No. Radicado
Tipo: Empresa Persona Natural Servicios Temporales Cooperativa o Precooperativa de Trabajo Asociado
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Telfono: 6574628
Ciudad: BUCARAMANGA Departamento: SANTANDER
Diligenciar solo
Tipo de Actividad Excepcional Menores de 15 aos Artstica Cultural Recreativa Deportiva
Diario Quincenal
Forma
Remuneracin: $ 750.000 Auxilio Transporte: $ 77.700 de Pago Semanal Mensual
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Cargo: INSTRUCTORA Centro de Trabajo (Direccin): CARRERA 36 # 52-116
Horas Total Semana: Describa a continuacin la distribucin de las Horas Total Semana con el Horario de Trabajo
Descripcin detallada del lugar de trabajo y de las actividades a realizar: ACADEMIA EQUIPADA Y RESTAURADA PARA LAS
DANZA AEREACON AYUDA DE CINTAS SUSPENDIDAS DESDE EL TECHO CON SUPERVISION DE ALGUIEN EXPERTO
*Excepcionalmente, los NNA menores de 15 aos podrn recibir autorizacin de la Inspeccin de Trabajo, o en su
defecto del Ente Territorial Local, para desempear actividades remuneradas de tipo artstico, cultural, recreativo y
deportivo. La autorizacin establecer el nmero de horas mximas y prescribir las condiciones en que esta
actividad debe llevarse a cabo. En ningn caso el permiso exceder las catorce (14) horas semanales
El empleador se compromete a afiliar o a verificar la afiliacin del NNA, al Sistema de Seguridad Social Integral
(salud, pensin, y riesgos laborales) y pagos de aportes parafiscales, segn sea el caso, de conformidad con la
normatividad vigente, hechos que se acreditaran por escrito dentro de los cinco (5) das siguientes a la fecha de la
firma de la presente autorizacin.
Nombre y Firma del NNA Nombre y Firma del Representante del NNA
T.I. No. __________________ C.C. No. __________________________
C.C. No._____________________
De acuerdo con su cultura, pueblo o rasgos fsicos se reconoce como: Indgena Rom Raizal
Presenta dificultades permanentes para: Ver o percibir la luz Or Usar Brazos o Manos
Observacin:
INSTRUCCIONES DE DILIGENCIAMIENTO
TENGA EN CUENTA
El empleador afiliar al NNA, a los sistemas de seguridad social en pensiones, salud, riesgos laborales, as
como a una caja de compensacin familiar; segn sea el caso, hechos que debe acreditar a la autoridad que
confiri la autorizacin por escrito dentro de los cinco (5) das siguientes a la fecha de la expedicin de la
autorizacin, de no hacerlo se revocar la decisin, previa visita de verificacin.
EDUCACIN:
Si el joven no ha terminado su educacin bsica, se le debe facilitar el tiempo necesario para continuar el
proceso educativo o de formacin, teniendo en cuenta su orientacin vocacional.
PROCESO INSPECCIN VIGILANCIA Y Cdigo: IVC-F-11
NO OLVIDE
TENGA PRESENTE QUE DEBER OBTENER UN CERTIFICADO DE ESTADO DE SALUD DEL NNA AL
INICIAR LA RELACION DE TRABAJO.
LA AUTORIZACIN PARA TRABAJAR PODR SER NEGADA O REVOCADA EN CASO DE QUE NO SE DEN
LAS GARANTAS MNIMAS DE SALUD, SEGURIDAD SOCIAL Y EDUCACIN DEL ADOLESCENTE.