REGLAM ENTO DE ORGANIZACIN Y FUNCIONES

DE LA DIRECCION RED DE SALUD ISLAY 2006

BASE LEGAL

D.S. N 043-2004-PCM
D.S. N 043-2006-PCM
LEY ORGANICA N 27867
LEY N 27902 su modificatoria
Ordenanza Regional N 024-2006-GRA/CR-AREQUIPA

ESTRUCTURA ORGANICA

DEFINICION:
Es el esquema de jerarquizacin y divisin de las funciones
componentes de ella. Jerarquizar es establecer lneas de autoridad
(de arriba hacia abajo) a travs de los diversos niveles y delimitar la
responsabilidad de cada administrado o servidor ante solo un
supervisor inmediato. Esto permite ubicar a las unidades
administrativas en relacin con las que le son subordinadas en el
proceso de la autoridad. El valor de la jerarqua consiste en que
reduce la confusin respecto a quin da las rdenes y quin las
obedece. Define como se dividen, agrupan y coordinan formalmente
las tareas en los puestos.

Toda organizacin cuenta con una estructura, la cual puede ser

formal o informal. La formal es la estructura explcita y oficialmente
reconocida por la empresa. La estructura informal es la resultante de
la filosofa de la conduccin y el poder de los individuos que
componen la organizacin, no en funcin de su ubicacin en la
estructura formal, sino en funcin de la influencia sobre otros
miembros.

REGLAMENTO DE ORGANIZACION Y FUNCIONES

DE LA DIRECCION RED DE SALUD ISLAY. AO: 2006

Pgina
Titulo I. Generalidades. 3
Objeto. 3
Naturaleza 3
Alcance del Reglamento 3
Domicilio Legal 3
Titulo II. Visin, Misin y Objetivos Estratgicos. 3
Visin. 3
Misin. 3
Objetivos Estratgicos. 4
Ttulo III. Organizacin. 5
Captulo I. Funciones Generales. 5-6
Captulo II. Estructura Orgnica. 6
Captulo III. Funciones Generales de las Unidades 7-12
Orgnicas.
Ttulo IV. Rgimen Econmico. 13
Ttulo V. Rgimen Laboral. 13
Ttulo VI. Relaciones. 13
Ttulo VII. Disposiciones Complementarias y 14
Transitorias.
Anexo I: Organigrama Estructural. 15

REGLAMENTO DE ORGANIZACION Y FUNCIONES

DE LA DIRECCION RED DE SALUD ISLAY

TITULO I

GENERALIDADES

OBJETO DEL REGLAMENTO.

Establecer la organizacin de la Direccin de RED DE SALUD N 6 ISLAY, y
de sus unidades orgnicas a nivel de su jurisdiccin, normando su naturaleza,
visin, misin y objetivos estratgicos, sus funciones generales, estructura
orgnica y funciones de sus unidades orgnicas, as como sus relaciones,
rgimen laboral, rgimen econmico y otras normas y disposiciones
pertinentes.

NATURALEZA.
La Direccin de RED DE SALUD N 6 ISLAY, es un rgano desconcentrado
de la Direccin Regional de Salud de Arequipa, que ejerce la autoridad de
salud en el mbito de su jurisdiccin.

ALCANCE DEL REGLAMENTO.

El presente Reglamento comprende en su alcance normativo a todas las
unidades orgnicas de la Direccin de RED DE SALUD N 6 ISLAY, as como
a las entidades y organizaciones pblicas y privadas del sector y del
Sistema Nacional de Salud en su r espectivo mbito geogrfico y poblacional.

DOMICILIO LEGAL
La Direccin de RED DE SALU D N 6 ISLAY, tiene su domi cilio legal en la calle
Ayacucho s/n segunda cuadra - MOLLENDO, Provincia de ISLAY,
Departamento de Ar equipa.
 TITULO II

VISION, MISION Y OBJETIVOS ESTRATEGICOS

VISIN
La Direccin de RED DE SALUD N 6 ISLAY, tiene la siguiente visin sectorial:

A fines del 2011 la salud de las personas de la Provincia de ISLAY ser la

expresin de una atencin equitativa con acceso universal a los servicios,
mediante un sistema coordinado y descentralizado de salud que utiliza la
participacin ciudadana en las decisiones del Sector.

MISIN.
La Direccin de RED DE SALUD N 6 ISLAY tiene la siguiente misin:

La RED DE SALUD N 6 ISLAY tiene la misin de promover la salud y

garantizar la atencin integral de todos los habitantes de la provincia de ISLAY
en concer tacin con todos los sectores pblicos privados y grupos organizados,
la familia es el centro de nuestra Misin y los trabajadores de Salud participan
en el desarrollo y bienestar de las personas

OBJETIVOS ESTRATGICOS.
La Direccin de RED DE SALUD N 6 ISLAY, tiene los siguientes Objetivos
Estratgicos en su r espectivo mbito geogrfico:

a) Lograr que las personas adquieran capacidades y desarrollen actitudes,

para su desarrollo fsico, mental y social; y para construir una cultura de
salud basada en la familia como uni dad bsica de salud.
b) Proteger la vida y la salud de todas las personas desde su concepcin y
durante sus ciclos de vida hast a su muerte natural.
c) Lograr que todos los nios reciban lactancia materna exclusiva, ablactancia
nutritiva y adecuada nut ricin infantil.
d) Lograr que las familias desarrollen hbitos de alimentacin saludable e
higiene en el manejo de alimentos.
e) Reducir significativamente la morbimortalidad causada por enfermedades
transmisibles y no transmi sibles.
f) Reducir significativamente la morbimortalidad materno-infantil.
g) Reducir significativamente la prevaleca de la desnutricin infantil.
h) Reducir significativamente las causas y la ocurrencia de enfermedades
crnicas y degener ativas.
i) Incrementar el acceso y uso racional de medicamentos.
j) Integrar y articular los servicios del Sector en su mbito geogrfico.
k) Desarrollar las capacidades de respuesta oportuna para reducir
significativamente el impacto de las emergencias y desastres sobre la salud
 de la poblacin, el ambiente y los servicios de salud y para proteger y
restablecer la salud de las personas afectadas.
l) Incrementar la capacidad de gestin administrativa y la capacidad r esolutiva
de las entidades del sector de la jurisdiccin.
m) Lograr la disminucin de las tasas de desnutricin de la poblacin de la
ciudad de Arequipa.
n) Lograr el uso intensivo de la tecnologa en salud.

TITULO III ORGANIZACION

CAPITULO I
FUNCIONES GENERALES DE LA DIRECCION RED DE SALUD ISLAY

FUNCIONES GENERALES.
La Direccin de RED DE SALUD N 6 ISLAY en el mbito de su jurisdiccin
debe desarrollar las siguientes funciones gener ales:

a) Cumplir con la visin, misin y objetivos estratgicos, de acuerdo a las

polticas y normas sectoriales de salud.
b) Identificar y proponer a la Direccin Regional de Salud de Arequipa las
polticas, objetivos, metas y estrategias de salud de corto, mediano y largo
plazo en materia de salud.
c) Realizar coordinaciones con las personas naturales y jurdicas, de gestin
pblica y privada, que prestan servicios de salud a la poblacin asignada,
cumplan con las polticas, normas y las funciones generales salud.
d) Cumplir con los objetivos de atencin integral a la salud de la poblacin
asignada.
e) Cumplir con la mejora continua de los procesos de promocin, proteccin,
recuperacin y rehabilitacin de la salud, de la poblacin asignada.
f) Implementar y cautelar el desarrollo de estrategias de promocin de la
Salud y contribuir a la construccin de una Cultura de Salud basada en la
familia, como uni dad bsica de salud.
g) Lograr los resultados programados, de la neutralizacin o erradicacin de
las principales enfermedades transmisibles y no transmisibles, de la mejora
continua y cobertura de la atencin materno-infantil, del adulto y adulto
mayor y de la promocin, prevencin, recuperacin y rehabilitacin de la
salud de la poblacin asignada y r eferenciada.
h) Coordinar la participacin de todos los grupos sociales en actividades
solidarias para promocionar la salud de la persona, familia y comunidad y
defender la vida humana desde su concepci n hasta su muer te natural.

i) Complementar coberturas de atencin de salud por las instituciones y

organizaciones prestadoras de servicios, pblicas y privadas del sector y
sistema de salud en su mbito geogrfico, para alcanzar y mantener la
equidad y opor tunidad de acceso a toda la poblacin asignada.
j) Cumplir y hacer cumplir los procesos organizacionales enfocados en la
atencin de la pobl acin asignada.
k) Evaluar el cumplimiento de las normas de salud por sus rganos de lnea.
l) Apoyar en la coordinacin intersectorial para mejorar la salud de la
poblacin asignada, en coor dinacin con la Direccin Gener al de Promocin
de la Salud del Ministerio de Salud, a travs de la Direccin Regional de
Salud de Arequipa y en concordancia con las normas, poltica y objetivos
sectoriales correspondientes.
m) Supervisar y evaluar los resultados, de los convenios con las entidades
formadoras de recursos humanos en salud, que se desarrollen en sus
unidades orgnicas y las Microrredes de Salud, en coordinacin con el
Instituto de Desarrollo de Recursos Humanos a travs de la Direccin
Regional de Salud de Arequipa y en el marco de la nor matividad vigente.
n) Establecer y mantener organizado el sistema de referencias y
contrarreferencias de los servicios de salud del primer nivel de atencin.
o) Prever los riesgos y establecer los servicios, para proteger y recuperar la
salud de la poblacin en situacin de emergencia, causada por epidemias
y/o desastres.
p) Establecer las condiciones necesarias para que los establecimientos de
salud en su mbito geogrfico, sean acreditados como seguros frente a
situaciones de emergencias y desastres, en concordancia con los rganos
competentes de la Direccin Regional de Salud, Gobierno Regional y
Ministerio de Salud.
q) Proteger, recuperar y mantener la salud de las personas y poblaciones, que
sean afectadas por situaciones de emergencia, desastres y/o epidemi as
r) Brindar, en forma eficaz y oportuna, la asistencia, apoyo tcnico y
administrativo a la gestin de las Microrredes de Salud de su mbito
geogrfico.
s) Cumplir las normas del Sistema de Gestin de la Calidad en Salud.
t) Brindar asistencia alimentara a los grupos menos favorecidos de la
poblacin de la provinci a de ISLAY.

CAPITULO II

ESTRUCTURA ORGANICA

ESTRUCT URA ORGNICA

La Direccin de RED DE SALUD N 6 ISLAY, tiene la siguiente estructura
orgnica:

RGANO DE DIRE CCIN

1. Direccin de Red de Salud
RGANO DE ASESORAMIENTO
2. Oficina de Desarrollo Institucional
 RGANOS DE APOYO
3. Oficina de Administracin

RGANOS DE LN EA
4. Microrredes de Salud.

4.1. Microrred de Salud ALTO INCLAN

4.2. Microrred de Salud LA PUNTA DE BOMBON
4.3. Microrred de Salud COCACHACRA

CAPITULO III

FUNCIONES GENERALES DE LAS UNIDADES ORGANICAS

RGANO DE DIRECCIN
DIRECCIN DE RED D E SALUD
Es la unidad orgnica de direccin de la Direccin de RED DE SALUD N 6
ISLAY y est a car go de los siguientes funci ones generales:

a) Conducir a la Direccin de RED DE SALUD N 6 ISLAY hacia el logro de

su visin, misin y objetivos estratgicos y funcionales en su mbito
geogrfico.
b) Establecer los objetivos, metas y estrategias de corto, mediano y largo
plazo de la Direccin de Red de ISLAY en el marco de las normas
vigentes, para implementar los planes estratgicos sectorial y regional
de salud y gestionar la asignacin de recursos necesarios ante los
rganos y organismos competentes.
c) Cumplir y hacer cumplir las normas de Salud.
d) Proponer a la Direccin Regional de Salud de Arequipa, los proyectos
para la creacin, mejoramiento y ampliacin de la capacidad instalada
de la infraestructura de salud en su mbito geogrfico, en el marco del
planeamiento estratgico de la inversin a nivel sectorial y regional.
e) Establecer la mejora continua de los procesos de promocin, proteccin,
recuperacin y rehabilitacin de la salud de toda la poblacin en su
mbito geogrfico.
f) Conducir la implementacin de los modelos de gestin en la Direccin
de Red de Salud ISLAY y sus rganos de lnea, segn las normas
sectoriales y en coordinacin con Direccin de Regional de Salud de
Arequipa.
g) Dirigir y coordinar la movilizacin y desmovilizacin parcial o total, que el
Direccin Regional de Salud de Arequipa, Gobierno Regional Arequipa y
el Ministerio de Salud, haya dispuesto para la atencin de la salud de la
 poblacin declarada en emergencia por epidemias o desastres, en su
mbito geogrfico.
h) Identificar los objetivos, metas y estrategias de prevencin, intervencin
y control de emergencias y desastres en su mbito geogrfico y asignar
a las entidades pblicas y privadas del sector, las responsabilidades de
accin inmediata, soporte logstico y apoyo de recursos humanos, segn
las normas y procedimientos que se establezcan.
i) Disponer las medidas necesarias y oportunas para proteger y recuperar
la salud de la poblacin afectada por situaciones de emergencia y
desastres, en su mbi to geogrfico.
j) Disponer y verificar que las entidades, organismos, rganos y
organizaciones del Sector Salud, en su mbito geogrfico, acrediten a
los establecimientos de salud a su cargo como establecimientos seguros
frente al riesgo de desastres en el marco de las normas vigentes y
procedimientos vigentes.
k) Dirigir y coordinar el trabajo en equipo de los funcionarios y directivos a
cargo de las unidades orgnicas, para crear la mstica, sinergia y
cultura organizacional necesaria para desarrollar el planeamiento,
organizacin y gestin en la Direccin de RED DE SALUD N 6 ISLA Y.
l) Emitir informes y/u opinin legal jurdica sobre los aspectos que le sean
solicitados.
m) Coordinar con la Procuradura Pblica del Ministerio de Salud respecto
de las acciones judiciales relacionadas con la Direccin de Red de Salud N
6 ISLAY.
n) Organizar, coordinar y dirigir el protocolo y las actividades oficiales de la
Direccin de RED DE SALUD N 6 ISLAY, en coordinacin con la
Direccin Regional de Salud de Arequipa y en concordancia con las
normas pertinentes.
o) Implementar las estrategias de comunicacin que respalden la imagen
de la Direccin de RED DE SALUD N 6 ISLAY en su mbito geogrfico,
como parte de la imagen institucional de la Direccin Regional de Salud
de Arequipa, Gobierno Regional y del Ministerio de Salud.
p) Establecer la relacin con los medios de prensa y comunicacin, por
delegacin expresa de la Direccin Regional de Salud Arequipa, para
cada caso y segn las normas pertinentes.
q) Promocionar y difundir los derechos, deberes y responsabili dades en la
proteccin de la salud de la persona humana, de la familia, como unidad
bsica de salud y de la comunidad.
r) Procurar la transparencia en la gestin de la Direccin de RED DE
SALUD N 6 ISLAY, estableciendo los mecanismos para lograr el
acceso a la informacin pblica de los usuarios y pblico en general, de
conformidad a la normatividad vigente.
s) Establecer los sistemas y ejecutar los procedimientos de trmite
documentar io, as como sistematizar el archivo general y custodiar el
acervo documentar io de la Direccin de RED DE SALUD N 6 ISLA Y.
t) Lograr que se establezca en el mbito de su competenci a y objetivos
funcionales el control interno previo, simultneo y posteri or.
u) Otras funciones generales que le sean asignados por la Direccin
Regional de Salud de Arequipa.
ATRIBUCIONES Y RESPONSABILIDADES DEL DIRECTOR DE LA
RED DE SALUD N 6 ISLAY

El Director de la Red de Salud, es el funcionario de ms alta jerarqua en la

Direccin de RED DE SALUD N 6 ISLAY, cuyos requisitos se establecen en el
Manual de Organizacin y Funciones correspondiente y en las disposiciones
pertinentes. Tiene las siguientes atribuciones y responsabilidades:

a) Dirigir y representar legalmente a la Direccin de RED DE SALUD N 6 ISLAY.

b) Expedir Resoluciones Directorales en los asuntos de su competencia y resolver en
ltima instancia administrativa los reclamos interpuestos contra rganos
dependientes de l.
c) Proponer a la Direccin Regional de Salud de Arequipa, los objetivos estratgicos
de la Direccin de Red de Salud N 6 Islay.
d) Suscribir convenios con organismos pblicos y privados del sector salud en
concordancia con la normatividad vigente y con autorizacin y bajo
supervisin de la Direccin Regional de Salud de Arequipa.
e) Aprobar en primera instancia los planes y documentos de gestin de la
Direccin de Red de Salud N 6 Islay, segn lo establecido en las normas
pertinentes.
f) Cumplir y hacer cumplir la poltica, objetivos y normas de salud establecidos
en el mbito territorial asignado.
g) Cumplir y hacer cumplir el Cdigo de tica de la Funcin Pblica, debiendo
en todo momento velar porque se supediten los objetivos e intereses
personales a los institucionales en el ejercicio de sus funciones y las del
personal a su cargo.
h) Las dems atribuciones y responsabilidades que se le confiera y que se
establezcan explcitamente en las nor mas legales vigentes.

ATRIBUCIONES Y RESPONSABILIDADES DEL DIRECTOR DE LA

RED DE SALUD N 6 ISLAY

El Director de la Red de Salud, es el funcionario de ms alta jerarqua en la

Direccin de RED DE SALUD N 6 ISLAY, cuyos requisitos se establecen en el
Manual de Organizacin y Funciones correspondiente y en las disposiciones
pertinentes. Tiene las siguientes atribuciones y responsabilidades:

i) Dirigir y representar legalmente a la Direccin de RED DE SALUD N 6 ISLAY.

j) Expedir Resoluciones Directorales en los asuntos de su competencia y resolver en
ltima instancia administrativa los reclamos interpuestos contra rganos
dependientes de l.
k) Proponer a la Direccin Regional de Salud de Arequipa, los objetivos estratgicos
de la Direccin de Red de Salud N 6 Islay.
l) Suscribir convenios con organismos pblicos y privados del sector salud en
concordancia con la normatividad vigente y con autorizacin y bajo
supervisin de la Direccin Regional de Salud de Arequipa.
m) Aprobar en primera instancia los planes y documentos de gestin de la
Direccin de Red de Salud N 6 Islay, segn lo establecido en las normas
pertinentes.
n) Cumplir y hacer cumplir la poltica, objetivos y normas de salud establecidos
en el mbito territorial asignado.
o) Cumplir y hacer cumplir el Cdigo de tica de la Funcin Pblica, debiendo
en todo momento velar porque se supediten los objetivos e intereses
personales a los institucionales en el ejercicio de sus funciones y las del
personal a su cargo.
p) Las dems atribuciones y responsabilidades que se le confiera y que se
establezcan explcitamente en las nor mas legales vigentes.

ORGANO DE ASESORAM IENTO

ARTICULO 12. OFICINA DE DESARROLLO INSTITUCIONAL

Es la unidad orgnica de asesora que depende de la Direccin de Red de

Salud N 6 ISLAY y est a cargo de las siguientes funciones generales:

a) Identificar los objetivos, metas y estrategias de largo, mediano y corto

plazo de la Direccin de Red de Salud N 6 I slay.
b) Evaluar la efectividad de las estrategias y el logro de los objetivos y
metas de corto, mediano y largo plazo de la Direccin de Red de Salud
de Islay.
c) Implementar los mecanismos supervisin y evaluacin de los costos y
tarifas por servicios de salud en su rgano lnea.
d) Conducir y formular el anlisis funcional organizacional y documentos de
gestin institucional, segn las normatividad vigente.
e) Conducir la implementacin de los modelos de organizacin que se
establezcan, as como el mejoramiento continuo de su organizacin;
Cumpliendo y difundiendo las normas tcnicas de organizacin.
f) Conducir el establecimiento de los procesos y procedimientos para
organizar los recursos humanos, financieros y tecnolgicos, en la
Direccin de Red de Sal ud N 6 Islay y en sus rganos de lnea.
g) Gestionar el financiamiento presupuestario para el logro de los objetivos
y metas programadas y conduci r el proceso presupuestari o en la
Direccin de Red de Sal ud N 6 Islay.
h) Identificar las oportunidades de inversin y gestionar su financiamiento
en el marco del planeamiento estratgico de la inversin sectorial y
regional de salud.
i) Formular las propuestas de los estudios de preinversin para la
creacin, mejoramiento y ampliacin de la capacidad instalada de la
infraestructura de salud en su jurisdiccin.
j) Identificar las actividades o proyectos que deben ser presentados ante
una Agencia de Cooperacin para su posible financiamiento,
tramitndola a travs de la Direccin Regional de Salud de Arequipa.
k) Diagnosticar la situacin de salud de toda la poblacin residente,
emigrante y referenciada en su mbito geogrfico asignado,
identificando y enfatizando los problemas ms prioritarios.
l) Planear y organizar las intervenciones sanitarias para el control de
brotes epidmicos y endmi cos.
m) Consolidar, analizar y reportar la informacin de salud proporcionada por
las unidades notificantes de la Red de Vigilancia Epidemiolgica.
 n) Mantener la interactividad y operatividad de la red de vigilancia
epidemiolgica e identificar y proponer los agentes del Sistema de
Vigilancia Epidemiolgica.
o) Notificar obligatoria y permanentemente la informacin de indicadores de
salud a la Direccin Regional de Salud de Arequipa.
p) Obtener la informacin socio demogrfica y de morbimortalidad a nivel
local.
q) Controlar, supervisar, monitorear y evaluar la aplicacin del modelo,
procesos y tcnicas en Atencin Integral de la Salud en el mbito de su
Jurisdiccin.
r) Controlar, supervisar, monitorear la evaluacin de la aplicacin las
normas y directivas relacionadas a la proteccin del medio ambiente,
saneamiento bsico, higiene alimentara, control de zoonosis y de salud
ocupacional en el mbito de la jurisdiccin de la Red de Sal ud.
s) Controlar, supervisar, monitorear y evaluar la prescripcin y el uso
racional de medicamentos, insumos y drogas a nivel de su mbito
jurisdiccional.
t) Asesorar a los rganos de lnea para lograr el compromiso de las
organizaciones, medios y comuni dades a la promocin de la salud local.
u) Identificar y priorizar las necesidades de diseo y mejoramiento de los
sistemas de i nformacin.
v) Ejecutar la recoleccin, procesamiento de datos, consolidaci n, anlisis
interpretacin y difusin de la informacin estadstica de salud segn
las normas establecidas en el mbito de su competenci a para la toma de
decisiones.
w) Presentar los requerimientos de servicios informticos, sistemas de
informacin, telecomunicaciones y telemtica que sean necesarios en el
mbito geogrfico asignado a la Direccin de Red de Salud y sus
rganos de lnea.
x) Aplicar y mantener las normas y estndares de informtica y de
telecomunicaciones establecidas por la Direccin Regional de Salud
Arequipa, Gobierno Regional de Arequipa y el Ministerio de Salud y
prestar la asistencia tcnica para dicho fin a las Unidades Orgnicas y
rganos de Lnea de la Direccin de la Red de Salud N 6 Islay.
y) Establecer en la unidad orgnica y en el mbito de su competencia y
funciones gener ales, el control interno previo, simultneo y posterior.
z) Otras funciones generales que l e asigne la Direccin de la Red de Salud
N 6 Islay.

ORGANO DE APOYO

ARTICULO 13. OFICINA DE ADMINISTRACIN

Es la unidad orgnica de apoyo que depende de la Direccin de RED DE

SALUD N 6 ISLAY y est a car go de las siguientes funciones gener ales:

a) Identificar los objetivos funcionales asignados en los procesos de

financiamiento, logstica integrada y gestin de recursos humanos.
b) Mantener el funcionamiento de los sistemas administrativos de personal,
logstica, contabilidad y tesorera, que administra en concordancia con la
normatividad vigente.
c) Adecuar y difundir las normas y procedimientos de l os sistemas de l ogstica,
contabilidad, tesorera y personal, en concordancia con la normatividad
vigente.
d) Abastecer de bienes, prestacin de servicios y el equipamiento e
infraestructura en cantidad, calidad y oportunidad requerida por las
unidades orgnicas y los rganos de lnea de la Direccin de RED DE
SALUD N 6 ISLAY, de acuer do a la normatividad tcnica y legal vigente.
e) Establecer el control patrimonial de bienes muebles e inmuebles en la
jurisdiccin de la Direccin de RED DE SALU D N 6 ISLAY.
f) Administrar el servicio de transporte y de mantenimiento en la jurisdiccin
de la Direccin de la RED DE SALUD N 6 ISLAY.
g) Difundir, comprender y cumplir las normas de administracin y desarrollo
de personal en la Direccin de la Red de Salud Islay y proponer las normas
especficas de carcter interno que sean necesari as.
h) Gestionar , programar y registrar el pago de las r emuneraciones, pensi ones,
beneficios y bonificaciones.
i) Implementar oportunamente el Cuadro para Asignacin de Personal de la
Direccin de Red de Salud y proponer la asignacin o reasignacin a los
cargos o puestos de trabajo, segn los requisitos vigentes, para dotar de
recursos humanos a l as unidades orgnicas y sus rganos de lnea.
j) Establecer y ejecutar la programacin, reclutamiento, seleccin y
contratacin, registro, asignacin e induccin del personal para cubrir los
puestos de tr abajo o cargos con financiamiento presupuestado.
k) Sistematizar y mantener actualizado el registro de informacin de los
recursos humanos de la Direccin de la RED DE SALUD N 6 ISLAY, para
la toma de deci siones.
l) Coordinar con los rganos correspondientes sobre la ejecucin del
programa del Servicio Rural Urbano Marginal de Salud de los profesionales
de la salud, para el cumplimiento de las normas y directivas.
m) Ejecutar actividades de capacitacin a nivel de la Direccin de la RED DE
SALUD N 6 ISLAY.
n) Programar, Consolidar y obtener los recursos financieros de acuerdo a las
asignaciones presupuestales aprobadas.
o) Ejecutar el presupuesto asignado para el logro de los objetivos estratgicos
y funcionales y participar en su formulacin y programacin, en
concordancia con la normatividad vigente.
p) Controlar, supervisar y evaluar la ejecucin de los recursos provenientes de
las diferentes fuentes de financiamiento asignados a la Direccin de RED
DE SALUD N 6 ISLA Y.
q) Formular los estados financieros y presupuestarios de la Direccin de la
RED DE SALUD N 6 ISLAY.
r) Salvaguardar el dinero y/o documentos valorados que deben mantener
bajo custodia y responsabilidad y cumplir las normas y procedimientos
establecidos, as como efectuar y llevar el control de los depsitos y del
movimiento y flujo de fondos.
s) Cumplir las normas y procedimientos de contabilidad, tesorera y
presupuesto para asegurar la eficiencia en la administracin de los recursos
financieros asignados.
t) Establecer en la unidad orgnica y en el mbito de su competenci a y
funciones gener ales, el control interno previo, simultneo y posterior.
u) Otras funciones generales que le asigne la Direccin de la RED DE SALUD
N 6 ISLAY.

ORGANOS DE LINEA

ARTICULO 14. MICRORREDES DE SALUD

Las Microrredes de Salud, son las unidades orgnicas de lnea que estn a
cargo de mejorar continuamente el desarrollo fsico, mental y social de toda la
poblacin en su mbito geogrfico, lograr que la persona, familia y comunidad
cree entornos saludables, desarrollar una cultura de salud basada en la familia
como unidad bsica de salud y brindar la atencin de salud, en centros
poblados y en los establecimientos o locales asignados, denominados Centros
y Puestos de Sal ud; debe lograr las siguientes funciones generales:

a) Establecer las estrategias y organizar la participacin interinstitucional para

mejorar continuamente el desarrollo fsico, mental y social de toda la
poblacin en su mbito geogrfico y defender la vida de la persona humana
desde su concepci n hasta el trmino natural de su vida.
b) Establecer la accin educativa y el sistema de comunicacin social para
desarrollar una cultura de salud, basada en la familia como unidad bsica
de salud, en la defensa y pr oteccin de la vi da de la persona humana desde
su concepcin hasta su trmino natural y para lograr que la persona, familia
y comunidad cree entornos saludables.
c) Coordinar la cooperacin multisectorial y accin interinstitucional que debe
efectuar, mejora continua y significativamente la salubridad del entorno o
ambiente de la persona, familia y comunidad en el mbito geogrfico
asignado.
d) Proponer y lograr los objetivos asignados en los planes, programas y
campaas de sal ud.
e) Organizar y brindar la atencin integral de salud en el primer nivel de
atencin a toda la poblacin en su mbito geogrfico asignado, cumpliendo
la poltica, objetivos, normas, procedimientos y protocolos establecidos.
f) Establecer, mantener actualizado y reportar el registro oficial del estado y
evolucin de la salud fsica y mental, de todas y cada una de l as personas y
familias del mbito geogrfico asignado, desde su concepcin en la que ya
es sujeto de los derechos constitucionales como persona hasta el trmino
natural de su vida, incluyendo su capacitacin, vacunas, exmenes clnicos
peridicos, evolucin por ciclos de vida, salubridad del entorno,
enfermedades transmisibles y no transmisibles, factores culturales y toda
informacin necesaria para promover y proteger la vida y salud de la
persona, familia y comunidad y prevenir los posibles riesgos y daos a su
salud.
g) Ejecutar la vigilancia epidemiolgica de las enfermedades, brotes
epidmicos y de aquellos daos que puedan significar amenazas a la salud
de la pobl acin en su mbito geogrfico.
h) Identificar los riesgos y proponer las estrategias para la formulacin del plan
de contingencias para la prevencin, intervencin y control de epidemias,
emergencias y desastres, en coordinacin con la Direccin Regional de
Salud.
i) Medir y reportar los indicadores de salud y lograr el control sanitario en el
saneamiento bsico, proteccin del medio ambiente, higiene alimentara,
control de zoonosis, salud ocupacional, y distribucin y uso de los
medicamentos, insumos y drogas en su mbito geogrfico, segn las
normas vigentes y en coordinacin con los rganos de lnea de la Direccin
Regional de Salud de Arequipa correspondiente.
j) Asegurar la continuidad en la prestacin de servicios de salud, a travs del
sistema de referencia y contrarreferencia que se debe establecer, segn las
normas y procedimientos per tinentes.
k) Integrar y complementar los servicios de salud del sector, para toda la
poblacin en el mbito geogrfico asignado.
l) Programar las actividades y utilizacin de los recursos para cumplir los
objetivos de largo, mediano y corto plazo, segn lo establecido en el Plan
Estratgico y Plan Operativo de la Direccin de RED DE SALUD N 6
ISLAY.
m) Cumplir con las funci ones gener ales asignadas en el proceso de pr omocin
de la salud, en coordinacin con la Direccin Regional de Salud Arequipa y
segn las normas y estrategias sectoriales de Promocin de la Salud.
n) Movilizar el personal y los recursos materiales de la unidad orgnica en
mbito geogrfico para atender a toda la poblacin asignada en
cumplimiento de sus objetivos funcionales, con nfasis en la promocin de
la salud y prevencin de riesgos y daos a la salud, segn la poltica
nacional y las normas y procedimientos estableci dos.
o) Gestionar oportunamente la asignacin de recursos humanos, la
construccin, mantenimiento y equipamiento de los locales o
establecimientos y el abastecimiento de vehculos, equipos y materiales en
la cantidad, oportunidad y lugar necesarios que debe proveerlos por la
Oficina de Administracin de la Direccin de RED DE SALUD N 6 ISLAY.
p) Mantener en buen estado la infraestructur a y equipamiento de los Centros
de Salud, Puestos de Salud, farmacias, almacenes y otros establecimientos
o locales similares, que haya asignados a la unidad orgnica para cumplir
sus objetivos funcionales.
q) Establecer en la unidad orgnica y en el mbito de su competenci a y
funciones gener ales, el control interno previo, simultneo y posterior.
r) Otras funciones generales que le asigne la Direccin de la RED DE SALUD
N 6 ISLAY.

TITULO IV

REGIMEN ECONOM ICO

ARTICULO 15. Constituyen recursos de la Direccin de RED DE SALUD N 6

ISLAY, en concor dancia con las normas vigentes, los si guientes:

a) Recursos ordinarios.
b) Recursos directamente recaudados.
c) Las donaciones y transferencias que efectan las instituciones y
organismos pblicos, as como per sonas naturales y jurdicas.
d) Los recursos proveni entes de programas y proyectos.
e) Los recursos provenientes de los fondos que se creen para la Salud.
f) Otros que se establezcan por dispositivos legales.

TITULO V

REGIMEN L ABORAL

ARTICULO 16. El personal de la Direccin de RED DE SALUD N 6 ISLAY,

est sujeto al Rgimen Laboral de Remuneraciones y Beneficios Sociales
establecidos para los trabajadores de la actividad pblica en general y las
disposiciones legales del Sector Salud en particular.

TITULO VI

RELACIONES

ARTICULO 17. Direccin de RED DE SALUD N 6 ISLAY, a travs de la

Direccin Regional de Salud de Arequipa, mantiene relaciones de coordinacin
interinstitucionales, con las dependenci as del sector, con otros sectores
pblicos, con las organizaciones privadas, de bienestar social y con la
comunidad en general para implementar la poltica y los objetivos estratgicos
sectoriales y regionales de salud.

La Direccin de RED DE SALUD N 6 ISLAY, mantiene dependenci a tcnica y

funcional del Ministerio de Salud, con cuyos rganos mantienen relacin a
travs de la Direccin Regional de Salud de Arequipa.

TITULO VII

DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS Y TRANSITORIAS

DISPOSICIN COMPLEMENTARI A
PRIMERA.- El Director de la Direccin de RED DE S ALUD N 6 ISLAY, podr
establecer los Comits y Comisiones temporales que sean necesarios, para la
dinmica de interrelaciones de coordinacin interna en el planeamiento,
organizacin, ejecucin, evaluacin y control de las actividades de Salud en su
mbito geogrfico, mediante Resoluciones Directorales, en las que se
establecer la conformacin, encargo u objetivo y plazos correspondientes,
debiendo informar de la instalacin, avances y cumplimiento de los encargos u
objetivos a la Direccin Regional de Salud de Arequipa.

SEGUNDA.- Las Unidades Orgnicas de la Direccin de RED DE SALUD N 6

ISLAY, apoyaran, supervisaran, monitorearan, controlaran y evaluaran, las

funciones y/o actividades tcnicas y administrativas y otras de las Microrredes de

Salud de su jurisdiccin.

DISPOSICIONES TRANSITORIAS
PRIMERA.- En un plazo no mayor de 30 das hbiles posteriores a la
aprobacin del presente Reglamento de Organizacin y Funciones, por el
Gobierno Regional de Arequipa, se presentar el Cuadro para Asignacin de
Personal de la Direccin de RED DE SALUD N 6 ISLAY, para la respectiva
aprobacin mediante Ordenanza Regional y previa opinin tcnica favorable
del Ministerio de Salud.

SEGUNDA.- Aprobado el Cuadro para Asignacin de Personal por el Gobierno

Regional de Arequipa, en un plazo no mayor de 120 das hbiles, la Direccin
de RED DE SALUD N 6 ISLAY deber aprobar su Manual de Organizacin y
Funciones y su Manual de Procedimientos.