Anda di halaman 1dari 1

UNIT ESELON II : Pusat Penelitian dan Pengembangan SDPPI

UNIT ESELON I : Badan Penelitian dan Pengembangan SDM

No Issue/Concern Root Cause Magnitude Solution Action Plan


1. Kurangnya Kurang koordinasi dengan Kurang efisiennya anggaran Berkoordinasi dengan a. Mengajukan permintaan kebutuhan
pemanfaatan stakeholder terkait judul Penelitian Mandiri stakeholder terkait topik penelitian yang diperlukan oleh
hasil penelitian penelitian yang sejumlah Rp. 700 juta penelitian yang diperlukan stakeholder
secara langsung diperlukan dan sosialisasi dikarenakan penelitian untuk dilaksanakan oleh b. Melibatkan secara langsung
oleh stakeholder hasil penelitian mandiri lebih difokuskan peneliti stakeholder di dalam penelitian
untuk peningkatan swakelola
kompetensi peneliti c. Mengundang stakeholder sebagai
narasumber/peserta dalam setiap
sosialisasi hasil penelitian
2. Jurnal Ilmiah Naskah yang akan dimuat Realisasi kegiatan menjadi Membuka kesempatan Mengedarkan surat pemberitahuan call
terbit tidak sesuai dalam jurnal yang terkendala atau mengalami kepada pihak luar (mis. for paper kepada pihak
dengan jadwal diprioritaskan adalah keterlambatan sehingga Perguruan Tinggi) untuk Akademisi/Perguruan Tinggi dan
yang hasil penelitian baik tidak 1bisa memenuhi mengisi artikel dalam jurnal Lembaga Penelitian yang lain terkait
direncanakan mandiri maupun kajian prognosis pencairan dana ilmiah bidang SDPPI untuk mengisi artikel jurnal
tim, sedangkan proses tepat waktu sekitar +/- 50 ilmiah
penelitian memakan % dari yang dianggarkan =
waktu berbulan-bulan Rp. 100 juta
3. Kurangnya jumlah Adanya Reorganisasi Tidak dapat melakukan Penambahan jumlah SDM a. Mengajukan penambahan SDM
SDM peneliti yang Kelembagaan yang semua kajian/penelitian Puslitbang SDPPI khususnya peneliti kepada
berkualitas mengakibatkan beberapa seperti yang disampaikan khususnya peneliti Sekretariat Badan Litbang SDM untuk
SDM Puslitbang SDPPI oleh stakeholder menanggulangi kekurangan jumlah
berpindah ke Ditjen dikarenakan kurangnya SDM peneliti
SDPPI, sehingga SDM peneliti b. Memberikan kesempatan pegawai
mengurangi jumlah SDM non peneliti untuk beralih fungsi
pada Puslitbang SDPPI menjadi peneliti
4. Peningkatan Kemampuan peneliti yang Wawasan peneliti yang Melakukan kerja sama Melakukan Joint Research antara peneliti
kompetensi SDM pengalaman dan kurang berkembang dengan Perguruan Tinggi Puslitbang SDPPI dengan peneliti dari
Peneliti pengetahuannya masih dikarenakan terbatasnya Negeri/Lembaga Riset Perguruan Tinggi Negeri/Lembaga Riset
perlu ditingkatkan berinteraksi dengan Pemerintah yang lain untuk Pemerintah yang lain
peneliti pihak luar melakukan penelitian

Jakarta, 28 Oktober 2014


Kepala Puslitbang SDPPI

Anda mungkin juga menyukai