TABLA DE CONTENIDOS
DEDICATORIA...................................................................................................... III
AGRADECIMIENTOS.......................................................................................... IV
RESUMEN............................................................................................................. V
INTRODUCCIN.................................................................................................. VI
NDICE PRINCIPAL........................................................................................... VIII
NDICE DE GRFICOS....................................................................................... XII
NDICE DE TABLAS.......................................................................................... XIII
NDICE DE FORMATOS DE LA GESTIN DEL PROYECTO........................... XIV
INDICE
ANEXOS.XXVII
DE
DEDICATORIA
A mi familia por el amor y apoyo incondicional en mi
desarrollo personal para el cumplimiento de mis objetivos.
A las personas que me brindaron su apoyo desinteresado,
respaldo, confianza y durante todo este tiempo me
aconsejaron.
AGRADECIMIENTOS
No puedo dejar pasar esta oportunidad sin expresar mi
deuda de gratitud a los maestros quienes con su agudo
conocimiento y particular comprensin supieron compartir
sus grandes conocimientos y experiencias para ser un
profesional de xito.
RESUMEN
La empresa Negocios y Servicios Royal S.A, es el operador del terminal terrestre, el cual
tiene como denominacin comercial Royal Buss. Esta es una empresa familiar que en
los ltimos cinco aos ha duplicado el tamao de sus operaciones y sus ingresos. Este
crecimiento ha sido originado bsicamente por la demanda de traslado de personas y
paquetes hacia las diversas ciudades que toman como nexo o punto de partida la ciudad
de Chanchamayo, para desplazarse a nivel provincial, regional y nacional.
INTRODUCCIN
5
Cabe indicar que la planificacin estratgica es factible de ciertos ajustes, por lo que para
realizar cualquier cambio, los encargados y jefes inmediatos tendrn que estar de
acuerdo con nuestra alternativa de mejoramiento, y para esto tendremos la
responsabilidad de respetar cualquier opinin u observacin de estos para continuar con
nuestro objetivo final, brindarles una estrategia eficaz y vers para que sigan
desarrollando de manera proactiva sus actividades.
INDICE PRINCIPAL
CAPTULO I: ANLISIS DE LA ORGANIZACIN
1.1 Datos generales de la institucin:
1.1.1. Nombre de la Institucin
1.1.2. Rubro o Giro del Negocio
1.1.3. Breve Historia
1.1.4. Organigrama actual
1.1.5. Descripcin de las reas funcionales
1.1.6. Descripcin general del proceso de negocio.
A. Actividades primarias
B. Actividades de apoyo
B. Oportunidades
C. Debilidades
D. Amenazas
1.5.2 Matriz FODA
1.6.1. Problemtica
1.6.2. Objetivos
A. Objetivo General
B. Objetivos especficos
1.7 Resultados esperados
3.1.1. Iniciacin
A. Acta de constitucin del proyecto
1. Objetivo del Acta de Constitucin
2. Descripcin del Acta de Constitucin
3.1.2. Planificacin
A. Alcance - Plan de Gestin del Alcance
1. Alcances del Producto
2. Alcances del Proyecto
a. Entregables
b. EDT
c. Diccionario de la EDT
d. Matriz de trazabilidad de requerimientos
1. Fuentes de Riesgos
2. Matriz de descomposicin de Riesgos (RBS)
3. Categoras, Criterios para priorizar y levantar los riesgos
4. Estrategias para la respuesta de los riesgos
5. Identificacin, Seguimiento y Control de Riesgos
10
11
12
7.2 Recomendaciones
GLOSARIO DE TRMINOS
A. Del proyecto de investigacin
B. Del producto
BIBLIOGRAFA
A. Libros
B. Tesis
C. Revistas y peridicos
D. Artculos de Internet
ANEXOS
NDICE DE GRFICOS
GRFICO 1 - ORGANIGRAMA NEGOCIOS Y SERVICIOS ROYAL S.A. ...............................
5
GRFICO 2 - MAPA ESTRATGICO NEGOCIOS Y SERVICIOS ROYAL S.A. ................... 7
GRFICO 3 - FUERZAS COMPETITIVAS DE PORTER
..................................................................... 12
GRFICO 4 - CADENA DE VALOR RESIDENCIAL EL REMANSO
............................................. 19
GRFICO 5 - REAS DE CONOCIMIENTO INTERRELACIONADAS
........................................... 30
13
GRFICO 6 - ESQUEMA DE LA GESTIN DE
PROYECTOS........................................................... 32
GRFICO 7 - INGENIERA DEL PROYECTO BAJO LA METODOLOGA RUP ..........................
33
GRFICO 8 - PROCESOS DE SOPORTE DEL PROYECTO
............................................................ 33
GRFICO 9 - CRONOGRAMA DEL PROYECTO
............................................................................... 47
GRFICO 10 - DIAGRAMA DE CONTEXTO
........................................................................................ 52
GRFICO 11 - ENFOQUE DE LA SOLUCIN
.................................................................................... 52
GRFICO 12 - EDT DEL PROYECTO
.................................................................................................. 56
GRFICO 13 - ORGANIGRAMA DEL PROYECTO
............................................................................. 79
GRFICO 14 - RBS DEL PROYECTO
.................................................................................................. 90
GRFICO 15 - MODELO DE DATOS
.................................................................................................. 111
GRFICO 16 - ACTORES DEL SISTEMA ............................ ERROR! MARCADOR NO
DEFINIDO.
GRFICO 17 - CASOS DE USO DEL SISTEMA .................... ERROR! MARCADOR NO
DEFINIDO.
GRFICO 18 - DIAGRAMA DE CONTEXTO ................................. ERROR! MARCADOR
NO DEFINIDO.
GRFICO 19 - DIAGRAMA DE CASOS DE USO DEL REA DE RECEPCIN .......................
118
GRFICO 20 - DIAGRAMA DE CASOS DE USO DE GERENCIA
............................................... 122
GRFICO 21 - DIAGRAMA DE CASOS DE USO DEL REA DE SISTEMA ...............................
124
GRFICO 22 - DIAGRAMA DE ARQUITECTURA TCNICA DEL SISTEMA ............................
128
GRFICO 23 - INTERFAZ DE ACCESO AL SISTEMA
.................................................................. 128
GRFICO 24 - PANTALLA PRINCIPAL DEL SISTEMA
................................................................. 129
GRFICO 25 - MEN CLIENTES - HABITACIONES DISPONIBLES .........................................
129
GRFICO 26 - FORMULARIO HABITACIONES DISPONIBLES
................................................. 129
GRFICO 27 - MEN CLIENTES - REGISTRO DE RUC
................................................................ 130
GRFICO 28 - FORMULARIO REGISTRO DE RUC
......................................................................... 130
GRFICO 29 - MEN CLIENTES - REGISTRO DE CLIENTES
..................................................... 130
GRFICO 30 - FORMULARIO REGISTRO DE CLIENTES
.............................................................. 131
GRFICO 31 - MEN COBRANZA - FORMULARIO FACTURA
.................................................... 131
GRFICO 32 - MEN MANTENIMIENTO - TIPO DE HABITACIONES
......................................... 132
GRFICO 33 - FORMULARIO MANTENIMIENTO - TIPO DE HABITACIONES ..........................
132
14
GRFICO 34 - MEN REPORTES - REPORTE DE FACTURAS
.................................................... 133
GRFICO 35 - FORMULARIO REPORTES - REPORTE DE FACTURAS
................................... 133
GRFICO 36 - MEN ADM. DEL SISTEMA USUARIOS................................................................ 133
GRFICO 37 - FORMULARIO ADM. DEL SISTEMA - USUARIOS
............................................... 134
GRFICO 38 - CRONOGRAMA DEL PROYECTO ACTUALIZADO
............................................... 141
GRFICO 39 - CUADRO DE COSTOS ACTUALIZADO
.................................................................. 143
GRFICO 40 - FORMA DE PAGO DEL PROYECTO ACTUALIZADO ........................................
143
GRFICO
41
PRUEBAS
UNITARIAS
REGISTRO
DE
CLIENTES
............................................ 154
NDICE DE ANEXOS
15
ANEXO N 11: SOLICITUD DE CAMBIO
ANEXO N 12: ENTORNO DE CONSTRUCCION, DESARROLLO Y PRUEBAS
ANEXO N 13: MANUAL DE USUARIO
ANEXO N 14: EVALUACION DE METRICAS
ANEXO N 15: LECCIONES APRENDIDAS
ANEXO N 16: CERTIFICADO DE CONFORMIDAD
CAPTULO
2
ANLISIS DE LA ORGANIZACIN
1.1
3
Fuente: Elaborado por el Autor
rea de Operaciones
rea de Mantenimiento
Visin
Ser una empresa valorizada a travs de una gestin eficiente y socialmente
responsable, garantizando la satisfaccin de nuestros clientes mediante el
incremento de las competencias de nuestros colaboradores.
1.2.2
Misin
Brindar servicio de gestin integral en apoyo al transporte de pasajeros para
garantizar una adecuada atencin al ciudadano a travs de la eleccin de
servicios segn su necesidad, preferencia y capacidad de pago en un solo
lugar.
4
1.2.3
Valores
Responsabilidad. La responsabilidad empresarial es el compromiso genuino
que debemos asumir como grupos humanos con el desarrollo y bienestar de
todos.
Seguridad. La seguridad es un valor fundamental para la empresa, esta se
de nuestro servicio.
Diversidad. Hace referencia a la variedad de alternativas de tal forma que el
pblico tenga la oportunidad de elegir segn su necesidad, y preferencia.
1.2.4
Objetivos Estratgicos
humano.
Incrementar la rentabilidad.
mismo.
Mejorar la relacin del Terminal Terrestre con su entorno. Finalmente,
la empresa deber mejorar sustantivamente su relacin con los diferentes
5
pblicos - objetivo, no solo para difundir adecuadamente sus servicios y
consecuentemente consolidar su posicionamiento empresarial, sino sobre
todo, con la finalidad de contribuir a los propsitos comunes de promover
el desarrollo de turismo y fomentar la integridad e inclusin social.
1.2.5
6
fluidez y vialidad en el trfico vehicular y el trnsito peatonal. Los propsitos
esenciales que tiene NSR es unir a las empresas a la cadena de transporte lo
que les permite reducir gastos, riesgos y cumplir con la ley as como brindar al
pasajero la oportunidad de elegir la mejor alternativa de transporte segn sus
necesidades y preferencias en un solo lugar.
1.3 Anlisis Externo
1.2.1 Anlisis del entorno general
A. Factores econmicos
Durante 2014, la economa peruana creci 5.02 por ciento, tasa inferior a la
registrada en 2013 (5.6 por ciento), pero superior a la previsin que se tena a
inicios de ao
7
En la empresa NSR, la innovacin tecnolgica est en una fase inicial, ya que en
la oficinas solo se cuenta con software ofimtico para el tratamiento de su
informacin, lo cual genera desventaja, por ese motivo es necesario dejar el
pasado y actualizarnos a nivel tecnolgico para conseguir eficiencia en nuestros
procesos operativos a travs de un mejor control, esto como primera instancia, ya
que despus se continuar con los dems procesos.
C. Factores polticos
D. Factores sociales
La poca difusin de la labor social que realiza la empresa NSR, operador del
terminal terrestre Royal Buss a travs de sus servicios, donaciones y
participacin en eventos cvicos hace que la sociedad considere que esta no
cumpla sus deberes cvicos y sociales a travs del apoyo a los propsitos
comunes.
E. Factores demogrficos
La ciudad de Chanchamayo, est llegando a su nivel de saturacin urbana,
producto de las limitaciones de espacio y territorio, la expansin urbana se
encuentra en su nivel lmite sin posibilidades de mayor incremento.
La poblacin urbana, est en un proceso de decrecimiento anual, resultado de la
expansin urbana de otras ciudades contiguas, como San Ramn, Villa Rica y
Pichanaki.
El mejoramiento de las vas de comunicacin autopistas y carreteras asfaltadas,
est creando un proceso de emigracin de la poblacin a territorios de mejor
topografa y mucho ms saludables.
1.2.2 Anlisis del entorno competitivo
empresas locales del servicio provincial que utilizan locales que no renen las
condiciones tcnicas y legales para ser utilizados como terminales provinciales,
sin embargo tienen autorizacin de la Municipalidad y vienen usufructuando el
servicio como terminal terrestre provincial. Estos terminales no tienen un impacto
significativo que afecte al terminal terrestre de nuestra empresa.
Amenaza de competidores.
Es poco probable que ingresen competidores a prestar los servicios de un terminal
terrestre debido a que empresas de transportes como Molina Unin y La Merced
quisieron competir pero debido a nuestra ubicacin estratgica como fortaleza no
pudieron conseguirlo, asimismo requiere de una fuerte inversin y el resultado del
anlisis de costo beneficio no es positivo por lo que siempre estn a la espera
de un terminal terrestre municipal.
Poder de negociacin de los proveedores.
9
El poder que tienen los proveedores es bajo debido a que existen diversas
empresas que ofertan los productos que utilizamos.
Amenaza de servicios sustitutos.
No existen servicios sustitutos ya que todos los terminales terrestres en operacin
pertenecen al sector privado por lo que la nica diferencia sera la diversidad que
ofrecemos respecto de las dems.
Poder de negociacin de los clientes.
El poder de negociacin de los clientes es bajo debido a que existen diversas
empresas de transporte que estaran dispuestas a formar parte de la cartera de
clientes que maneja la empresa NSR, esto debido a su ubicacin estratgica y el
nexo entre empresas que embarcan y desembarcan dentro del terminal terrestre.
1.2.3 Anlisis de la posicin competitiva - Factores claves de xito
competitiva.
La disponibilidad de contar con el espacio ms grande dentro del casco
Recursos y capacidades
A. Recursos tangibles
Nivel
Primer piso
Segundo piso
Tercer piso
rea total
rea techada
1,776.00 m2
755.00 m2
755.00 m2
1,776.00 m2
rea ocupada
3,404.82 m2
615.00 m2
25.00 m2
3,404.82 m2
10
mantenimiento.
B. Recursos intangibles
La experiencia, Know How, que tiene la empresa en gestionar los servicios de
un terminal terrestre.
A nivel tecnolgico, cuenta con el servicio de internet y herramientas de office.
C. Capacidades organizativas
general.
El nmero de colaboradores de 19 personas distribuidas en la diferente
rea de la empresa.
11
GESTION ORGANIZACIONAL
RENTABILIDAD
SERVICIO AL CLIENTE
PLANIFICACION Y PROGRAMACION
MERCADOTECNIA RECAUDACION Y VENTAS
GESTION FINANCIERA
GESTION DE TALENTO
HUMANO
ADQUISICIONES
12
proceso, se necesita que la empresa cuente con maneras motivadoras de
cobro, desarrollando un marketing promocional, que constituyan estrategias,
que permitan al cliente estar al da en sus pagos.
Recaudacin
Marketing promocional
Para que estos cuatro procesos, puedan ser realizados y se alcancen los
objetivos deseados, necesitan los procesos de apoyo, cada uno de los cuales
cumplen una misin especfica dentro de la empresa, como se indica
continuacin.
B. Actividades de apoyo
econmico.
Gestin del talento humano. Se debe considerar que el recurso humano
es el elemento ms importante en una organizacin, la empresa es lo que
su gente representa para esto deber determinar habilidades y establecer
13
1.4 Anlisis Estratgico
1.4.1 Anlisis FODA
A. Fortalezas
B. Oportunidades
C. Debilidades
D. Amenazas
mayor control.
A2: Posibles factores climticos que afecte el transporte y uso del
terminal terrestre.
A3: Posibilidad de que el gobierno decrete normas que afecten el
desarrollo de las carreteras o el libre desempeo del terminal
14
15
rendir cuenta.
1.6.2. Objetivos
El propsito de este proyecto es desarrollar e implementar un Sistema de
Informacin que permita optimizar el proceso de recaudacin y brindar la informacin
16
necesaria de manera rpida y oportuna para planificar, controlar y tomar decisiones
ms efectivas y precisas.
A. Objetivo General
El propsito del proyecto es optimizar la gestin del proceso de recaudacin
de dinero en el rea de embarque.
B. Objetivo Especifico
1. Automatizar el proceso de recaudacin.
2. Reducir el tiempo
3. Brindar de manera ntegra y confiable la informacin del negocio en cuanto
a reportes precisos.
1.7. Resultados esperados
17
CAPTULO
MARCO TEORICO
18
La empresa ha estado siempre gerenciada por un miembro de la familia. Esta
decisin ha sido tomada en virtud a que en este tipo de empresas el valor que
tiene la confianza, es mayor al valor que tiene la capacidad tcnica de
gerenciamiento.
Esta situacin ha originado que los miembros de la alta direccin midan
nicamente la performance de la empresa a travs del control de indicadores
financieros, como nivel de ventas o rentabilidad, pero a pesar de esto la
rendicin de cuentas no era clara, concisa, oportuna y veraz, todo esto como
consecuencia de no tener los controles adecuados en el proceso de
recaudacin del servicio de embarque. As mismo la bsqueda de la
optimizacin en el uso y consumo de recursos ha estado siempre guiada por la
intuicin de quien ocupa la Gerencia General o del mismo dueo, por lo que
las acciones y propuestas de mejora han sido ideadas por ellos mismos y en
base a lo que ellos observaban del funcionamiento o de las operaciones al
interior de la empresa.
El presente trabajo propone el desarrollo e implementacin de un sistema que
permita controlar el proceso de recaudacin del servicio de embarque, ya que
este nos permitir superar el problema de no tener rendicin de cuenta clara,
concisa, oportuna y veraz, del gerente para con sus directivos, y por el lado de
cliente, tomar mejores decisiones con respecto a la operaciones de las
empresas de transporte como la asignacin de carriles, incremento de flota y
actualizacin de las tarifas de embarque. Por lo tanto el sistema ser utilizado
como un mecanismo de control que
19
Esta tesis fue Desarrollada en base a la gua del PMBOK el cual contiene el
conjunto de conocimientos en Direccin/Gestin/Administracin de Proyectos
generalmente reconocidos como buenas prcticas, y que se constituye
como estndar de Administracin de proyectos.
La Gua PMBOK comprende dos grandes secciones, la primera sobre los
procesos y contextos de un proyecto, la segunda sobre las reas de
conocimientos especficos para la gestin de un proyecto.
Los proyectos varan en tamao y complejidad. Todos los proyectos, sin
importar cun pequeos o grandes, o cun sencillos o complejos sean, pueden
configurarse dentro de las buenas practicas que ofrece la Gua.
Grupo de procesos.
Esta gua describe la naturaleza de los procesos de la direccin de proyectos
en trminos de la integracin entre los procesos, sus interacciones y los
propsitos a los cuales sirven. Los procesos de la direccin de proyectos se
agrupan en cinco categoras conocidas como Grupos de Procesos de la
Direccin de Proyectos (o grupos de procesos):
Procesos de Iniciacin: se definen los objetivos del proyecto, se identifican a
los principales interesados, se nombra al DP y se autoriza formalmente el inicio
del proyecto.
Procesos de Planificacin: se define el alcance del proyecto, se refinan los
objetivos y se desarrolla el plan para la direccin del proyecto, que ser el
curso de accin para un proyecto exitoso.
Procesos de Ejecucin: se integran todos los recursos a los fines de
implementar el plan para la direccin del proyecto.
Procesos de Monitoreo y Control: se supervisa el avance del proyecto y se
aplican acciones correctivas.
Procesos de Cierre: se formaliza con el cliente la aceptacin de los
entregables del proyecto.
20
21
reas de Conocimiento
Las reas del conocimiento de la Direccin de Proyectos, enumera los
procesos de direccin de proyectos y define las entradas, herramientas y
tcnicas y salidas para cada rea. (PMI, 2008).
La Administracin de Proyectos se divide en 9 reas del Conocimiento:
Gestin de Integracin
Gestin de Alcance
Gestin de Tiempo
Gestin de Costo
Gestin de Calidad
Gestin de Recurso Humanos
Gestin de Comunicaciones
Gestin de Riesgos
Gestin de Adquisiciones
Estas reas no son islas independientes entre s, sino que generalmente estn
interrelacionadas.
22
Grupos
Iniciaci
Planificaci
Ejecuci
n
reas
Integracin
1
Alcance
Tiempo
Costo
Calidad
RR.HH
Comunicacion
1
3
5
2
1
1
es
1
Riesgos
Adquisiciones
TOTAL
2
1
5
1
20
1
3
1
8
Monitor
eo
Control
2
2
1
1
1
1
1
1
10
Cierr
e
1
1
2
23
RUP integra un conjunto de buenas prcticas para el desarrollo
de software en un marco de procesos vlido para un rango amplio
de tipos de proyectos y organizaciones.
RUP: Buenas Prcticas
Desarrollo iterativo.
Gestin de requisitos.
Uso de arquitecturas basadas en componentes.
Uso de tcnicas de modelado visual.
Verificacin contina de la calidad.
Gestin y control de cambios.
RUP: Fases del ciclo de vida de un Proyecto
En el ciclo de vida de un proyecto se dividen en cuatro:
1.- Inicio. Es la fase de la idea, de la visin inicial de producto, su
alcance. El esbozo de una arquitectura posible y las primeras
estimaciones. Concluye con el hito de objetivo.
2.- Elaboracin. Comprende la planificacin de las actividades y
del equipo necesario. La especificacin de las necesidades y el
diseo de la arquitectura. Termina con el hito de Arquitectura.
3.- Construccin. Desarrollo del producto hasta que se encuentra
disponible para su entrega a los usuarios. Termina con el hito del
inicio de la capacidad operativa.
4.- Transicin. Traspaso del producto a los usuarios. Incluye:
manufactura, envo, formacin, asistencia y el mantenimiento
hasta lograr la satisfaccin de los usuarios. Termina con el hito de
entrega del producto.
24
25
N Mtrica
Gestin de la Configuracin.
Seguimiento de Procesos.
Aseguramiento de la Calidad
Anlisis de Decisiones.
Registro y recoleccin de mtrica
Proceso
Descripcin
Tipo
asociado
Obtener la cantidad de
funcionalidades
Exactitud
1
que
no
implementaci especificacin
n funcional (%) requisitos
con
de requerimientos Ingeniera
el
total
de
funcionalidades.
Obtener la relacin entre
el
2
Correccin de
errores (%)
nmero
de
errores
realmente corregidos y el
nmero
de
errores
potencialmente existentes
en
un
producto
Revisin/Prueb Gestin/Ing
as
eniera
de
software de la empresa.
Obtener la relacin entre
el nmero
3
Adecuacin de ejecutadas
pruebas (%)
Accesos
directos
durante
la Pruebas
de
a accesos
directos
el Gestin
a Proyecto/Segui
y r y controlar
Ingeniera
prueba
planeados y especificados
Obtener el nmero de Planificar
funcionalidade funcionalidades
(%)
de
de pruebas
del
26
sistema.
Obtener la cantidad de
Explicacin de
5
mensajes
error.
de
mensajes
de
sistema
que
error
del
tienen Pruebas
de
Ingeniera
27
CAPTULO
28
B. Justificacin
El sistema a desarrollar e implementar, es un sistema de informacin de
nivel transaccional que registra, almacena, modifica y recupera toda la
informacin del proceso de venta del servicio de embarque. A travs de
este sistema de informacin se generara mayor productividad esto debido
a que los actores (operadores de trfico) que intervienen en el sistema de
informacin manual tendrn mayor disponibilidad para realizar sus
funciones.
concisa, oportuna y veraz del gerente general para con sus directivos
generar ambientes de certidumbre, y por el lado de cliente, estos
recibirn un mejor servicio, consecuencia de la mejor toma de decisiones
de parte de la gerencia general.
C. Importancia
La importancia del sistema de informacin a desarrollar e implementar, es
que los datos registrados a travs de la venta del servicio de embarque e
incidentes se conviertan en informacin relevante para la toma decisiones,
a fin de poder cumplir los objetivos estratgicos direccionados para
alcanzar la visin de la empresa.
D. Acta de constitucin del proyecto
VER ANEXO 001
E. Identificacin de los interesados
NOMBR
E
PROYECTO EMPRESA
S
NEGOCIOS Y SERVICIOS ROYAL S.A.C.
ngel
Sponsor del Administrado Comit
Crdova
proyecto
r
Ejecutivo
Livia
Antonio Coordinador Jefe
de Comit
Guzmn del proyecto Operaciones Tctico
DATOS DE COMUNICACIN
(TELEFONO/EMAIL)
acordova@terminalroyalbuss.c
om
064-531901
aguzman@terminalroyalbuss.c
om 064-531901
29
Egg
Sal
Equipo
Barreto
de Operador de
Operacin
Valero
Trfico
Equipo
Maril
o
Comit
de
Administraci Tesorera
Arroyo
n
AUSTRAL FORCE S.A.C.
Rafael
Gerente del Gerente
Aquino
Diego
proyecto
Espinoza
Massa
Franz
lvarez
Jefe
Comit
Operativ
Operativ
o
de Comit
Proyectos
del Jefe
de Comit
Analista
Comit
Testeador
Mendoza
despinoza@australforce.com
Analista
o
Comit
Sancho
raquino@australforce.com
Ejecutivo 385-1639
Meza
Csar
Guerra
Elvis
m 064-531901
Proyectos
Daz
marroyo@terminalroyalbuss.co
proyecto
Comit
Luna
m 064-531901
Ejecutivo 385-1639
Lazo
Milagros
sbarreto@terminalroyalbuss.co
Testeador
Documentad
Documentad
or
or
Operativ
o
Comit
Operativ
o
falvarez@australforce.com
385-1639
mluna@australforce.com
385-1639
cdiaz@australforce.com
385-1639
esancho@australforce.com
385-1639
30
Planificacin
o
Informe de Estado
Ejecucin
o
o Actas de Reunin
o
Seguimiento y Control
o
Cierre
o
Especificacin de Requerimientos
Matriz de trazabilidad
Casos de uso
Diseo de Sistemas
Cdigo fuente
Pruebas unitarias
Plan de pruebas
Pruebas de aceptacin
Manual de usuario
Requerimientos
Requerimientos del Producto
Anular documento
Iniciar sesin de caja (apertura)
Cerrar Caja
31
Generar liquidacin
Reimprimir
Configuraciones tablas maestras
Mantenimiento de datos
Acceso a las opciones del sistema segn perfil
Estadstica: flujo de salidas diaria (indicando hora de salida) y
mensual, segn destino y por empresa de transporte. Estadstica
del servicio itinerante.
EDT
Gestin del Proyecto
32
la
definicin
del
1.1 Iniciacin
de Constitucin del
Proyecto
de
hitos,
organizaciones
supuestos,
restricciones,
que
intervienen,
riesgos,
1.2
Planificacin
Acta de Constitucin
del Proyecto
1.1.4 FIN
1.2.1 INICIO
1.2.2 Elaborar Plan
de
se
Gestin
Proyecto
del
tendrn
en
consideracin
para
la
33
tiempo, costo y calidad).
1.2.3 Aprobacin del
1.3 Ejecucin
Proyecto
1.2.4 FIN
1.3.1 INICIO
1.3.2
Dirigir
gestionar
la
ejecucin
del
proyecto
1.3.3
Acta
de
Reunin Mensual
1.3.4 Aprobacin del
Acta de Reunin de
Equipo
1.3.5 FIN
1.4.1 INICIO
la
Informe
de
Control
1.5 Cierre
la
aceptacin
conformidad
de
contractuales.
Cierre
Proyecto
1.5.4 FIN
del
todos
del
los
cliente
la
entregables
34
de Uso
Modelo
Comportamiento
Modelo de Clases
Modelo
de
Interaccin
Modelo de datos
Arquitectura
2.2.2.2 Documento de
del Sistema
2.2 Elaboracin
Diseo
de
2.3
Construccin
de
Anlisis y Diseo
2.2.4 FIN
2.3.1 INICIO
2.3.2
Entorno
de
Construccin,
Desarrollo
Pruebas
2.3.3
de
Construccin
Software
Pruebas Unitarias
Preparacin
(libreras,
del
entorno
herramientas
de
construccin
de
desarrollo,
procedimientos de operacin)
Incluye
los
componentes
codificados
no
Software y Pruebas
Unitarias
de
35
Prueba de Integracin.
Hito del proyecto
Hito del proyecto
Incluye la realizacin de la preparacin del
2.3.5 FIN
2.4.1 INICIO
2.4 Transicin
Pruebas
Aceptacin
de
Cliente
2.4.3 Capacitacin
2.4.4 FIN
Entregables
Gestin del Proyecto
Inicio
o
36
Planificacin
o
Informe de Estado
Ejecucin
o
o Actas de Reunin
o
Seguimiento y Control
o
Cierre
o
Especificacin de Requerimientos
Matriz de trazabilidad
Casos de uso
Diseo de Sistemas
Cdigo fuente
Pruebas unitarias
Plan de pruebas
Pruebas de aceptacin
Manual de usuario
B. Tiempo
37
Hitos
38
Nombre de tarea
Duracin
Iniciacin (INICIO)
0 das
Aprobacin del Acta de Constitucin del Proyecto
0 das
Iniciacin (FIN)
0 das
Planificacin (INICIO)
0 das
Aprobacin del Plan de Gestin del Proyecto
0 das
Planificacin (FIN)
0 das
Ejecucin (INICIO)
0 das
Aprobacin Acta de Reunin de Equipo
0 das
Ejecucin (FIN)
0 das
Seguimiento y Control (INICIO)
0 das
Aprobacin Informe de Estado del Proyecto (Mensual) 0 das
Seguimiento y Control (FIN)
0 das
Cierre (INICIO)
0 das
Aprobacin del Acta de Aprobacin de Cierre del
0 das
Proyecto
Cierre (FIN)
0 das
Comienzo
lun 02/03/15
mar 03/03/15
mar 03/03/15
mie 04/03/15
jue 05/03/15
jue 05/03/15
sab 07/03/15
mi 07/03/15
lun 07/03/15
jue 09/03/15
jue 19/03/15
jue 19/03/15
mar 24/03/15
Fin
lun 02/03/15
mar 03/03/15
mar 03/03/15
mie 04/03/15
jue 05/03/15
jue 05/03/15
Sab 07/03/15
mi 07/03/15
lun 07/03/15
jue 09/03/15
jue 19/03/15
jue 19/03/15
mar 24/03/15
vie 24/03/15
vie 24/03/15
vie 24/03/15
vie 24/03/15
39
40
Cronograma de actividades
41
C. Costo
Lnea Base
El presupuesto para el presente proyecto es de S/. 22400.00 Nuevos Soles
Identificacin de Recursos
AUSTRAL FORCE S.A.C.
Rafael
Gerente
del Gerente
Aquino
Diego
proyecto
Espinoza
Massa
Franz
lvarez
Lazo
Milagros
Luna
Jefe
Proyectos
del Jefe
Mendoza
Ejecutivo 385-1639
de Comit
despinoza@australforce.com
Proyectos
Ejecutivo 385-1639
Analista
Analista
Comit
falvarez@australforce.com
Programador
Programador
Tctico
385-1639
Programador
Programador
Comit
mluna@australforce.com
Testeador
Testeador
Guerra
Elvis
Sancho
raquino@australforce.com
proyecto
Meza
Csar
Daz
de Comit
Documentador
Operativo 385-1639
Comit
Operativo 385-1639
Documentado Comit
r
cdiaz@australforce.com
esancho@australforce.com
Operativo 385-1639
42
componentes de costos asociados a este proyecto, as como varias mtricas,
adems de las consideraciones de variacin de costo, y la informacin que
este plan define. To complete this project successfully, all key project
members and stakeholders must adhere to and work within this cost
management plan and the overall project plan it supports. Para completar
este proyecto con xito, todos los miembros clave del proyecto y los
interesados deben cumplir con el trabajo definido dentro de este plan de
gestin de costos y del plan general del proyecto que apoya.
Cuadro de Costos
43
Presupuesto
El presupuesto para el presente proyecto es de S/. 22400.00 Nuevos Soles.
D. Recursos Humanos
El plan de gestin de recursos humanos es una herramienta que ayudar en
la gestin de las actividades de los recursos humanos a lo largo de todo el
proyecto hasta el cierre.
El plan de gestin de recursos humanos incluye:
proyecto
Organigrama del Proyecto
Entrenamiento necesario para desarrollar las habilidades
Organizacin
Para el proyecto se contar con un esquema de organizacin y
administracin flexible, gil y que facilite el flujo de informacin y la toma de
decisiones en forma oportuna, para permitir el avance del proyecto o corregir
sus desviaciones
La descripcin de roles y responsabilidad del personal.
VER ANEXO 002
Gerente de Proyecto
Jefe de Proyecto
Programador
Analista Programador
Testeador
Documentador
44
E. Comunicaciones
45
Directorio de Stakeholders
NOMBR
E
PROYECTO EMPRESA
S
NEGOCIOS Y SERVICIOS ROYAL S.A.C.
ngel
Sponsor del Administrado Comit
Crdova
proyecto
r
Ejecutivo
Livia
Antonio
Comit
Coordinador Jefe
de
Guzmn
del proyecto Operaciones Tctico
Egg
Sal
Comit
Equipo
de Operador de
Operativ
Barreto
Operacin
Trfico
o
Valero
Equipo
de
Comit
Maril
Administraci Tesorera
Operativ
Arroyo
n
o
AUSTRAL FORCE S.A.C.
Rafael
Gerente del Gerente de Comit
Aquino
Diego
Espinoza
Massa
Franz
lvarez
Lazo
Milagros
Luna
proyecto
Jefe
Proyectos
del Jefe
Guerra
Elvis
Sancho
Mendoza
(TELEFONO/EMAIL)
acordova@terminalroyalbuss.c
om
064-531901
aguzman@terminalroyalbuss.c
om 064-531901
sbarreto@terminalroyalbuss.co
m 064-531901
marroyo@terminalroyalbuss.co
m 064-531901
raquino@australforce.com
Ejecutivo 385-1639
de Comit
despinoza@australforce.com
proyecto
Proyectos
Ejecutivo 385-1639
Analista
Analista
Comit
Meza
Csar
Daz
DATOS DE COMUNICACIN
o
Comit
Testeador
Testeador
Documentad
Documentad
or
or
Operativ
o
Comit
Operativ
o
falvarez@australforce.com
385-1639
mluna@australforce.com
385-1639
cdiaz@australforce.com
385-1639
esancho@australforce.com
385-1639
46
Plan de Comunicaciones
La planificacin de las comunicaciones (que tendrn lugar dentro del
desarrollo del proyecto) permite asegurar la oportuna y apropiada
generacin, recopilacin, diseminacin, almacenamiento y disposicin de la
informacin del proyecto. Provee relaciones entre las personas, ideas e
informacin necesarias para alcanzar el xito.
Todos los involucrados en el proyecto deben estar preparados para enviar y
recibir comunicaciones en el lenguaje del proyecto y deben comprender
como las comunicaciones afectan positiva o negativamente al proyecto.
VER ANEXO 004
F. Riesgos
La Gestin de Riesgos tiene como propsito Identificar problemas
potenciales antes de que estos sucedan, de modo que las actividades de
Gestin del riesgo puedan planearse e invocarse conforme sean necesarias
a lo largo de la vida del producto o proyecto para mitigar impactos adversos
en el logro de los objetivos.
Listado de Riesgos
47
48
ste y mejorarlo. Para poder identificar los riesgos a tiempo hay que revisar
toda la documentacin del proyecto, as como los antecedentes histricos
que puedan precederlo sacando los riesgos potenciales del proyecto.
Para este proyecto se us las siguientes tcnicas para la deteccin de
riesgos:
transferencia
del
riesgo,
consiste
en
buscar
transferir
sus
49
La evasin del riesgo consiste en no realizar actividades arriesgadas para
proteger los objetivos del proyecto.
Pueden ser ejemplos de evasin el reducir el alcance para evitar
actividades de alto riesgo, agregar recursos a tiempo, adoptar una
aproximacin familiar en vez de una iniciativa, o evitar un subcontratista
no conocido.
4. Aceptacin.
Esta tcnica indica que el equipo del proyecto ha decidido no cambiar el
plan del proyecto para manejar un riesgo o no es capaz de identificar una
estrategia de respuesta apropiada. Para una mejor eleccin se divide en
dos categoras.
Aceptacin Activa. Puede incluir el desarrollo de un plan de contingencia a
ejecutar, por si el riesgo ocurriera.
Aceptacin Pasiva. No requiere accin, dejando al equipo del proyecto
tratar los riesgos conforme se conviertan en problemas.
Documento de Anlisis de Riesgos del Proyecto
La gestin de los riesgos es el proceso sistemtico de planificar, identificar,
analizar, responder y controlar los riesgos del proyecto. Este proceso trata de
maximizar la probabilidad de ocurrencia de los sucesos adversos.
VER ANEXO 005
G. Adquisiciones
Infraestructura, Equipos, Materiales y Accesorios
En el proyecto no se utilizaron los procesos de adquisicin, debido a que la
organizacin cuenta con los equipos, materiales y accesorios para la
ejecucin de este.
Plan de Adquisiciones
50
En el proyecto no se utilizaron los procesos de adquisicin, ya que la
organizacin
ejecucin de este.
Representante de la Empresa
de Transporte de Valores
Usuario
Policia
51
Recaudar Embarque
Recaudar Embarque
(from Casos de Uso del Nego...
Representante de la Empresa
de Transporte de Valores
(from Actores del Negocio)
Usuario
(from Actores del Negocio)
Policia
(from Actores del Nego...
52
3.2.2. Diseo
3.3. Soporte del proyecto
3.3.1. Planificacin de la Calidad
Este proyecto debe cumplir con los requisitos de calidad, es decir acabar dentro del
tiempo y el presupuesto planificados, cumpliendo tambin con los requisitos de
calidad definidos.
Para lograr esto se desarroll un plan de gestin de Calidad que ayude a gestionar
lo establecido en el presupuesto y lo esperado por el cliente.
VER ANEXO 006
3.3.2 Identificacin de estndares y mtricas
53
54
3.3.3 Diseo de formatos de aseguramiento de calidad
55
N
56
CAPTULO
57
58
D. Hoja de costos
Durante la etapa de ejecucin no se realizaron cambios en el cuadro de costos ya
que no hubo cambios en el alcance y tiempo.
59
60
61
62
No se encontraron nuevos riesgos en el proceso de seguimiento y control.
VER ANEXO 005
D. Solicitud de cambios.
VER ANEXO 011
4.2. Ingeniera del proyecto
En caso de desarrollo software con RUP se tiene:
4.2.1 Concepcin (Incepcin)
a) Especificacin de requerimientos de software
63
64
Actores del sistema
El supervisor es la persona
encargada de controlar el
Supervisor
que
se
presenten
algunas incidencias en la
toma de decisiones.
El trabajador de caseta es
Trabajador de
Caseta
la persona encargada de
realizar el cobro del pago
de
los
servicios
de
embarque.
Responsable
del
registro
Encargado de
Trafico y Servicio
de
salidas
vehiculares.
65
Este monto es el
que debe pagar el
usuario
Generar Ticket
Trabajador de
Caseta
(from Actores)
Registrar recibo de
recaudacin
Consultar Recibo de
Recaudacion
Encargado de
Trafico y Servicio
<<extend>>
(from Actores)
Registrar informe de
Recaudacin
Registrar Observaciones
66
<<extend>>
Supervisor
(from Actores)
Registra incidencias
67
Registrar recibo de
recaudacin
(from Recaudar Embar...
Generar Ticket
Trabajador de
Caseta
Superv isor
(from Actores)
(from Actores)
Registrar recibo de
transporte de v alores<<extend>>
<<extend>>
(from Controlar Incidenc ias de Us uar...
Registra incidencias
Consultar Recibo de
Recaudacion
<<extend>>
Encargado de
Traf ico y Serv icio
(from Actores)
4.2.2 Elaboracin
a) Diseo del sistema y arquitectura del software
Trabajadores del Negocio
la
de
documento
vehiculares.
concordancia
cobranza
de
con
del
el
salidas
68
El supervisor es la persona
encargada de controlar el buen
desempeo de los trabajadores
y
asistir
en
caso
que
se
el
control
de
del
cobro
de
69
Recaudar Embarque
RN_Recaudar embarque
70
Consulta
Recibo de Recaudacin
(from Entidades del Negocio)
Registra
Informe de recaudacion
(from Entidades del Negocio)
71
72
envia
Supervisor
Informe de incidencias
(from Entidades del Negocio)
recibe
Gerente de operaciones
(from Trabajadores del Negocio)
73
74
75
76
b) Modelo de datos
tbvehiculo
tbempresa
tbconductor
tbdestino
ticket
tbprecio
tbcategoria
tblicencia
tbtipo
usuario
4.2.3
Construccin
a)
Mdulo Ventas
Mdulo Reportes
Mdulo Mantenimiento
Mdulo Configuracin
77
Mdulo Facturacin
Pruebas unitarias
Estas pruebas de software se dirigen a componentes menores como
los mdulos de un sistema, probando los caminos de control
importantes con el fin de descubrir errores dentro de esta instancia. Es
as como el equipo lograr identificar los defectos en fases tempranas
de codificacin sin esperar la realizacin de pruebas integrales. Las
tcnicas consideradas son:
Pruebas de Caja Blanca: Examinan la estructura de un cdigo fuente
segn la lgica implementada evaluando la ejecucin correcta a nivel
de sentencia, estructuras selectivas e iterativas. No obstante, este
mbito queda cubierto dentro del marco de pruebas de cdigo a
realizarse durante la codificacin del producto adoptada como prctica
gil.
Pruebas de Caja Negra: Estas pruebas se realizan sobre las interfaces
grficas buscando comprobar la funcionalidad, comportamiento en la
entrada y salida de datos as como la integridad de la informacin
enviada y recibida. Por lo tanto las pruebas de caja negra sern
efectuadas considerando la documentacin de los casos sujetos a los
requerimientos del negocio a partir de la identificacin y evaluacin de
diversos juegos de datos en las entradas del sistema para as observar
la coherencia con las salidas del sistema.
78
Descripcin de la prueba
El
administrador
ingresar
en
los
campos
correspondientes el nombre y apellido del nuevo perfil,
luego har click en el botn Generar nombre y
contrasea, y automticamente se debern crear estos
campos, teniendo en cuenta que se deber generar con
la 1ra letra del nombre seguido del apellido paterno
completo.
Resultados esperados
c)
79
6. Prueba de usabilidad (Para verificar qu tan fcil resulta a los
usuarios finales aprender y usar el software, de acuerdo a la
documentacin del usuario, que tan efectivamente permite soportar
las tareas del usuario).
7. Prueba de instalacin (Para verificar si el software puede ser instalado
en el entorno final, y de acuerdo a los requerimientos de hardware, y
segn los procedimientos de instalacin definidos)
El proceso a seguir es el siguiente:
80
d)
Manual.
VER ANEXO 013: MANUAL
4.2.4
Transicin
a)
COMPONENTE
REQUISITOS
81
Sistema Operativo
BIOS
Procesador
1GB
Tarjeta de Video
3D Procesador Grfico
Versin Directx
Directx 11
Duro
b)
2.53 GHz
Memoria
Espacio en Disco
Plan de Capacitacin
CAPACITAC
ION
DUR
FECHA
al Sistema
de
Ventas
24/06/2015 1 da
25/06/2015
Mdulo
3
Mantenimien 25/06/2015
to
Mdulo
de
Reportes
Mdulo
26/06/2015
de
Configuraci 26/06/2015
n
ACIO LUGAR
N
Introduccin
Mdulo
2GB
Colegio
Santa rsula
1/2
Colegio
da
Santa rsula
1/2
Colegio
da
Santa rsula
1/2
Colegio
da
Santa rsula
1/2
Colegio
da
Santa rsula
RESPON
SABLE
PARTICIPANTE
OE
JO, OT, T
FA
JO, OT
FA
JO
OE
JO
OE
JO
82
INICIALES
NOMBRE
FA
Fran lvarez
OE
Diego Espinoza
INICIALES
NOMBRE
JO
Jefe de Operaciones
OP
Operador de trfico
Tesorera
VERSIONAMIENTO
ESTADO
RESPONS
ABLE DEL
ENTREGABLES
ENTREGA
BLE
VERSIN
ENCONTR
ADA
PROYECTO
DEL
OTROS
DE
SEGUIMIE ESTAD OBSERVACI
NTO
DE O
ENTREGA
BLE
GESTIN
SOS
ONES
83
INGENIERA
DEL
PROYECTO
4.3.2 Aseguramiento de la calidad (Ejecucin y seguimiento y control)
VER ANEXO 008: ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD
4.3.3
84
85
CAPTULO
86
Podr existir rotacin de caja en personal, con lo cual la empresa no est sujeta a
personas con ese conocimiento adquirido a travs del trabajo operativo y
repetitivo si no que ahora con tan solo poner la placa automticamente salen los
parmetros ya conocidos (nombre de empresa, destino, tipo de servicio, precio y
categora).
87
Tener la certeza de que el vehculo que hace uso del servicio de embarque del
terminal terrestre est autorizado tanto por la empresa encargada de la
administracin del terminal terrestre as como la autoridad competente (DRTCJ o
MTC), ya que no de ser as, en una posible supervisin seriamos acreedores una
multa por poner en peligro la integridad de los pasajeros.
6.1 RECOMENDACIONES
Mantener la base de datos actualizada para que el uso del sistema informacin
muestre datos verdicos y no tenga que pasar momentos de incertidumbre.
88
BIBLIOGRAFA
LIBROS:
FUENTE INTERNET:
http://dharmacon.net/herramientas/gestion-proyectos-formatos/