Las empresas cada da demandan personas competentes para diferentes
cargos administrativos y operativos, entre otros. Las competencias se desarrollan mejorando nuestros conocimientos, nuestras capacidades, actitudes y aptitudes. Por esta razn, es tan importante fortalecer las competencias cientficas mediante la capacidad de bsqueda, anlisis de la informacin, acciones que permitirn el afianzar nuestros conocimientos para sacar conclusiones, tomar decisiones certeras, no solo en la vida laboral sino en lo personal, familiar y social. La globalizacin nos exige constantemente retos, por sus avances tcnicos, tecnolgicos, en materia de informacin, comunicacin etc., motivo por el cual debemos prepararnos cada da ms, no solo en nuestras disciplinas sino en lo cultural, poltico y social.
LINEAMIENTOS PRIMERA ENTREGA
Conformacin del grupo (Mximo 5 estudiantes). Nombrar el Lder
PRIMERA ENTREGA _ TERCERA SEMANA
( ABRE EL VIERNES 31 DE MARZO Y SE CIERRA EL 3 DE ABRIL)
El trabajo deber contener: Portada, Introduccin, Justificacin,
Conclusiones y Bibliografas 1. Presentacin personal de cada uno de los integrantes del grupo (mximo 1 pgina), adjuntar foto 2. Hacer una carta de bienvenida al portafolio grupal (mximo 1 pgina) 3. Explicacin de lo que significa para cada uno el portafolio. en tres o 4 renglones (mximo 1 pgina por grupo ) 4. Hacer un cuadro sinptico donde muestren en forma muy resumida la importancia de cada una de las teoras administrativas, aplicables a las empresas. 5. Reflexin de cada uno de los estudiantes sobre el proceso que le ha llevado a realizarlo. en tres o 4 renglones (mximo 1 pgina por grupo ) Los temas a incluir en el portafolio: Revolucin Industrial, Escuelas de la Economa Clsica, Administracin Sistemtica. Nota El trabajo debe ser enviado en un archivo de Word, ya que el sistema no permite subir otros formatos. Recomendacin: Antes de enviar el trabajo, revisar su redaccin, ortografa y presentacin