PANDUAN PENYUSUNAN
DOKUMEN AKREDITASI PUSKESMAS
DI JAWA TIMUR
DINAS KESEHATAN
PROVINSI JAWA TIMUR
TAHUN 2016
Daftar Lampiran
18
24
LAMPIRAN
iv
J
DA
12.
13.
28
14. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 75 tahun 2014 tentang Puskesmas;
16. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 46 tahun 2015 tentang Tentang Akreditasi
Puskesmas, Klinik Pratama, Tempat Praktik Mandiri Dokter, Dan Tempat
Praktik Mandiri Dokter Gigi.
17.
Primer, Kementerian Kesehatan Republik Indonesia, 2015, Jakarta
18. Standar Puskesmas, Dinas Kesehatan Provinsi Jawa Timur, 2013, Surabaya
22. Penyelenggaraan dan Prosedur Rekam Medik Rumah Sakit di Indonesia Revisi
II, Departemen Kesehatan Republik Indonesia, 2006, Jakarta
29
LAMPIRAN - LAMPIRAN
30
KEBIJAKAN/SURAT KEPUTUSAN YANG DIPERSYARATKAN
Kebijakan Bab
No Bab I Bab III Bab IV Bab V Bab VI Bab VII Bab VIII Bab IX
tentang II
1 Jenis 1.1.1. EP.1.
pelayanan yang 1.2.1. EP.1.
disediakan
berdasar
prioritas
2 Indikator dan 1.3.2.EP.3. 3.1.6.EP1 4.3.1.EP1. 7.6.4.EP 9.1.1.EP2
standar kinerja 1
3 Kebijakan 2.2. 5.1.1. 8.7
pengelolaan 2.EP EP1
SDM .2
Puskesmas 2.3.
(klinis dan non 4.EP
31
klinis), .1
termasuk Pola 2.3.
Ketenagaan, 4.EP
persyaratan 3
kompetensi dsb 2.3.
5.EP
.1
4 Struktur 2.3.
organisasi 1.EP
1
5 Penanggung 2.3. 5.1.1.
jawab UKM dan 1.EP EP2
UKP 2
Puskesmas
6 Alur komunikasi 2.3.
dan koordinasi 1.EP
3
Lampiran 1
32
33
Bab Bab
No RENCANA Bab II Bab III Bab IV Bab V Bab VII Bab VIII Bab IX
I VI
1
BISNIS atau RENCANA
LIMA TAHUNAN
2 RBA/RKA/RUK 1.1
3 RPK DAN RENCANA 1.1 4
4 RENCANA 2.3
PENGEMBANGAN
SDM
5 RENCANA PERBAIKAN 3.1
MUTU DAN
34
6 RENCANA TAHUNAN 4
PUSKESMAS
7 4
BULANAN TIAP UKM
PUSKESMAS
8 4
BULANAN TIAP UKM
PUSKESMAS
9 RENCANA
MONITORING DAN
10 RENCANA KAJI 3 6
BANDING
RENCANA ASUHAN,
RENCANA RUJUKAN
No PEDOMAN tentang Bab I Bab II Bab III Bab IV Bab V Bab VI Bab VII Bab VIII Bab IX
1 PEDOMAN 3.1.1.EP4
(MANUAL) MUTU
2 PEDOMAN 2.2
PENGELOLAAN
SDM
3 PEDOMAN KERJA
UNTUK TIAP
UKP PUSKESMAS
4 PEDOMAN 7.6.1.EP
1
35
PUSKESMAS
5 PEDOMAN 7.8.1.EP
PENDIDIKAN 2
6 PEDOMAN 8.1
7 PEDOMAN 8.2
8 PEDOMAN 8.3
RADIOLOGI (kalau
ada pelayanan
radiodiagnostik)
9 PEDOMAN 8.4
REKAM MEDIS
No PEDOMAN tentang Bab I Bab II Bab III Bab IV Bab V Bab VI Bab VII Bab VIII Bab IX
1 PEDOMAN 3.1.1.EP4
(MANUAL) MUTU
2 PEDOMAN 2.2
PENGELOLAAN
SDM
3 PEDOMAN KERJA
UNTUK TIAP
UKP PUSKESMAS
4 PEDOMAN 7.6.1.EP
1
36
PUSKESMAS
5 PEDOMAN 7.8.1.EP
PENDIDIKAN 2
6 PEDOMAN 8.1
7 PEDOMAN 8.2
8 PEDOMAN 8.3
RADIOLOGI (kalau
ada pelayanan
radiodiagnostik)
9 PEDOMAN 8.4
REKAM MEDIS
No KERANGKA Bab I Bab II Bab III Bab IV Bab V Bab VI Bab VII Bab VIII Bab IX
ACUAN
tentang
1 Identifikasi 1.1.1 EP4 4.1.1.EP
kebutuhan 1.1.2 EP1 2
masyarakat ,EP2,EP4
akan
upaya/pelayan
an puskesmas
2 Kerangka 1.1.2 EP2 4.1.2.EP 5
acuan umpan 1
balik
masyarakat
37
3 Kerangka 1.3.2.EP3 5.5.2.EP
acuan 1
penilaian
kinerja
Puskesmas
4 Kerangka 5.3.2.EP
acuan 1,EP2,E
penilaian P3,EP4
kinerja
penanggugn
jawab dan
pelaksana
berdasarkan
uraian tugas
5 Kegiatan 2.3.5.EP2 5.1.2.EP
orientasi 2
karyawan
6 Kerangka 2.3.9.EP1
REKAMAN/ARSIP YANG DIPERSYARATKAN SEBAGAI BUKTI
REKAMAN/ARS
No Bab I Bab II Bab III Bab IV Bab V Bab VI Bab VII Bab VIII Bab IX
IP
1 Jenis-jenis 1.1.1.EP1 7.1.4.EP3
pelayanan yang
disediakan
termasuk jadual,
dsb (brosur,
leaflet, papan
pengumuman,ds
b)
2 Hasil identifikasi 1.1.1.EP4 5.1.6.EP
kebutuhan dan 3
harapan
pengguna (hasil
survey, smd,
38
mmd, dsb)
3 Hasil analisis thd 1.1.2.EP3. 5.2.2.EP
identifkasi 1,EP2.E
kebutuhan P3,EP4
4 Bukti kegiatan 1.1.3.EP3
inovatif
5 Bukti 1.1.3.EP3
pelaksanaan
perbaikan mutu
dan kinerja
6 Bukti 1.1.5.EP1.E
pelaksanaan P3,
monitoring thd 1.2.2.EP2
pelayanan/upaya 1.2.5.EP5
puskesmas dan
hasilnya
CROSS REFERENCE
STANDAR AKREDITASI PUSKESMAS
Bab I Bab II Bab III Bab IV Bab V Bab VI Bab VII Bab VIII Bab IX
2.1
2.1.4 7.1.5
2.1.5 8.6.1, 8.6.2
2.2
2.2.1 8.7.1, 8.7.2,
8.7.3
2.3
2.3.1 5.3.1, 5.3.2,
5.3.3
2.3.2
2.3.3
39
2.3.4 5.1.1, 5.7.1 8.1.1, 8.2.2,
8.3.3, 8.7.1,
8.7.2, , 8.7.3
2.3.5 5.1.2
2.3.6 5.1.3
2.3.8 5.1.6
2.3.10 5.4.1, 5.4.2,
2.3.11 3.1.1 6.1.1, 6.1.2, 8.1.2, 8.1.4, 9.2.2
6.1.5 8.1.7, 8.1.8,
8.2.2, 8.2.4,
2.3.12 5.1.4
2.3.13 5.1.5
2.3.14 5.1.6
2.3.17 8.2.4
1.1 4.1
Lampiran 2
40
PENANGGUNG JAWAB
MUTU
SEKRETARIS
TIM
AUDIT INTERNAL
TIM MUTU
TIM MUTU TIM MUTU KLINIS DAN
ADMEN UKM KESELAMATAN PASIEN
Uraian Tugas :
41
1) Penilaian mutu dan kinerja manajerial:
a) Penyusunan indicator mutu/kinerja manajerial
b) Pengumpulan data kinerja dengan menggunakan indicator yang
telah disusun
c) Analisis data kinerja dan tindak lanjut
d) Kajibanding kinerja dengan puskesmas lain dan tindak lanjut
2) Audit internal:
Audit internal dilakukan untuk menilai dan memperbaiki mutu dan
kinerja baik pelayanan UKM, UKP dan manajerial yang dilakukan oleh
tim audit internal dengan rencana program audit yang terjadual selama
satu tahun dan periodic.
42
9) Monitoring dan tindak lanjut terhadap 6 Sasaran Keselamatan
Pasien
5. METODA:
Metoda dalam peningkatan mutu puskesmas dan keselamatan pasien adalah
sebagai berikut:
a. Penilaian kinerja dan tindak lanjut dengan melalui analisis terhadap
capaian kinerja kemudian dilanjutkan dengan penyusunan rencana
perbaikan, pelaksanaan perbaikan, memonitoring dan menilai hasil
perbaikan, dan tindak lanjut, mengikuti siklus PDCA.
b. Menindak lanjut masukan dan keluhan pengguna dan masyarakat megikuti
siklus PDCA
c. Menerapkan manajemen risiko baik pada pelayanan manajerial, UKM, dan
UKP, dengan tahapan: menetapkan lingkup manajemen risiko, melakukan
analisis risiko, dan menindak lanjuti. Manajemen risiko diterapkan baik
secara reaktif maupun proaktif. Upaya proaktif dilakukan sebelum ada
kejadian dengan menganalisis kemungkinan terjadinya risiko dengan
menggunakan metoda FMEA, sedangkan upaya reaktif dilakukan untuk
mengatasi kejadian yang sudah terjadi dan mencegah terulangnya
kejadian dengan menggunakan metoda RCA.
43
44
45
46
47
48
49
50
Lampiran 4
51
52
53
54
55
56
57
58
59
60
61
3. Dalam penyelenggaraan pelayanan baik UKM maupun UKP harus
memerhatikan hak dan kewajiban pengguna
4. Setiap petugas puskesmas wajib memahami hak dan kewajiban pengguna
dan memberikan pelayanan dengan memperhatikan hak dan kewajiban
pengguna
5. Peraturan internal disusun berdasar kesepakatan bersama dan wajib dipatuhi
dalam berperilaku dalam memberikan pelayanan kepada masyarakat
6. Peraturan internal disusun berdasar visi, misi, tata nilai, dan tujuan
puskesmas
Kontrak PihGak Ketiga:
1. Sebagian kegiatan puskesmas yang dikontrakkan kepada pihak ketiga harus
dituangkan dalam perjanjian kerjasama
2. Pihak ketiga harus dievaluasi paling lambat setahun sekali dan ditindak lanjuti
Pemeliharaan sarana dan peralatan:
1. Penanggung jawab pemeliharaan sarana dan penanggungjawab peralatan
wajib menyusun dan melaksanakan program kerja pemeliharaan.
2. Pemeliharaan kendaraan bermotor roda dua menjadi kewajiban dari
pemegang kendaraan.
62
63
64
65
66
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
77
78
79
80
81
82
83
84
85
86
87
88
89
90
91
92
93
94
95
96
97
98
99
100
101
102
103
104
105
106
107
108
109
110
111
112
113
114
115
116
117
118
119
120
121
122
123
124
125
126
127
128
129
130
131
132
133
134
135
136
137
138
139
140
141
142
143
144
145
146
147
148
149
150
151
152
Rekaman historis perubahan.
153
1. Pengertian Survey adalah cara/ metode tertentu untuk mendapatkan informasi tentang sesuatu
yang kita perlukan
Kebutuhan adalah suatu masalah atau sebab yang dapat menyebabkan kemakmuran
Harapan adalah sesuatu yang diinginkan dapat terjadi
2. Tujuan
Sebagai acuan penerapan langkah langkah untuk
dan Harapan Masyarakat
3. Kebijakan Surat Keputusan Kepala UPTD. Puskesmas YYY Nomor Tentang Survey Kebutuhan
dan harapan Masyarakat
4. Referensi Dasar-dasar Statistik ,Drs.Ridwan ,MB.A. .Penerbit Alfa Beta.Bandung.2008
5. Prosedur 5.1. Tim survey menentukan metode yang akan dipakai yaitu dengan mengisi
kuisioner dan masukan dari pertemuan lintas sektor
5.2. Tim survey membuat instrumen berupa kuisioner mengenai kebutuhan dan
harapan masyarakat
5.3. Tim survey menyusun jadwal survey
5.4. Tim survey mendistribusikan kuisioner kepada pelaksana kegiatan
5.5. Tim survey mengumpulkan data kuisioner
5.6. Tim survey menganalisa dan evaluasi data kuisioner kebutuhan dan harapan
masyarakat terhadap program
5.7. Tim survey melaporkan hasil analisa survey kebutuhan dan harapan masyarakat
kepada pimpinan puskesmas
5.8. Pimpinan puskesmas ,tim survey dan koordinator unit terkait menyusun rencana
tindak lanjut pasca survey
6. Unit Terkait Semua Poli/Unit
154
Rekaman historis perubahan.
155
Pertemuan penilaian kinerja merupakan forum pertemuan untuk membahas
1. Pengertian dan mengevaluasi hasil kinerja baik kinerja program maupun kinerja
pelayanan.
Sebagai acuan penerapan langkah langkah untuk melakukan pertemuan
2. Tujuan
penilaian kinerja
Surat Keputusan Kepala UPTD. Puskesmas YYY Nomor Tentang
3. Kebijakan
Peningkatan Kinerja
4. Referensi Depkes RI 2006, Pedoman Minilokakarya
Pertemuan Penilaian Kinerja dilaksanakan dalam Mini Lokakarya Bulanan
dan RTM
5.1. Pelaksanaan Mini Lokakarya Bulanan :
a. Koordinator UKM membuat Jadwal pelaksanaan Mini
lokakarya Bulanan
b. Petugas melakukan sosialisasi Jadwal Pelaksanaan Mini
Lokakarya
5. Prosedur c. Petugas menyiapkan materi dan perlengkapan lain
d. Petugas mencatat hasil pelaksanaan minilokakarya yang
memuat penilaian kinerja
5.2. Pelaksanaan Rapat Tinjau Managemen (RTM)
a. Tim mutu membuat Jadwal Pelaksanaan RTM
b. Tim mutu melakukan sosialisasi Jadwal Pelaksanaan RTM
c. Tim mutu menyiapkan materi dan perlengkapan lain pelaksanaan RTM
d. Petugas mencatat hasil RTM yang memuat penilaian kinerja
6.1 Program KIA-KB
6.2 Program Promkes
6.3 Program Kesling
6 Unit Terkait 6.4 Program Gizi
6.5 Program P2
6.6 Program ARU
6.7 Program Upaya Kesehatan Gigi Masyarakat
156
Rekaman historis perubahan.
157
Pengertian Upaya Keselamatan pasien adalah suatu sistem dimana puskesmas
158
Langkah 5.1.Tim mutu menerima laporan adanya KTD, KTC, KPC atau KNC
5.2.Tim mutu KTC, KPC atau
KNC sesuai dengan yang dilaporkan,
5.3.Tim mutu menganalisa penyebab dari KTD, KTC, KPC atau KNC
yang terjadi,
5.4.Tim mutu
KTD, KTC, KPC atau KNC di dalam buku ketidaksesuaian dalam
pelayanan
5.5.Tim mutu mencatat rencana penanganan KTD, KTC, KPC atau KNC
yang telah disepakati dalam buku ketidaksesuaian dalam pelayanan
5.6.Tim mutu dan penanggung jawab masing masing unit/poli
melaksanakan penanganan KTD, KTC, KPC atau KNC sesuai
dengan rencana,
5.7.Tim mutu mengevaluasi penanganan terhadap KTD, KTC, KPC
atau KNC yang dilakukan oleh masing masing unit/poli.
5.8.Tim mutu mencatat hasil evaluasi penanganan KTD, KTC, KPC
dan KNC yang telah dilakukan,
5.9.Tim mutu melaporkan hasil evaluasi penanganan KTD, KTC, KPC
dan KNC kepada Kepala Puskesmas.
Unit Terkait Semua Poli/Unit
159
Rekaman historis perubahan.
160
1. Pengertian Merupakan suatu kegiatan pengaturan terhadap obat yang diterima agar aman
(tidak hilang),
terjamin,sesuai dengan persyaratan yang ditetapkan.
2. Tujuan Sebagai acuan penerapan langkah langkah untuk penyimpanan obat
3. Kebijakan Surat Keputusan Kepala UPTD Puskesmas YYY Nomor tentang penyediaan
obat yang menjamin ketersediaan obat
4. Referensi Standar pelayanan kefarmasian di puskesmas.
5.1. GUDANG PUSKESMAS YYY
5. Prosedur
5.1.1. Petugas menerima obat dan memasukkannya ke dalam gudang
puskesmas.
5.1.2. Petugas menata obat di gudang sesuai bentuk dan jenis sediaan
obat, secara alfabetis, FIFO dan FEFO
5.1.3. Petugas mencatat jumlah penerimaan tiap item obat pada kartu
stok gudang obat.
5.1.4. Petugas menyimpan sediaan suppositoria, insulin dalam lemari
es.
5.1.5. Petugas menyimpan obat narkotika dan psikotropika ke dalam
lemari khusus.
5.2. SUB UNIT PUSKESMAS YYY
5.2.1. Petugas menerima obat dari gudang puskesmas YYY
5.2.2. Petugas menata obat dalam almari penyimpanan secara alfabetis,
FEFO dan FIFO
5.2.3. Petugas mencatat jumlah penerimaan tiap item obat pada kartu
stok harian
6. Unit Terkait Unit Obat puskesmas dan Puskesmas pembatu
161
Rekaman historis perubahan.
162
Lampiran 7
No Nama Bukti
menerima sudah
dibaca/dipaham
tugas i
1 Slamet Jumat, (tanda (tanda tangan) (tanda tangan)
27 tangan)
Mei
2016
2
3
4
163
No Nama Analisis Tanggapan Tanggal Disampa Petugas
pelan
ggan melalui
media
tanggapan
164
harus ada n n tindak
n sanitasi dengan lanjut
khusus
1 ruang 1 1 baik sesuai Tidak ada Tidak
pendaftara ada
n
2 ruang 1 1 Ventilasi
tunggu sedang rusak dan
ventilasi
tidak
memenuhi
165
3 ruang
pemeriksaa
n
4 ruang
konsultasi
dokte
5 ruang
tindakan,
6 ruang
farmasi
7 ruang ASI,
8 kamar
:.
:.
Nama pelatihan :.
No Penilaian
Sebagian Sebagian Tidak
besar
1
tindak lanjut
sesudah pelatihan
2
dipelajari selama
pelatihan
3
petugas lain
4
petugas lain
5 Perubahan perilaku
6 Sosialisasi hasil
petugas lain
Dsb
Tindak lanjut;
166
No Sesuai Tidak sesuai
Bangunan
1
a Ventilasi
b
dst
167
No KETERANGAN
JARINGAN
DILAKUKAN OLEH
JEJARING/JARINGAN
JEJARING
1 KLINIK MEDIKA JL..
UMUM, BP GIGI
2
MURNI
JARINGAN
1
2 ..
JEJARING/JARING JA FE MA AP ME JU JU SE OK NO DE
AN N B R R I N L S P T V S
KLINIK MEDIKA
168
169
170
171
No Tanggal Pengirim Penerima Isi pesan Tanggap
pesan pesan penerima an atas
pesan
172
jadual perubah
an jadual
tanggal sekian
UKM: KIA
KETERANGAN
(PLAN) (DO) (CHECK)
173
Petugas
tidak KIA
menepati
an
sesuai
jadual
No Jumlah
n ada an njan
dibutuhk penamb n/tindak
an ahan lanjut
(sesuai
permenk nsi
es
75/2014)
atau
sesuai
beban
174
(permenk
es
81/2004)
1 1 1 0
la pelatihan tahun 2016
Pelatihan Belum ikut pusk manajemen
manajemen pelatihan esma
manajemen s
belu
m
men
gikut
i
pelat
ihan
No Ja
n ana
perb tindak lanjut
/tind
ak
lanju
175
t
1 1. Baik
n 2. Ada
3. Mati/arus
pendek
176
:
:
1
2
3
4
177
1
2
3
4
1.
2
dst
No Leading
n)
.
P2
1 Imunisasi P2 .. .. Meng Me Tidak
ngg ada
sasar
an sas
Dst
Mem smas,
berik memb
an eri
178
duku masu
ngan
perb
aiak
n di an
unit masy
lain t
Dst..
179
No
tugas Pencapaian
waktu hasil
180
No
tugas Pencapaian
waktu hasil
PENYAMPAIAN URAIAN TUGAS KEPADA PELAKSANA
1 Slame 5 Tanda
t Ap
ril
181
20
16
6 Sulast Bidan 6 Tanda
ri Ap
ril
20
16
182
No Penilaian
1 2 3 4 5
sangat tidak setuju sangat Sangat
tidak setuju setuju setuju
setujua
1 Informasi
dengan jelas
2
sesuai dengan
3 Dst..
183
(UNTUK DIGUNAKAN PADA 4.2.5)
No Masalah/Hambatan Analisis
masalah dicapai dan UKM
184
(UNTUK DIGUNAKAN PADA 4.2.6)
185
media
CONTOH
Sulistio
Tidak 1 2 3 4 1 3 4 1 3 4
sebagian
1
2
3
4
186
5
tambahan
1
2
3
4
5
6
I.
II. TUJUAN
III.
IV.
187
V.
No Analisis
dengan B C sD tindak
kinerj b lanjut
a
es)
KIA
1 K1 90 %
2 K4
es
1 Cakup
an
PHBS
188
VI. PENUTUP
HIGH RISK HIGH
VOLUME
nilai bobot nilai bobot nilai bobot nilai
10 4 8 3 4 1 3 74 II
8 4 9 3 9 1 5 78 I
189
6 4 6 3 6 1 3 54 III
5 4 3 3 9 1 6 50 V
persalinan 8 4 5 3 2 1 2 53 IV
No Alat Jumlah Jumlah Tindak
alat lanjut
190
191
Lampiran 2.
LAPORAN INSIDEN KESELAMATAN PASIEN
KE
DINAS KESEHATAN KABUAPATEN/KOTA
(SIFAT RAHASIA)
I. DATA PASIEN:
1. NAMA PASIEN :
2. TANGGAL LAHIR :
3. JENIS KELAMIN :
4. PENANGGUNG JAWAB BIAYA:
5. TANGGAL MASUK FKTP :
PELAPOR
KEPALA FKTP
192
193
194
195
No
1 Salah identitas
Salah identitas
3
Dst
196
sebagai berikut:
No
mencapai
Pasien
a. 100 %
berubah
maupun
pemberian
obat
pasien
Sosialisasi
pasien
pasien.
dan tindak
lanjut
pasien
b 100 %
efektif dalam
efektif dalam
efektif dalam
efektif dalam
sesuai
197
TBK pada saat
menerima
dan menindak
lanjut
efektif dalam
dengan
c 100 %
pelabelan
pemberian obat
100 % pelabelan
pelabelan
Alert dan obat
Alert
100 %
dan tindak
aman dengan
sudah
d 100 %
untuk
mencegah
kritis
100 %
tindak klinis
double check
198
agar tidak klinis sesuai
sisi
100 % double check
agar tidak
double check
sisi atau salah
agar tidak
dan tindak
lanjut dengan
sudah
5 100 %
APD sesuai
dengan pengendalian
sesuai
dan tindak
lanjut dengan
sudah
6 100 %
pasien jatuh di
pada pasien
jatuh
pencegahan
pasien jatuh
sesuai dengan
199
dan tindak
lanjut sesuai
dengan
200
USULAN
2. 100 %
7. 100 %
prosedur
Output 8. Stabilisasi pasien sebelum 100 %
dirujuk
9. 40 %
pertama (CPR) pada pasien
2 1. Sesuai dengan
analisis
kebutuhan SDM
2. Sesuai dengan
analisis
kebutuhan SDM
Proses 3. 08.00 s/d 13.00
Setiap hari
kerja kecuali
Jumat :
08.00 11.00
4.
30 menit
201
N Analisis Tindak Tanggapan
o an Balik n melalui masalah lanjut dicapai ng dan na or
media n melalui
media
1 Antrian Menggunak Tanggal 14 Selama Papan Tim .
an nomor Agst sudah tunggu tanggal pengumum mutu
lama dipasang pendaftar 14 sd 21 an
tidak ada dan mesin
pemanggila antrian dan n
202
n urutan n sesuai pemanggila dicapai
mengeluhk pendaftar dengan n, dan ng
an waktu an urutan dari 5
nomor menit waktu
SOP tunggu
lama pada tidak
n lebih dari
2016 5 menit
No Akibat Pencegahan
penanganan
(sangat
tinggi,
tinggi,
sedang,
1 Bagi pasien:
1. specimen
2. dst
203
Bagi
petugas:
2. dst
Bagi
1. limbah lab
2. dst
UKM:
15 Pencegahan
Bagi