:
:
:
:
:
BAB I
PENDAHULUAN
A. Latar Belakang
Aparatur sipil Negara (ASN) adalah profesi bagi pegawai negeri dan pegawai
pemerintah dengan perjanjian kerja yang bekerja pada instansi pemerintah. Pegawai
ASN melaksanakan kebijakan publik yang di buat oleh
pejabat pembina
2. LUAS WILAYAH
Luas Wilayah kerja Puskesmas Simpang Tiga Kecamatan Banyuke
HuluKabupaten Landak yang membawahi 7 desa sampai dengan akhir tahun 2014,
memiliki luas wilayah sebesar 345,55 Km2 . Adapun yang menjadi desa binaan
Puskesmas Simpang Tiga adalah :
1. Desa Gamang
2. Desa Ringo lojok
3. Desa Tembawang Bale
4. Desa Padang Pio
5. Desa Kampet
6. Desa Semade
7. Desa Untang
Faktor-faktor demografi dan lingkungan berpengaruh pada derajat kesehatan
masyarakat diantaranya penyebaran penduduk yang tidak merata dimana masyarakat
lebih
senang
tinggal
jauh
dari
perkampungan,
masyarakat
juga
dalam
desa binaannya adalah sebanyak 7 desa, dengan rincian jumlah sarana kesehatan
sebagai berikut:
JML
JML
JML
NO
DESA
PUSTU
POSKESDES
DUSUN
JML
JML
POLI
NDES
KET
POSYAN
DU
1.
GAMANG
Polds rsak
2.
RINGO LOJOK
Plnds rsak
3.
TEMBAWANG
Polds rsak
Plnds rsak
Plnds rsak
26
14
4.
5.
6.
7.
BALE
PADANG PIO
KAMPET
SEMADE
UNTANG
TOTAL
Visi :
MENINGKATKAN PROFESIONALISME TENAGA KESEHATAN
UNTUK MEWUJUDKAN PELAYANAN PRIMA DI PUSKESMAS
SIMPANG TIGA.
Misi :
1.
2.
3.
4.
5.
Terbinanya Keluarga sehat, Mandiri dan Sadar Gizi yang ditunjang oleh
prilaku hidup bersih sehat.
6.
4.
5. Uraian Tugas
a. Melakukan anamnesa
b. Melakukan pemeriksan Kehamilan/ANC
c. Melakukan pemeriksaan suntik pada pelayanan KB suntik
d. Melaksanakan kegiatan pemerosesan alat alat medis
e. Melaksanakan kegiatan posyandu balita
f. Melaksanakan penyuluhan pada ibu hamil tentang KB Pasca Persalinan
g. Membuat surat keterangan kepesertaan BPJS sementara
h. Membuat Jadwal Posyandu dan Petugas pelaksana posyandu tahun 2015
dengan menggunakan Peta wilayah
i. Membuat Tabel data kepegawaian Puskesmas Simpang Tiga Tahun 2015
B. Tujuan Aktualisasi
Peserta Diklat Prajabatan Golongan II diharapkan mampu mengaktualisasikan
Nilai-nilai Dasar Profesi PNS di tempat tugas masing-masing.
BAB II
NILAI-NILAI DASAR PROFESI PNS
A. Identifikasi Nilai-nilai Dasar
Sebagaimana yang tercantum dalam rancangan undang-undang mengenai
aparatur sipil Negara, bahwa dalam rangka pelaksanaan cita-cita bangsa
sebagaimana tercantum dalam pembukaan Undang-Undang Dasar Negara
Republik Indonesia Tahun 1945, perlu dibangun aparatur sipil negara yang
profesional, bebas dari intervensi politik, bersih dari praktik korupsi, kolusi, dan
nepotisme, serta mampu menyelenggarakan pelayanan publik bagi masyarakat
dan mampu menjalankan peran sebagai unsur perekat persatuan dan kesatuan
Nilai-nilai
dasar
tersebut
diantaranya
adalah
Akuntabilitas,
N
o
Indikator Nilai
Dasar
1
1
2
ANEKA ;
Kebutuhan
Stakeholder
3
Masyarakat
a. Akuntabilitas
kerja
(jujur,
aparatur
tanggung
pemerintah
jawab,
adil, (PNS)
konsistensi)
b. Nasionalisme
(jujur,
non
diskriminasi,
disiplin, kerja
keras,
cinta
tanah
air,
tanggung
bidan
MENINGKATKAN
profesi PROFESIONALISME
agar TENAGA
dengan
jujur, tanggung
jawab,
4
Melaksanakan visi misi
Visi :
melaksanakan
tugas
Tugas Organisasi
adil,
konsistensi, non
diskriminasi,
disiplin, kerja
jawab)
keras,
cinta
c. Etika Publik
tanah
air,
(non
kesopanan,
diskriminatif,
MEWUJUDKAN
DI
PRIMA
PUSKESMAS
SIMPANG TIGA.
Misi :
1. Mewujudkan
Aparatur di wilayah
kerja Puskesmas
Simpang Tiga yang
Tugas Pegawai
5
6
Melaksanakan tugas dan fungsi unit 1. Memberikan
:
Melaksanakan
dan
wilayah
tercapainya
KESEHATAN UNTUK
PELAYANAN
Tugas Unit
kerjanya
sehingga
hubungan
dengan
analisis
masalah
pelayanan
yang
pelayanan
edukasi,
dan
7
1. Melakukan anamnesa
2. Melakukan pemeriksan
Kehamilan/ANC
kesehatan dasar
3. Melakukan pemeriksaan
2. Memberikan
suntik pada pelayanan
rujukan ke
KB suntik
fasilitas
4. Melaksanakan kegiatan
kesehatan
pemerosesan alat alat
tingkat lanjut
medis
3. Melakukan
5. Melaksanakan kegiatan
tindakan dan
posyandu balita
pengobatan
6. Melaksanakan
sesuai SOP
komunikasi,
Daftar Kegiatan
penyuluhan
pada
ibu
surat
keterangan
kepesertaan
BPJS sementara
tanggung
jawab,
menghargai
jujur, komunikasi,
dan
8. Membuat
Posyandu
Masyarakat
pelaksana
tahun
2. Membuat
mengidentifikasi
kesopanan,
kreatif,
menghargai
semangat
Kecamatan Banyuke
komunikasi,
kebangsaan,
dan komunikatif
mandiri di bidang
disiplin)
d. Komitmen
mutu (disiplin,
peningkatan
kualitas)
e. Anti Korupsi
(jujur, peduli,
disiplin, kerja
keras, kreatif,
semangat
kebangsaan,
komunikatif,
tanggung
jawab)
peduli,
Profesional
kesehatan serta
meningkatkan
pengendalian
penyakit dan
penyehatan
lingkungan.
3. Meningkatkan upaya
pelayanan kesehatan,
penyedia obat dan
perbekalan
kesehatan yang
Optimal, Bermutu
dan terjangkau serta
meningkatnya upaya
dasar
secara
komprehensif, berkesinambungan
dan bermutu
f. Terselenggaranya
Pelayanan
Pelayanan
dan
keselamatan
Jadwal
dan
Petugas
posyandu
2015
dengan
menggunakan
Peta
wilayah
9. Membuat
Tabel
data
kepegawaian Puskesmas
Simpang
2015
Tiga
Tahun
Penanggulangan
Bencana Bidang
Kesehatan.
4. Terbinanya Keluarga
sehat, Mandiri dan
Sadar Gizi yang
ditunjang oleh
prilaku hidup bersih
sehat.
5. Memantapkan
Sumber Daya dan
Informasi
Kesehatan.
Penerapan beberapa nilai-nilai dasar tersebut diatas yang terkait dengan kegiatan yang akan dilakukan di unit kerja, tertera pada
tabel dibawah ini.
No
1
terhadap pasien
kejelasan target
Nasionalisme
-
kerjasama
Etika Publik
-
menjaga rahasia
Komitmen Mutu
-
efektifitas
Anti Korupsi
buruknya kondisi dan segala hal yang menyangkut pasien tersebut sebagai
bentuk ketaatan saya terhadap sumpah bidan yang telah saya ucapkan (menjaga
disiplin
Melakukan
pemeriksaan Akuntabilitas
kehamilan/ ANC
Tanggung Jawab
Nasionalisme
-
Tenggang Rasa
Etika Publik
-
sopan
Komitmen Mutu
-
Berorientasi
Mutu
Anti Korupsi
Jujur
3
Melakukan
Pemeriksaan
pemeriksaan
petugas
harus
menjaga
sikap
dan
cara
unsure
menambahan
maupun
pengurangan
dari
hasil
Akuntabilitas
pemeriksaan(Jujur,Anti Korupsi)
Pemeriksaan fisik adalah pemeriksaan tubuh untuk menentukan adanya
kelainan-kelainan dari suatu system atau suatu organ tubuh dengan cara
konsisten
Nasionalisme
-
Amanah
Etika Publik
-
sopan
Komitmen Mutu
-
Berorientasi
Mutu
Anti Korupsi
melihat(inspeksi),
meraba(palpasi),
mengetuk(perkusi)
dan
Jujur
Didalam melakukan pemeriksaan fisik terhadap pasien kita selaku bidan harus
bersikap sopan dan tidak boleh semena-mena(sopan,etika publik). Melakukan
pemeriksaan fisik dengan sungguh-sungguh sehingga memperoleh hasil
pemeriksaan yang benar (Berorientasi Mutu,komitmen mutu) tanpa adanya
penambahan ataupun pengurangan didalam tindakan misalnya dengan hanya
melakukan
Melaksanakan kegiatan
Akuntabilitas
-
konsisten
Nasionalisme
-
kerja sama
Etika Publik
-
Disiplin
Komitmen Mutu
-
Berorientasi
Mutu
pemeriksaan
di
bagian
perut
saja,bagian
lain
tidak
di
periksa(Jujur,anti korupsi)
Alat kesehatan adalah instrument,apparatus,mesin dan atau implant yang tidak
mengandung
obat
yang
digunakan
untuk
selama
alat
tersebut
masih
membuat
jadwal
layak
pergunakan.
Anti Korupsi
(konsisten,akuntabilitas)
penyimpanan alat merupakan salah satu cara agar alat dapat tetep digunakan
Jujur
piket
di
pemerosesan
dan
Melaksanakan
kegiatan Akuntabilitas
posyandu balita
Kejelasan Targer
Nasionalisme
-
Tidak
deskriminatif
Etika Publik
-
Cermat
Komitmen Mutu
-
Inovasi
(Jujur,Anti Korupsi)
Posyandu adalah wadah pemeliharaan kesehatan yang dilakukan dari, oleh dan
untuk
masyarakat
yang
dibimbing
petugas
terkait:
(Departemen
KesehatanRI.2006). Pada saat kegiatann posyandu balita sering kita lihat anak
yang menangis ada yang karena sudah di suntik, belum di suntik tapi sudah
nangis karena takut dan ada yang menangis karena anak bosan. Oleh karena itu
pada saat posyandu balita saya akan mengumpulkan anak anak yang sudah
dapat bermain sendiri (bukan bayi yang masih di gendon) di dalam ruangan
sebelum dilakukan pengukuran berat badann,tinggi badan dan pemberian
imunisasi(kejelasan target,Akuntabilitas) untuk melakukan kegiatan Bermain
Anti Korupsi
sambil Belajar pada anak salah satu contoh nya dengan bernyanyi
Disiplin
dalam menunggu.
Dalam kegiatan bermain sambil belajar ini kita tidak boleh membeda-bedakan
antar anak yang satu dengan yang lain (Tidak deskriminatif,Nasionalisme).
Memilih permainan / lagu yang baik sesuai dengan usia dan perkembangan
anak(Cermat,Etika Publik) Kegiatan Belajar sambil Bermain ini dilaksanakan
setiap posyandu sesuai dengan waktu pelayanan posyandu balita(dari mulai
6
Pasca Persalinan
Transparan
Nasionalisme
-
Tidak
Etika Publik
Sopan
Komitmen Mutu
-
Berorientasi Mutu
Anti Korupsi
-
jujur
kehendak
untuk
Saat hamil ibu ibu harus sudah memikirkan dimana rencana untuk persalinan
selain rencana persalinan rencana penggunaan KB setelah kelahiran bayi
merupakan hal penting yang perlu dipertimbangkan.dalam memberikan
penyuluhan KB pasca melahirkan kepada ibu hamil kita harus memberikan
informasi
yang
benar
baik
dari
sisi
kerugian(Transparan,Akuntabilitas).
Pada
saat
manfaat
proses
maupun
memberikan
disampaikan
dan
memberikan
kesempatan
peserta
untuk
Akuntabilitas
-
Transparan
Nasionalisme
-
Kerja sama
Etika Publik
-
Taat peraturan
Komitmen Mutu
-
Inovasi
Anti Korupsi
-
Jujur
dibayar
sendiri
dan
ada
pula
yang
di
bayarkan
oleh
dan
jadwal posyandu dibuat agar masyarakat dan petugas dapat mudah mengingat
Petugas
posyandu
pelaksana
tahun
2015
Kejelasan Target
Nasionalisme
-
pelaksanaan
bersama
Taat Perintah
Komitmen Mutu
-
Kepentinggan
Etika Publik
-
tugasnya dalam kegiatan lapangan turun posyandu. Peta jadwal posyandu terdiri
Inovasi
Anti Korupsi
disetiap
posyandu
tempat
dan
posyandu
petugas
dan
pelaksana
di
posyandu(Kejelasan
puskesmas
(Kepentinggan
Jujur
Membuat
kepegawaian
Tabel
data Akuntabilitas
Puskesmas
Kejelasan Target
Nasionalisme
-
Adil
Etika Publik
-
Sopan
Komitmen Mutu
-
Inovasi
Anti Korupsi
-
jujur
terakhir,TMT,
pendidikan
terakhir
(Kejelasan
pegawai
puskesmas
tunjangan(jujur,Anti korupsi)
contoh
seperti
menanyakan
gaji
atau
Teknik
efektif
ANAMNESE)
ANEKA dengan :
Teknik
Tindakan
berkomunikasi.
Sebelum kita melakukan tindakan pemeriksaan fisik
setelah pasien setuju kemudian pasien diberi format isian
FISIK
PELAYANAN
SUNTIK)
tepat.
Pemeriksaan
ANEKA dengan :
Teknik
palpasi
Leopold
adalah
suatu
Teknik
Perabaan(palpasi)
Teknik sistematis
Komunikasi i
tertentu
menggunakan
tingkat
tekanan
ANEKA dengan :
Teknik
mencegah
terjadinya
resiko
penularan
Teknik Sesuai Protap kegiatan pemerosesan alat-alat kesehatan kita perlu belajar
(SOP)
Teknik Pengawasan
tidak dapat
ANEKA dengan :
( POSYANDU BALITA)
kita
makan
cuci
tangan
mu
dulu).
tangan
sebelum
makan
maupun
setelah
ANEKA dengan
Teknik
penyuluhan pesan yang ddisampaikan tidak secara langsung oleh
tidak langsung
Teknik
komunikasi penyuluh tetapi melalui perantaraan atau media seperti
persuasif
pertunjukan film atau slide Penyuluhan kesehatan
(MELAKSANAKAN
PENYULUHAN
PADA IBU HAMIL
TENTANG
KB
PASCA )
komunikasi
prilaku,kepercayaan
persuasive
dan
sikap
bertujuan
seseorang
mengubah
dengan
jenis
metode
kontrasepsi
yaitu
hormonal
menggunakan
teknik
penyajian
dengan
ANEKA dengan :
Teknik
Informasi
Teknik Cepat dan Tepat
(MEMBUAT
KETERANGAN
KEPESERTAAN
SEMENTARA)
ANEKA dengan :
Teknik Ketelitian
Teknik Kreatifitas
(MEMBUAT
POSYANDU
PETUGAS
MENGGUNAAN
WILAYAH)
ANEKA dengan :
Teknik
Data
Teknik
lisan
Teknik ketelitian
PUSKESMAS
menarik perhatian.
Tabel adalah daftar berisi ikhtisar sejumlah (besar) data
BAB III
RENCANA AKSI
A. Jadwal Implementasi
Jadwal dalam melakukan kegiatan-kegiatan aktualisasi dijelaskan pada tabel
di bawah ini.
Tabel 4. Jadwal Implementasi
: ASTRY NUR NETSTALLIYA E.S,
: Puskesmas Simpang Tiga
: Puskesmas Simpang Tiga
Tanggal
Kegiatan
Nilai Dasar
Pelaksanaan
Melakukan
anamnesa Akuntabilitas
Kartu
terhadap pasien
Nasionalisme
pasien / rekam
Etika Publik
medis
Nama Peserta
Instansi
Tempat Aktualisasi
No
1
Output
riwayat
Komitmen Mutu
2
Anti Korupsi
Melakukan pemeriksaan Akuntabilitas
kehamilan/ ANC
Nasionalisme
KIA/kartu ibu
Etika Publik
- Rekam Medis
Komitmen Mutu
- Dokumentasi
Anti Korupsi
Melakukan Pemeriksaan Akuntabilitas
Suntik
- Buku
berupa Foto
Kartu KB
Persetujuan
Etika Publik
Tindakan
Komitmen Mutu
Medik
Anti Korupsi
Melaksanakan kegiatan
Akuntabilitas
berupa Foto
- Foto
Nasionalisme
- Alur
medis
Etika Publik
pemerosesasa
Komitmen Mutu
n alat
Melaksanakan
posyandu balita
Dokumentasi
Anti Korupsi
- Dokumentasi
kegiatan Akuntabilitas
berupa Foto
- Dokumentasi
Nasionalisme
berupa foto
Etika Publik
Komitmen Mutu
6
Anti Korupsi
Akuntabilitas
Melaksanakan
Penyuluhan
pada
- Dokumentasi
Ibu Nasionalisme
berupa foto
Persalinan
Komitmen Mutu
Membuat surat
Anti Korupsi
Akuntabilitas
- Foto
keterangan kepesertaan
Nasionalisme
Surat
BPJS sementara
Etika Publik
Keterangan
copy
Komitmen Mutu
- Surat keluar
Membuat Jadwal
Anti Korupsi
Akuntabilitas
Nasionalisme
kecamatan
pelaksana posyandu
Komitmen Mutu
Banyuke
Anti Korupsi
Hulu
Peta wilayah
menggunakan Peta
9
wilayah
Membuat
data Akuntabilitas
Data Pegawai
Tabel
Simpang
2015
Tabel
Tiga
Media komunikasi
yang digunakan
(telepon/
SMS/email/fax/dll.
1
10 4 2015
16 4 2015
Konsultasi
16 4 2015
Aktualisasi
Konsultasi Rancangan
Rancangan
Aktualisasi
Paraf Mentor
Aktualisasi
BAB IV
PENUTUP
A. Simpulan
Rancangan aktualisasi nilai-nilai dasar profesi PNS ini merupakan langkah
yang harus ditempuh sebelum melakukan aktualisasi di unit kerja masing-masing.
Dalam rancangan ini diterapkan nilai dasar bagi ASN dalam melakukan tugasnya
sebagai pelayan publik yang profesional. Nilai-nilai dasar tersebut antara lain :
Akuntabilitas, Nasionalisme, Etika Publik, komitmen mutu dan anti korupsi.
Kegiatan aktualisasi yang direncanakan adalah sebagai berikut: melakukan
anamnesa, melakukan pemeriksan fisik, menegakkan diagnosis, melakukan
tindakan medis, melakukan pertolongan pertama, memberikan terapi yang tepat,
No
1
langsung
Keterbatasan waktu dalam melakukan Memanfaatkan waktu semaksimal mungkin
kegiatan
DAFTAR PUSTAKA
Lembaga AdministrasI Negara. (2015). Modul Diklat Prajabatan CPNS Golongan III
Pola Baru : Aktualisasi Nilai-Nilai Dasar Profesi Pegawai Negeri Sipil. Jakarta :
Lembaga Administrasi Negara.
Lembaga Administras Negara. (2015). Modul Diklat Prajabatan CPNS Golongan III
Pola Baru : Akuntabilitas. Jakarta : Lembaga Administrasi Negara .
Lembaga Administras Negara. (2015). Modul Diklat Prajabatan CPNS Golongan III
Pola Baru : Anti Korupsi. Jakarta : Lembaga Administrasi Negara.
Lembaga Administras Negara. (2015). Modul Diklat Prajabatan CPNS Golongan III
Pola Baru : Komitmen Mutu. Jakarta : Lembaga Administrasi Negara.
Lembaga Administras Negara. (2015). Modul Diklat Prajabatan CPNS Golongan III
Pola Baru : Etika Publik. Jakarta : Lembaga Administrasi Negara.
Lembaga Administras Negara. (2015). Modul Diklat Prajabatan CPNS Golongan III
Pola Baru : Nasionalisme. Jakarta : Lembaga Administrasi Negara.