Representantes:

Jos Delfino
Antnio vila
Celso Berilo
Paulo Rogrio

Presidente
Vice-Presidente
Diretor
Diretor

www.abraest.org.br

CREA-DF
Quinta-Feira, 28maio2015
Braslia-DF

Engenharia de Segurana do Trabalho

(EST) ou Engenharia de Preveno do Meio
Ambiente do Trabalho (EPMAT)?
Desafios, Oportunidades e Perspectivas: Extino do ASO,
PPP, CAT, GFIP Nascimento do eSocial.
Projeto Quintas Tecnolgica
Colgio de Entidades Regionais
CDER-DF

Paulo Rogrio Albuquerque de Oliveira

prao@unb.br ; paulorog1966@gmail.com
Tcnico em Mecnica ETFPE
Engenheiro Mecnico UFBA
Engenheiro de Segurana do Trabalho UnB
Membro da Diretoria da Abraest
Mestre em Riesgos Laborales Universidade Alcal/Espanha

Doutor em Cincias da Sade UnB

Professor da Ps-graduao Eng Segurana do Trabalho - UNIP
Ps-doutorando Escola Nacional Saude Publica - ENSP
Currculo lattes: http://lattes.cnpq.br/

10
Dez Mandamentos do Meio Ambiente do Trabalho
Engenharia de Segurana do Trabalho Do Gnesis ao
Apocalipse, passando pelo xodos.
Engenharia de Segurana do Trabalho e
a TV Preto-e-Branco, Bombril na
Antena e o Pano Molhado
Engenharia de Preveno do Meio
Ambiente do Trabalho (EPMAT): Um
Projeto Constitucional aguardando o
Habite-se!
ASO, PPP, CAT, GFIP Nascimento do eSocial

5/300

1 Mandamento

No Matars
Mas, se matares que sejam os velhinhos

Mas, se matares ao menos conceda cesta

bsica aos dependentes por trs meses

Mas, se matares que sejam aqueles sem

dependentes
6/300

2 Mandamento

No Adoecers
Mas, se adoeceres, que seja por pouco tempo
Mas, se adoeceres, que sejam aqueles que

ganham pouco
Mas, se adoeceres, que sejam aqueles que no
tenham como provar
Mas, se adoeceres, que sejam por doenas
cuja causalidade seja difusa plausibilidade biolgica com a atividade
econmica como antema cientifico

7/300

3 Mandamento
No Contaminars o Meio Ambiente do Trabalho
Mas, se contaminares, mande usar ao menos o
EPI (treinado, trocado, higienizado,

especificado pelo SESMT.

Mas, se contaminares, discuta com a CIPA.

8/300

4 Mandamento
No Cobiars o empregado do prximo
Mas, se cobiares, que ao menos pegue o
menos suscetvel (menos bichado)

Mas, se cobiares use o trade-off

9/300

(...)

Contratar EST s para prescrever EPI e fazer UM laudo

Contratar Mdico do Trabalho para NUNCA fazer

demissional inapto

(....)
10/300

O que Engenharia de Segurana do

Trabalho ?

11

Engenharia
[De engenho + -aria.]
S. f.
1.
Arte de aplicar conhecimentos cientficos e empricos e certas
habilitaes especficas criao de estruturas, dispositivos e processos
que se utilizam para converter recursos naturais em formas adequadas
ao atendimento das necessidades humanas.

Segurana
[De segurar + -ana.]
S. f.
1.
Ato ou efeito de segurar: [Sin., p. us.: segurao.]
2.
Estado, qualidade ou condio de seguro.
3.
Condio daquele ou daquilo em que se pode confiar:
4.
Certeza, firmeza, convico:
5.
Confiana em si mesmo; autoconfiana:
6.
Cauo, garantia; seguro:
7.
Protesto, afirmao.
[Sin., p. us., nessas acep.: segureza, seguridade.]

Trabalho
S. m.
1.

2.

3.
4.
5.
6.
7.

Aplicao das foras e faculdades humanas para alcanar um

determinado fim:
Atividade coordenada, de carter fsico e/ou intelectual,
necessria realizao de qualquer tarefa, servio ou
empreendimento
O exerccio dessa atividade como ocupao, ofcio, profisso
Trabalho remunerado ou assalariado; servio
Local onde se exerce essa atividade
Qualquer obra realizada
Maneira de trabalhar a matria, com manejo ou a utilizao dos
instrumentos de trabalho

Trabalho
8.
9.
10.
11.
12.
13.
14.

Esforo incomum; luta, faina, lida, lide

Tarefa para ser cumprida; servio
Fatura, feitura, lavor
Atividade que se destina ao aprimoramento ou ao treinamento
fsico, artstico, intelectual
Ao contnua e progressiva duma fora natural, e o resultado
dessa ao
Resultado til do funcionamento de qualquer mquina
Tarefa, obrigao, responsabilidade

Trabalho
15.

Biol. Fenmeno ou conjunto de fenmenos que ocorrem num

organismo e de algum modo lhe alteram a natureza ou a forma.

16.

Econ. Atividade humana, considerada como fator de produo (q. v.).

17.

Fs. Grandeza cuja variao infinitesimal igual ao produto escalar

de uma fora pelo vetor deslocamento infinitesimal de seu ponto de aplicao

[smb.: W ] .

Trabalho
18.

Med. Trabalho de parto.

19.

Turfe Galope de treinamento, com tempo cronometrado, realizado

durante a semana, como preparao para o preo.

20.

Bras. Rel. Em cultos afro-brasileiros, esp. na umbanda e na

quimbanda, ritual mgico-religioso realizado com finalidades quer apotropaicas*

e auxiliatrias, quer malficas e anti-sociais.

21.

Bras. Restr. V. bruxaria

*Que se supe evitar ou anular malefcios

Mas, o que Trabalho ?

Deus ajuda a quem trabalha...

Componente Metafsica do Trabalho

Trabalhar faz bem...

Componente Transcendental do Trabalho

Trabalhar (triparium) um sacrifcio ...

Componente Antropolgica do Trabalho

Trabalhar multiplicar a fora pelo

deslocamento ...

Componente Fsica do Trabalho

Trabalhar interagir com espritos ...

Componente Medinica do Trabalho

Trabalhar um dever (direito) ...

Componente Poltica do Trabalho

Trabalhar fazer bruxaria

Componente Mgico (sortilgio) do Trabalho

Trabalho fator de produo ...

Componente Econmica do Trabalho

No Brasil, a profisso regulamentada pela lei 7.410, de 27 de novembro de

1985, que disps sobre a especializao, em nvel de ps-graduao, de
engenheiros e arquitetos em engenharia de segurana do trabalho.
Regulamentado pelo
Decreto N 92.530, de 09 de abril de 1986.
Resoluo CONFEA 1.003/2002.
Resoluo CONFEA 1.010/2005

Cabe engenharia de
segurana do trabalho:

Lei 7.410/85

Decreto N 92.530/86

Res. CONFEA 1.010/2005

Engenheiro de Segurana do Trabalho - CBO 0-28.40

assessora empresas industriais e de outro gnero em assuntos relativos segurana e higiene do trabalho,
examinando locais e condies de trabalho, instalaes em geral e material, mtodos e processos de fabricao
adotados pelo trabalhador, para determinar as necessidades dessas empresas no campo da preveno de
acidentes;
inspeciona estabelecimentos fabris, comerciais e de outro gnero, verificando se existem riscos de incndios,
desmoronamentos ou outros perigos, para fornecer indicaes quanto s precaues a serem tomadas;
promove a aplicao de dispositivos especiais de segurana, como culos de proteo, cintos de segurana,
vesturio especial, mscara e outros, determinando aspectos tcnicos funcionais e demais caractersticas, para
prevenir ou diminuir a possibilidade de acidentes;

Cad voc?

Sade no Trabalho ou do Trabalhador ?

Paremos para pensar?

Somos doidos pelo Trabalho

Trabalho doido por ns

O homem deprime o trabalho

Mundo
do
Trabalho
pluft!

O trabalho deprime o homem

A esquizofrnica esquizofrenia do trabalho

sem a qual a vida seria muito chata*

Sndrome de Estocolmo

Relao Capital Trabalho no existe

*Esquizo Dividir; Freno Mente

Sade no Trabalho ou do Trabalhador ?

Paremos para pensar?

Releitura da Teoria Administrao Cientifica

Mecanizao Ford Revisitado

Relao
Capital-Capital
Acumulao
x
Diviso do Trabalho

Leis Fsicas biologizadas

Nomenclatura fsica para comportamento humano

Capitalizar o Trabalhador atracar-se ao capital segundo as suas

prprias regras

O quinto elemento? Paremos para pensar?

Produtividade
Resultado

Recursos
(materiais e no materiais)

Conformidade
Quant. Prod. No Especificado

Produo

Ambientalidade
Casos Novos

Natureza Exposta

Capacidade
Quant. Produo

Tempo

Hominidade

Casos Novos Incapacidade (sent amplo)

Trabalhador Exposto

Curioso *.dade incremento infinitesimal de uma varivel em relao a outra

Regulao da CRFB-88

 Art. 158 da CRFB-67: A Constituio assegura aos

trabalhadores os seguintes direitos, alm de outros
que, nos termos da lei, visem melhoria, de sua
condio social: (...)
Inciso IX - higiene e segurana do trabalho.

 Art. 7 da CRFB-88: So direitos dos trabalhadores

urbanos e rurais, alm de outros que visem
melhoria de sua condio social: (...)
Inciso XXII - reduo dos riscos inerentes ao trabalho,
por meio de normas de sade, higiene e
segurana.

 Art. 158 da CRFB-67: A Constituio assegura aos

trabalhadores os seguintes direitos, alm de outros
que, nos termos da lei, visem melhoria, de sua
condio social: (...)
Inciso IX - higiene e segurana do trabalho.
Art. 7 da CRFB-88: So direitos dos trabalhadores
urbanos e rurais, alm de outros que visem
melhoria de sua condio social: (...)
Inciso XXII - reduo dos riscos inerentes ao trabalho,
por meio de normas de sade, higiene e
segurana.

Aspectos Constitucionais da Sade do Trabalhador - CRFB 1988

Sade

do

Trabalhador
Trabalhista

Civil

Penal

Ambiental

Tributrio

Previdencirio

Sanitrio

Inciso XXVIII do Art. 7 - seguro contra acidentes de

trabalho (SAT), a cargo do empregador, sem excluir a
indenizao a que este est obrigado, quando incorrer
em dolo ou culpa;
Inciso XXII do Art.7 - reduo dos riscos inerentes ao
trabalho por meio de normas de sade, higiene e
segurana;
Inciso II do Art. 200: - Ao Sistema nico de Sade (SUS)
compete, alm de outras atribuies, nos termos da lei:
executar as aes de vigilncia sanitria e
epidemiolgica, bem como as de sade do trabalhador
Caput do Art. 225 - meio ambiente ecologicamente
equilibrado, neste incluso o do Trabalho (VIII, Art 200)
39

Material Humano Adoecimento Deliberado

Metafsico - Transcendental Adoecimento Divino

Talvez agora possamos definir

Engenharia de Preveno do Meio

Ambiente do Trabalho (EPMAT)

Atualizar competncias, atribuies e responsabilidades

41

Engenharia de Preveno do Meio Ambiente do Trabalho

(EPMAT)
o ramo da engenharia responsvel por prevenir agravos sade (vida)
do trabalhador mediante a arte de aplicar ao meio ambiente do
trabalho os conhecimentos cientficos e empricos necessrios
criao segura de sistemas de produo (projetos, plantas, equipamentos,
estruturas, dispositivos, algoritmos, processos e procedimentos)
utilizados para converter energia humana e recursos naturais em
produtos e servios adequados s vicissitudes humanas.

Fonte:Oliveira-Albuquerque, PR

Meia Ambiente do
Trabalho

43

4
4
ANMP poderia encabear um projeto de lei?

44

Nexo

Tcnico

45

 Reabilitao
Alta Mdica

- 30 d
+ 30 d

Diagnostico
Agravo
Incapacidade ?
Durao

Temporria
Permanente

Modalidade

Sndrome
Disfuno
Doena
Transtorno
Distrbio
Molstia
Leso

Natureza

Nexo Tipo
I, II, III, IV,
V, VI, VII e VIII

46

CAT
Trabalho

Referencial Individualstico...
Nexo Causal

Nexo Tcnico

Patognese
Fisiopatologia
Anatomoclnica
Propedutica
Semiologia

Diagnstico
Singular
Incapacidade
DISEASE

ILLNESS

SICKNESS

Prognstico

Horizonte Holstico
Medicina

Psicologia

Sociologia

Biolgico

Emocional

Relacional

Alta Mdica
47

B31 FN
B91 FP

Falso Negativo (FN) ou Falso Positivo (FP) ?

FN: Homologao Expressa da Salubridade do Meio Ambiente do Trabalho MAT

FN: O MAT nunca ser um fator determinante-interveniente.
FN: Assuno ideolgica do fator de proteo.
FN: Elimina possibilidade de discusso etiognica.
FN: Elimina possibilidade de gerao de hipteses cientficas.
FN: Reducionismo epistemolgico ao campo da semiologia mdica.
FN: Retira direitos do trabalhador
FP: Atribuio precria sobre a insalubridade do MAT, dado o contraditrio
FP: O MAT poder ser desqualificado como fator determinante-interveniente.
FP: Assuno ideolgica do fator de risco (princpio da precauo).
FP: Estimula o desenvolvimento de pesquisa e discusso etiognica.
FP: Intensifica a gerao de hipteses cientficas.
FP: Ampliao epistemolgica, para alm da semiologia mdica.
FP: Preserva direitos do trabalhador
48

Velho Olhar...

Engenharia de Segurana do Trabalho e a TV

Preto-e-Branco, Bombril na Antena e o Pano
Molhado

(i) vis mdico-clnico (individualista) abordagem anatomoclnica do paciente

busca da causalidade biolgica da leso tissular culpa do trabalhador
EPI CAT caso ( do trabalho e no de sade pblica)
(ii) vis antieconmico preveno no agrega valor econmico
independe do desempenho do meio ambiente do trabalho (despesa).
(iii)vis trabalhista-estatal ao Estado as consequncias (sociais e fiscais)
das decises empresarias baixa coercitividade modelo jurdico
anterior a CF 1988 tripartismo trata-se como matria trabalhista
sade privada item de contrato de emprego, intramuros, celetista

49

Novo Olhar...

Engenharia de Segurana do Trabalho e a TV

Preto-e-Branco, Bombril na Antena e o Pano
Molhado

(i) Abordagem Scio-Ambiental (epidemiolgica)

abordagem de toda
casustica busca de fatores condicionantes e determinantes (causalidade
ampliada) variveis sntese (CNAE) e analtica (CID) no porque adoecem,
mas porque populaes adoecem de forma diferenciada (caso de sade pblica; no
de clusula contratual)
(ii) Externalidade positiva preveno agrega valor econmico aferio de
desempenho do meio ambiente do trabalho independente do poder-deciso da
empresa.

(iii) gide do Direito Pblico sanitrio, ambiental e tributrio Estado com

coercitividade reafirma Previdncia Social pblica marco regulatrio proativo
e estimulador do saneamento e assepsia do meio ambiente do trabalho supera
referencial retrgrado, anacrnico, imprprio e inconstitucional da sade
ocupacional sob mandamento do direito privado
50

GFIP
eSocial

51

52

53

54

55

Movimentao SEFIP/GFIP
Situao

Cd
I1

Resciso sem justa causa, por iniciativa do empregador, inclusive resciso

antecipada do contrato a termo;

...

...

O1

Afastamento temporrio por motivo de acidente do trabalho, por perodo

superior a 15 dias;

O2

Novo afastamento temporrio em decorrncia do mesmo acidente do

trabalho;

O3

Afastamento temporrio por motivo de acidente do trabalho, por perodo igual

ou inferior a 15 dias;

P1

Afastamento temporrio por motivo de doena, por perodo superior a 15 dias;

P2

Novo afastamento temporrio em decorrncia da mesma doena, dentro de 60

dias contados da cessao do afastamento anterior;

P3

Afastamento temporrio por motivo de doena, por perodo igual ou inferior a

15 dias;

...

...

56

Movimentao SEFIP/GFIP
Cd

Situao

Afastamento temporrio para prestar servio militar;

S2

Falecimento;

S3

Falecimento motivado por acidente de trabalho;

Z1

Retorno de afastamento temporrio por motivo de licena-maternidade;

Z2

Retorno de afastamento temporrio por motivo de acidente do trabalho;

Z3

Retorno de novo afastamento temporrio em decorrncia do mesmo

acidente do trabalho;

Z4

Retorno de afastamento temporrio por motivo de prestao de servio

militar;

Z5

Outros retornos de afastamento temporrio e/ou licena;

Z6

Retorno de afastamento temporrio por motivo de acidente do trabalho, por

perodo igual ou inferior a 15 dias.

57

58

58

FLUXOGRAMA DAS INFORMAES

RH

GFIP

PPP
CAT

PPRA

PCMSO
CNIS

59

59

60

60

61

62

63

R$ 700 milhes
64

eSocial Estudo de Caso - Situao Hipottica

Empresa metalrgica, com FAP de 1,7544, pertencente ao CNAE-Preponderante
2449-1/99, possui empregado, homem de 32 anos de idade, nvel mdio de
escolaridade, com jornada de 44h semanais e remunerao contratada de R$
2.000,00, que labora em ambiente insalubre - seo de galvanoplastia - por
temperatura anormal (calor), exposto concomitantemente a rudo alm da dose
unitria, com uso, porm, de EPI auricular tipo concha, CA 45634 MTE, em local
com EPC tipo acolchoado de isolamento acstico s paredes contguas. Esse
mesmo empregado submeteu-se ao exame peridico no dia 05/05/2018.
Diagnosticou-se Hipertenso Arterial Sistmica (CID I10), com CAT emitida,
considerando doena do trabalho, por conta do rudo e calor. Tal exame apresentou
Resultado da Monitorao Biolgica para Chumbo Inorgnico alterado em material
biolgico (Urina e Sangue) com interpretao tipo SC, conforme definido no
quadro I da NR 07. Nessa mesma data foi medicado e afastado por 45dias.
Referente ao ms de Maio/2018

Salrio Mnimo de R$ 1.000,00

Jornada Diria (segunda a sexta): 8h48min
65

1. Faa e apresente as correspondncias entre os fatos administrativos relatados na

situao hipottica com os campos, as tabelas, os eventos e registros do eSocial.
Justifique o porqu de tais preenchimentos. Quais os cdigos, caracteres, numerais e
valores devem ser preenchidos? Justifique a resposta.
Respostas:
Fato
Administrativo
CNAE

RAT/SAT

FAP

Rat Ajustado

Ambiente de
Trabalho

Ambiente de
Trabalho
EPI Auricular
Tipo Concha

Tabela

Evento (Campo)

Cdigo

S-1000

cnaePreponderante Tamanho: 007

S-1000

AliqRat

CNAE: 24491/99
Tamanho: 001

Fap

SAT: 3
Tamanho: 006

aliqRatAjustada

FAP: 1,7544
Tamanho: 006

codFatRis

Ajust: 5,2632
Tamanho: 006

utilizEPC

Tabela 21:
F1.2 e F3.1
Tamanho: 001

utilizEPI

2 - Eficaz
Tamanho: 001

S-1000

S-1000

S-1060

S-1060

S-2240

2 - Eficaz

Justificativa
Preencher com
o cdigo CNAE
preponderante
Informaes
para apurao
da alquota SAT
Informaes
para apurao
da alquota SAT
Informaes
para apurao
da alquota SAT
Detalhamento
do Fator de
Risco
Detalhamento
do Fator de
Risco
Dados de
utilizao do
EPI

66

CA do EPI

Resultado da

S-2240

S-2220

caEPI

dtExm

Tamanho: 020

Dados de utilizao

CA: 45634

do EPI

05/05/2018

Data do exame

Monitorao Biolgica
Resultado da

realizado
S-2220

codAgntQuim

Monitorao Biolgica

Resultado da

S-2220

matBiolog

Monitorao Biolgica

Tamanho: 002

Cdigo do Agente

Cdigo: 04

Qumico ao qual o

(Chumbo

trabalhador est

Inorgnico)

exposto

Tamanho: 001

Material Biolgico

1 Urina
2 Sangue

Resultado da

S-2220

interprExm

Monitorao Biolgica

Tamanho: 001

Interpretao de

2 SC

acordo com o quadro

I da NR07.

Resultado da

S-2220

indResult

Monitorao Biolgica
CAT Emitida

CAT Emitida

Afastamento

S-2210

S-2210

S-2230

tpAcid

codAgntCausador

Tamanho: 001

Indicao dos

2 Alterado

Resultados

Tamanho: 001

Tipo de acidente de

2 - Doena

trabalho

Tamanho: 009

Detalhamento do

Calor: 200044300

agente causador do

Rudo: 200064000

acidente de trabalho

codMotAfast

Informaes do

qtdDiasAfast

afastamento
temporrio

Afastamento

S-2230

dtIniAfast

05/05/2018

Informaes do
afastamento
temporrio

67

Afastamento

Afastamento

Afastamento

S-2230

S-2230

S-2230

codMotAfast

Tamanho: 002

codCID

01 Doena
do Trabalho
Tamanho: 005

qtdDiasAfast

CID I10
Tamanho: 003
45 dias
20/06/2018

Afastamento

S-2230

dtTermAfast

Insalubridade

S-2241

codFatRis

Tamanho: 030
Calor
01.00.03
Rudo
01.00.01

Informaes do
afastamento
temporrio
Informaes do
afastamento
temporrio
Informaes do
afastamento
temporrio
Informaes do
afastamento
temporrio
Fator de risco
ao qual o
trabalhador
est exposto

68

2.

Deve recolher SAT? De quanto? Deve recolher FAE? De quanto?

Respostas:
Recolher SAT?
Sim.
Valor: R$ 105,27; (Frmula: 2.000,00 x 5,2632%).
Recolher FAE? Sim.
(Chumbo, Rudo e Calor 25 anos);
Valor: R$ 120,00; (Frmula: 2.000,00 x 6%).

69

3.

Quantos pagamentos de Ad Insalubridade so devidos?

Respostas:
Trs, por conta:
Chumbo EPI Relativamente Ineficaz (STF);
Rudo EPI Absolutamente Ineficaz (STF);
Calor
Dispositivo abaixo da NR15 perdeu vigor a partir da CRFB88
15.3 No caso de incidncia de mais de um fator de insalubridade, ser apenas
considerado o de grau mais elevado, para efeito de acrscimo salarial, sendo vedada a
percepo cumulativa.

70

ADICIONAIS DE INSALUBRIDADE E PERICULOSIDADE. POSSIBILIDADE DE

CUMULAO. Havendo prova tcnica a demonstrar que em um determinado
perodo do contrato o reclamante estivera exposto, simultaneamente, a dois
agentes agressivos, um insalubre e outro perigoso, ele faz jus ao pagamento de
ambos, haja vista que o disposto no art. 193, 2 da CLT no compatvel
com os princpios constitucionais de proteo vida e de segurana do
trabalhador. (Tribunal Regional do Trabalho da 3 Regio. RO n. 00354-2006-00203-00-4. Rel. Des. Marcos Moura Ferreira. Belo Horizonte, MG, 23 de outubro de
2006.)

ADICIONAL DE INSALUBRIDADE E PERICULOSIDADE, POSSIBILIDADE DE COEXISTNCIA.

DERROGAO DO ART. 193, 2 PELA CONSTITUIO FEDERAL DE 1988. O adicional de
insalubridade tem a finalidade de indenizar os danos causados ao empregado que trabalha
exposto a agentes nocivos sua sade. Em contrapartida, o adicional de periculosidade devido
em razo do perigo a que est exposto o empregado, pelo risco de sofrer acidente. Ambos
adicionais so garantidos na Constituio Federal de 1988, sem qualquer restrio quanto
a acumulao, no sendo recepcionado o 2 do art. 193 da CLT. Trabalhando o empregado
exposto a agentes nocivos sade e periculosos na forma da lei, tem direito a receber os dois
adicionais. Entendimento em conformidade com a tese n 3.2, aprovada no XIV CONAMAT.
(Tribunal Regional do Trabalho da 12 Regio. RO n. 1686-2006-019-12-00-9. Rel. Des. Maria de
71
Lourdes Leiria. Jaragu do Sul, SC, 11 de novembro de 2008.)

4.

Paga-se Ad Insalubridade? De quanto?

Respostas:

Paga-se Adicional de Insalubridade? Sim.

Valor R$ 400,00 (1.000,00 x 40% - Chumbo) Grau Mximo
Valor R$ 200,00 (1.000,00 x 20% - Rudo) Grau Mdio.
Valor R$ 200,00 (1.000,00 x 20% - Calor) Grau Mdio.
Valor Total R$ 800,00

72

 Ampliar Controle Social

Permitir Acesso ao Segurado nos itens de Obrigatoriedade
Permitir Acesso ao Sindicato nos itens de Obrigatoriedade

Ampliar e Manter Interatividade

eSocial
Prevcidado
73

74

75

76

77

PPP
CAT
ASO
Dados
AMBIENTAIS
BIOLGICOS

78

Segurado I-I

Relao de Direito Privado

Contratual

Empresa

Salrio

Relao de Direito
Pblico

INSS

Segurado

Bibliografia Sugerida
ALBUQUERQUE-OLIVEIRA Paulo Rogrio. Nexo Tcnico Epidemiolgico Previdencirio NTEP e o
Fator Acidentrio de Preveno FAP: Um Novo Olhar Sobre a Sade do Trabalhador. Ed LTr. SP.
2010. 380p

ALBUQUERQUE-OLIVEIRA Paulo Rogrio.

Uma Sistematizao da Sade do Trabalhador: Do Extico ao Esotrico. Ed LTr. SP. 2011. 440p.

Cursos Sugeridos
http://profpaulorogerio.wpos.com.br/curso/index/id/21822/ent/112/

http://profpaulorogerio.wpos.com.br/curso/index/id/21822/ent/112/

Paulo Rogrio Albuquerque de Oliveira

Agradece
prao@unb.br
paulorog1966@gmail.com