Spesifikasi Calon Operator

Kualifikasi :
Pria/Wanita

Pendidikan minimal SMA/SMK Semua Jurusan (kecuali untuk yang membutuhkan

keahlian khusus)

Tidak sedang dalam pendidikan/melanjutkan kuliah

Usia maksimal 25 tahun pada saat rekrutasi

Sehat jasmani dan rohani (surat keterangan sehat dari dokter)

Tidak buta warna

Bersedia kerja dalam shift

Lulus dari seluruh rangkaian tes seleksi

Berpenampilan rapi dan bersih

Diutamakan berdomisili dekat dengan tempat dimana bekerja

Spesifikasi Calon Admin/Staff

Kualifikasi :
Pria/Wanita (sesuai dengan kebutuhan)
Pendidikan minimal SMA/SMK atau D3/S1 Semua Jurusan (kecuali untuk yang membutuhkan
keahlian khusus)
Tidak sedang dalam pendidikan/melanjutkan kuliah
Usia maksimal 25 tahun pada saat rekrutasi (untuk administrasi atau sesuai dengan kebutuhan)
Memiliki pengalaman kerja sesuai dengan pekerjaan yang di lamar
Dapat bekerja sama, siap dalam tekanan, jujur, teliti
Mampu mengoperasikan komputer dengan baik
Sehat jasmani dan rohani (surat keterangan sehat dari dokter)
Tidak buta warna (sesuai dengan kebutuhan)
 Lulus dari seluruh rangkaian tes seleksi
Berpenampilan rapi dan bersih

Berikut ini flow permintaan tenaga kerja (operator, admin/staff)

Adanya form permintaan tenaga kerja dengan rencana pemenuhan
Untuk Level Operator 7 Hari Kerja
Untuk Level Admin/Staff 14 Hari Kerja
Jika karyawan resign wajib memberi tahukan kepada Personalia Min 30 Hari Sebelumnya dan
akan mulai dicarikan penggantinya
Pencarian kandidat baik melalui lamaran yang masuk ataupun
Flow seleksi : Seleksi Pemanggilan kandidat -> Psikotes -> Interview HR -> Interview User ->
Sign kontrak.

Seleksi Berkas
Proses ini adalah proses penyesuaian profil kandidat dengan spesifikasi yg dibutuhkan secara
spek administratif dan akademis
Psikotest
Operator : Test Kemampuan Umum, Ketelitian dan Hitungan
Admin/Staff
Psikotest terdiri dari : CFIT, TKD, Logika Verbal, PAPI, Warteg dan Pauli
CFIT
TKD
Logika Verbal
PAPI
Warteg
Pauli