Anda di halaman 1dari 2

KREDENSIAL Ditetapkan oleh

NO. DOKUMEN : Kepala Puskesmas


TGL REVISI :
TGL TERBIT : Timika
SOP HALAMAN : 2/2

Maria Yosinta
Rahangiar, SKM
PUSKESMAS TIMIKA MM.Kes
Nip. 19721222
199703 2 009

Penilaian kredensial tenaga medis adalah proses penilaia


yang dilaksanakan dalam rangka seleksi dan rekrutme
Pengertian
tenaga medis yang mengajukan lamaran ke puskesma
salo.
1. Tercapainya peningkatan mutu pelayanan
puskesmas salo
2. Terseleksinya kompetensi tenaga medis yang aka
menjalankan praktek keprofesian di Puskesmas Salo
Tujuan 3. Terseleksinya kompetensi tenaga medis secara lengka
sesuai dengan :
a. Standar profesi
b. Standar etika
c. Standar pelayanan medis profesi.
Keputusan Kepala Puskesmas Salo No. /PKM-SL/SK/
Kebijakan
2015 tentang ..........
Referensi http://www.scribd.com/search?query=spo+kredensial
Prosedur / Langkah- 1. Berkas lamaran diserahkan ke tata usaha
langkah 2. Ketua TIM Kredensial melakukan pengkajian lebi
lanjut, apakah yang bersangkutan perlu dipangg
untuk dilakukan tes penilaian sesuai kebutuha
tenaga yang diperlukan Puskesmas Salo
3. Tim Kredensial melakukan pengkajian terhadap berka
pelamar tenaga medis yaitu pengkajian kompeten
sesuai dengan keahlian yang dimiliki.
4. Melakukan pemanggilan terhadap calon pelamar
5. Ketua Tim kredensial menjadwalkan tes wawancara
6. Melakukan tes wawancara
7. Pelaksanaan rapat tim kredensial untuk membaha
persepsi penilaian kredensial
8. Memberikan rekomendasi kelulusan beserta has
penilaian disampaikan kepada Kepala Puskesma
meliputi profesionalitas, kredibilitas, dan mentalita
tenaga medis tersebut sebagai bahan pertimbanga
kepala puskesmas untuk penempatannya.
9. Kepala Puskesmas akan menempatkan tenaga med
tersebut sesuai kebutuhan dengan berdasarka
pertimbangan/rekomendasi yang ada.
10. Segala urusan administrasi dan perjanjia
kerjasama akan ditangani oleh bagian kepegawaian.
Unit Terkait Tata Usaha
Diagram Alir (Jika Halaman berikutnya...
dibutuhkan)
KREDENSIAL Ditetapkan oleh
NO. DOKUMEN : Kepala Puskesmas
TGL REVISI :
TGL TERBIT : Timika
SOP HALAMAN : 2/2

Maria Yosinta
Rahangiar, SKM
PUSKESMAS TIMIKA MM.Kes
Nip. 19721222
199703 2 009

Berkas lamaran deiserahkan


Ketua Tim
ke tata
Kredensial
Timusaha
kredensial
melakukan
melakukan
pengkajian
pengkajian terh

Pelaksanaan rapat tim


Menjadwalkan
kredensial tes danPemanggilan
melakukan tes
terhadap calon

Memberikan rekomendasi kelulusan serta


Penempatan Administrasi
hasil penilaian
tenaga dan
kepada
medis perjanjian
kepala
oleh kepala kerjasama ditanga
puskesmas
puskesmas