RANCANGAN AKTUALISASI

NILAI NILAI DASAR PROFESI PEGAWAI NEGERI SIPIL

(PNS)
SEBAGAI DOSEN MANAJEMEN DI FAKULTAS EKONOMI
UNIVERSITAS NEGERI MALANG

Disusun Oleh:

TEGUH PRASETYO, S.E., M.Sc.

No. Presensi: 30/DIKLAT PRAJAB/III/VIII/2016

PEMERINTAH DAERAH DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA

BADAN PENDIDIKAN DAN PELATIHAN
PENDIDIKAN DAN PELATIHAN PRA JABATAN REGULER
GOLONGAN III
ANGKATAN VIII
YOGYAKARTA
2016
 PEMERINTAH DAERAH DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA
BADAN PENDIDIKAN DAN PELATIHAN
Alamat : Gunung Sempu, Tamantirto, Kasihan, Kabupaten Bantul
55183 Telepon : ( 0274 ) 417704 dan Fax : ( 0274 ) 411801
Yogyakarta 55002 Email : diklat@jogjaprov.go.id - Website :
http://diklat.jogjaprov.go.id

BERITA ACARA
SEMINAR RANCANGAN AKTUALISASI

Pada Hari ini Sabtu Tanggal Dua Bulan Juli Tahun Dua Ribu Enam Belas telah dilaksanakan
SEMINAR RANCANGAN AKTUALISASI bagi Peserta Diklat Pra Jabatan Reguler Golongan Tiga
Angkatan Kedelapan Tahun Dua Ribu Enam Belas di Badan Pendidikan dan Pelatihan Daerah Istimewa
Yogyakarta atas nama:

Nama : Teguh Prasetyo, S.E., M.Sc.

NIP : 198310112015041001
No.Presensi : 30
Jabatan : Dosen
Instansi : Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Malang (UM)
Mentor : Drs. H. Mohammad Arif, M.Si
Coach : Ambar Rahadi, S.E., M.M.
Judul : Rancangan Kegiatan Aktualisasi Nilai-Nilai Dasar Profesi Pegawai Negeri Sipil di
Rancangan Lingkungan Kemenristek Dikti sebagai Dosen di Jurusan Manajemen Fakultas
Aktualisasi Ekonomi Universitas Negeri Malang

Yogyakarta, 02 Juli 2016

Mentor, Peserta,

Drs. H. Mohammad Arif, M.Si Teguh Prasetyo, S.E., M.Sc.

NIP. 196312131990011001 NIP. 198310112015041001

Penguji, Coach,

Budiharti, S.E., M.Si. Ambar Rahadi, S.E., M.M.

NIP. 196908121994032008 NIP. 196104251982031006

Petugas Nama Tanda Tangan

 KATA PENGANTAR

Puji dan syukur kepada Tuhan Yang Maha Esa karena limpahan rahmatnya-
Nya Penulis dapat menyelesaikan Rancangan Aktualisasi Nilai-Nilai Dasar Profesi PNS
di Lingkungan Kemenristek Dikti Golongan III Reguler Tahun 2016 dengan baik.
Penyelesaian Rancangan Aktualisasi ini tidak lepas dari bantuan berbagai macam
pihak yang telah banyak memberikan kesempatan, bantuan dan saran, dan doa
terutama kepada :
1. Bapak Moedji Rahardjo, S.H., M.Hum. selaku Kepala Badan Pendidikan
dan Pelatihan Daerah Istimewa Yogyakarta.
2. Bapak Ambar Raahadi, S.E.,M.M. selaku Coach yang telah memberikan
bimbingan dan motivasi.
3. Drs. H. Mohammad Arif M.Si selaku mentor dari yang memberikan
bimbingan dan meluangkan waktunya untuk datang di LPMP Yogyakarta.
4. Istriku tercinta, anak-anakku (Bunda Rissa, Hans, Juy) I love you so much..,
tidak lupa juga kedua orangtuaku, Pak Dhe, Bulek, Mbah mini yang selalu
mendoakan dan memberikan support.
5. Ibu mertuaku makasih Ma atas doa doanya
6. Rekan peserta Diklat Prajabatan Golongan III ANGKATAN VIII yang telah
memberikan banyak bantuan
7. Dan semua yang membantu baik materil maupun spiritual yang tidak bisa
penulis sebutkan satu persatu.
Penulis menyadari bahwa rancangan aktualisasi ini masih sangat jauh dari
sempurna. Oleh sebab itu penulis sangat membutuhkan masukan, kritik dan saran
untuk perbaikan di masa yang akan datang.

Yogyakarta, 30 Juni 2016

Peserta

Teguh Prasetyo, S.E., M.Sc.

NIP. 198310112015041001
 RENCANA JADWAL
RANCANGAN AKTUALISASI NILAI-NILAI DASAR PROFESI PEGAWAI NEGERI SIPIL (PNS)
SEBAGAI DOSEN PNS FAKULTAS EKONOMI
UNIVERISTAS NEGERI MALANG

TANGGAL
NO KEGIATAN
3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 25 27

Membuat proposal
1
penelitian mandiri
Pembimbingan
2
akademik mahasiswa
Menyusun proposal
3
pengabdian masyarakat
Menyunting jurnal

MINGGU

MINGGU

MINGGU
4 pendidikan binis dan
manajemen (JBM)
Membuat Konsep
5 Laboratorium Manajemen
Keuangan

Menyusun kisi-kisi
6
materi ajar PPT
Membuat modul
7
Menajemen keuangan 2
 Identitas Peserta Visi, Misi dan Tujuan Organisasi
Nama Teguh Prasetyo, S.E., M.Sc. Visi dan Misi
NIP/No.Absen/ 198310112015041001
Angkatan a. Visi
Instansi Universitas Negeri Malang Fakultas Ekonomi yang unggul dalam mencetak kader
Unit Kerja Kelompok Jabatan Fungsional Dosen bangsa yang kreatif, memiliki daya saing, dan peduli
terhadap nilai-nilai kemanusiaan, serta menjadi rujukan
Uraian Tugas Tupoksi Dosen: pengembangan bidang pendidikan ekonomi dan ilmu
1. Kegiatan Pokok Dosen Mencakup: ekonomi.
a. Perencanaan, Pelaksanaan, dan Pengendalian Proses
Pembelajaran
b. Pelaksanaan Evaluasi Hasil pembelajaran.
c. Pembimbingan dan pelatihan b. Misi
d. Penelitian dan Pengabdian Masyarakat 1. Menyelenggarakan pendidikan tinggi untuk
2. Kegiatan dalam bentuk pelaksanaan tugas tambahan. menghasilkan sumber daya manusia yang
3. Kegiatan penunjang. professional dan berkualitas dalam bidang
Pasal 28 Permenristekdikti No. 44 Tahun 2015 tentang Standar pendidikan ekonomi dan ilmu ekonomi, serta
Nasional Pendidikan Tinggi memiliki jiwa kewirausahaan
Nama Mentor Drs. H. Mohammad Arief., M.Si 2. Menyelenggarakan penelitian dan pengembangan
Jabatan Mentor Sekretaris Jurusan ilmu untuk menghasilkan karya akademik yang
unggul dan menjadi rujukan dalam bidang
pendidikan ekonomi dan ilmu ekonomi
3. Menyelenggarakan pelayanan kepada masyarakat
melalui pene-rapan ilmu dan teknologi di bidang
pendidikan ekonomi dan ilmu ekonomi
4. Menyelenggarakan kerjasama kelembagaan dengan
berbagai pihak untuk meningkatkan kualitas dan
kinerja
5. Mengembangkan jaringan komunikasai dengan
alumni
6. Menyelenggarakan organisasi manajemen dan
administrasi berdasarkan prinsip sustainabilitas, dan
akuntabilitas

Tujuan
1. Pemerataan dan Perluasan Akses
a) Mengembangkan program-program akademik
kependidikan dan non-kependidikan, serta profesi
b) Meningkatkan kapasitas kelembagaan dalam
 rangka mening-katkan daya tampung
c) Mengembangkan kerjasama dengan sekolah untuk
menghasil-kan lulusan yang berkualitas
d) Meningkatkan kerjasama dengan pemerintah,
serta dunia usaha untuk mengembangkan
pendidikan dan pengajaran, penelitian, dan
pengabdian kepada masyarakat
e) Meningkatkan kesempatan yang sama bagi semua
peserta didik melalui beasiswa, pinjaman dana
lunak, vucer, dan bantuan penelitian
f) Mengembangkan teknologi informasi dan
komunikasi (TIK) sebagai sarana pembelajaran
jarak jauh
g) Meningkatkan peran masyarakat dan alumni dalam
penye-lenggaraan pendidikan di FE-UM

2. Meningkatkan mutu, Relevansi, dan Daya Saing

a) Meningkatkan kualitas masukan mahasiswa,
dalam rangka mengembangkan baku mutu
akademik secara berkelanjutan
b) Meningkatkan relevansi kurikulum dan kualitas
pembelajaran, serta mengembangkan kurikulum
berdasarkan standart mutu pendidikan
c) Meningkatkan pengawasan dan penjaminan mutu
secara terprogram, melalui internal quality
assurance, evaluasi diri, dan sistem monitoring
dan evaluasi
d) Meningkatkan dan mendayagunakan teknoplogi
informasi dan komunikasi (TIK) dalam pendidikan
e) Mengembangkan pendidikan kecakapan hidup
yang disesuaikan dengan kebutuhan peserta didik
f) Meningkatkan kreatifitas, entrepreneurship, dan
kepemimpinan mahasiswa
g) Meningkatkan kualitas pembinaan kegiatan
organisasi kemaha-siswaan, penalaran, minat dan
kegemaran, serta kesejahteraan dan sosial
kemasyarakatan mahasiswa
h) Meningkatkan mutu pendidikan melalui program
sertifikasi kompetensi
i) Menbingkatkan kualitas pendidik dan tenaga
 kependidikan melalui pendidikan gelar dan non
gelar di dalam negeri dan di luar negeri
j) Meningkatkan sarana/prasarana untuk memenuhi
baku mutu penyelenggaraan penmdidikan
k) Meningkatkan kerjasama dengan lembaga mitra
dan alumni di dalam dan di luart negeri
l) Meningkatkan jumlah dan mutu penelitian dan
pengembangan, pengabdian kepada masyarakat,
kegiatan ilmiah, dan publikasi
m) Meningkatkan peran lembaga dalam menerapkan
ilm,u ekonomi untuk meningkatkan kesejahteraan
dan daya saing masyarakat
n) Meningkatkan kepercayaan pemerintah, lembaga
penyelenggara pendidikan dasar dan menengah,
formal dan nonformal, serta dunia usaha
3. Penguatan Tata Kelola, Akuntabilitas, dan Pencitraan
Publik
a) Meningkatkan penataan organisasi kelembagaan
b) Meningkatkan sistem manajemen sumberdaya
manusia
c) Meningkatkan penataan regulasi pendidikan dan
penegakan hukum
d) Melaksanakan evaluasi diri yang menyeluruh
secara berkala dan berkesinambungan
e) Meningkatkan citra dan layanan publik melalui
berbagai media
f) Mengembangkan SIM (Sistem Informasi
Manajemen) berbasis TIK (Teknologi Informasi
Komunikasi) terintegrasi (akademik,
kemahasiswaan, keuangan, aset, kepegawaian,
dan data lainnya)
g) Membangun sistem dokumentasi berbasis TIK (Teknologi
Informasi Komunikasi) tentang aktivitas, hasil karya
penelitian dan pengabdian, sumber daya dan informasi lain
sehingga mudah diakses masyarakat
No. Kegiatan dan Sub
Informasi yang Relevan dengan Nilai Dasar
Kegiatan / Keterkaitan Kegiatan dan
Tahapan Kegiatan Pemaknaan Nilai-nilai Nilai-nilai Dasar Profesi tsb.
Indikator Nilai Dasar Bukti Fisik
dan Rencana Tugas Organisasi / Dasar Profesi terhadap Perwujudan Visi,
Kebutuhan
Jadwal Stakeholders Tugas Unit / Tugas Misi dan Tujuan Organisasi
Pelaksanaannya Pegawai
1 2 3 4 5 6 7 8
1. Kegiatan: Internal Tugas Organisasi: - Dengan adanya rasionalisasi
Membuatan Dosen: 1. Pengelola organisasi yang jelas mengenai kegiatan
proposal kegiatan Melaksanakan 2. Pengelola organisasi penelitian akan membantu
History Competition tanggung jawab Permendikbud Nomor mencapai visi organisasi yaitu
sebagai peneliti (Tri 30 Tahun 2012 menyelenggarakan
Dharma) pendidikan tinggi untuk
Jadwal Tugas Unit: menghasilkan sumber daya
Pelaksanaan: Jurusan: 1. Pelaksana dan manusia yang professional
Menambah pengembangan dan berkualitas dalam bidang
referensi jurnal pendidikan di ekonomi dan bisnis serta
Output : baca dalam lingkungan Fakultas memiliki jiwa kewirausahaan
- Proposal memperbanyak 2. Pembinaan civitas
Penelitian wawasan ilmiah akademika
Permendikbud Nomor
Fakultas: 30 Tahun 2012
dijadikan bahan
pustaka untuk Tugas Pegawai:
menambah jumlah Menyusun karya ilmiah
artikel ilmiah Peraturan Bersama
sebagai referensi Menteri Pendidikan
dalam dan Kebudayaan dan
pengembangan Kepala Badan
riset Kepegawaian Negara
Nomor : 4/VII/PB/2014,
 Eksternal Nomor : 24 Tahun
Mahasiswa: 2014
Menambah
khasanah bahan
bacaan ilmiah
untuk mahasiswa,
terutama yang
sedang atau akan
menyusun tugas
akhir atu skripsi

Dunia usaha:
Sebagai bahan
untuk mengambil
keputusan/kebijaka
n perusahaan,
misalkan di dunia
pasar keuangan

Dunia Industri:
sebagai bahan
referensi untuk
analisis industry
misalkan bidang
industri keuangan

Sub Kegiatan Akuntabilitas - Menentukan ide serta - Proposal

a. Menentukan Kejelasan, Tanggung menggali referensi penelitian
ide, referensi Jawab, akan memberikan
wacana yang Jelas
untuk melaksanakan
kegiatan penelitian,
dengan
 Tanggung jawab
penelitian dilakukan
dalam menghasilkan
kegiatan yang
berkualitas

Nasionalisme - Menggunakan Bahasa

Indonesia yang baik dan
Penggunaan
benar dalam penulisan
bahasa Indonesia
dan pemilihan kata
yang baik dan benar
sesuai dengan Ejaan
Yang Disempurnakan
(EYD)

- Tata karma ditunjukkan

dengan adanya ide
yang dituangkan dalam
latar belakang dengan
Etika Publik Tata
tidak menjatuhkan atau
Krama
menjelekkan pihak lain

- Menyusunan proposal
secara efektif agar tujuan
yang dapat terukur, agar
apa yang dilakukan dapat
dilihat kontribusinya untuk
lembaga atau organisasi

- Kedisiplinan dilakukan
 dengan membuat isi
yang ada setiap
Komitmen Mutu proposal kegiatan, agar
Efektivitas terjadi konsistensi
format proposal.

Anti Korupsi: Disiplin

b. Menyusun AkuntabilitasKejelas - Kejelasan dilakukan

proposal an, Tanggung Jawab dengan menyebutkan
rincian tujuan kegiatan,
agar mengetahi dengan
jelas target yang ingin
dicapai dengan penuh
tanggung jawab

Nasionalisme Adil, - Secara proposional

toleransi proposal penelitian
dilakukan agar
menghasilkan isi yg
tidak memihak (adil) dan
penuh dengan rasa
toleransi
 - Menyusun draft
proposal penelitian
dengan cermat untuk
Etika Publik Cermat
menghasilkan kinerja
yang maksimal

- Menuju tujuan
pembelajaran yang
dapat memotivasi untuk
kegiatan tersebut
Komitmen Mutu dilakukan secara disiplin,
Disiplin agar tercipta kesadaran
tentang pentingnya
pelaksanaan kegiatan
tanpa melupakan mutu
dan kualitas

- Memiliki tanggung jawab

serta jujur dalam
menyertakan refersi
untuk mencapi kualitas
Anti Korupsi Jujur yang baik
c. Mengajukan Akuntabilitas - Beriorientasi mutu
proposal Transparansi, dilakukan dengan
Tanggung Jawab transparan dan penuh
tanggung jawab melalu
telaah tujuan kegiatan
dengan memperhatikan
penggunaan kata kerja
operasional yang
digunakan, agar
ketercapaian kegiatan
dapat diukur

- Menjalin kerjasama
Nasionalisme secara kesinambungan
Kerjasama antara kolega dan
dengan pimpinan untuk
mencapai kinerja yang
baik

- Menerapkan kesopanan
(Tata krama)
Etika public Tata
dalam proses pengajuan
krama proposal penelitian untuk
mewujudkan
harmonisasi dalam
manajemen organisasi

- Mengajukan proposal
yang memenuhi standar
penilaian (berkualitas
untuk )tercapainya
 tujuan penelitian

Komitmen mutu - Menyampaikan proposal

berkualitas penelitian dengan
tanggung jawab
sehingga tercapainya
kewajiban dengan baik

Anti korupsi
Tanggung jawab

Catatan Mentor :
.............................................................................................................................................................................................................................................................................................................
.............................................................................................................................................................................................................................................................................................................
............................................................................................................................................................................................................................................................................................................

Yogyakarta, 2 Juli 2016 Peserta,

Disetujui oleh,
Mentor

Drs H. Mohammad Arief, MSi Teguh Prasetyo, S.E., M.Sc.

196312131990011001 NIP. 198310112015041001
No.
Kegiatan dan Sub Informasi yang Relevan dengan Nilai Dasar
Kegiatan / Tahapan Keterkaitan Kegiatan dan Nilai-
Indikator Nilai Pemaknaan Nilai-nilai nilai Dasar Profesi tsb. terhadap
Kegiatan Bukti Fisik
Tugas Organisasi / Dasar Dasar Profesi Perwujudan Visi, Misi dan Tujuan
dan Rencana Jadwal Kebutuhan
Tugas Unit / Tugas Organisasi
Pelaksanaannya Stakeholders Pegawai

1 2 3 4 5 6 7 8
2. Kegiatan Internal Tugas Organisasi: - Dengan melaksanakan
Pembimbingan Dosen: 1. Pengelola pembigingan akademik akan
Akademik Mahasiswa Melaksanakan organisasi memberikan kepedulian terhadap
tanggung jawab 2. Pengelola mahasiswa dalam menjalankan
sebagai organisasi proses perkuliahan sehingga
pengajaran(Tri Permendikbud memberikan kontribusi terhadap
Jadwal pelaksanaan: Dharma) Nomor 30 Tahun capaian visi organisasi
2012
Jurusan:
Output: Membantu Tugas Unit:
Rekapan nilai menyelesaikan tugas 1. Pelaksana dan
mahasiswa jurusan dalam pengembangan
memberi pemahaman pendidikan di
akademik pada lingkungan
mahasiswa Fakultas
2. Pembinaan civitas
Fakultas: akademika
Membantu fakultas Permendikbud
dalam Nomor 30 Tahun
mensosialisasikan 2012
nilai-nilai akaemik
kepada mahasiswa Tugas Pegawai:
Melaksanakan
perkuliahan / tutorial
dan membimbing,
 Eksternal menguji serta
Mahasiswa: menyelenggarakan
Menambah pendidikan di
pemahaman terhadap laboratorium, praktik
pedoman akademik perguruan bengkel /
studio / kebun
Orang Tua: percobaan /
membantu orang tua teknologi pengajaran
dalam pendampingan dan praktik
untuk memahami nilai- lapangan;
nilai akademis. Peraturan Bersama
Menteri Pendidikan
dan Kebudayaan
dan Kepala Badan
Kepegawaian
Negara Nomor :
4/VII/PB/2014,
Nomor : 24 Tahun
2014

Sub Kegiatan: Akuntabilitas - Melaksanakan - Rekapan

Tanggung jawab, pembibingan dengan Nilai
a. Membuat jadwal Kejelasan jadwal yang jelas Mahasiswa
konsultasi (kejelasan) sekaligus
tanggung jawab
dalam menyampaikan
pedoman akademik
yang merupakan
capaian kinerja
 Nasionalisme - Memberikan layanan
Tidak diskriminatif, secara adil tanpa
Tanggung jawab diskriminatif serta
mengedepankan
persamaan derajat
dalam memenuhi
tanggung jawab
dalam memenuhi
capaian kinerja

- Mengedepankan
Etika Publik disiplin dalam
Disiplin menyusun jadwal
konsultasi mahasiswa
untuk memberikan
layanan prima dalam
capaian kinerja yang
lebih

b. Menampung Akuntabilitas
permasalahan Tanggung Jawab - Senantiasa memiliki
mahasiswa tanggung jawab
dalam menerima
permasalaha
akademik dari
mahasiswa untuk
menjalankan tugas
perwalian
 - Memberikan layanan
Nasionalisme yang penuh dengan
Amanah rasa manusiawi serta
senantiasa amanah
dalam meraih capaian
kinerja

- Mengedepankan
sikap ramah serta
Etika Publik senantiasa melempar
Senyum, ramah senyum kepada
perwalian mahasiswa
untuk memberikan
layanan prima dalam
capaian kinerja yang
memuaskan

c. Memberikan solusi Akuntabilitas - Memiliki tanggung

atas permasalah Tanggung Jawab jawab dalam
yang ada dalam menjalankan
akademik kewajiban dalam
pelayanan kepada
mahasiswa sehingga
mampu memberikan
pemecahan
permasalahan yang
tepat
 Nasionalisme - Melakukan
Musyawarah, musyawarah bersama
Kekeluargaan, dalam memberikan
kebersamaan solusi atas
permasalahan dengan
rasa kekeluargaan
serta kebersamaan
dalam mencapai
tujuan bersama untuk
capaian kinerja yang
maksimal

- Menempatkan
Komitmen mutu evaluasi penilaian
Efektifitas, pada efektifitas telaah
efisiensi, kasus sehingga
menghasilkan
berorientasi mutu
keputusan yang
efisien serta memiliki
nilai berkualitas
(berorientasi mutu)

Catatan Mentor :
.............................................................................................................................................................................................................................................................................................................
.............................................................................................................................................................................................................................................................................................................
..............................................................................................................................................................................................................................................................................................
 Yogyakarta, 2 Juli 2016 Peserta,
Disetujui oleh,
Mentor

Drs H. Mohammad Arief, MSi Teguh Prasetyo, S.E., M.Sc.

196312131990011001 NIP. 198310112015041001
No. Informasi yang Relevan dengan Nilai
Kegiatan dan Sub
Kegiatan / Tahapan Dasar Keterkaitan Kegiatan dan Nilai-
Indikator Nilai Pemaknaan Nilai-nilai nilai Dasar Profesi tsb. terhadap
Kegiatan Bukti Fisik
Tugas Organisasi / Dasar Dasar Profesi Perwujudan Visi, Misi dan
dan Rencana Jadwal Kebutuhan
Tugas Unit / Tugas Tujuan Organisasi
Pelaksanaannya Stakeholders Pegawai

1 2 3 4 5 6 7 8
3. Kegiatan: Internal: Tugas Organisasi: - Melaksanakan pengabdian
Menyusun proposal Melaksanakan 3. Pengelola kepada masyarakat untuk
pengabdian masyarakat pengabdian organisasi merasionalisasikan dan
sebagai salah satu 4. Pengelola menyelenggarakan pelayanan
bentuk tanggung organisasi kepada masyarakat melalui
Jadwal Pelaksanaan: jawab dosen Permendikbud pene-rapan ilmu dan teknologi
Nomor 30 Tahun di bidang manajemen bisnis
Output: Eksternal 2012
Proposal Pengabdian Memberikan
Masyarakat sumbangsih Tugas Unit:
pengabdian untuk 3. Pelaksana dan
masyarakat pengembangan
pendidikan di
lingkungan
Fakultas
4. Pembinaan civitas
akademika
Permendikbud
Nomor 30 Tahun
2012
Sub kegiatan: Akuntabilitas - Melaksanakan - Proposal
a. Menggali ide Tugas Pegawai: pengabdian dalam pengabdian
pengabdian Menyusun karya rangka memenuhi masyarakat
ilmiah kewajiban untuk
Peraturan Bersama memberikan
Menteri Pendidikan kontribusi keilmuan
dan Kebudayaan kepada masyarakat
dan Kepala Badan berdasarkan
Kepegawaian tanggung jawab
Negara Nomor : yang diemban
4/VII/PB/2014,
Nomor : 24 Tahun
2014 - Melaksanakan
kegiatan dengan
Nasionalisme berkerjasama
Kerjasama dengan warga
setempat untuk
memberikan kinerja
yang baik

- Melakukan
penggalian ide
Etika Publik
secara professional
Professional, untuk melaksanakan
disiplin pengabdian secara
disiplin untuk capain
target kinerja
b. Menentukan Akuntabilitas - Menentukan
permasalahan Kejelasan, permasalahan dalam
konsistensi kegiatan pengabdian
masyarakat secara
konsisten dalam
rangka memenuhi
kewajiban untuk
kejelasan dalam
memberikan
kontribusi keilmuan
kepada masyarakat
berdasarkan
tanggung jawab yang
diemban

- Tanggung jawab
dalam membuat
Nasionalisme sebuah kerjasama
Tanggung jawab dengan pihak
masyarakat untuk
mewadahi tugas
pengabdian dalam
mencapai kinerja
pegawai

- Menggali ide ide

pengabdian secara
profesional dan
dilaksanakan
Etika Publik terjadwal dan
Professional kesinambungan
c. Menyusun proposal Akuntabilitas - Menyusun proposal
pengabdian masyarakat Tanggung jawab pengabdian kepada
masyarakat dengan
penuh tanggung
jawab, serta
konsisten mengacu
pada pokok
permasalahan
sehingga tepat
sesuai sasaran
capaian kinerja

- Dalam menyusun
proposal pengabdian
diperlukan
kerjasama dengan
Nasionalisme pihak-pihak yang
Kerja sama, terkait baik dalam
amanah organisasi maupun
lainnya, sehingga
proposal memiliki
konten yang mampu
menunjang capaian
kinerja yang
diharapkan

- Pelaksanaan
penyusunan
proposal harus
mengedepankan
disiplin dalam
proses serta memiliki
orientasi mutu agar
 Komitmen Mutu menghasilan
Orientasi mutu dan proposal pengabdian
Disiplin yang komprehensif
selaras dengan
capaian program
kerja

d. Mengajukan proposal Akuntabilitas - Pengajuan proposal

pengabdian masyarakat Tanggung jawab yang telah disusun
harus dilaksanakan
dengan penuh
tanggung jawab
agar memenuhi
sasaran program
kinerja yang telah
direncakan
sebelumnya

- Pengajuan proposal
yang sudah disusun
Nasionalisme merupakan wujud
Kerja sama, kerjasama yng perlu
amanah dijaga secara
kesinambungan
serta dilaksanakan
dengan penuh
amanah sesuai
rencana capaian
kinerja
 - Pengajuan proposal
pengabdian
masyarakat harus
dilakuikan secara
Etika Publik
professional serta
Professional,
cermat untuk hasil
cermat yang akurat serta
mampu
merasionalisasi
capaian hasil kinerja

Catatan Mentor : Yogyakarta, 2 Juli 2016

...................................................................................................................................................................... Disetujui oleh,
Mentor
......................................................................................................................................................................
......................................................................................................................................................................
......................................................................................................................................................................
......................................................................................................................................................................
.................
Drs H. Mohammad Arief, MSi
No. Kegiatan dan Sub
Informasi yang Relevan dengan Nilai Dasar
Kegiatan / Keterkaitan Kegiatan dan Nilai-
Tahapan Kegiatan Indikator Nilai Pemaknaan Nilai-nilai nilai Dasar Profesi tsb. terhadap
dan Rencana Tugas Organisasi / Dasar Dasar Profesi Perwujudan Visi, Misi dan Bukti Fisik
Jadwal Kebutuhan Stakeholders Tugas Unit / Tugas Tujuan Organisasi
Pelaksanaannya Pegawai
1 2 3 4 5 6 7 8
4. Kegiatan: Tugas organisasi - Melaksanakan Tugas
Menyunting jurnal Internal Melaksanakan Permendikbud No.30 penunjang memiliki
pendidikan binis tugas tambahan sebagai Tahun 2012 pasal 1, 2 keterkaitan dengan proses
dan manajemen salah satu bentuk tanggung Meningkatkan jumlah dan
(JBM) jawab dosen Tugas unit mutu penelitian dan
Permendikbud No.30 pengembangan, pengabdian
Jadwal Eksternal Memberikan Tahun 2012 pasal kepada masyarakat, kegiatan
Pelaksanaan: sumbangsih literatur ilmiah 45,46 ilmiah, dan publikasi
melalui jurnal pendidikan
Output: binis dan manajemen Tugas pegawai
- Artikel yang akan Melaksanakan tugas
publish di JBM penunjang
Permenristek Dikti
No. 44 Th 2015

Sub Kegiatan Akuntabilitas - Melaksanakan - Artikel yang

a. Memilih artikel Tanggung jawab kegiatan penunjang siap publish
merupakan realisasi
 tanggung jawab
untuk mencapai
kinerja yang baik

- Pemilihan artikel
untuk dapat publish
Nasionalisme
memerlukan
Kerjasama
kerjasama yang baik
dengan pihak terkait
sehingga mampu
memperoleh artikel
yang diharapkan
untuk mencapai
kinerja yang baik

- Memilih artikel
secara disiplin untuk
menghasilkan jurnal
yang sesuai standar
Etika Publik lembaga jurnal
Disiplin
- Hasil editorial
berorientasi pada
kualitas (mutu)
dengan
memperhatikan
kriteria artikel yang
sesuai dengan
kebutuhan standar
Komitmen Mutu lembaga
Berorientasi mutu
 - Memilih artikel untuk
dipublikasikan harus
memiliki tanggung
jawab serta menjaga
kepedulian terhadap
nilai ilmiah yang bias
Anti Korupsi
dipertanggung
Peduli, tanggung
jawabkan
jawab

b. Menelaah Akuntabilitas - Melaksanakan -

metode Tanggung jawab kegiatan penunjang
penulisan artikel merupakan realisasi
tanggung jawab
untuk mencapai
kinerja yang baik

- Menelaah artikel

Nasionalisme dengan metode

Kerjasama penulisan merupakan
kegiatan dalam
rangka kerjasama
untuk menghasilkan
artikel sesuai harapan
standar lembaga
jurnal

- Menelaah artikel
dilakukan dengan
 disiplin dengan
memperhatikan
Etika Publik kriteria artikel yang
Disiplin sesuai dengan
kebutuhan lembaga

- Menelaah artikel
merupakan salah satu
metode dalam prosen
publish untuk
memperoleh artikel
Komitmen Mutu
yang berkualitas
Berorientasi mutu
(bermutu) sesuai
dengan konten yang
sudah ditargetkan

- Penelaahan artikel
merupakan tanggung
jawab awal untuk
mencapai kinerja
Anti Korupsi
yang baik
Tanggung jawab
c. Memberikan Akuntabilitas - Memberikan hasil -
hasil editorial Tanggung jawab editorial memiliki nilai
tanggung jawab
sebagai bentuk
capaian kinerja
Etika Publik
profesionalitas - Memberikan hasil
editorial setelah
dilakukan proses
pemilihan artikel dan
pengecekan metode
penulisan secara
professional agar
tercapai target
publikasi jurnal

Komitmen Mutu - Menghasilkan artikel

Berorientasi mutu dengan standar
kualitas penulisan
yang berorientasi
pada mutu ilmiah
Catatan Mentor : Yogyakarta, 2 Juli 2016
.............................................................................................................................................................................. Disetujui oleh,
Mentor
..............................................................................................................................................................................
..............................................................................................................................................................................
..............................................................................................................................................................................
......................................................................................................................................................

Drs H. Mohammad Arief, MSi

No. Kegiatan dan Sub Informasi yang Relevan dengan Nilai

Kegiatan / Dasar Keterkaitan Kegiatan dan Nilai-
Tahapan Kegiatan Indikator Nilai Pemaknaan Nilai-nilai nilai Dasar Profesi tsb. terhadap
Tugas Bukti Fisik
dan Rencana Kebutuhan Organisasi / Dasar Dasar Profesi Perwujudan Visi, Misi dan
Jadwal Stakeholders Tugas Unit / Tujuan Organisasi
Pelaksanaannya Tugas Pegawai
1 2 3 4 5 6 7 8
5. Kegiatan Internal Tugas - Membuat laboratorium
menyusun draft organisasi manajemen keuangan
konsep Mahasiswa: Permendikbud sesuai dengan visi
Laboratorium No.30 Tahun unit yaitu untuk
Memperkaya 2012 pasal 1, 2 menyelenggarakan
Manajemen pemahan dibidang
pendidikan tinggi
Keuangan manajemen Tugas unit untuk menghasilkan
keuangan secara Permendikbud sumber daya manusia
Jadwal
applicable, No.30 Tahun yang professional dan
Pelaksanaan:
sehingga mampu 2012 pasal 45,46 berkualitas dalam
8 s/d 14 Juli 2016
menerapkan materi bidang pendidikan
yang didapat Tugas pegawai ekonomi dan ilmu
Melaksanakan ekonomi, serta
Output: dikuliah tugas penunjang memiliki jiwa
Konsep Permenristek kewirausahaan
Laboratorium Dosen: Dikti No. 44 Th -
Manajemen 2015
Keuangan Menambah karya
untuk penunjang
kinerja dosen

Jurusan:

Menambah fasilitas
laboratorium

Fakultas:

Meningkatkan
kualitas layanan
prodi sehingga
meningkatkan
grade fakultas
khususnya
akreditasi

Eksternal

Dunia industri:

Menjalin kerjasama
dalam
pengembangan
bidang keuangan

Dunia usaha:
 Dapat terjalin
kerjasama dalam
hal keuangan
literacy

Sub Kegiatan Akuntabilitas - Menggali ide adalah

a. Menggali Tanggung jawab proses penyusunan
gagasan/ide konsep
laboratorium
manajemen
keuangan sebagai
tanggung jawab
dosen

Nasionalisme - Dalam melakukan

Musyawarah penggalian ide
dialkukan
musyawarah dengan
team teaching untuk
memperoleh
gambaran yang jelas
mengenai konsep
yang akan diajukan

Etika Publik
Cermat, - Secara cermat
professional memilah gagasan
agar memperoleh
hasil yang baik
dengan
profesionalitas yang
dapat mencapai
tujuan
 Komitmen Mutu - Memilih konsep
Efektifitas, laboratorium yang
efisiensi, orientasi professional agar
mutu hasilnya efektif dan
efisien dengan
berorientasi mutu
agar memperoleh
hasil yang kredibel .

b. Menyusun Draft Akuntabilitas - Dengan penuh

Konsep Lab. Tanggung jawab tanggung jawab
Manajemen menyusun draft yang
Keuangan sudah disepakati
sebagai acuan lab.
Manajemen
keuangan

Nasionalisme - Merangkai draft

Disiplin dengan baik
memerulkan
kedisiplinan agar
tercapai target yang
sudah direncanakan
sebelumnya

Etika public - Melakukan

jujur penyusunan
draftsecara jujur
sesuai dengan
kebutuhan
pengajaran serta
 capaian yang sudah
ditargetkan

Komitmen mutu - Inovasi sangat

inovasi diperlukan untuk
membentuk pola
pemahaman
mengenai materi
daripada manajemen
keuangan, yaitu
dengan menerapkan
system unduh melalui
web yang
menyediakan data
keuangan baik di
Indonesia mapupun
internasional
c. Membuat Akuntabilitas - Membuat konsep
konsep Tanggung jawab laboratorium
Laboratorium manajemen
Manajemen keuangan adalah
Keuangan tanggung jawab
dosen dalam
pendalaman praktis
materi manajemen
keuangan

Nasionalisme - Secara jujur akan

jujur memberikan
catatan tambahan
dalam menambah
khasanah ilmu
dalam materi ajar
di kegiatan praktik
di laboratorium
manajemen
keuangan

Komitmen mutu - Membuat konsep

berorientasi mutu tersebut harus
memenuhi kualitas
yang baik dan
bermutu agar
memiliki kontribusi
yang nyata dalam
proses
pemahaman materi
manajemen
 keuangan dalam
proses perkuliahan

Catatan Mentor : Yogyakarta, 2 Juli 2016

..................................................................................................................................................... Disetujui oleh,
Mentor
..........................................................................................................................................................................................................................................................................................................
.....................................................................................................................................................
.....................................................................................................................................................
......................................................................................................
Drs H. Mohammad Arief, MSi
No. Informasi yang Relevan dengan Nilai
Kegiatan dan Sub Kegiatan / Dasar Keterkaitan Kegiatan dan Nilai-
Tahapan Kegiatan Indikator Nilai Pemaknaan Nilai-nilai nilai Dasar Profesi tsb. terhadap
Tugas Bukti Fisik
dan Rencana Jadwal Kebutuhan Organisasi / Dasar Dasar Profesi Perwujudan Visi, Misi dan Tujuan
Pelaksanaannya Stakeholders Tugas Unit / Organisasi
Tugas Pegawai
1 2 3 4 5 6 7 8
6. Kegiatan Internal Tugas - Menyusun kisi-kisi memiliki
Menyusun kisi-kisi materi Melaksanakan organisasi keterkaitan dengan visi unit yaitu
pembelajaran tugas pengajaran Permendikbud untuk menyelenggarakan
sebagai salah satu No.30 Tahun pendidikan tinggi untuk
bentuk tanggung 2012 pasal 1, 2 menghasilkan sumber daya
jawab dosen manusia yang professional dan
Jadwal Pelaksanaan: Tugas unit berkualitas dalam bidang
Eksternal Permendikbud pendidikan ekonomi dan ilmu
Memberikan No.30 Tahun ekonomi, serta memiliki jiwa
Output: sumbangsih materi 2012 pasal 45,46 kewirausahaan
Materi pembelajaran PPT pembelajaran
untuk masyarakat Tugas pegawai
sebagai wujud Melaksanakan
tanggung jawab tugas penunjang
dosen Permenristek
Dikti No. 44 Th
2015

Sub Kegiatan Akuntabilitas - Mereview bahan ajar - Kompilasi

d. Mereview bahan ajar Tanggung jawab sebelumnya Materi
memperjelas pembelajara
sebelumnya pemahaaman dalam n PPT
proses penyusunan
materi pembelajaran
merupakan sebagai
bentuk tanggung jawab
dosen kelas
Nasionalisme
Musyawarah - Dalam melakukan review
bahan ajar dilaksanakan
musyawarah dengan
team teaching untuk
memperoleh gambaran
yang jelas mengenai
bahan yang akan
dikompilasi

Etika Publik - Menentukan bahan ajar

Cermat, sangat memerlukan
professional kecermatan serta
profesionalitas agar
memperoleh gambaran
yang jelas mengenai
materi yang dijadikan
rujukan

- Memilih materi ajar untuk

membuat kompilasi
materi dilakukan secara
efektif dan efisien
Komitmen Mutu dengan berorientasi
Efektifitas, mutu agar memperoleh
efisiensi, orientasi hasil yang baik untuk
mutu
 dijadikan materi PPT

e. Mereview sumber referensi Akuntabilitas -

Mereview sumber -
terdahulu Tanggung jawab referensi merupakan
tanggung jawab untuk
memperoleh literatur
yang akan digunakan
sebagai materi
perkuliahan dalam
bentuk PPT

- Merangkai materi
dengan suber referensi
Nasionalisme memerulkan
Disiplin kedisiplinan agar
tercapai target yang
sudah direncanakan
sebelumnya

- Melakukan kegiatan
review secara jujur
sesuai dengan
kebutuhan pengajaran
Etika public serta capaian yang
jujur sudah ditargetkan

- Inovasi sangat
diperlukan untuk
membentuk pola
Komitmen mutu pemahaman mengenai
inovasi referensi yang akan
dirujuk dalam proses
pembuatan kisi-kisi
 materi perkuliahan
dalam bentuk PPT
f. Membuat slide untuk bahan Akuntabilitas - Membuat slide adalah -
ajar ppt Tanggung jawab tanggung jawab
dosen dalam
membuat materi ajar
ppt dalam
menyampaikan materi
- Menyampaikan materi
Nasionalisme ajar dalam bentuk
jujur PPT dengan jujur
akan memberikan
catatan tambahan
dalam menambah
khasanah ilmu dalam
materi ajar

- Membuat slide harus

memenuhi kualitas
yang baik dan
bermutu agar memiliki
Komitmen mutu kontribusi yang nyata
berorientasi mutu dalam proses
pemahaman materi di
proses perkuliahan
Catatan Mentor : Yogyakarta, 2 Juli 2016
.. .... .... .... ... . .... .. .. .... . ... .... .... .... .... ... . .... .. .. .... . ... .... .... .... .... ... . .... .. .. .... . ... .... .... .... .... ... . .... .. .. .... . ... .... .... .... .... ... . .... .. .
Disetujui oleh,
Mentor
.........................................................................................................................................................................
.........................................................................................................................................................................

.........................................................................................................................................................................
.........................................................................................................................................................................
.
Drs H. Mohammad Arief, MSi

No. Kegiatan dan Sub

Informasi yang Relevan dengan Nilai Dasar
Kegiatan / Keterkaitan Kegiatan dan Nilai-
Tahapan Kegiatan Indikator Nilai Pemaknaan Nilai-nilai nilai Dasar Profesi tsb. terhadap
Bukti Fisik
dan Rencana Tugas Organisasi / Dasar Dasar Profesi Perwujudan Visi, Misi dan Tujuan
Kebutuhan
Jadwal Stakeholders Tugas Unit / Tugas Organisasi
Pelaksanaannya Pegawai
1 2 3 4 5 6 7 8
7. Kegiatan Tugas organisasi - Menyusun bahan ajar (modul)
Membuat bahan Internal Permendikbud No.30 memiliki keterkaitan dengan visi
ajar manajemen Melaksanakan Tahun 2012 pasal 1, 2 unit yaitu untuk
keuangan tugas pengajaran menyelenggarakan pendidikan
sebagai salah satu Tugas unit tinggi untuk menghasilkan sumber
bentuk tanggung Permendikbud No.30 daya manusia yang professional
jawab dosen Tahun 2012 pasal 45,46 dan berkualitas dalam bidang
pendidikan ekonomi dan ilmu
Jadwal Eksternal Tugas pegawai ekonomi, serta memiliki jiwa
Pelaksanaan Memberikan Melaksanakan tugas kewirausahaan
sumbangsih modul penunjang Permenristek
Output: untuk pemahaman Dikti No. 44 Th 201
- Modul mahasiswa agar
tercapai capaian
tujuan
pembelajaran

Sub Kegiatan Akuntabilitas - Menentukan judul - Modul

a. Menentukan Tanggung jawab bahan ajar manajem
judul bahan ajar merupakan en
modul tanggung jawab keuanga
dalam membuat n2
bahan ajar modul
untuk menambah
pemahaman pada
referensi baca

Komitmen Mutu - Modul harus

Orientasi mutu memiliki mutu yang
baik sehingga dapat
membantu
mahasiswa dalam
memahami materi

- Menentukan judul
modul adalah
Anti Korupsi
tanggungjawab
 Peduli, tanggung sebagai dosen
jawab sesuai dengan
wewenang dalam
memenuhi bahan
referensi yang
dirasa kurang serta
kepedulian untuk
berbagi
pengetahuan
dengan mahasiswa
b. Menentukan Akuntabilitas - Menentukan jumlah
jumlah bab kejelasan bab yang harus
diulas harus memiliki
unsur kejelasan
sehingga mudah
dipahami oleh
mahasiswa selaku
peserta kuliah

- Musyawarah dalam
Nasionalisme menentukan jumlah
Musyawarah bab dalam modul
sekiranya diperlukan
untuk memperoleh
hasil yang sesuai
dengan kesepakatan
team teaching.

- Dalam menentukan
jumlah bab harus
Komitmen Mutu dilakukan secara
efektif, efisiensi efektif dan efisien
agar memiliki porsi
 yang sesuai dengan
capaian perkuliahan

c. Mengurutkan Akuntabilitas - Mengurutkan bab

bab sesuai Tanggung jawab, sesuai konsep
materi konsep Konsistensi merupakan tanggung
jawab yang harus
dilakukan dengan
melakukan
konsistensi urutan
bab agar mudah
dipahami oleh peserta
kuliah

Etika Publik - Dalam menyusun

Profesional bahan ajar perbab
dilakukan secara
professional
sehingga akan
mencapai kinerja
yang baik

Komitmen Mutu
- Dalam menyusun
Orientasi Mutu,
konsep perbab
efektifitas, efisiensi
membutuhkan
pemahaman secara
efektif dan efisien
sehingga dihasilkan
modul yang memiliki
kualitas akademik
 (mutu)

d. Menjilid bahan Akuntabilitas - Menjilid modul

ajar (modul) Tanggung jawab, adalah tanggung
Konsistensi jawab dalam
menyediakan bahan
ajar secara
konsisten untuk
peserta kuliah dalam
memahami konsep
materi

- Secara professional
Etika Publik modul dijilid untuk
Profesional dijadikan sumber
referensi tambahan
oelh peserta kuliah

- Modul yang sudah

dijilid harus
Komitmen Mutu memenuhi mutu
Orientasi Mutu, sebagai bahan ajar
efektifitas, efisiensi agar memenuhi
capaian tujuan
 perkuliahan secara
efektif dan efisien

Catatan Mentor :Yogyakarta, 2 Juli

2016..................................................................................................................................................................Disetujui
oleh,.................................................................................................................................................................. ..................................................................................................................................................................Mentor...........................................
..........................................................................................................................................................................................................................................
....................................................................................Drs H. Mohammad Arief, MSi