Profesi guru dengan tugas tambahan sebagai Kepala Sekolah juga perlu dikembangkan secara
terus menerus dan proporsional menurut jabatan fungsional guru. Selain itu, agar fungsi dan
tugas yang melekat pada jabatan fungsional tersebut dilaksanakan sesuai dengan aturan yang
berlaku, maka diperlukan Penilaian Kinerja Kepala Sekolah (PK Kepala Sekolah) yang
menjamin terjadinya proses pembelajaran yang berkualitas di semua jenjang pendidikan. Secara
umum, PK Kepala Sekolah memiliki fungsi utama, yaitu untuk menilai kemampuan guru dalam
menerapkan semua kompetensi dan keterampilan yang diperlukan pada proses pembelajaran,
pembimbingan, atau pelaksanaan tugas tambahan yang relevan dengan fungsi sekolah/madrasah.
Dengan demikian, profil kinerja kepsek sebagai gambaran kekuatan dan kelemahan kepsek akan
teridentifikasi dan dimaknai sebagai analisis kebutuhan atau audit keterampilan untuk setiap
kepala sekolah, yang dapat dipergunakan sebagai basis untuk merencanakan PKB. Berikut
panduan singkat untuk melakukan PK Kepala Sekolah oleh Pengawas Manajemen Sekolah :
1. Login sebagai PTK pada layanan http://padamu.siap.web.id/.
2. Pastikan Keaktifan PTK Binaan Anda telah aktif (PTK telah cetak kartu digital). Klik
PTK Binaan Aktif untuk melihat detil daftar keaktifan PTK binaan Anda.
3. Pastikan PKG PTK Binaan telah dilakukan oleh Kepala Sekolah. Klik PK Guru untuk
melihat detil daftar guru binaan Anda yang telah dilakukan penilaian.
6. Selamat, Kartu Digital Anda telah berhasil dicetak dan Anda dinyatakan terdaftar Aktif
sebagai Pengawas Mata Pelajaran oleh BPSDMPK-PMP Kemdikbud tahun 2014/2015.