DECRETA:
TITULO PRELIMINAR
PRINCIPIOS
TITULO I
DISPOSICIONES GENERALES
CAPITULO UNICO
ARTICULO 2 (OBJETO)
IV. Los servidores pblicos dependientes de las Fuerzas Armadas y Polica Nacional
estarn solamente sujetos al Captulo III del Ttulo II y al Ttulo V del presente
Estatuto.
TITULO II
SERVIDOR PUBLICO
CAPITULO I
DISPOSICIONES GENERALES
CAPITULO II
DERECHOS Y DEBERES
ARTICULO 7 (DERECHOS)
III. Los derechos reconocidos para los servidores pblicos en el presente Estatuto,
excluyen otros derechos establecidos en la Ley General del Trabajo y otras
disposiciones afines
ARTICULO 8 (DEBERES)
ARTICULO 9 (PROHIBICIONES)
d) Realizar o incitar acciones que afecten, daen o causen deterioro a los bienes
inmuebles, muebles o materiales de la Administracin.
ARTICULO 11 (INCOMPATIBILIDADES)
II. Adems de estar sujetos a lo sealado en el numeral I del presente artculo, los
funcionarios de carrera no podrn ejercer funciones en la misma entidad, cuando
exista una vinculacin matrimonial o grado de parentesco hasta segundo grado de
consanguinidad y segundo de afinidad conforme al cmputo establecido por el
Cdigo de Familia.
III. Los funcionarios de la Carrera Docente del Servicio de Educacin Pblica,
servicios de salud en el rea rural y servicio exterior, quedan excluidos de la
incompatibilidad a que se refiere el numeral II de este artculo.
IV. Los docentes universitarios, los maestros del magisterio fiscal, los profesionales
mdicos y paramdicos, dependientes del servicio de salud, as como aquellas
personas que realicen actividades culturales o artsticas, podrn cumplir funciones
remuneradas en diversas entidades de la administracin pblica, siempre que
mantengan su compatibilidad horaria.
CAPITULO III
ETICA PUBLICA
ARTICULO 12 (PRINCIPIOS)
ARTICULO 15 ( EXCEPCIONES )
CAPITULO IV
Todo servidor pblico sujeto a los alcances del mbito de aplicacin de la presente
Ley, sin distincin de jerarqua, asume plena responsabilidad por sus acciones u
omisiones, debiendo, conforme a disposicin legal aplicable, rendir cuentas ante la
autoridad o instancia correspondiente, por la forma de su desempeo funcionario y
los resultados obtenidos por el mismo.
TITULO III
CARRERA ADMINISTRATIVA
CAPITULO I
DISPOSICIONES GENERALES
CAPITULO II
DOTACION
ARTICULO 24 (SELECCION)
CAPITULO III
ARTICULO 30 (MOVILIDAD)
CAPITULO IV
CAPACITACION PRODUCTIVA
CAPITULO V
INCENTIVOS Y SANCIONES
ARTICULO 37 (INCENTIVOS O MOTIVACION)
I. Los funcionarios de carrera, podrn recibir incentivos econmicos con base en los
resultados de las evaluaciones de su desempeo que reflejen indicadores de
excelencia, idoneidad, capacidad, motivacin y eficiencia.
ARTICULO 39 (SANCIONES)
CAPITULO VI
RETIRO
ARTICULO 40 (RETIRO)
ARTICULO 41 (CAUSALES)
ARTICULO 42 (REGISTRO)
En los casos de retiro por supresin del cargo, la institucin no podr, en lo que
resta de la gestin fiscal, reponer el mismo.
III. En el caso previsto en el numeral II del presente artculo, el cargo del funcionario
de carrera podr ser nica y exclusivamente reemplazado mediante convocatoria
interna y externa de personal realizada por la Superintendencia del Servicio Civil, en
un plazo no mayor a 90 das computables a partir de recibida la informacin.
ARTICULO 45 (REMISION)
TITULO IV
REGIMEN LABORAL
CAPITULO I
JORNADA LABORAL, PERMISOS Y LICIENCIAS
ARTICULO 47 (PERMISOS)
Los servidores pblicos podrn gozar de permisos para ausentarse de sus trabajos
para fines personales u oficiales, previa autorizacin expresa y conforme a las
previsiones establecidas en las Normas Bsicas de Administracin de Personal y
reglamentos internos de las entidades sujetas al mbito de aplicacin del presente
Estatuto.
ARTICULO 48 (LICENCIAS)
Los servidores pblicos tendrn derecho al goce y uso de licencias, con derecho a
percibir el 100% de sus remuneraciones y sin cargo a vacaciones, en los siguientes
casos:
CAPITULO II
VACACIONES
CAPITULO III
REMUNERACIONES
Las bases que orientan la retribucin de los servidores pblicos, se fundan en los
siguientes aspectos:
CAPITULO IV
REGLAMENTACION
Artculo 52 (REGLAMENTACION)
TITULO V
CAPITULO UNICO
ARTICULO 54 (PRINCIPIOS)
TITULO VI
CAPITULO I
ARTICULO 56 (NOCION)
CAPITULO II
DE LA SUPERINTENDENCIA DE SERVICIO CIVIL
Para ser designado Superintendente General, se requiere cumplir con los siguientes
requisitos:
ARTICULO 61 (ATRIBUCIONES)
II. Las decisiones emitidas por la Superintendencia de Servicio Civil son definitivas y
no admiten, en la va administrativa, recurso ulterior alguno, salvo el contencioso
administrativo.
ARTICULO 63 (ORGANIZACION)
ARTICULO 64 ( RESPONSABILIDAD )
CAPITULO IV
PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS
ARTICULO 65 (OBJETO)
ARTICULO 66 (PROCEDIMIENTO)
ARTICULO 67 (REGLAMENTACION)
II. Los nuevos servidores pblicos que se incorporen a las entidades pblicas
anteriormente indicadas, en fecha posterior a la vigencia de la presente Ley, se
sujetarn a las previsiones contenidas en las disposiciones estatutarias y normas
especficas de cada entidad.
III. Para efectos del cumplimiento de los pargrafos I y II solo podrn ser
incorporados a la carrera administrativa, aquellos dependientes que presenten
renuncia voluntaria a su cargo y sean liquidados de acuerdo al rgimen laboral a
que tengan derecho, quedando sujetos al presente Estatuto y sus disposiciones
reglamentarias, manteniendo su antigedad nicamente para efectos de
calificacin de aos de servicio.
ARTICULO 73 (ACTUALIZACION)
La presente Ley entrar en vigencia plena a los seis meses de su publicacin, sin
embargo, toda nueva incorporacin de personal en las entidades pblicas, deber
sujetarse a las disposiciones previstas en el presente Estatuto.
PRESIDENTE
H. CMARA DE DIPUTADOS