LEI N 5891 DE 17 DE JANEIRO DE 2011

Dispe sobre o quadro permanente

dos servios auxiliares do Ministrio Pblico
do Estado do Rio de Janeiro e d outras
providncias.

O GOVERNADOR DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO Fao saber que a Assemblia

Legislativa do Estado do Rio de Janeiro decreta e eu sanciono a seguinte Lei:

CAPTULO I
DISPOSIES GERAIS
Art. 1 - Esta lei dispe sobre o Quadro Permanente dos Servios Auxiliares do Ministrio
Pblico do Estado do Rio de Janeiro, nos termos do art. 170, 2, da Constituio Estadual.

Art. 2 - O Quadro Permanente dos Servios Auxiliares do Ministrio Pblico do Estado do Rio
de Janeiro compreende os cargos de provimento efetivo, organizados em carreiras, e os cargos
de provimento em comisso.

CAPTULO II
DOS CARGOS DE PROVIMENTO EFETIVO

SEO I
DAS CARREIRAS

Art. 3 - Os cargos de provimento efetivo do Quadro Permanente dos Servios Auxiliares do

Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro organizam-se nas seguintes carreiras:
I - Analista do Ministrio Pblico;
II - Tcnico do Ministrio Pblico;
III - Auxiliar Especializado do Ministrio Pblico;
IV - Auxiliar do Ministrio Pblico.
1 - A carreira de Analista do Ministrio Pblico constituda do cargo de provimento
efetivo de mesma denominao.
2 - A carreira de Tcnico do Ministrio Pblico constituda do cargo de provimento
efetivo de mesma denominao.
3 - A carreira de Auxiliar Especializado do Ministrio Pblico constituda do cargo de
provimento efetivo de mesma denominao.
4 - A carreira de Auxiliar do Ministrio Pblico constituda do cargo de provimento
efetivo de mesma denominao.

Art. 4 - O quantitativo dos cargos de provimento efetivo que compem o Quadro Permanente
dos Servios Auxiliares do Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro o constante do
Anexo I.
Art. 5 - As carreiras de Analista do Ministrio Pblico, Tcnico do Ministrio Pblico, Auxiliar
Especializado do Ministrio Pblico e Auxiliar do Ministrio Pblico so estruturadas em trs
classes, sendo A a primeira e C a ltima, cada qual subdividida em cinco padres
remuneratrios, conforme Anexo II.
1 - Classe o segmento de padres remuneratrios integrantes da carreira, que
delimita a gradao para efeito de promoo, segundo critrio de temporalidade.
2 - Padro a posio do servidor na escala de remunerao da respectiva carreira.
3 - As carreiras de que trata o caput deste artigo podero ser divididas em reas de
atividade e especializao profissional.

Art. 6 - As atribuies dos cargos e sua respectiva distribuio em reas de atividade e

especializaes profissionais sero disciplinadas por Resoluo do Procurador-Geral de
1
Justia.

Art. 7 - As carreiras de Auxiliar Especializado do Ministrio Pblico e de Auxiliar do Ministrio

Pblico sero extintas, na medida em que vagarem todos os seus cargos.
Pargrafo nico - Os cargos vagos das carreiras mencionadas no caput deste artigo
sero transformados, de forma progressiva, em cargos de Analista do Ministrio Pblico e
Tcnico do Ministrio Pblico, respectivamente.

Art. 8 - O servidor ocupante de cargo de provimento efetivo do Quadro Permanente dos

Servios Auxiliares do Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro poder ser readaptado,
ex officio ou a pedido, caso sobrevenha problema relacionado com sua sade.
1 - A readaptao se dar pela necessria adequao entre as atribuies a serem
exercidas pelo servidor e o seu estado de sade.
2 - O ato do Procurador-Geral de Justia que conceder a readaptao ser precedido
de avaliao pericial do rgo de sade oficial do Ministrio Pblico do Estado do Rio de
Janeiro.

SEO II
DO INGRESSO E LOTAO

Art. 9 - O ingresso no Quadro Permanente dos Servios Auxiliares do Ministrio Pblico do

Estado do Rio de Janeiro dar-se- por concurso pblico de provas ou de provas e ttulos, no
padro remuneratrio inicial da primeira classe da respectiva carreira, observadas a rea de
atividade e a especializao profissional para as quais o candidato tenha sido aprovado.
1 - So requisitos de escolaridade para o ingresso nas carreiras:
I - Analista do Ministrio Pblico: nvel superior completo, em curso correlacionado
com as reas de atividades e especializao profissional;
II - Tcnico do Ministrio Pblico: nvel mdio completo, abrangido o curso profissional
tcnico equivalente.
2 Alm dos requisitos referidos no pargrafo anterior, podero ser exigidos para
ingresso nas carreiras do Quadro Permanente dos Servios Auxiliares do Ministrio
Pblico do Estado do Rio de Janeiro, desde que expressamente previstos no regulamento
ou no edital do concurso pblico:
I - formao especializada, experincia e/ou registro profissional prvios;

1
Regulamentado pela Resoluo GPGJ n 1.647, DE 08.04.11
 II - prova prtica e/ou prova de capacidade fsica, de carter eliminatrio e/ou
classificatrio;
III - participao em programa de formao, de carter eliminatrio e/ou classificatrio;
IV - exame psicotcnico, de carter eliminatrio.
Art. 10 - Ficam mantidos os requisitos de escolaridade exigidos na ocasio do ingresso dos
integrantes nas carreiras em extino.

Art. 11 - O servidor ocupante de cargo de provimento efetivo do Quadro Permanente dos

Servios Auxiliares ser lotado e ter exerccio nos rgos do Ministrio Pblico do Estado do
Rio de Janeiro, ressalvada a autorizao para ocupar cargo de provimento em comisso ou
funo gratificada em outros rgos da Administrao Pblica, a critrio exclusivo do
2
Procurador-Geral de Justia.

SEO III
DA EVOLUO NAS CARREIRAS

Art. 12 - A evoluo nas carreiras dar-se- por progresso e por promoo, obedecendo a
critrio de temporalidade que poder ser conjugado com a avaliao especial de desempenho
3
de que trata o art. 15 desta lei, na forma de Resoluo do Procurador-Geral de Justia.
1 - Estar impedido de evoluir na carreira o servidor ocupante de cargo de provimento
efetivo do Quadro Permanente dos Servios Auxiliares do Ministrio Pblico do Estado do
Rio de Janeiro que, no ano anterior progresso ou promoo:
I - tiver sido cedido para exerccio de funes junto a outro rgo da Administrao
Pblica, na forma do art. 11;
II - tiver se afastado voluntariamente do servio, com perda de vencimento;
III - tiver falta no abonada;
IV - tiver sofrido sano disciplinar;
V - tiver sido preso em decorrncia de deciso judicial transitada em julgado.
2 - A restrio estabelecida no inciso I do pargrafo anterior poder deixar de incidir,
desde que expressamente consignada na deciso do Procurador-Geral de Justia que
autorizar o afastamento do servidor, por interesse superior do Ministrio Pblico do Estado
do Rio de Janeiro.

Art. 13 - Promoo a movimentao do servidor do ltimo padro remuneratrio de uma

classe para o primeiro da classe seguinte, observado o interstcio de dois anos em relao
progresso imediatamente anterior.
Pargrafo nico - O escalonamento positivo dos padres remuneratrios nas promoes
corresponde a dez por cento.

Art. 14 - Progresso a movimentao do servidor de um padro remuneratrio para o

seguinte, dentro de uma mesma classe, observado o interstcio de um ano em relao
progresso imediatamente anterior.
Pargrafo nico - O escalonamento dos padres remuneratrios da primeira classe
observa a proporo de sete por cento e, nas demais classes, cinco por cento.

2
Redao dada pela Lei n 6.245, de 24.05.12
Redao anterior: Art. 11 - O servidor ocupante de cargo de provimento efetivo do Quadro Permanente dos Servios
Auxiliares ser lotado e ter exerccio nos rgos do Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro, ressalvada a
autorizao para ocupar cargo de provimento em comisso em outros rgos da Administrao Pblica, a critrio
exclusivo do Procurador-Geral de Justia.
3
Regulamentado pela Resoluo GPGJ n 1.647, DE 08.04.11
 SEO IV
DA AVALIAO ESPECIAL DE DESEMPENHO

Art. 15 - A avaliao especial de desempenho constitui requisito para a aquisio de

estabilidade e instrumento essencial gesto da poltica de recursos humanos do Ministrio
Pblico do Estado do Rio de Janeiro, sendo sua forma regulamentada por Resoluo do
Procurador-Geral de Justia.

Art. 16 - O Procurador-Geral de Justia instituir Comisso de Avaliao Funcional, para os

fins previstos no artigo anterior, qual competir:
I - a formulao do relatrio final das avaliaes especiais de desempenho, com a
finalidade de subsidiar a deciso acerca da aquisio de estabilidade dos servidores,
na forma do art. 41, 4, da Constituio Federal;
II - a elaborao do relatrio final das avaliaes peridicas, com a finalidade de
colaborar com o permanente desenvolvimento dos recursos e mtodos disponveis
para execuo das funes tcnicoadministrativas no mbito do Ministrio Pblico do
Estado do Rio de Janeiro.
1 - Da Comisso faro parte, pelo menos, trs servidores e seus respectivos suplentes,
todos estveis, ocupantes de cargo de provimento efetivo do Quadro Permanente dos
Servios Auxiliares do Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro, sendo ao menos um
titular e seu respectivo suplente indicados pela Associao de Classe dos Servidores do
Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro.
2 - A nomeao dos membros da Comisso e a definio acerca das demais atribuies
e da forma de realizao das avaliaes previstas no caput deste artigo sero objeto de
regulamentao por Resoluo do Procurador-Geral de Justia.

SEO V
DA CAPACITAO

Art. 17 - O Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro instituir Programa Permanente de

Capacitao dos Servidores.
Pargrafo nico - O Programa Permanente de Capacitao dos Servidores destina-se
elevao da capacitao profissional nas tarefas executadas, educao profissional
continuada, bem como preparao para o desempenho de funes de maior
complexidade e responsabilidade, a includas as de direo, chefia e assessoramento.

CAPTULO III
DOS CARGOS DE PROVIMENTO EM COMISSO E DAS FUNES
GRATIFICADAS

SEO I
DOS CARGOS DE PROVIMENTO EM COMISSO

Art. 18 - Os cargos de provimento em comisso do Quadro Permanente dos Servios

Auxiliares do Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro, de livre nomeao e exonerao
pelo Procurador-Geral de Justia, so voltados ao desempenho de atividades de direo,
chefia e assessoramento e apresentam as seguintes denominaes, de acordo com a
complexidade das atividades a serem desenvolvidas pelos seus ocupantes:
I - Cargo em Comisso de Direo - CCD;
II - Cargo em Comisso de Gerncia - CCG;
III - Cargo em Comisso de Assessoramento a Promotoria - CCA;
 IV - Cargo em Comisso de Assessoramento a Procuradoria- CCP.
1 - O Cargo em Comisso de Direo ser preferencialmente ocupado por servidores
ocupantes de cargo de provimento efetivo do Quadro Permanente dos Servios Auxiliares
do Ministrio Pblico, a critrio exclusivo do Procurador-Geral de Justia.
2 - O Cargo em Comisso de Gerncia, no percentual de oitenta por cento do respectivo
nmero, ser ocupado por servidores ocupantes de cargo de provimento efetivo do Quadro
Permanente dos Servios Auxiliares do Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro.
3 - Os servidores ocupantes dos Cargos em Comisso de Assessoramento a
Promotoria e de Assessoramento a Procuradoria devero atuar com estrita observncia s
ordens, orientaes e critrios estabelecidos pelo membro do Ministrio Pblico ao qual
estejam subordinados, competindo-lhes, em especial:
I - a organizao e operacionalizao do trmite de documentos e processos no rgo
de execuo;
II - a realizao das pesquisas necessrias ao desempenho da atividade funcional do
membro do Ministrio Pblico;
III - o auxlio na elaborao de minutas de manifestaes e peas processuais;
IV - o atendimento ao pblico, quando necessrio;
V - a execuo das demais atividades que lhes forem determinadas.
4 - Resoluo do Procurador-Geral de Justia definir as demais atribuies dos
ocupantes dos cargos de provimento em comisso, inclusive quanto s ordens,
orientaes e critrios, bem assim as respectivas posies na estrutura organizacional do
Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro.

Art. 19 - Os cargos de provimento em comisso de smbolo DG, A e TP, de livre nomeao e

exonerao pelo Procurador-Geral de Justia, integram a estrutura bsica da Procuradoria-
Geral de Justia.
Pargrafo nico - Resoluo do Procurador-Geral de Justia definir as atribuies
inerentes aos cargos de provimento em comisso de que trata o caput deste artigo.

Art. 20 - Estendem-se aos servidores ocupantes de cargos de provimento em comisso as

disposies do art. 17 desta lei.

SEO II
DAS FUNES GRATIFICADAS

Art. 21 - Os servidores ocupantes de cargo de provimento efetivo do Quadro Permanente dos

Servios Auxiliares do Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro podero ser designados,
conforme ato do Procurador-Geral de Justia, para o exerccio das seguintes funes
gratificadas:
I - chefia da secretaria de rgos e servios auxiliares;
II - superviso de atividades administrativas nos rgos de administrao e nos
rgos e servios auxiliares;
III - assessoria junto aos rgos e servios auxiliares;
IV - assessoramento direto s Promotorias de Justia.
Pargrafo nico - Resoluo do Procurador-Geral de Justia definir as atribuies
inerentes s funes gratificadas previstas neste artigo.
 CAPTULO IV
DA REMUNERAO E VANTAGENS

SEO I
DA REMUNERAO DOS CARGOS DE PROVIMENTO EFETIVO

Art. 22 - A remunerao dos cargos de provimento efetivo das carreiras de que trata esta lei
composta pelo vencimento, adicional por tempo de servio, adicional de qualificao e demais
vantagens previstas em lei.

Art. 23 - O vencimento observar o escalonamento positivo existente entre os quinze padres

remuneratrios constantes do Anexo II.

Art. 24 - Sobre o vencimento do cargo de provimento efetivo ocupado pelo servidor incidir o
adicional por tempo de servio.
1 - A cada trs anos de efetivo exerccio no servio pblico, o servidor far jus
percepo do acrscimo de cinco por cento ao vencimento, exceo do primeiro trinio,
que corresponde a dez por cento de acrscimo.
2 - O adicional por tempo de servio limitado a 60% (sessenta por cento) do
vencimento, sendo computado, para fins de sua concesso, o perodo exercido pelo
servidor em cargo e emprego pblico da Administrao Direta e Indireta federal, estaduais
e municipais.

Art. 25 - Aos servidores ocupantes de cargo de provimento efetivo do Quadro Permanente dos
Servios Auxiliares do Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro portadores de ttulos,
diplomas ou certificados oficiais de cursos de ensino mdio, graduao ou psgraduao, em
sentido amplo ou estrito, bem como queles concluintes de aes de capacitao, poder ser
concedido adicional de qualificao, a ser implantado na forma de Resoluo do Procurador-
Geral de Justia.
1 - O adicional de que trata este artigo no ser concedido quando o curso constituir
requisito para ingresso no cargo.
2 - Resoluo do Procurador-Geral de Justia definir as reas de conhecimento dos
cursos de graduao e de ps-graduao que ensejam a concesso do adicional de que
trata este artigo.
3- Para efeito do disposto neste artigo, s sero considerados:
I - cursos de ensino mdio, ministrados por estabelecimentos de ensino credenciados
perante a respectiva Secretaria Estadual de Educao, na forma da legislao
aplicvel;
II - cursos de graduao e de ps-graduao, reconhecidos e ministrados por
instituies de ensino credenciadas ou reconhecidas pelo Ministrio da Educao, na
forma da legislao especfica;
III - aes de capacitao, devidamente reconhecidas pelo Ministrio Pblico.
4 - Os cursos de ps-graduao lato sensu sero admitidos, para fins de concesso do
adicional, desde que com durao mnima de trezentas e sessenta horas.
5 - O adicional de qualificao somente ser considerado no clculo dos proventos se o
ttulo ou o diploma forem anteriores data da inatividade, excetuado do cmputo o
disposto no art. 26, inciso VI, e observado, ainda, o que dispe o 3 do mesmo artigo.
6- As Resolues do Procurador-Geral de Justia que tratem de matria relacionada a
este artigo devero estar disponveis na internet, em site do Ministrio Pblico, para
 acesso a qualquer cidado, sempre que a pgina principal do referido site estiver
acessvel.

Art. 26 - Fica institudo o Adicional de Qualificao - AQ, a ser concedido aos titulares dos
cargos de que trata a presente Lei, de acordo com o estabelecido no Anexo IV, em retribuio
ao atendimento a requisitos tcnico-funcionais, acadmicos e organizacionais necessrios
melhoria do desempenho das atribuies inerentes aos respectivos cargos.

SEO II
DA REMUNERAO DOS CARGOS DE PROVIMENTO EM COMISSO E
FUNES GRATIFICADAS

Art. 27 - A remunerao dos cargos de provimento em comisso do Quadro Permanente dos

Servios Auxiliares do Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro observa a seguinte
forma:
I - Cargo em Comisso de Direo: vencimento correspondente a noventa e oito por
cento do padro remuneratrio inicial da carreira de Analista do Ministrio Pblico;
II - Cargo em Comisso de Gerncia: vencimento correspondente a setenta e seis por
cento do padro remuneratrio inicial da carreira de Analista do Ministrio Pblico;
III - Cargos em Comisso de Assessoramento a Promotoria e de Assessoramento a
Procuradoria: vencimento correspondente a cinqenta por cento do padro
remuneratrio inicial da carreira de Analista do Ministrio Pblico.
Pargrafo nico - Aos ocupantes dos Cargos em Comisso de Direo e de Gerncia,
que no sejam titulares de cargo de provimento efetivo do Quadro dos Servios Auxiliares
do Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro, ser concedida gratificao
correspondente a sessenta e seis por cento e sessenta e dois por cento, respectivamente,
do vencimento do cargo.

Art. 28 - A retribuio inerente ao exerccio das funes gratificadas previstas no art. 21

observa a seguinte forma:
I - para o exerccio da chefia de rgos e servios auxiliares, em valor correspondente
a at setenta e cinco por cento do padro remuneratrio inicial da carreira de Analista
do Ministrio Pblico;
II - para o exerccio da superviso de atividades administrativas nos rgos de
administrao e nos rgos e servios auxiliares, em valor correspondente a quarenta
por cento do padro remuneratrio inicial da carreira de Analista do Ministrio Pblico;
III - para o exerccio da assessoria junto aos rgos e servios auxiliares, em valor
correspondente a at noventa e cinco por cento do padro remuneratrio inicial da
carreira de Analista do Ministrio Pblico;
IV - para o assessoramento direto s Promotorias de Justia, em valor correspondente
a trinta por cento do padro remuneratrio inicial da carreira de Analista do Ministrio
Pblico, aplicando-se-lhes as disposies do art. 18, 3, desta lei.
Art. 29 - O Procurador-Geral de Justia poder atribuir aos servidores ocupantes de cargos de
provimento em comisso smbolos DG, A e TP da estrutura bsica da Procuradoria-Geral de
Justia, sem vnculo com o Ministrio Pblico, gratificao correspondente a at cento e oitenta
por cento sobre o valor base e representao do respectivo cargo.

SEO III
DAS VANTAGENS

Art. 30 - Os servidores ocupantes do cargo de provimento efetivo de Tcnico do Ministrio

Pblico da rea de atividade Notificao e Atos Intimatrios faro jus gratificao de
deslocamento para fins de indenizao das despesas com sua locomoo, desde que esta se
d em razo do exerccio estrito das funes inerentes ao cargo.
Pargrafo nico - A gratificao de deslocamento ser concedida em valor mensal,
estabelecido conforme ato do Procurador-Geral de Justia, e no integrar a base de
clculo de qualquer vantagem funcional nem ser incorporada aos vencimentos, no
sendo devido o seu pagamento nas frias, licenas e afastamentos de qualquer natureza.

Art. 31 - Poder ser atribuda aos servidores ocupantes de cargo de provimento efetivo do
Quadro Permanente dos Servios Auxiliares do Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro,
em razo das peculiaridades da funo desempenhada e consoante critrios fixados em
Resoluo do Procurador-Geral de Justia, gratificao correspondente a at dezoito por cento
4
do padro remuneratrio inicial da carreira de Analista do Ministrio Pblico.

Art. 32 - Os servidores do Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro faro jus percepo
de benefcios, de carter assistencial e indenizatrio, observada a forma disciplinada por
Resoluo do Procurador-Geral de Justia.

CAPTULO V
DOS DIREITOS, DEVERES E VEDAES
Art. 33 - Aplicam-se aos servidores do Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro os
direitos, deveres e vedaes expressamente previstos no Estatuto dos Servidores Pblicos
Civis do Estado do Rio de Janeiro e respectivo Regulamento.

Art. 34 - Podero ser afastados do exerccio do cargo, mediante autorizao do Procurador-

Geral de Justia, sem prejuzo da percepo de remunerao e vantagens:
I - servidor ocupante de cargo de provimento efetivo do Quadro Permanente dos
Servios Auxiliares do Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro, eleito para
exerccio do mandato de Presidente da Associao de Classe dos Servidores do
Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro;
II - servidores estveis ocupantes de cargo de provimento efetivo do Quadro
Permanente dos Servios Auxiliares do Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro
para ministrar ou frequentar, com aproveitamento, curso de ps-graduao, em
sentido amplo ou estrito, no Pas ou no exterior, de durao mxima de dois anos,
mediante manifestao favorvel da Comisso de Avaliao Funcional e autorizao
do Procurador-Geral de Justia.
1 - Fica garantida a manuteno do ltimo rgo de lotao dos servidores afastados na
forma do inciso I do caput deste artigo, pelo prazo mnimo de dois anos, contados da data
do retorno ao exerccio de suas funes.
2 - Os demais critrios para os afastamentos previstos no caput deste artigo sero
objeto de regulamentao por Resoluo do Procurador-Geral de Justia.

Art. 35 - Os servidores do Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro cumpriro jornada de

trabalho diria de oito horas.

Art. 36 - Ao servidor que j ocupava cargo de provimento efetivo do Quadro Permanente dos
Servios Auxiliares do Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro na poca da
reestruturao promovida pela Lei Estadual n 2.121, de 6 de junho de 1993, que tenha optado
pelo regime de jornada de trabalho diria de seis horas, ser facultado:

4
Resoluo GPGJ n 1.696, de 21.11.11
 I - permanecer nesse regime especial, caso em que perceber seis oitavos da
remunerao fixada para a sua classe e padro;
II - optar, a qualquer tempo e irreversivelmente, pelo regime comum previsto no caput
deste artigo, caso em que dever permanecer em exerccio por um perodo mnimo de
cinco anos, sendo os respectivos proventos calculados sobre o percebido no regime
anterior, se o optante vier a se aposentar antes desse prazo.
Art. 37 - No mbito do Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro, vedada a nomeao
ou designao para cargos de provimento em comisso e funes gratificadas de cnjuge,
companheiro ou parente em linha reta, colateral ou por afinidade, at o terceiro grau, inclusive,
dos respectivos membros ou de servidor ocupante, no mbito do mesmo Ministrio Pblico, de
cargo de direo, chefia ou assessoramento.
1 - A vedao prevista no pargrafo anterior abrange o ajuste mediante designaes ou
cesses recprocas em qualquer rgo da Administrao Pblica direta e indireta dos
Poderes da Unio, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municpios.
2 - Ficam ressalvadas as situaes envolvendo servidor ocupante de cargo de
provimento efetivo das carreiras do Quadro Permanente dos Servios Auxiliares do
Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro, caso em que a vedao restrita
nomeao ou designao para exerccio perante o membro ou servidor determinante da
incompatibilidade.

CAPTULO VI
DAS DISPOSIES FINAIS E TRANSITRIAS
Art. 38 - As carreiras do Quadro Permanente dos Servios Auxiliares do Ministrio Pblico do
Estado do Rio de Janeiro so renomeadas da seguinte forma:
I - Tcnico Superior passa a ser denominada Analista do Ministrio Pblico;
II - Tcnico passa a ser denominada Tcnico do Ministrio Pblico;
III - Auxiliar Especializado passa a ser denominada Auxiliar Especializado do
Ministrio Pblico;
IV - Auxiliar passa a ser denominada Auxiliar do Ministrio Pblico.
1 - Ficam mantidas as atribuies dos cargos que compem as carreiras do Quadro
Permanente dos Servios Auxiliares do Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro,
observado o que dispe o art. 6 desta lei.
2 - Os atuais servidores ocupantes dos cargos efetivos das carreiras de Tcnico
Superior, Tcnico, Auxiliar Especializado e Auxiliar ficam enquadrados na mesma classe
em que estiverem posicionados na data de incio de vigncia desta lei, observada a
correspondncia entre os padres remuneratrios estabelecida, para cada carreira, pelo
Anexo III.

Art. 39 - As disposies do art. 9, 2, desta lei aplicam-se aos concursos pblicos realizados
a partir da data de incio de vigncia desta lei.

Art. 40 - Os servidores ocupantes de cargo de provimento efetivo em outros rgos da

Administrao Pblica cedidos ao Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro faro jus, a
critrio do Procurador-Geral de Justia, percepo de gratificao correspondente a at
oitenta por cento do padro remuneratrio inicial da carreira correspondente ao nvel de
escolaridade de seu cargo efetivo.

Art. 41 - Nenhuma reduo de remunerao poder resultar da aplicao desta lei, assegurada
ao servidor a percepo da diferena como vantagem pessoal nominalmente identificada, a ser
absorvida por quaisquer reajustes subsequentes.
Art. 42 - Compete ao Secretrio-Geral do Ministrio Pblico a aplicao de sanes
disciplinares, exceto a de demisso, aos servidores ocupantes de cargo do Quadro
Permanente dos Servios Auxiliares do Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro,
cabendo recurso da deciso, no prazo de quinze dias, ao Procurador-Geral de Justia.
Pargrafo nico - A sano de demisso, proposta pelo Secretrio-Geral do Ministrio
Pblico, ser aplicada pelo Procurador-Geral de Justia, com recurso para o rgo
Especial do Colgio de Procuradores de Justia, observado o mesmo prazo previsto no
caput deste artigo.

Art. 43 - Fica estabelecido o dia 1 de maio para a reviso geral anual da remunerao dos
servidores ocupantes de cargo de provimento efetivo do Quadro Permanente dos Servios
Auxiliares do Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro, prevista no art. 37, inciso X, da
Constituio Federal.

Art. 44 - O disposto nesta lei aplica-se aos aposentados e pensionistas, observadas as

disposies da Constituio Federal e suas emendas.

Art. 45 - O Procurador-Geral de Justia baixar os atos necessrios regulamentando as

disposies contidas nesta lei.

Art. 46 - As despesas resultantes da aplicao desta lei correro conta das dotaes
oramentrias consignadas ao Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro.

Art. 47 - A execuo das despesas decorrentes desta lei ser escalonada, nos exerccios de
2011 e 2012, observadas as disponibilidades oramentria e financeira e os limites
estabelecidos pela Lei Complementar Federal n 101, de 04 de maio de 2000, sendo efetivada,
em 2011, no percentual mnimo de cinquenta por cento.
Pargrafo nico - Enquanto perdurar a implementao desta lei, no se aplicar a reviso
geral anual remuneratria de que trata o art. 43.

Art. 48 - Esta lei entra em vigor na data de sua publicao, revogadas as disposies em
contrrio e, em especial, a Lei Estadual n 3.899, de 19 de julho de 2002, o art. 1 da Lei
Estadual n 4.552, de 17 de maio de 2005, e o art. 1 da Lei Estadual n 4.853, de 25 de
setembro de 2006.

Rio de Janeiro, 17 de janeiro de 2011

SRGIO CABRAL
Governador

ANEXO I

A B C D

1 Anexo I

3 CARGO QUANTITATIVO

4 Analista do Ministrio Pblico 389

5 Tcnico do Ministrio Pblico 875

6 Auxiliar Especializado do 26
 Ministrio Pblico

7 Auxiliar do Ministrio Pblico 57