tablissementpublicdotdelapersonnalitmoraleetdel'autonomiefinancire.
Elleestchargede:
1.procderlaprospection,lacollectedesoffresd'emploiauprsdesemployeursetla
miseenrelationdel'offreetdelademanded'emploi;
2.assurerl'accueil,l'informationetl'orientationdesdemandeursd'emploi;
3.informeretorienterlesjeunesentrepreneurspourlaralisationdeleursprojets
conomiques;
4.assisteretconseillerlesemployeursdansladfinitiondeleursbesoinsencomptences;
5.mettreenplacedesprogrammesd'adaptationprofessionnellesetdeformationinsertion
danslavieactiveenliaisonaveclesemployeursetlestablissementsdeformations;
6.concluredesconventionsaveclesassociationsprofessionnellepourledveloppementde
l'autoemploietl'encouragementdelajeuneinitiative;
7.ralisertoutemissionenrelationavecsesattributionsquiluiseraitconfieparl'tat,les
collectivitslocalesoulestablissementspublicsdanslecadredeconventions;
8.fournirl'autoritdetutelle,surunebasepriodique,lesinformationssurle
fonctionnementdumarchdel'emploietdescomptences;
9.laboreretmettrejourlesrpertoiresdescriptifsdesemploisetmtiers;
10.instruirelesoffresd'emploimanantdel'trangeretprospectertouteslesopportunits
deplacementl'trangerdenationauxcandidatsl'migration.
L'AgenceNationaledePromotiondel'EmploietdesComptencesestuneentreprise
publiquedeservice,quiapportesonappuiauxemployeurspourrussirleursrecrutements
etauxchercheursd'emploipourrussirleurinsertionprofessionnelle.Elleestun
intermdiaireactifsurlemarchdutravail.
Pourensavoirplus:www.anapec.org