliki:
a.
Sehat jasmani dan
rohani
b.
Manajemen
Administrasi atau Umum,
Psikologi Industri
c.
Mampu
berkomunikasi dengan baik
d.
Mampu berbahasa
Inggris aktif
e.
Dapat
mengaplikasikan komputer

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

31.

Staf
I.
Administrasi
1316.04.13

TUGAS
Membantu Kepala Divisi Administrasi.
Melaksanakan kegiatan administrasi dan Kepala Divisi Administrasi dan menyelesaikan
administrasi Umum.
3. Membuat laporan akan hasil yang didapat kepada Kepala Divisi Administrasi.
4. Membuat data base karyawan.
1.
2.

II. WEWENANG
Mengambil alih komando staff yang lainnya apabila diperintahkan oleh atasan.
III.TANGGUNG JAWAB
1.
Bertanggung jawab atas kelancaran sistem kegiatan pencatatan anggaran dan
pendanaan.
2.
Bertanggung jawab atas data-data dan dokumen serta keakuratan hasil requirement
yang dilaksanakan.
3.
Menyusun laporan atas hasil penilaian prestasi kerja pegawai dan anggaran gaji
pegawai.
NAMA JABATAN : RESEPSIONIS
KODE JABATAN : 1316.04.14
DEPARTEMEN
: ADMINISTRASI DAN PERSONALIA
DIVISI
: ADMINISTRASI

New Thinking, New Solution

1.Pria/Wanita, Pendidikan minimal


D3.
2.Usia maksimal 27 tahun.
3.Pengalaman kerja minimal 2
tahun.
4.Dapat mengaplikasikan komputer
(minimal Ms Office).
5.Teliti, rajin.

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

32.

ResepsionisI. TUGAS
1316.04.14
1. Membantu Kepala Divisi Administrasi.
2. Melaksanakan kegiatan administrasi dan Kepala Divisi Administrasi dan menyelesaikan
pekerjaan di bagian umumi Umum.
3. Membuat laporan akan hasil yang didapat kepada Kepala Divisi Administrasi.
4. Membawahi karyawan yang bertugas secara umum.
II. WEWENANG
Mengambil alih komando staf yang lainnya apabila diperintahkan oleh atasan.

1. Pria/Wanita, Pendidikan
minimal D3.
2. Usia maksimal 27 tahun.
3. Pengalaman kerja minimal 2
tahun.
4. Dapat mengaplikasikan
komputer (minimal Ms Office).
5. Teliti, rajin.

III.TANGGUNG JAWAB
1.
Bertanggung jawab atas kelancaran sistem kegiatan.

NAMA JABATAN : KEPALA DIVISI K3


KODE JABATAN : 1316.03.07
DEPARTEMEN
: ADMINISTRASI DAN PUBLIK
DIVISI
: K3
33.
Kepala
I. TUGAS
1. Pria, Pendidikan minimal
divisi K3
1.
Mengawasi dan mengontrol seluruh kegiatan yang berhubungan
lulusan D3 jurusan hubungan
1316.03.07
dengan kesehatan dan keselamtan kerja.
masyarakat, hukum, dan
2.
Sebagai pembuat keputusan dalam kegiatan-kegiatan yang berkaitan
psikologi
dengan safety.
2. Usia minimal 27 tahun.
3.
Mengusahakan, menciptakan dan menjaga suasana kerjasama
3. Pengalaman kerja minimal 2

New Thinking, New Solution

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

sebaik-baiknya
4.

Mengadakan rapat bulanan, evaluasi serta pengawasan hasil kerja


dan membuat laporan mengenai seksi-seksi yang dibawahinya serta kegiatan yang
dilakukan
5.
Memberikan penjelasan, motivasi, dan cara kerja yang lebih baik
dan memperhatikan hak dan kewajiban staf-staf.
II. WEWENANG
1.
Membuat keputusan mengenai tugas yang akan dijalani oleh
bawahannya
2.
Memberikan persetujuan, pengarahan, perintah dan menegur
bawahannya
3.
Membuat kebijaksanaan yang diperlukan sesuai dengan keadaan
perusahaan
4.
Mengambil alih komando seksi yang berada di bawahnya apabila
dianggap tidak menjalani tugas sesuai dengan rencana
5.
Membuat aturan-aturan mengenai keselamatan dan kesehatan kerja.
IIII.TANGGUNG JAWAB
1.
Memberikan pengarahan kepada bawahan
tentang tugas yang akan diberikan.
2.
Menghadiri atau mengadakan rapat yang
berlangsung dengan direktur ataupun dengan kepala bagian divisi lainnya.
3.
Bertanggung jawab dalam atas segala

New Thinking, New Solution

tahun bekerja.
4. Sehat jasmani dan rohani
5. Teliti, pandai negosiasi dan
jujur.
6. Mempunyai banyak relasi.
7. Mampu berkomunikasi dengan
baik.

PTHIDEO
Engineering Consultant
East Jakarta Industrial Park Plot 3A Jalan Cisokan 8
Cikarang Selatan, Jawa Barat Indonesia 17550
Telepon 021-7123456, Faksimile 7123456
E-mail: hideo.ec@gmail.com

NAMA JABATAN
KODE JABATAN
DEPARTEMEN
DIVISI
34.
Staf K3
1316.04.15

kejadian yang berkaitan dengan keselamatan kerja.


: STAF K3
: 1316.04.15
: ADMINISTRASI DAN PERSONALIA
: K3
I. TUGAS
1.
Membantu Kepala Divisi K3
2.
Melaksanakan kegiatan yang berkaitan
dengan safety dan Kepala Divisi K3.
3.
Membuat laporan akan hasil yang didapat
kepada Kepala Divisi K3.
4.
Membawahi karyawan yang bertugas secara
umum.
II. WEWENANG
Mengambil alih komando staf yang lainnya apabila diperintahkan oleh atasan.
III.TANGGUNG JAWAB
1.
kegiatan
2.
bagian umum.

Bertanggung jawab atas kelancaran sistem


Bertanggung jawab atas karyawan/pekerja di

New Thinking, New Solution

1. Pria/Wanita, Pendidikan
minimal D3.
2.Usia maksimal 27 tahun.
3.Pengalaman kerja minimal 2
tahun.
4.Dapat mengaplikasikan
komputer (minimal Ms Office).
5.Teliti, rajin.