ANGGARAN DASAR

KELOMPOK TANI SUMBER MAJU

DSN 1 Desa Sumber Mulia Kecamatan Lubai Ulu

Kabupaten Muara Enim

BAB I
NAMA, KEDUDUKAN DAN WAKTU
Pasal 1

Nama, Kedudukan dan Waktu

1. Organisasi ini bernama Kelompok Tani Sumber Maju disingkat dengan KTSM
2. Kelompok Tani Sumber Maju didirikan di Dsn 1 Desa Sumber Mulia tanggal, 21
Maret 2015 untuk waktu yang tidak ditentukan.
3. Kelompok Tani Sumber Maju di berkedudukan Dsn 1 Desa Sumber Mulia
Kecamatan Lubai Ulu Kabupaten Muara Enim Propinsi Sumatera Selatan

BAB I I
AZAS
Pasal 2

Kelompok Tani Sumber Maju berasaskan Pancasila.

BAB III
STATUS DAN BENTUK ORGANISASI
Pasal 3

1. Kelompok Tani Sumber Maju adalah Organisasi Kemasyarakatan profesi

berbentuk kesatuan dengan ruang lingkup daerah atas dasar kesamaan kegiatan, minat
dan fungsi dibidang pembangunan pertanian.
2. Status Kelompok Tani Sumber Maju adalah independen dalam rangka merancang
dan melaksanakan program dan kegiatan di sektor pertanian.

BAB IV
TUJUAN
Pasal 4

Adapu tujuan dari dibentuknya Kelompok Tani Sumber Maju adalah :

Tujuan Umum:
1. Memecahkan masalah masalah pertanian yag terjadi di wilayah Dsn 1 Desa Sumber
Mulia dan sebagai wadah pertukaran informasi sesama petani.
2. Mengembangkan pengetahuan dan pengalaman berorganisasi dikalangan petani pada
khususnya anggota kelompok tani pada umumnya dalam upaya menumbuh kembangkan
pengetahuan pertanian dan kemandirian.
3. Menciptakan kerjasama yang harmonis antar organisasi di bidang pertanian dalam
upaya meningkatkan saling pengertian dari tukar informasi program bagi anggota
kelompok tani Sumber Maju
Pasal 5
Fungsi

Kelompok Tani Sumber Maju berfungsi sebagai

1. Wahana penggerak, pengarah, pelaku dan pemersatu petani dalam pembangunan
pertanian.
2. Penyalur aspirasi dan partisipasi anggota kelompok dalam pembangunan pertanian.
 Pasal 6
Usaha

Dalam rangka pencapaian tujuan dan fungsi tersebut Kelompok Tani Sumber Maju
mengadakan kegiatan:
1. Memelihara, meningkatkan mengembangkan dan memperkokoh kesetiakawanan
antara aggota kelompok tani.
2. Meningkatkan pengetahuan dan penggunaan teknologi dikalangan anggota kelompok
agar lebih mampu mengembangkan usaha pertanian secara profesional.
3. Melaksanakan kegiatan kegiatan usaha produktif yang diarahkan untuk
meningkatkan kesejahteran petani dan masyarakat pedesaan.

BAB V
LAMBANG KELOMPOK TANI SUMBER MAJU
Pasal 7

Lambang Kelompok Tani Sumber Maju :

1. Tulisan Kelompok tani Sumber maju mengartikan identitas nama kelompok tani
2. Warna hijau rumah serta dedaunan menunjukan semangat bertani di mulai dari
sekeliling rumah dengan sumber penghidupan utam dari pertanian
3. Slogan Mari Bertani mengartikan mengajak sesama untuk menggalakan semangat
pertanian

BAB VI
KEANGGOTAAN
Pasal 8

1. Anggota Kelompok Tani Sumber Maju adalah perorangan, warga Dsn 1 Desa
Sumber Mulia dan Sekitarnya yang dengan sukarela mendaftarkan diri sebagai anggota
Kelompok Tani Suka Makmur yang memiliki perhatian dan minat terhadap pembangunan
pertanian dan pedesaan serta mentaati AD/ART dan peraturan yang ditetapkan oleh
Kelompok Tani Sumber Maju.
2. Setiap anggota mempunyai hak bicara dan hak memberikan suara, hak memilih dan
hak dipilih menjadi pengurus organisasi kelompok tani.

3. Setiap anggota wajib menjunjung tinggi nama baik dan kehormatan organisasi, wajib
mentaati Anggaran Dasar dan Anggaran Rumah Tangga serta Peraturan Organisasi dan
wajib aktif melaksanakan program organisasi.

BAB VII
STRUKTUR ORGANISASI DAN SUSUNAN KEPENGURUSAN
Pasal 9
Struktur

Struktur organisasi Kelompok Tani Sumber Maju terdiri dari Pembina , Ketua ,
Sekretaris, Bendahara, Seksi Humas dan Anggota.
 BAB VIII
DEWAN PEMBINA/PENASEHAT
Pasal 10

1. Dewan Pembina ditingkat pusat terdiri dari atas tokoh-tokoh pertanian,

kehutanan, dan kelautan dari instansi Pemerintah, swasta, dan pakar yang bersedia
2. Semua jenjang kepengurusan di daerah, dapat mengusulkan tokoh-tokoh menjadi
Dewan Penasehat, ntuk ditetapkan oleh pengurus setingkat diatasnya.
3. Dewan Pembina dan Dewan Penasehat memberikan pembinaan dan nasehat, baik
diminta maupun tidak diminta kepada pengurus ditingkatnya.

BAB IX
WEWENANG, KEWAJIBAN DAN TANGGUNGJAWAB
Pasal 11

Wewenang, Kewajiban, dan Tanggung Jawab diatur dalam Anggaran Rumah Tangga
Kelompok Tani Sumber Maju
BAB X
MUSYAWARAH
Pasal 12

Musyawarah adalah keputusan yang tertinggi dalam kelompok tani Sumber Maju dan
di atur dalam anggaran rumah tangga kelompok tani Sumber Maju.

BAB XI
HUBUNGAN DENGAN ORGANISASI LAIN
Pasal 13

Kelompok Tani Sumber Maju hubungannya dengan organisasi lain tidak mengikat selama
tidak melanggar kode etik kelompok tani Sumber Maju.

BAB XII
K E UAN GAN
Pasal 14

Keuangan Organisasi diperoleh dari :

1. Iuran Anggota.
2. Usaha-usaha lain yang sah.
3. Sumbangan yang tidak mengikat.
4. Uang pangkal

BAB XIII
PERUBAHAN ANGGARAN DASAR
Pasal 15

1. Anggaran Dasar ini hanya dapat diubah melalui musyawarah atau rapat tahunan
ketua kelompok tani Sumber Maju.
2. Hal-hal yang belum diatur dalam anggran Dasar, Anggaran rumah tangga, dan
ketentuan serta peraturan-peraturan akan dibuat dalam rapat/pertemuan bulanan
dan rapat tahunan ketua kelompok Sumber Maju.
 BAB XIII
PE MB U BARAN
Pasal 16

1. Pembubaran organisasi hanya dapat dilakukan melalui Musyawarah yang diadakan

khusus untuk itu, dihadiri sekurang-kurangnya dua pertiga dari jumlah anggota kelompok
tani.
2. Keputusan pembubaran kelompok tani Sumber Maju hanya sah jika disetujui
dengan mufakat bulat dan jika pengambilan keputusan dilakukan dengan pemungutan
suara yang harus disetujui sekurang kurangnya dua pertiga dari peserta yang hadir.
3. Dalam hal Kelompok Tani Sumber Maju dibubarkan maka kekayaan diserahkan
atau dibagikan kepada anggota dengan aturan yang telah di tetapkan.

BAB IX
KETENTUAN PENUTUP
Pasal 17

Meyimpang dari ketentuan dalam pasal 9 dan 10 Anggran Dasar ini mengenai tata cara
pengangkatan Pelindung /Pembina dan Badan Pengurus Organisasi KELOMPOK TANI
SUMBER MAJU maka untuk pertama kalinya diangkat sebagai:

1. Ketua : YANRI
2. Sekretaris : SAMINGUN
3. Bendahara : MARSUDI
4. Pelindung/Pembina : YONI WELISON
5. Seksi Humas dan Keamanan : MUHAMMAD NUR
6. Anggota :

- SYAHRIAL
- SUGIARTO
- SUPRIYANTO
- ARGA DINATA
- WAGIRAN
- MANSYUR
- DWI JOKO PURWAHYONO
- MISTAM
- SUHARTONO
- KATENO
- DODI HENDRA
- SUSKARYADI
- SLAMET RIYADI

Sumber Mulia, 09 Oktober 2016

Ketua Kelompok Tani Bendahara Sekretaris
Sumber Maju

YANRI MARSUDI SAMINGUN

Mengetahui
Kepala Desa Sumber Mulia

YONI WELISON
 ANGGARAN RUMAH TANGGA

KELOMPOK TANI SUMBER MAJU

DSN 1 Desa Sumber Mulia Kecamatan Lubai Ulu

Kabupaten Muara Enim

PASAL 1
Persyaratan-persyaratan Keanggotaan

1. Warga Negara Indonesia

2. Sehat Jasmani dan Rohani
3. Cukup Umur/Dewasa
4. Berdomilisi di wilayah Dsn 1 Desa Sumber Mulia dan sekitarnya serta memiliki tanah
lahan garapan di Dsn 1 Desa Sumber Mulia.
5. Tidak Terlibat Organisasi Terlarang
6. Bersedia memenuhi Hak dan Kewajiban Anggota
7. Tunduk dan patuh kepada peraturan-peraturan kelompok.

PASAL 2
Permintaan menjadi anggota

1 Permintaan menjadi anggota Kelompok Tani Suka Makmur harus diajukan secara
tertulis kepada ketua kelompok
2 Harus mengisi Biodata/profil anggota.
3 a.Penerimaan keanggotaan disyahkan oleh pengurus.
b.Penolakan keanggotaan ditentukan oleh pengurus dengan alasan yang jelas.
4. Syahnya menjadi anggota dibuktikan dengan kartu tanda anggota.

PASAL 3
Berakhirnya keanggotaan dan pengalihan keanggotaan

1.Keanggotaan dapat berakhir karena

Mengundurkan diri atas kemauan sendiri.
Meninggalkan dunia
Kehilangan kewarganegaraannya (pindah daerah)
Diberhentikan karena melanggar kode etik kelompok.
2.Keputusan pemberhentian anggota harus melalui persetujuan pengurus dan
dinyatakan secara tertulis.
3.Pengalihan keanggotaan diputuskan dalam rapat bulanan.

PASAL 4
Hak dan Kewajiban Anggota

1.Hak Anggota
Memilih dan dipilih dalam kepengurusan kelompok.
Memberi masukan-masukan atau saran untuk kemajuan kelompok.
Mengikuti pelatihan,pendidikan,seminar-seminar yang diadakan atau oleh instansi
swata/pemerintah untuk kepentingan anggota itu sendiri maupun kelompok.
Mendapat bagian yang sudah menjadi haknya baik dalam bentuk uang maupun dalam
bentuk material yang diperoleh atas keuntungan usaha kelompok.
2.Kewajiban Anggota
a. Membayar membayar uang panggkal melalui rapat,uang anggaran pertemuan
sebesar Rp.20.000 dan di bayar setiap pertemuan.
b. Membayar uang kas bulanan sebesar Rp.10.000.
c. Mengikuti pertemuan-pertemuan,Rapat Tahunan dan Rapat Umum Anggota.
d. Tunduk terhadap kode etik dan peraturan-peraturan kelompok yang telah ditetapkan
oleh Rapat Umum Anggota,Anggaran Dasar dan Anggaran Rumah Tangga.
e. Berkewajiban memberikan laporan-laporan yang menjadi tugasnya sebagai anggota
dan laporan-laporan tentang hal-hal yang dapat merugikan kelompok.
f. Membela nama baik anggota kelompok dan Kelompok Tani Suka Makmur.
 PASAL 5
Pemilihan Pengurus

1. Pengurus dipilih oleh anggota pada Rapat Umum setiap 5 tahun sekali dan atau bila
diperlukan sewaktu-waktu dapat dirobah apabila kebutuhannya mendesak.
2. Pengurus dapat dipilih kembali untuk 3 periode.

PASAL 6
Hak dan Kewajiban Pengurus

Kewajiban Pengurus
a.Memegang pimpinan kepengurusan dalam Kelompok Tani Suka Makmur.
b.Menjalankan keputusan-keputusan Rapat Umum Anggota
c. Mengelola keuangan kelompok.
d. Bertanggung jawab kepada Rapat Umum Anggota
2. Hak dari pengurus sama dengan anggota Kelompok Tani Suka Makmur.

PASAL 7
Rapat dan Pertemuan

1.Rapat dan Pertemuan

a.Pertemuan Bulanan
b.Rapat Tahunan
c.Rapat Umum nggota
2. Keputusan-keputusan dalam rapat dan pertemuan pasal 7ayat 1 tersebut
diambil berdasarkan Musyawarah dan Mufakat

PASAL 8

Pertemuan Bulanan dan Rapat Tahunan ditentukan berdasarkan aturan yang ada pada
aturan khusus.
Rapat Tahunan dapat dilaksanakan apabila dihadiri sekurang-kurangnya 2/3 dari jumlah
anggota.

PASAL 9
Rapat Umum Anggota

1. Rapat Umum Anggota adalah syah jika dihadiri paling sedikit 2/3 dari jumlah anggota
kelompok.
2. Keputusan-keputusan pada Rapat Anggota berdasarkan Musyawarah dan Mufakat .

PASAL 10
Keuangan Kelompok

1. Uang pangkal,Iuran Bulanan,Sumbangan pihak donatur dan bantuan instansi

swasta/pemeriatah akan di pergunakan untuk kepentingan kegiatan kelompok.
2. Keuangan kelompok dikelola oleh pengurus dan dibacakan saat pertemuan bulanan
serta dipertanggung jawabkan saat Rapat Umum Anggota.
3. Kegiatan Keuangan Bendahara dan masing-masing Unit usaha dipertanggung
Jawabkan kepada Ketua Kelompok dan dilaporkan setian pertemuan bulanan.

PASAL 11

Pembagian Sisa Kekayaan dan Keuntungan Usaha Kelompok

1. Sisa kekayaan kelompok akan dibagikan kepada anggota menurut pembagian yang
semestinya sesuai dengan aturan yang ditetapkan.
2. Keuntungan dari hasil usaha kelompok akan dibagikan kepada anggota berdasarkan
peraturan yang di sepakati oleh kelompok dan di atur dalam peraturan khusus.
3.Bagi anggota yang mengundurkan diri atau diberhentikan hanya berhak menerima
jumlah uang setoran kas bulanan yang anggota setor dipotong 50% .
 PASAL 12
Peraturan Khusus

Peraturan yang dimaksud dalam Angaran Rumah Tangga ini ditetapkan oleh pengurus
melalui rapat dengan anggota dan kemungkinan ditetapkan oleh ketua.

PASAL 13
Peraturan peralihan

Bila ada perubahan dalam Anggaran Dasar dan Anggaran Rumah Tangga maka dalam
masa peralihan berlaku peraturan sebelumnya.

Sumber Mulia, 09 Oktober 2016

Ketua Kelompok Tani Bendahara Sekretaris
Sumber Maju

YANRI MARSUDI SAMINGUN

Mengetahui
Kepala Desa Sumber Mulia

YONI WELISON
 KELOMPOKTANISUMBERMAJU
DESASUMBERMULIAKECAMATANLUBAIULU
KABUPATENMUARAENIM

VISI KELOMPOK :

Peningkatan kesejahteraan anggota Kelompok tani Sumber Maju dan pengembangan

Pertanian, Peternakan dan Perkebunan berbasis Sumber Daya Lokal, berdaya saing dan
berkelanjutan untuk mencukupi ekonomi dan kesejahteraan kelompok Tani.

MISI KELOMPOK :

Meningkatkan kemandirian anggota Kelompok Tani Sumber Maju, dengan dilandasi oleh
semangat rasa persaudaraan antar anggota kelompok, didalam segenap potensi diri dan
alam sekitar kita dengan konsep berwawasan lingkungan, dalam mencapai kesejahteraan
bersama.