To:

Subject:
Number 002

Ref:

HRD.Policy.002

Purpose:
The purpose for this policy is to create a better coordination ambience between team members of each
department or project team and to minimize the violation occurred and misinterpretation when applying flexi
time.
Responsibility:
All members, employees and partners or entities working on behalf of Veda Praxis are subject to this policy.
Policy:
- Working Hour is from Monday to Friday starts from 08.00.
- Effective working hour is 8 hours per day.
- All members are given the right to have their break time out of the effective working hour for having
lunch, doing religious activities, etc.
- Day offs are on Saturday, Sunday, Public Holidays or other holidays that are determined by Veda Praxis.
- Members who work outside of VP operational office, i.e. clients office, should follow their working
hour regulation without neglecting Veda Praxis effective working hour policy.
Attention:

Please use your effective 8 working hours responsibly.

Effective Date:
This Policy is in Effect on November 30th 2015.

To:
Subject:

Waktu Kerja Memberlakukan Jam Kerja Tetap

Number 002

Tujuan:

Ref:

HRD.Policy.002

Tujuan diberlakukannya kebijakan ini adalah untuk menciptakan suasana koordinasi yang lebih baik antar
sesama anggota tim dari setiap departemen atau tim proyek dan juga untuk meminimalisasi pelanggaran yang
dilakukan dan kekeliruan interpretasi pada saat diberlakukannya waktu flexi.
Tanggung Jawab:
Kebijakan ini berlaku bagi seluruh anggota Veda Praxis, termasuk seluruh Karyawan, Partners, dan Entitas
yang bekerja atas nama Veda Praxis.
Kebijakan:
- Waktu kerja adalah pada hari Senin sampai dengan Jumat mulai pukul 08.00
- Waktu efektif kerja adalah 8 jam sehari.
- Karyawan berhak mempergunakan waktu istirahat seperti melakukan kegiatan ibadah keagamaan dan
makan siang di luar waktu efektif kerja.
- Waktu libur kerja adalah hari sabtu dan hari minggu serta hari libur lainnya yang ditentukan oleh
pemerintah dan/atau Veda Praxis.
- Anggota yang bekerja diluar kantor operasional VP, contohnya seperti di kantor klien, harus mengikuti
peraturan waktu kerja kantor tersebut tanpa mengindahkan kebijakan waktu efektif kerja Veda Praxis.
Untuk Diperhatikan:

Mohon pergunakan 8 jam waktu efektif kerja anda dengan penuh Tanggung
Jawab.
Tanggal Efektif:
Kebijakan ini efektif diberlakukan pada tanggal 30 November 2015.