DESCRIPCIN DE CASO DE USO JEFE DEPARTAMENTO RRHH

Nombre
Empleo
Actor (es)
Funcin

Descripcin

Jefe departamento RRHH

Tiene como objetivo conseguir el empleado
para la vacante existente, evaluando sus
aptitudes y actitudes para el puesto, as
mismo su adaptabilidad para su desarrollo
en la empresa
El jefe del departamento de RRHH, en este
mdulo debe encargarse de la Planificacin
de plantilla, describir de los puestos, definir
el perfil profesional que se necesita para
cada uno de los puestos, de la Seleccin del
personal, la Formacin el personal, e
Insercin del nuevo personal y la
tramitacin de despidos.

Nombre
Administracin de personal
Actor (es)
Funcin
Descripcin

Jefe departamento RRHH

Realizar los trmites de carcter jurdico y
administrativo relacionados con el persona.
El jefe del departamento de RRHH, en este
mdulo debe encargarse de
Eleccin y formalizacin de los contratos.
Gestin de nminas y seguros sociales.
Gestin de permisos, vacaciones, horas
extraordinarias, bajas por enfermedad.
Control de ausencia.
Rgimen disciplinario.

Nombre
Retribucin

Actor (es)
Funcin

Descripcin

Jefe departamento RRHH

Tiene como actividad principal el disear
un sistema de remuneracin del personal y
de evaluar sus resultados
El jefe del departamento de RRHH, en este
mdulo debe encargarse de hacer el estudio
de frmulas salariales, la poltica de
incentivos y el establecimiento de niveles
salariales de las diferentes categoras
profesionales.

Nombre
Desarrollo
Actor (es)
Funcin

Descripcin

Jefe departamento RRHH

Crear planes de formacin y ejecutarlos, de
estudiar y evaluar el potencial del personal,
de supervisar el desempeo de las tareas y
de estudiar el absentismo y sus causas.
El jefe del departamento de RRHH, en este
mdulo debe encargarse de
Disear y aplicar de los planes de
formacin
Estudiar y evaluar potencial del personal

DESCRIPCIN DE SUBCASO DE USO JEFE DEPARTAMENTO RRHH

Nombre
Actor (es)
Funcin

Descripcin

Nombre

Planificacin de plantilla
Jefe departamento RRHH
Determinar en forma sistemtica la
provisin y demanda de
empleados necesarios
El jefe del departamento de RRHH, en este
mdulo debe encargarse de diseo de planes
de accin.

Actor (es)
Funcin
Descripcin

Descripcin de los puestos

Jefe departamento RRHH
informacin que identifica la actividad y la
responsabilidad del puesto o cargo
El jefe del departamento de RRHH, en este
mdulo debe encargarse de informar los
requisitos para cumplir el trabajo

Nombre
Actor (es)
Funcin

Descripcin

Definicin del perfil profesional

Jefe departamento RRHH
descripcin de las competencias que
identifican la formacin de una persona
para cumplir con las funciones y tareas de
determinadas de una profesin o trabajo
descripcin de las competencias que
identifican la formacin de una persona
para cumplir con las funciones y tareas de
determinadas de una profesin o trabajo

Nombre
Actor (es)
Funcin

Descripcin

Seleccin del personal

Jefe departamento RRHH
Eleccin de personas ms idneas para
ocupar un cargo o un puesto vacante en una
empresa., siguiendo parmetros y
condiciones
El jefe del departamento de RRHH, en este
mdulo debe encargarse del
Anlisis de necesidades
Valoracin y decisin
Diseo de pruebas

Nombre
Actor (es)
Funcin
Descripcin

Formacin del personal

Jefe departamento RRHH
estimulacin del empleado a incrementar
sus conocimientos, destrezas y habilidades
El jefe del departamento de RRHH, en este
mdulo debe encargarse del
Diseo y ejecucin de planes para
adiestramiento y capacitacin

Nombre
Actor (es)
Funcin
Descripcin

Nombre
Actor (es)
Funcin
Descripcin

Nombre
Actor (es)
Funcin
Descripcin

Nombre

Actor (es)
Funcin
Descripcin

Tramitacin de despidos
Jefe departamento RRHH
Gestionar la desvinculacin del empleado
con su puesto de trabajo y la empresa.
El jefe del departamento de RRHH, en este
mdulo debe encargarse del
Anlisis de causa.

Eleccin y formalizacin de los

contratos
Jefe departamento RRHH
Eleccin de personas idneas para ocupar
un puesto y formalizacin del contrato
El jefe del departamento de RRHH, en este
mdulo debe encargarse del
Eleccin de personas idneas para
ocupar un puesto y formalizacin
del contrato
Gestin de nminas y seguros
sociales
Jefe departamento RRHH
Seguimiento y actualizacin de la nmina
de empleados y seguros sociales
El jefe del departamento de RRHH, en este
mdulo debe encargarse del
Seguimiento y actualizacin de la
nmina de empleados y seguros
sociales
Gestin de permisos, vacaciones,
horas extraordinarias, bajas por
enfermedad
Jefe departamento RRHH
Control de permisos vacaciones, horas
extraordinarias, bajas por enfermedad
El jefe del departamento de RRHH, en este

Nombre
Actor (es)
Funcin
Descripcin

Nombre
Actor (es)
Funcin
Descripcin

Nombre

Actor (es)
Funcin
Descripcin

mdulo debe encargarse de

Registrar permisos, vacaciones,
horas extraordinarias, bajas por
enfermedad de los empleados
Control de ausencia.
Jefe departamento RRHH
Registro de ausencias del empleado
El jefe del departamento de RRHH, en este
mdulo debe encargarse de
Registro de ausencias del empleado
Rgimen disciplinario.
Jefe departamento RRHH
Proceso correctivo para faltas disciplinarias
del empleado
El jefe del departamento de RRHH, en este
mdulo debe encargarse de
Amonestacin escrita
Suspensin
Cancelacin contrato
Diseo y aplicacin o ejecucin del
sistema de remuneracin
Jefe departamento RRHH
Elaboracin y aplicacin de las formulas
salariales
El jefe del departamento de RRHH, en este
mdulo debe encargarse de hacer el estudio
de frmulas salariales, la poltica de
incentivos y el establecimiento de niveles
salariales de las diferentes categoras
profesionales.

Nombre

Actor (es)
Funcin
Descripcin

Nombre
Actor (es)
Funcin
Descripcin

Nombre
Actor (es)
Funcin
Descripcin

Nombre
Actor (es)
Funcin

Diseo y aplicacin o ejecucin del

sistema de remuneracin
Jefe departamento RRHH
Elaboracin y aplicacin de las formulas
salariales
El jefe del departamento de RRHH, en este
mdulo debe encargarse de hacer el estudio
de frmulas salariales, la poltica de
incentivos y el establecimiento de niveles
salariales de las diferentes categoras
profesionales.
Evaluacin del sistema de
remuneracin
Jefe departamento RRHH
Estudio y calificacin del sistema de
remuneracin aplicado
El jefe del departamento de RRHH, en este
mdulo debe encargarse de hacer Estudio y
calificacin del sistema de remuneracin
aplicado
Diseo y aplicacin o ejecucin de
planes de formacin
Jefe departamento RRHH
Elaboracin de los planes de capacitacin
para el personal
El jefe del departamento de RRHH, en este
mdulo debe encargarse de la Elaboracin
de los planes de capacitacin para el
personal
Estudio y evaluacin potencial del
personal
Jefe departamento RRHH
evaluar el potencial atraves de seguimiento
el desempeo de las tareas y de estudiar el
absentismo y sus causas.

Descripcin

El jefe del departamento de RRHH, en este

mdulo debe encargarse de evaluar el
potencial atraves de seguimiento el
desempeo de las tareas y de estudiar el
absentismo y sus causas.

DESCRIPCIN DE CASO DE USO AUXILIAR DEPARTAMENTO RRHH

Nombre
Empleo
Actor (es)
Funcin

Descripcin

Auxiliar departamento RRHH

Aplicacin de los procesos de Oferta de
puesto (publicacin en pgina web),
Recepcin de curriculum, Entrevistas,
Ejecucin de pruebas y Seguimiento
El Auxiliar del departamento de RRHH, en
este mdulo debe encargarse de:
Aplicacin de los procesos de Oferta de
puesto (publicacin en pgina web),
Recepcin de curriculum, Entrevistas,
Ejecucin de pruebas y Seguimiento

Nombre
Actor (es)
Funcin

Descripcin

Relaciones laborales
Auxiliar departamento RRHH
Tiene con finalidad la resolucin de los
problemas laborales.
As mismo comprende las actividades de
poltica salarial, los conflictos laborales, la
negociacin colectiva, prevencin de
riesgos laborales, y la accin social de la
empresa con los trabajadores.
El Auxiliar del departamento de RRHH, en
este mdulo debe encargarse de:
resolucin de los problemas laborales.

Nombre
Actor (es)
Funcin

Servicios sociales
Auxiliar departamento RRHH
Tienen como objeto beneficiar a los
trabajadores y mejorar el clima laboral.

Descripcin

Estos servicios pueden ser guarderas, becas

y ayudas para estudios, seguros colectivos
de vida, clubes y centros recreativos, etc
El Auxiliar del departamento de RRHH, en
este mdulo debe encargarse de:
mejorar el clima laboral.