UNIVERSIDADE CATLICA DE BRASLIA UCB

CURSO: ANLISE E DESENVOLVIMENTO DE SISTEMAS

DISCIPLINA: ALGORITMOS E PROGRAMAO
PROFA.: GRAZIELA GUARDA

Quarta Lista de Exerccios:

1.

2.

3.

4.

Escreva um algoritmo que receba do usurio o cdigo de um produto (inteiro) e ao final imprima na tela a sua
procedncia. A procedncia dever obedecer seguinte tabela abaixo:

Cdigo do Produto:
1

Procedncia:
Sul

Norte

Leste

Oeste

5 ate 6

Nordeste

7 ate 9

Sudeste

10 ate 12

Centro-Oeste

13 ate 15

Noroeste

Escreva um algoritmo que indique qual o estado civil de uma pessoa de acordo com o seu caracter correspondente.

Caracter:

Estado Civil (Descrio):

S/s

Solteiro

C/c

Casado

D/d

Divorciado

V/v

Vivo

---

Outros

Escreva um algoritmo para calcular o percentual de desconto que um cliente poder obter quando comprar um
produto em grandes quantidades.
Solicite ao usurio que informe o valor unitrio do produto e a quantidade que deseja comprar.
Imprimir na tela o valor da compra (valor unitrio * quantidade) e o valor da compra com o desconto de acordo com
a tabela abaixo.

Quantidade:

Valor da Compra com Desconto (Percentual de Desconto a ser concedido):

At 2 unidades

5%

De 3 ate 5 unidades

10%

De 6 at 10 unidades

15%

Acima de 11 unidades

20%

Escreva um algoritmo para implementar uma calculadora simples. As 4 funes da tabela abaixo devero ser
implementadas (Adio, Subtrao, Multiplicao e Diviso), para tal, necessrio obter como dados de entrada os
2 operandos (2 nmeros quaisquer que iro servir como parmetros para os clculos) e o operador (+, -, *, /). Ao
final de acordo com o operador, realizar a operao e mostrar o resultado.

Operador:

Funes:

Adio

Subtrao

Multiplicao

Diviso

5.

Escreva um algoritmo para calcular o novo salrio dos funcionrios de acordo com seu enquadramento funcional
(tabela abaixo). Dados de Entrada: nome do funcionrio, enquadramento funcional e salrio atual. Dados de Sada:
nome e salrio reajustado.

Enquadramento Funcional (Siglas):

Descrio das Siglas:

Aumento Percentual:

D/d

Diretoria

5%

G/g

Gerncia

7%

A/a

Analista

8%

T/t

Tcnico

9%

O/o

Outros

4%