No. Dokumen
: 441/13a/SPO-O2/PKM/VI/2015
No. Revisi
Tgl Terbit
Halaman
:: 21 Juni 2015
: 1/1
Ditetapkan oleh
Kepala Puskesmas Karang Taliwang
SPO
PUSKESMAS
KARANG TALIWANG
1. Pengertian
2. Tujuan
3. Kebijakan
4. Refrensi
4. Prosedur
Kepegawaian.
2. Peraturan Pemerintah No 12 Tahun 2002 tentang Kenaikan Pangkat PNS.
3. Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2011 tentang perubahan Gaji PNS.
1. Kasubbag Tata Usaha memeriksa penjagaan kenaikan gaji berkala untuk mengetahui pegawai
yang akan naik gaji berkala.
2. Kasubbag Tata Usaha melengkapi data pegawai yang akan naik gaji berkala dan
menyampaikan ke Kasubbag Tata Usaha.
3. Kasubbag Tata Usaha memeriksa data pegawai sesuai dengan buku penjagaan gaji berkala.
4. Kasubbag Tata Usaha memerintahkan Kasubbag Tata Usaha untuk membuat usul kenaikan
gaji berkala.
5. Kasubbag Tata Usaha membuat usul kenaikan gaji berkala.
6. Kasubbag Tata Usaha memeriksa dan memparaf usul kenaikan gaji berkala.
7. Kepala Puskesmas menandatangani usul kenaikan gaji berkala dan menyerahkan ke Kasubbag
5. Unit Terkait
Tata Usaha.
8. Kasubbag Tata Usaha memberi nomor, tanggal dan menyetempel kenaikan gaji berkala.
9. Kasubbag Tata Usaha menyampaikan usul kenaikan gaji berkala ke Kepala Dinas Kesehatan.
10. Kasubbag Tata Usaha Dinas Kesehatan menerima berkas usul kenaikan gaji berkala.
11. Kasubbag Tata Usaha mengarsipkan lembar kedua berkas usul usul kenaikan gaji berkala.
Tata Usaha