Anda di halaman 1dari 1

LOGO

SOP
Edisi / Revisi
LSP
MENGELOLA
Berlaku Sejak
KETIDAKBERPIHAKAN

1. Tujuan : Kebijakan, prosedur dan administrasi proses pemberian sertifikasi harus terkait
dengan kriteria sertifikasi, harus jujur dan wajar terhadap semua calon dan harus
memenuhi semua ketentuan BNSP 201 - 202 - ISO 17024 serta memegang teguh
prinsip-prinsip imparsialitas dan indepedensi.

2. Ruang lingkup : Mulai dari mengidentifikasi konflik kepentingan hingga mengambil keputusan.

3. Koordinator : Kepala Bidang Sertifikasi

4. Acuan : Pedoman BNSP 201


5. Proses Prosedur :

PENANGGUNG
LANGKAH PROSEDUR MEDIA & KELUARAN
JAWAB
1. Identifikasi Konflik
Instruksi Kerja: Formulir Data peserta uji
(FR-KON-01)
Himpun data peserta uji.
Formulir data asesor (FR-
Verifikasi data peserta uji. Kepala Bidang
KON-02)
Analisis data peserta uji. Sertifikasi
Formulir identifikasi
Analisis data asesor. konflik keberpihakan
Identifikasi peserta uji. (FR-KON-03)
Analisis potensi konflik kepentingan.


2. Mengantisipasi Konflik Kepentingan
Instruksi Kerja: Pernyataan keobyektifan
asesor (FR-KON-04) Kepala Bidang
Buat pernyataan untuk menghindari konflik kepentingan.
Pakta integritas Sertifikasi
Tanda tangan pakta integritas.
(FR-KON-05)


3. Mengambil Keputusan
Instruksi Kerja:
Formulir berita acara
Lanjutkan asesmen dan membuat berita acara
keobyektifan
keobyektifan dari asesor jika terdapat konflik (FR-KON-06) Kepala Bidang
kepentingan.
Formulir penggantian Sertifikasi
Ganti asesor yang akan menguji jika terdapat konflik asesor (FR-KON-07)
kepentingan. Pedoman Pengelolaan
Ketidakberpihakan
(DOK-001-15)

Dibuat oleh : Diperiksa oleh : Disetujui oleh :


Kepala Bidang Administrasi Kepala Bidang Mutu Ketua LSP .....................

TTD TTD TTD

NAMA NAMA NAMA

LSP ,,,. Page 1