ESTIMADO ESTUDIANTE:
Despus de leer los documentos de apoyo del Mdulo 4, y observar los videos
disponibles, por favor realice la siguiente actividad.
NOMBRE DE LA EMPRESA__________
IDENTIFICACIN:
NOMBRE DE LA EMPRESA:
CIUDAD:
DEPARTAMENTO:
DIRECCIN:
TELFONO:
CENTROS DE TRABAJO:
AFILIADA A LA A.R.L.:
CDIGO DE LA ACTIVIDAD
ECONMICA No. ( )
ACTIVIDAD ECONMICA:
ARTICULO 1 -_____________________________________________________ se
compromete a dar cumplimiento a las disposiciones legales vigentes, tendientes a
garantizar los mecanismos que aseguren una adecuada y oportuna prevencin de los
accidentes de trabajo y enfermedades laborales, de conformidad con los Artculos 34, 57,
58, 108, 205, 206, 217, 220, 221, 282, 283, 348, 349, 350 y 351 del Cdigo Sustantivo del
Trabajo, la Ley 9 de 1979, Resolucin 2400 de 1979, Decreto 614 de 1984, Resolucin
2013 de 1986, Resolucin 1016 de 1989, Resolucin 6398 de 1991, Decreto 1295 de
1994, Ley 776 de 2002, Ley 962 de 2005, Resolucin 1401 de 2007, Resolucin 2346 de
2007, Resolucin 2646 de 2008, Resolucin 3673 de 2008, Resolucin 1956 de 2008,
Resolucin 2566 de 2009, Resolucin 1918 de 2009, Resolucin 736 de 2009, Resolucin
1409 de 2012, Ley 1562 de 2012, Resolucin 652 de 2012, Resolucin 1356 de 2012,
Decreto 1443 de 2014 y dems normas que con tal fin se establezcan.
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(SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO)
DIPLOMADO EN SALUD OCUPACIONAL
ACTIVIDAD 4
REGLAMENTO DE HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL
SANEAMIENTO BSICO
ARTICULO 2 - ____________________________________________________, se
obliga a promover y garantizar la constitucin y funcionamiento del Comit Paritario de
Seguridad y Salud en el Trabajo (COPASST) de conformidad con lo establecido por el
Decreto 614 de 1984, Resolucin 2013 de 1986, Resolucin 1016 de 1989, Decreto 1295
de 1994, Ley 776 de 2002, Resolucin 1401 de 2007, Ley 1562 de 2012, Decreto 1443 de
2014 y dems normas que con tal fin se establezcan.
ARTICULO 3 - ____________________________________________________, se
compromete a destinar los recursos necesarios para desarrollar las actividades
permanentes, de conformidad con el Sistema de Gestin de la Seguridad y Salud en el
Trabajo (SG-SST), elaborado de acuerdo a la Ley 1562 de 2012 y Decreto 1443 de 2014,
el cual contempla, como mnimo, los siguientes aspectos:
DEL AMBIENTE DE
TRABAJO
MICROCLIMA
CONTAMINANTES DEL
AMBIENTE:
TIPO FSICO
(NO MECNICO)
RIESGOS
FISICOS
RIESGOS
BIOMECANICOS
RIESGOS
MECANICOS
RIESGOS
ELECTRICOS
RIESGOS DE INCENDIOS
Y EXPLOSIONES
RIESGOS
PSICOSOCIALES
RIESGO
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REGLAMENTO DE HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL
SANEAMIENTO BSICO
PUBLICO
INSEGURIDAD
TIPO LOCATIVO
RIESGOS QUMICOS
RIESGOS BIOLGICOS
RIESGO PSICOLABORAL
RIESGO ERGONMICO
SANEAMIENTO BSICO
AMBIENTAL
ARTICULO 6 - ___________________________________________________, ha
implementado un proceso de induccin del trabajador, a las actividades que deba
desempear, capacitndolo respecto a las medidas de prevencin y seguridad, que exija
el medio ambiente laboral y el trabajo especfico que vaya a desempear.
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REGLAMENTO DE HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL
SANEAMIENTO BSICO
ARTICULO 7 - Este reglamento permanecer exhibido por lo menos en dos (2) lugares
visibles de los locales de trabajo, y su contenido se dar a conocer a todos los
trabajadores en el momento de su ingreso.
Fecha de Actualizacin:
Atentamente,
___________________________________
GERENTE
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REGLAMENTO DE HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL
SANEAMIENTO BSICO
SANEAMIENTO BSICO
Baos y servicios
sanitarios
Manejo de basuras
Control de plagas