PEMERINTAH KABUPATEN CIANJUR

DINAS KESEHATAN
UPTD PUSKESMAS RAWAT INAP CIRANJANG
Jln. Rumah Sakit No 194 Ciranjang Cianjur

KEPUTUSAN KEPALA PUSKESMAS

UPTD PUSKESMAS RAWAT INAP CIRANJANG
NOMOR: 3.1.1.1 /ADM-PKM/I/2015

TENTANG PENANGGUNGJAWAB MANAJEMEN MUTU

Menimbang : 1. bahwa untuk mendukung perbaikan mutu dan kinerja Puskesmas

yang konsisten dengan tata nilai, visi, misi dan tujuan Puskesmas
maka diperlukan penanggung jawab manejemen mutu yang
bertanggung jawab untuk koordinasi, monitoring, dan
membudayakan kegiatan perbaikan mutu dan kinerja secara
berkesinambungan
2. bahwa sehubungan dengan butir 1 tersebut diatas ditetapkan
Penanggungjawab Manajemen Mutu dengan keputusan Kepala
Puskesmas.

Mengingat : 1. Undang-Undang No. 36 tahun 2009 tentang Kesehatan.

2. Peraturan Bupati Cianjur Nomor 46 Tahuun 2011 tentang Tugas

pokok, Fungsi, Uraian Tugas Jabatatan dan tata kerja organisasi
Dan dan tata kerja organisasi Dinas Kesehatan Kabupaten Cianjur
MEMUTUSKAN

Kesatu : KEPUTUSAN KEPALA PUSKESMAS UPTD PUSKESMAS RAWAT

INAP CIRANJANG TENTANG PENANGGUNG JAWAB
MANAJEMEN MUTU

Kedua : Penanggungjawab Manajemen Mutu (wakil manajemen mutu) dan

Uraian Tugas, wewenang serta tanggungjawab seperti yang tertera pada
lampiran Surat Keputusan ini.

Ketiga : Keputusan ini berlaku mulai tanggal 02 Januari 2015 dengan

ketentuan bila ada kekeliruan akan dilakukan perubahan sebagaimana
mestinya.

Kepala Puskesmas
UPTD RAWAT INAP CIRANJANG

dr.Elfira Firdaus
NIP. 19681210 200212 2003
 Lampiran : Surat Keputusan
Kepala UPTD Puskesmas Rawat Inap Ciranjang
Nomor : 800. / TU PKM/I/2015
Tanggal : 02 Januari 2015

A. Penanggungjawab Manajemen Mutu

B. N a m a : drg. Sophia Mantili
NIP : 19790723 201001 2004
Jabatan : Dokter Gigi

Anggota Tem Mutu

Penanggung Jawab Bab I
Nunuy Risnawati
Khuntarti Zammami

Penanggung Jawab Bab II

Arip Rahman Hakim Am.Kep.
Atin Supriyatin Am.Keb.
Penanggung Jawab Bab III
Neneng Nursanti, S.IP
Handri Ramdani Am.Kep

C. Tanggungjawab wakil manajemen mutu

a. Mengkoordinasi , monitoring dan membudayakan kegiatan perbaikan mutu dan
kinerja secara berkesinambungan
b. Menjamin pelaksanaan kegiatan perbaikan mutu dan kinerja dilakukan secara
konsisten dan sistematis
c. Menyusun pedoman (manual) mutu dan kinerja bersama dengan pimpinan
Puskesmas yang akan menjadi acuan bagi Pimpinan, Penanggungjawab
Program/Upaya Puskesmas dan Pelaksana kegiatan Puskesmas

D. Wewenang wakil manajemen mutu

a. Menyusun dan mengembangkan dokumen
b. Mengelola dan memelihara dokumen/rekaman
c. Melakukan penjaminan mutu proses dan hasil
d. Membantu kepala Puskesmas dalam mengendalikan proses pendidikan dan
latihan

E. Tugas wakil manajemen mutu

a. Menyususun program kerja tahunan
b. Melaksanakan pembinaan dan koordinasi pelaksanaan sistem manajemen mutu
c. Melakukan koordinasi penyusunan dokumen sistem manajemen mutu
d. Mengkoordinasi pemeliharaan dokumen / rekaman
e. Melaksanakan dan mengkoordinasikan adminidtrasi sistem manajemen mutu
f. Mengkoordinasikan pelaksanaan audit internal / eksternal
g. Melaporkan hasil pelaksanaan audit
h. Mengkoordinir kegiatan tinjauan manajemen
i. Melaksanakaan tugas lain yang ditetapkan oleh Kepala Puskesmas yang berkaitan
dengan penjaminan mutu