EVALUACIN DEL ENSAYO DE EXPERIENCIAS FORMATIVAS EN SITUACIONES REALES DE

TRABAJO
Carrera : Administracin de negocios internacionales
Mdulo formativo : Operatividad de comercio exterior
Ciclo : Primero

Para llenar por el estudiante

Cdigo de estudiante : 1000112511
Apellidos y nombres : PUMACHAPI CUADROS BEATRIZ

Para llenar por el especialista evaluador

Luego de revisar el informe, escriba el puntaje que corresponde segn el nivel alcanzado por el
estudiante de acuerdo a los tems en relacin a la Experiencia Formativa en situaciones reales de trabajo:
Escala Literal Escala Numrica
Logro destacado 5
Nivel alcanzado
Logrado 4,5
por el estudiante
En Proceso 4
En Inicio 3,5

Nivel
tems en relacin a la experiencia formativa
Alcanzado
en situaciones reales de trabajo:
(escala numrica)

Total

Observaciones:_______________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________

Apellidos y Nombre del especialista: VILLAVICENCIO DURAND EDGAR

Fecha de la Evaluacin: MARTES, 07 DE FEBRERO 2017.

 ENSAYO DE EXPERIENCIAS FORMATIVAS EN SITUACIONES REALES DE TRABAJO

I. DATOS GENERALES:
1.1 Datos del estudiante:
a. Apellidos y nombres: PUMACHAPI CUADROS BEATRIZ
b. Carrera: ADMINISTRACION DE NEGOCIOS INTERNACIONALES
c. Ciclo: 1
d. Mdulo formativo: OPERATIVIDAD DE COMERCIO EXTERIOR
e. Unidad de competencia: Asistir en los procesos de importacin y exportacin de
productos y servicios, de acuerdo a los procedimientos y polticas de la empresa, as
como a la normativa nacional e internacional vigente.
f. N de horas de las experiencias formativas: 25
g. Crditos de las experiencias formativas: 3
II. DATOS DEL PUESTO DE TRABAJO
2.1 Nombre del puesto de trabajo:
2.2 Descripcin de la actividad, competencias y actitudes relacionadas al puesto de
trabajo:
a. Actividades que realiza el puesto y las responsabilidades que conlleva:

Llenado de DAM
Revisin de los documentos
Observar el producto
Bastante responsable en liquidar
Correr el riesgo de los documentos mal hechos

b. Competencias que debe mostrar quien asume el puesto:

Responsabilidad
Estar informado
Mostrar tu capacidad en lo aprendido
Ser eficiente en el trabajo

c. Actitudes que debe practicar quien asume el puesto:

el desempeo en el puesto
una buena buena formacin educativa
la puntualidad en la hora de llegada al trabajo
III. APRECIACIONES RESPECTO A TU APRENDIZAJE DEL PUESTO
3.1 Apreciacin personal:
Saber el Manejo de documentos. Conocimientos bsicos de aduana el cmo llenar del DAM

3.2 Anlisis de fortalezas y oportunidades de mejora encontradas en el desempeo:

Conocimiento de ingls bsico, palabras tcnicas sobre en conocer los documentos y poner
mas empeo en el puesto

3.3 Apreciacin del desarrollo de la unidad de competencia del mdulo:

Es muy importante el curso porque me ayudara para poder conseguir un trabajo y para poder
abrir mi propio negocio.

IV. PROPUESTA DE MEJORA

Nombrar los/las que

En qu tiempo voy
debe reforzar a Cmo los/las vas a Qu necesito para
a subsanar esas
partir de tu reforzar? lograrlo?
dificultades?
aprendizaje

Poniendo mas En mis horas libre Enseanza de los

El manejo de empeo en mis aprovechar el profesores y mas
sintad . llenado estudios y mas tiempo mximo capacitaciones
Sobre los
conocimientos del formato B practica para poder sobre la tema
(contenidos)
subsanar toda las
dificultades

Poner mas Siendo mas En el transcurso Aprendizaje de

Sobre las seriedad al curso ordenado en mis de este ao, ya buenos modales,
actitudes (valores
y mucha trabajos, estar no debo perder bastante
ticos,
comportamientos responsabilidad, mas atento sobre el tiempo. esfuerzo
)
puntualidad en ello
Poner mas
ello, ya que es
muy importante esfuerzo y ganas.
para mi este
curso en mi
carrera

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Firma del Estudiante