hecho que si es aceptado y querido dentro del medio en que se desenvuelve. Basta
con el concepto real de si para describir las caractersticas afectivas del sujeto, la
tendencia del individuo es la de comportarse en forma consistente a como l cree
que es.
b.- Concepto Ideal: Se refiere a como el sujeto deseara ser, esto influenciado en
parte por la cultura en que est inserto. En el ideal de cada sujeto se encuentra el
modelo frente al cual se enfrenta a si mismo, se enjuicia y se evala. Esto no slo se
lleva a cabo en relacin a normas propias de la persona, sino tambin en base a un
modelo que se desea alcanzar.; el ideal de si mismo le imprime direccin a la vida
personal.
La calidad de las experiencias que el sujeto ha tenido desde su infancia,
determinarn en definitiva lo que piensa y siente acerca de s mismo; la persona que
se siente amada y que ha tenido experiencias enriquecedoras a lo largo de la vida,
podr aceptarse tal cual es, con sus habilidades, cualidades y defectos, en cambio la
que no recibi estmulos de valor respecto a su persona, se enjuicia a si mismo
generalmente en forma negativa.
FODA
Tcnica ideada por Kenneth Andrews y Roland Christensen hace ms de 20 aos.
Herramienta para el anlisis de situaciones
Tcnica de planeacin estratgica que permite conocer la situacin real en que se
encuentra una empresa, organizacin, persona en los distintos mbitos de su vida
(Personal, profesional, familiar, social).
Permite visualizar la situacin actual de una empresa, organizacin, persona para
obtener un diagnstico preciso que permita tomar decisiones.
Fortalezas: Son cualidades que funcionan como diferenciadores y son
ventajas respecto a la competencia
Debilidades: Son aquellos factores que provocan una posicin desfavorable o
desventaja frente a la competencia. Se carecen, de habilidades, actividades que no se
desarrollan positivamente, etc.
Oportunidades: Son aquellos factores que resultan positivos, favorables,
explotables. Permiten obtener ventajas competitivas. Pueden convertirse en Fortalezas o
Amenazas
Amenazas: Son aquellas situaciones que provienen del entorno y que pueden
llegar a atentar incluso, a afectar tu desempeo profesional o laboral
REFERENCIAS
Whitaker, James. (1996) Psicologa. Edit. Interamericana. Mxico.
Cardenal, V. (1999). El autoconocimiento y la autoestima en el desarrollo
madurez personal. Espaa: Aljibe.
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Darley, J., Gluckzberg, S. & Kinchla, R. (1990). Psicologa. Mxico: Prentice Hall
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Rodrguez, E. (2004). Efectos de un Programa de Psicoterapia Cognitiva-Conductual
en el bajo nivel del autoconcepto y en los estadios de cambio en pacientes
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Vida sin drogas. Lima: DEVIDA