Behavioral Description
Behavioral Description
Nama
Kode Pin
Jabatan
: STAFF IT
Tanggal
: 22-09-2014
Berikut adalah sejumlah pertanyaan mengenai sejumlah pengalaman yang pernah Anda
alami dalam pekerjaan / kehidupan Anda.
Jawablah pertanyaan-pertanyaan tersebut sebenar-benarnya, sesuai dengan apa yang
pernah Anda alami dalam kurun waktu dua tahun terakhir.
Anda diharapkan menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan rinci, karena apa
yang Anda tulis akan sangat membantu tim penilai dalam memproses hasil asesmen
Anda.
Pengalaman yang Anda tuliskan akan dijamin kerahasiaannya. Nama-nama yang terlibat
dalam cerita dapat Anda samarkan.
mandiri
Melaksanakan isi ulang toner mandiri.
e. Bagaimana hasil akhir dari tindakan yang Anda lakukan tersebut dan
konsekuensi yang Anda terima dari tindakan yang Anda ambil?
Hasil : Biaya yang dikeluarkan perusahan dapat dipangkas hingga
60% tiap bulannya
Konsekuensi : dibutuhkan PIC khusus yang melayani isi ulang toner
d. Ceritakan secara rinci tindakan apa saja yang Anda lakukan ketika
Anda berada dalam situasi tersebut?
- Hal yang belum diketahui banyak kami temukan dimedia internet
e. Bagaimana hasil akhir dari tindakan yang Anda lakukan tersebut dan
konsekuensi yang Anda terima dari tindakan yang Anda ambil?
Hasil : Biaya service berkurang, Biaya isi ulang toner berkurang
Konsekuensi : Banyak belajar & Penambahan PIC baru
e. Bagaimana hasil akhir dari tindakan yang Anda lakukan tersebut dan
konsekuensi yang Anda terima dari tindakan yang Anda ambil?
e. Bagaimana hasil akhir dari tindakan yang Anda lakukan tersebut dan
konsekuensi yang Anda terima dari tindakan yang Anda ambil?
Hasil : Dept. IT kini sudah memiliki beberapa rekap data mengenai,
problem/maintenance, jumlah perangkat setiap departemen JNE BOO,
jumlah agen PO, jumlah toner, Daftar email, Daftar Speedy Pwk dll
Konsekuensi : Bertambahnya beban tugas kerja
6. Ceritakan salah satu pengalaman Anda ketika Anda harus mengambil resiko
demi mempertahankan prinsip atau pandangan Anda.
a. Kapankah terjadinya (tanggal, bulan, tahun)?
b. Siapa saja yang terlibat? (Nama orang yang terlibat dapat disamarkan)
c. Ceritakan secara rinci hal yang Anda lakukan dalam situasi tersebut?
Hal ini mengenai maintenance terhadap perangkat Agen JNE BOO,
saya berpendapat kerusakan Hardware yang terjadi akibat pemakaian
petugas Agen, merupakan tanggung jawab Agen, baik itu dalam hal
Perangkat Komputer maupun Printer, kecuali permasalahan software
itu menjadi tanggung jawab tim IT JNE. Yang saya lakukan kepada
rekan di Dept. IT adalah memberikan penjelasan mengenai kelebihan
dan kekurangan jika kita harus menangani permasalahan tersebut
juga.
d. Ceritakan hal apa yang melatarbelakangi tindakan Anda tersebut?
- Agen Sudah mendapatkan keuntungan dari digratiskannya isi
-
e. Bagaimana hasil akhir dari tindakan yang Anda lakukan tersebut dan
konsekuensi yang Anda terima dari tindakan yang Anda ambil?
Hasil : Dengan cara seperti itu, maka Agen akan berhati-hati dalam
pemaikaian perangkatnya. Dengan demikian usia perangkat jauh lebih
lama.
Konsekuensi :
7. Ceritakan salah satu pengalaman Anda ketika melakukan perubahan dalam
pekerjaan Anda demi kepentingan perusahaan atau tercapainya sasaran
kerja.
a. Kapankah terjadinya (tanggal, bulan, tahun)?
b. Siapa saja yang terlibat?
10
d. Ceritakan secara rinci tindakan apa saja yang Anda lakukan ketika
Anda berada dalam situasi tersebut?
f. Bagaimana hasil akhir dari tindakan yang Anda lakukan tersebut dan
konsekuensi yang Anda terima dari tindakan yang Anda ambil?
11
software
Memberikan pelatihan sesuai dengan keahliannya baik dalam
bidang hardware maupun software
e. Bagaimana hasil akhir dari tindakan yang Anda lakukan tersebut dan
konsekuensi yang Anda terima dari tindakan yang Anda ambil?
Hasil : PIC dapat memahami dan menjalankan tugasnya sesuai
dengan jobdesk nya.
Konsekuensi :
12
d. Ceritakan secara rinci tindakan apa saja yang Anda lakukan ketika
Anda berada dalam situasi tersebut?
e. Bagaimana hasil akhir dari tindakan yang Anda lakukan tersebut dan
konsekuensi yang Anda terima dari tindakan yang Anda ambil?
13
10. Ceritakan salah satu pengalaman Anda ketika Anda memberikan contoh yang
baik bagi orang lain dalam pekerjaan Anda.
a. Kapankah terjadinya (tanggal, bulan, tahun)?
Desember 2013
b. Siapa saja yang terlibat?
Saya dan Staff IT
c. Ceritakan secara rinci hal yang mendasari munculnya situasi tersebut?
Penempatan barang-barang maupun perangkat IT yang lainya yang
tidak pada tempatnya membuat suasana berantakan dan akibatnya
akan sulitnya mencari kembali jika diperlukan. Dari beberapa kondisi
yang ada diatas, maka saya berinisiatif untuk memberikan pos-pos
pada beberapa perangkat untuk disimpan pada tempat yang telah
disediakan. Dengan demikian maka akan tercipta ketertiban,
kedisiplinan dan kemudahan dalam pencarian.
d. Ceritakan secara rinci tindakan apa saja yang Anda lakukan ketika
Anda berada dalam situasi tersebut?
- Memberikan contoh dengan menempatkan berulang-ulang
perangkat tersebut pada tempat yang sama agar menjadi
-
kebiasaan
Memberikan catatan dan nama pada tempat yang telah tersedia
agar diketahui semua PIC
e. Bagaimana hasil akhir dari tindakan yang Anda lakukan tersebut dan
konsekuensi yang Anda terima dari tindakan yang Anda ambil?
Hasil : Mulai terjadi perubahan sedikit-demi sedikit
Konsekuensi : Beban kerja bertambah
14