MISIN

La misin en su integridad y la visin como expresin de la proyeccin institucional, irradia la

formulacin del Plan Estratgico Institucional de la Procuradura para el periodo 2013-2016, de tal
forma que al fijar las prioridades que ocuparn la atencin de la Entidad se pueda identificar
plenamente las exigencias planteadas y concretar los objetivos estratgicos que se pretenden
alcanzar.

En este sentido, se propone es que las prioridades institucionales para el periodo 2013-2016
abarquen en cada rea misional, organizacional y estratgica de la Procuradura, un trabajo
concentrado en la realizacin transversal de las funciones constitucionales en proyeccin a la
consolidacin de una Entidad moderna.

De esta manera la misin de la Entidad ser la inspiradora de su actuar durante el cuatrienio

abarcando los siguientes elementos:

1. Legalidad: La misin debe orientar a la Entidad a controlar y vigilar que las actuaciones de los
servidores pblicos y de los particulares que ejerzan funcin pblica estn regidas por el marco
jurdico colombiano.

2. Guarda y promocin de los derechos humanos, la defensa del inters pblico y la proteccin del
patrimonio pblico: Por mandato constitucional la Procuradura General de la Nacin tiene como
funcin proteger los derechos humanos, los derechos colectivos y el patrimonio pblico.

3. Cumplimiento de los fines del Estado: Dedicar la misin de la Entidad a la vigilancia del
cumplimiento de los fines del Estado.

En estos trminos, se reformula la MISIN de la Procuradura de la siguiente manera:

Vigilar el cumplimiento de la Constitucin, las leyes, las decisiones judiciales y los actos
administrativos; promover y proteger los derechos humanos; defender el inters pblico y vigilar
la conducta oficial de quienes desempean funciones pblicas; objetivos estos que se logran a
travs de actuaciones preventivas, de intervencin judicial y administrativa y procesos
disciplinarios; siendo referentes de eficiencia, eficacia y valoracin tica en el ejercicio de la
funcin pblica.

VISIN

Para una correcta y adecuada formulacin de las prioridades de la Entidad establecidas en el Plan
Estratgico Institucional PGN 2013-2016, es necesario que incluya en forma integral el marco de
atribuciones constitucionales en perspectiva del Estado social de derecho y que adems, abarque
los siguientes elementos:

1. Ministerio Pblico: Representar a la sociedad colombiana.

2. Consolidacin de la accin de la Entidad: Consolidar una efectiva gestin que logre resultados
sociales con los ms altos principios y valores.

En estos trminos, la VISIN de la Procuradura es la siguiente:

Una Procuradura cercana al ciudadano, que protege sus derechos, combate la corrupcin y la
impunidad, vigila y controla la funcin de los servidores pblicos; en aras de eliminar las causas
que dan origen a las actuaciones administrativas improcedentes.

Mapa Estratgico 2013-2016

Objetivos y funciones
La Procuradura General de la Nacin, es la Entidad que representa a los ciudadanos ante el Estado. Es el
mximo organismo del Ministerio Pblico, conformado adems por la Defensora del Pueblo y las personeras.

Conformada por cerca de 4 mil servidores, la Procuradura tiene autonoma administrativa, financiera y
presupuestal en los trminos definidos por el Estatuto Orgnico del Presupuesto Nacional. Es su obligacin
velar por el correcto ejercicio de las funciones encomendadas en la Constitucin y la Ley a servidores pblicos
y lo hace a travs de sus tres funciones misionales principales:

La funcin preventiva

Considerada la principal responsabilidad de la Procuradura que esta empeada en prevenir antes que
sancionar, vigilar el actuar de los servidores pblicos y advertir cualquier hecho que pueda ser violatorio de
las normas vigentes, sin que ello implique coadministracin o intromisin en la gestin de las entidades
estatales.

La funcin de intervencin

En su calidad de sujeto procesal la Procuradura General de la Nacin interviene ante las jurisdicciones
Contencioso Administrativa, Constitucional y ante las diferentes instancias de las jurisdicciones penal, penal
militar, civil, ambiental y agraria, de familia, laboral, ante el Consejo Superior de la Judicatura y las
autoridades administrativas y de polica. Su facultad de intervencin no es facultativa sino imperativa y se
desarrolla de forma selectiva cuando el Procurador General de la Nacin lo considere necesario y cobra
trascendencia siempre que se desarrolle en defensa de los derechos y las garantas fundamentales.

La funcin disciplinaria

La Procuradura General de la Nacin es la encargada de iniciar, adelantar y fallar las investigaciones que por
faltas disciplinarias se adelanten contra los servidores pblicos y contra los particulares que ejercen funciones
pblicas o manejan dineros del estado, de conformidad con lo establecido en el Cdigo nico Disciplinario
Ley 734 de 2002.

Qu hacemos

La Procuradura General de la Nacin es la Entidad que representa a los ciudadanos ante el Estado.
Es el mximo organismo del Ministerio Pblico, conformado adems por la Defensora del Pueblo
y las personeras.

Conformada por cerca de 4 mil servidores, la Procuradura tiene autonoma administrativa,

financiera y presupuestal en los trminos definidos por el Estatuto Orgnico del Presupuesto
Nacional. Es su obligacin velar por el correcto ejercicio de las funciones encomendadas en la
Constitucin y la Ley a servidores pblicos y lo hace a travs de sus tres funciones misionales
principales:

La funcin preventiva

Considerada la principal responsabilidad de la Procuradura que esta empeada en prevenir antes

que sancionar, vigilar el actuar de los servidores pblicos y advertir cualquier hecho que pueda
ser violatorio de las normas vigentes, sin que ello implique coadministracin o intromisin en la
gestin de las entidades estatales.

La funcin de intervencin

En su calidad de sujeto procesal, la Procuradura General de la Nacin interviene ante las

jurisdicciones Contencioso Administrativa, Constitucional y ante las diferentes instancias de las
jurisdicciones penal, penal militar, civil, ambiental y agraria, de familia, laboral, ante el Consejo
Superior de la Judicatura y las autoridades administrativas y de polica. Su facultad de intervencin
no es facultativa sino imperativa y se desarrolla de forma selectiva cuando el Procurador General
de la Nacin lo considere necesario y cobra trascendencia siempre que se desarrolle en defensa de
los derechos y las garantas fundamentales.

La funcin disciplinaria

La Procuradura General de la Nacin es la encargada de iniciar, adelantar y fallar las

investigaciones que por faltas disciplinarias se adelanten contra los servidores pblicos y contra los
particulares que ejercen funciones pblicas o manejan dineros del Estado, de conformidad con lo
establecido en el Cdigo nico Disciplinario Ley 734 de 2002.

Poltica de calidad
En la PGN tenemos como poltica de calidad satisfacer las necesidades de nuestros usuarios
conforme al ordenamiento jurdico, mediante la prestacin de servicios disciplinarios, preventivos
y de intervencin, los cuales sern mejorados a travs de la revisin y adecuacin continua de los
procesos y procedimientos, para hacerlos cada vez ms confiables, transparentes, eficaces,
oportunos, pertinentes y justos.

Objetivos de calidad

Fomentar en los funcionarios la cultura de servicio tanto a usuarios internos como

externos.

Mejorar los tiempos de respuesta y trmite de los procesos al interior de la entidad.

Alcanzar niveles adecuados de satisfaccin de los usuarios con respecto a los servicios
ofrecidos.

Establecer un esquema de medicin para realizar un seguimiento y control.

Fomentar la sinergia interdependencias mediante el enfoque de procesos, para garantizar

el uso eficiente de los recursos y la toma adecuada de decisiones.

Buscar permanentemente la mejora continua de los procesos.

Valores
Son los atributos o cualidades que deben identificar la conducta y las actividades de todos los servidores de la
Procuradura General de la Nacin hacia el logro de los objetivos propuestos.

JUSTICIA
Equilibrio que se establece entre causa y efecto, entre una accin y sus resultados, en desarrollo de principios de
igualdad y dignidad que garantizan a cada cual lo que necesita y requiere para desarrollarse como sujeto
autnomo y digno.

HONESTIDAD
Es el valor que mueve al hombre a actuar con rectitud, honradez y veracidad en todos y cada uno de los actos de
la vida, a proceder de acuerdo con reglas y valores aceptados por la sociedad como buenos principios.

RESPONSABILIDAD
Es la capacidad de reconocer y aceptar las consecuencias de las decisiones tomadas libremente. Es la obligacin
moral por cumplir con el deber asignado aportando lo mejor de s mismo.
 LIBERTAD
Disposicin natural del hombre a hacer lo que l decida, para su propio bienestar, el de los dems y el de la
sociedad en general, materializando su condicin de sujeto moral autnomo.

TOLERANCIA
Respetar y aceptar las actitudes y comportamientos individuales, sociales o institucionales, entendiendo las
diferentes opiniones y posiciones de cada uno, aun cuando no se compartan.

RESPETO
Es el valor fundamental para la convivencia social; respetar es estimar y considerar los derechos propios y de los
dems, valorando las cualidades de los otros y el medio que nos rodea.

COMPROMISO
Deber del servidor pblico de participar activamente para el logro de la misin institucional de manera constante y
responsable, entregando lo mejor de s mismo.

TRANSPARENCIA
Es el cumplimiento del quehacer como servidor pblico de conformidad con los deberes y obligaciones a los que se
ha comprometido con la institucin y la sociedad.

SOLIDARIDAD
Es actuar en unin, sintiendo como propias las causas, intereses y responsabilidades de otros, de manera
desinteresada y oportuna, expresando un alto grado de integracin, estabilidad interna, adhesin ilimitada y total
a una causa, situacin o circunstancia, que implica asumir y compartir por ella beneficios y riesgos.

EFECTIVIDAD
Ser efectivo significa el logro de los objetivos o de la misin de la Entidad de forma eficiente y eficaz, con la
mayor calidad, bajo el mejor mtodo, al menor costo y en el menor tiempo.
 FRATERNIDAD
Valor fundamental de actuar como servidor pblico en estrecho vnculo de amistad y afecto en el logro de los
objetivos propuestos.

TRASCENDENCIA
Es esforzarse por dar ms all de lo esperado. Es satisfacer las necesidades de la sociedad ms all de sus propias
expectativas.

IGUALDAD
Valor esencial que radica en el cumplimiento de todos los deberes y el reconocimiento de los derechos y de las
oportunidades de los dems.

Estructura
Segn el Decreto 262 de 2000, esta es la estructura orgnica de la Procuradura General de la Nacin
Procurador General de la Nacin
 Alejandro Ordez Maldonado, Procurador General de la Nacin desde el ao 2009, es natural de Bucaramanga,
Santander; Magister Honoris Causa en Ciencias Polticas de la universidad de Salerno, Italia; doctor en Derecho y
Ciencias Polticas de la Universidad Santo Toms, con especializacin en Derecho Administrativo de la misma alma
mter.

Su carrera profesional en Colombia la ha ejercido principalmente en la judicatura. Asumi como magistrado del
Consejo de Estado en el ao 2000, fue presidente de esta corporacin en 2004 y termin su periodo como
consejero en marzo de 2008.

En 1989 fue conjuez del Tribunal Administrativo de Santander, en el que tambin se desempe como Magistrado y
Presidente.

Cinco aos antes, es decir, en 1984, el doctor Alejandro Ordez Maldonado inici su actividad como servidor
pblico en el cargo de concejal de Bucaramanga, Santander.

Adems de haber ejercido como litigante y consultor, la docencia ha sido un acpite fundamental en su trayectoria
personal y laboral. Es catedrtico de la Facultad de Derecho de la Universidad Santo Toms de Bucaramanga y de
Bogot, fue docente en la Escuela de Derecho y Ciencia Poltica de la Universidad Sergio Arboleda (Bogot) y de la
Universidad Industrial de Santander.

En el plano internacional, particip en importantes misiones de Observacin Electoral como miembro de la

Organizacin de Estados Americanos (OEA), as como Vicepresidente de la Asociacin Internacional de Altas
Jurisdicciones Contenciosas Administrativas en Budapest (Hungra).

Durante su carrera ha recibido destacadas distinciones: Mejor Magistrado del Tribunal Administrativo de
Santander, la medalla Jos Ignacio de Mrquez en la Categora de Oro, Mejor Magistrado del Consejo de Estado y
condecoracin Sol de Aquino de la Universidad Santo Toms.