1 Luz Prez Snchez y Jess Beltrn Llera Departamento de Psicologa Evolutiva y de la Educacin Universidad Complutense de Madrid Tomado de: http://ares.cnice.mec.es/informes/08/documentos/2.htm
2 Ibd
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Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD - Vicerrectora Acadmica y de Investigacin - VIACI
Escuela: Ciencias Bsicas Tecnologa e Ingeniera Programa: Ingeniera Industrial
Curso: Salud Ocupacional Cdigo: 102505
Actividad individual Productos
acadmicos y
Productos acadmicos y Actividad
ponderacin
ponderacin de la colaborativ
de la
actividad individual a*
actividad
colaborativa
Paso 1. Reconocimiento: Efectuar Una vez el estudiante haya N.A N.A
reconocimiento, desarrollar actividad desarrollado los
didctica, responder pregunta generadora requerimientos de la columna
y seleccionar empresa: El estudiante deber izquierda deber elaborar un
diligenciar el formulario dispuesto en el punto 2 informe que contenga
de los acuerdos del curso; el cual contiene introduccin, objetivos y
preguntas relacionadas con el contenido de conclusiones adems de
cada uno de los entornos que conforman el incluir como anexo los
curso y documentos como syllabus, gua, pantallazos de actualizacin
rubrica y hoja de ruta; as como informacin del perfil, respuesta en foro
personal acadmica. Para poder dar respuesta de pregunta generadora,
al formulario deber haber ledo el material aceptacin de acuerdos y
citado anteriormente. envo del formulario y
evidencia de carta radicada
Actividad didctica I Aprendiendo la en la empresa seleccionada.
Jerga: El estudiante deber efectuar lectura La entrega se desarrollar
del glosario del curso y desarrollar la actividad mediante el entorno de
intercambiando los conceptos con su respectivo evaluacin y seguimiento en
trmino. Apreciado estudiante debe tomar formato PDF titulado:
pantallazo de la actividad una vez finalizada y Paso_1_Pepita_Perez_grupoX
adjuntarla como anexo al trabajo de X.
reconocimiento, (debe evidenciarse su nombre
y rea del trabajo desarrollado).
Recuerde que el valor total
del paso 1 equivale a 25
Posteriormente El estudiante debe ingresar al puntos discriminados as:
foro denominado diseo paso 1 y responder a
la siguiente pregunta generadora. (Valor Total: 25 puntos de
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25)
CONTEXTO: La influencia del factor humano en
los accidentes sera prcticamente nula si no 1. Reconocimiento del curso
existiesen los elementos materiales o tcnicos (valor: hasta 10 puntos de
que el trabajador se ve necesariamente 25)
obligado a utilizar, a maniobrar y a manipular,
aparte de su voluntad y de su capacidad 2. Pantallazo recurso
decisoria, con el consiguiente resultado de didctico I.
acierto, error, negligencia o imprudencia
voluntaria o involuntaria. En consecuencia todo (valor: hasta 10 puntos de
accidente, como hecho natural que es aunque 25)
no deseable se explica por causas naturales;
acorde a la lectura Cules son las 3. El estudiante deber
principales causas que originan un evidenciar la respuesta a la
accidente o incidente de trabajo y por pregunta generadora
qu? mediante un pantallazo del
foro de trabajo; previa lectura
de los documentos sugeridos.
Durante el tiempo que est vigente la actividad,
el estudiante deber efectuar una intervencin (valor: hasta 5 puntos de
donde presente su respuesta a la pregunta 25)
generadora y otra indicando su punto de vista
frente a las intervenciones de uno o varios de
sus compaeros, las intervenciones debern
contener un mnimo de 250 palabras cada una.
N/A
N/A
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Paso 2. Disear anlisis de trabajo seguro y elaborar charla de seguridad:
El grupo colaborativo deber identificar un trabajo especial y elaborar su anlisis de riesgo ocupacional
empleando el anexo 1.
El grupo colaborativo dependiendo de la terminacin de digito (par o impar) de su grupo colaborativo deber
identificar un trabajo denominado como especial; los trabajos especiales son espacios confinados, trabajo en
alturas, soldadura, energas peligrosas, atmsferas peligrosas y temperaturas extremas; para ello se sugiere
abordar los contenidos bibliogrficos que soportan el curso. Debern elaborar:
Instrucciones: Si su grupo de trabajo colaborativo termina en nmero par, deber escoger de los siguientes
trabajos especiales uno para desarrollar el anlisis de riesgo para: espacios confinados, trabajo en alturas y
soldadura; pero si por el contrario su grupo de trabajo colaborativo termina en nmero impar, deber
desarrollar el anlisis de riesgo tomando uno de los siguientes trabajos especiales: energas peligrosas
(electricidad, presiones, temperaturas extremas (alta y bajas)) y atmsferas peligrosas. Para todo lo anterior le
sugiero tomar como gua el anexo 1. En consecuencia, a ese trabajo especial seleccionado deber elaborarle
una charla de seguridad en formato power point que contenga
a. Objetivo
b. Alcance: poblacin objeto
c. Identificacin de la tarea (ejemplo limpieza de tanque)
d. Identificacin de peligros para la tarea y medidas de actuacin (correctivas preventivas)
e. Identificacin de peligros cuando se empleen herramientas y equipos
f. Elementos de proteccin personal
Nota: Los anexos se encuentran disponibles en la caja de herramientas dentro del entorno de aprendizaje
colaborativo.
Productos a entregar:
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Productos Productos
acadmicos y acadmicos y
Actividad
ponderacin de Actividad colaborativa* ponderacin de la
individual
la actividad actividad
individual colaborativa
Actividad
Leccin automtica N/A N/A
evaluativa
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Unidades 1 y 2
Productos
acadmicos y Productos acadmicos y
Actividad
ponderacin de la Actividad colaborativa* ponderacin de la actividad
individual
actividad colaborativa
individual
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estudiantes
Se sugiere efectuar revisin del video Evite intervenciones vacas y sin ningn Gestor de informacin: el
tutorial del curso; seguido de ello aporte significativo; destine como estudiante que asume esta
efectuar lectura del material mnimo 1 hora diaria para intervenir los responsabilidad debe ser una persona
recomendado y complementario; tenga aportes o reorientar el hilo conductor del lder comprometida con su proceso de
en cuenta que si revisa el material y se foro. Finalmente, 5 das antes de enviar formacin y solidario con sus
apropia de los conceptos podr el producto final solictele a su tutor compaeros de equipo; ya que de la
efectuar intervenciones de fondo con asignado que le efectu una revisin del puntualidad de sus aportes depende
alto valor y calidad. A continuacin documento para que los contenidos en el desarrollo de las actividades y el
ubique una empresa que sea de fcil funcin de syllabus cumplan con las xito de los entregables.
acceso, con lneas de comunicacin competencias y destrezas que usted Gestor de cambio: el estudiante
giles y oportunas que le permitan debe adquirir. Unadista que asume este rol es una
obtener la informacin sin persona crtica, altamente
restricciones. Evite intervenciones comprometida con su equipo de
vacas y sin ningn aporte significativo; trabajo y consigo mismo, dinmico y
destine como mnimo 2 horas diarias y prctico; posee excelentes
recuerde que aportes de ltimo habilidades comunicacionales para
momento no sern tenidos en cuenta resolver conflictos; se le facilita el
(3 das antes del cierre de cada trabajo bajo presin.
actividad)
Recomendaciones por el docente:
Todas las intervenciones se harn directamente en el foro como se indica en cada tema creado, en dichas
intervenciones debe aplicarse la rbrica TIGRE.
Todos los aportes deben ser consecuentes con el tema central del debate.
Leer el material bibliogrfico requerido y complementario por unidades antes de abordar el desarrollo de los
entregables.
Se recomienda mantenerse en contacto con el docente a travs de la agenda de atencin sincrnica; el skype del
curso y el de sus compaeros le ser de gran apoyo para resolver en la marcha inquietudes que les permitirn la
continuidad del proceso.
Se aconseja que el grupo de trabajo establezca porcentajes de avance dentro de cada actividad para que una
semana antes del cierre de la actividad solo reste depurar aspectos de forma y no de fondo; recuerde que si no
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realiz aportes significativos a tan solo 3 das del cierre de la actividad estos no sern tenidos cuenta.
Tabla 1. Diagnstico.
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