ORIENTASI PEGAWAI

No.
: 445/DK/
Dokumen

SOP No. Revisi : A

Tgl. Terbit : 1 Juni 2015
Halaman :
UPTD Agussalim, SKM.
PUSKESMAS NIP. 19770817 199702 1
DOMPU TIMUR 002
1. Pengertian Orientasi adalah proses pengenalan dan penyesuaian pegawai
baru terhadap pekerjaan yang akan dilakukan dan kondisi
lingkungan pekerjaan yang akan dihadapi.Memperkenalkan para
pegawai dengan peranan atau kedudukan mereka, dengan
organisasi dan dengan pegawai lain.
2. Tujuan Mempercepat masa adaptasi sehinggap pegawai baru dapat
bekerja lebih cepat dan lebih baik dan mendapatkan SDM yang
dapat melakukan pekerjaan secara tepat

3. Kebijakan Surat Keputusan Kepala UPTD Puskesmas Dompu Timur nomor:

445/ .B/PKM/2015 tentang Peningkatan Mutu Klinik Dan
Keselamatan Pasien Puskesmas Dompu Timur
4. Referensi Buku Pedoman Sumber Daya Manusia
5. Prosedur - ATK
- Komputer/Laptop
- LCD
- Panduan UKM

6. Langkah- 1. Menyusun Jadwal agenda kegiatan dan materi orientasi

Langkah pegawai baru
2. Berkoordinasi dengan bagian Tata usaha tentang daftar
karyawan baru yang akan mengikuti orientasi
3. Berkoordinasi dengan bagian-bagian yang akan memberi
materi orientasi
4. Memberikan surat panggilan untuk pelaksanaan kegiatan
orientasi kepada karyawan baru
5. Menyampaikan materi orientasi kepada pegawai baru dalam
bentuk orientasi/materi umum
6. Menyerahkan pegawai baru kepada unit kerja terkait untuk
 mengikuti orientasi unit kerja.
7. Berkoordinasi dengan bagian tim monitoring dalam
pengawasaan dan evaluasi kegiatan orientasi melalui laporan
kasus yang melibatkan pegawai baru

7. Bagan Alur
Menyusun agenda
Menginventaris Koordinasi dengan
dan materiorientasi
pegawai baru semua Pihak terkait
termasuk pemateri

Membuat Surat
panggilan orientasi

Pengawasan dan Memberikan Penyampaian materi

evaluasi orientasi unit orientasi
kerja

8. Hal-hal 1. Pembimbing Materi

yang 2. Penyampaian Informasi orientasi secara efektif
perludiperh 3. Hindari informasi yang terlalu banyak
Metode dan Media yang digunakan
atikan
9. Unit Terkait 1. Tata Usaha
2. Semua Program

10. Dokumen 1. Panduan UKM

terkait
11. Rekaman
Historis
No Yang Dirubah Isi Perubahan Tgl Mulai
Perubahan
Diberlakukan