KOMPETENSI KINERJA
Kejujuran
Sikap Perilaku
PENILAIAN
3
Bersikap ikhlas
Penampilan
Kelengkapan Atribut
Kerapihan
Melakukan koordinasi
Merencakan tindakan
Melakukan evaluasi
H
1
Kehadiran
Datang dan pulang tepat waktu
Mengikuti apel
KOMPETENSI KHUSUS
I
1
Sub Total
Total
Mengembangkan Perencanaan:
Tujuan yang akan datang
Komentar pegawai
Total Skor
Cara Penilaian :
100 = 75
x 100%= 93 x
Skor Tertinggi
124
87
Kriteria Penilaian:
4.
2.
1.
Sondika, Amk
III/c NIP. 196205141982111001