Telusur
Elemen Penilaian SMDG.I. Skor DOKUMEN
Sasaran Materi
Pimpinan RS Proses penyusunan rencana rumah sakit 0 SK Direktur Rumah
Pimpinan RS berpartisipasi dalam menyusun
1. Ketua dan anggota Tim untuk melaksanakan PONEK 5 tentangPembentukan Tim PONEK
program PONEK
PONEK 10 Kebijakan/ Pedoman/ Panduan
Kepala unit kerja dan Lingkup PONEK yang dilaksanakan, tentang :
Pimpinan RS berpartisipasi dalam
pelaksana PONEK (tenaga strategi pelaksanaan, mekanisme 0 a. Pelayanan Kesehatan Maternal
menetapkan keseluruhan proses/mekanisme
2. medis, keperawatan, farmasi, monitoring dan evaluasi, serta sistem 5 dan Neonatus
dalam program PONEK termasuk
gizi dsb.) pelaporannya 10 b. Penyelenggaraan PONEK 24 jam
pelaporannya
di Rumah Sakit
Penyusunan regulasi, penyediaan 0 c. Rawat Gabung Ibu dan Bayi
Adanya kebijakan rumah sakit dan dukungan fasilitas dan dukungan pembiayaan 5 d. Inisiasi Menyusui Dini dan ASI
3. Eksklusif
penuh manajemen dalam pelayanan PONEK dalam RKA serta realisasinya 10
e. Perawatan Metode Kangguru
4. Terbentuk dan berfungsinya Tim PONEK Pembentukan Tim/Panitia PONEK, 0 pada BBLR
Rumah Sakit pengorganisasian, pedoman kerja, 5 f. Rumah Sakit Sayang Ibu Bayi
program kerja, monitoring dan evaluasi 10 g. Pelaksanaan Rujukan
pelaksanaannya
Program :
Pelaksanaan pelatihan untuk 0 Rencana Strategi
Terlaksananya pelatihan untuk meningkatkan
5. meningkatkan PONEK 5 Rencana Kerja & Anggaran
kemampuan teknis Tim PONEK sesuai standar
10 Program Unit Kerja terkait
6. Terlaksananya fungsi rujukan PONEK pada Pelaksanaan rujukan 0 Pelatihan Tim PONEK
rumah sakit sesuai dengan kebijakan yang 5
berlaku. 10 Dokumen implementasi :
a. Laporan kegiatan
b. Sertifikasi pelatihan PONEK
c. MoU Rujukan dengan RS Rujukan
d. Notulen rapat
Sasaran SMDGs.II.
Rumah sakit melaksanakan penanggulangan HIV/AIDS sesuai dengan pedoman rujukan ODHA
Telusur
Elemen Penilaian SMDGs.II. Skor DOKUMEN
Sasaran Materi
Pimpinan RS Rencana rumah sakit untuk 0 SK Direktur Rumah
Pimpinan RS berpartisipasi dalam menyusun Ketua dan anggota Tim melaksanakanpelayanan HIV/AIDS 5 tentangPembentukan Tim HIV/AIDS
1.
rencana pelayanan penanggulangan HIV/AIDS HIV/AIDS 10 Kebijakan/ Pedoman/ Panduan
Kepala unit kerja dan tentang :
pelaksana pelayanan Lingkup pelayanan HIV/AIDS yang 0 a. Pelayanan VCT, ART, PMTCT, IO,
Pimpinan RS berpartisipasi dalam
HIV/AIDS (tenaga medis, dilaksanakan, strategi pelaksanaan, 5 ODHA dengan faktor risiko IDU
menetapkan keseluruhan proses/mekanisme
2. keperawatan dsb.) mekanisme monitoring dan evaluasi, 10 dan penunjang di Rumah Sakit
dalam pelayanan penanggulangan HIV/AIDS
serta sistem pelaporannya b. Pelaksanaan Rujukan
termasuk pelaporannya
Penyusunan regulasi, penyediaan 0 Program :
Adanya kebijakan Rumah Sakit dan dukungan Rencana Strategi
fasilitas dan dukungan pembiayaan 5
3. penuh manajemen dalam pelayanan Rencana Kerja & Anggaran
dalam RKA serta realisasinya 10
penanggulangan HIV/AIDS Pelatihan Tim HIV AIDS
Pembentukan Tim/Panitia pelayanan 0 Pelatihan HIV AIDS pada unit kerja
Terbentuk dan berfungsinya Tim HIV/AIDS HIV/AIDS, pengorganisasian, 5 terkait
4.
Rumah Sakit operasional, program kerja, monitoring 10
dan evaluasi pelaksanaannya Dokumen implementasi :
5. Terlaksananya pelatihan untuk meningkatkan Pelaksanaan pelatihan untuk 0 a. Laporan kegiatan
kemampuan teknis Tim HIV/AIDS sesuai meningkatkan pelayanan HIV/AIDS 5 b. Sertifikasi pelatihan HIV AIDS
standar 10 c. MoU Rujukan dengan RS Rujukan
Terlaksananya fungsi rujukan HIV/AIDS pada Pelaksanaan rujukan 0
6. rumah sakit sesuai dengan kebijakan yang 5
berlaku 10
Terlaksananya pelayanan VCT, ART, PMTCT, IO, Pelaksanaan pelayanan VCT, ART, 0
7. ODHA dgn faktor risiko IDU, penunjang sesuai PMTCT, IO, ODHA dgn faktor risiko IDU, 5
dengan kebijakan penunjang sesuai dengan kebijakan 10
Sasaran SMDGs.III.
Rumah sakit melaksanakan penanggulangan TB sesuai dengan pedoman strategi DOTS.
Telusur
Elemen Penilaian SMDGs.III. Skor DOKUMEN
Sasaran Materi
Pimpinan RS Rencana rumah sakit untuk 0 Acuan:
Pimpinan RS berpartisipasi dalam menyusun
1. Ketua dan anggota Tim DOTS melaksanakan pelayanan DOTS TB 5 SK Direktur Rumah Sakit
rencana pelayanan DOTS TB
TB 10 tentangPembentukan Tim DOTS TB
Kepala unit kerja dan Lingkup pelayanan DOTS TB yang Kebijakan/ Pedoman/ Panduan
Pimpinan RS berpartisipasi dalam
pelaksana pelayanan DOTS TB dilaksanakan, strategi pelaksanaan, 0 tentang :
menetapkan keseluruhan proses/mekanisme
2. (tenaga medis, keperawatan, mekanisme monitoring dan evaluasi, 5 a. Pelayanan TB dengan Strategi
dalam program pelayanan DOTS TB termasuk
farmasi dsb.) serta sistem pelaporannya 10 DOTS
pelaporannya
b. Pelaksanaan Rujukan
Penyusunan regulasi, penyediaan 0
Adanya kebijakan rumah sakit dan dukungan Program :
fasilitas dan dukungan pembiayaan 5
3. penuh manajemen dalam pelayanan DOTS TB Rencana Strategi
dalam RKA serta realisasinya 10
sesuai dengan standar Rencana Kerja & Anggaran
Pembentukan Tim/Panitia pelayanan 0 Pelatihan Tim DOTS
Terbentuk dan berfungsinya Tim DOTS TB DOTS TB, pengorgnisasian, operasional, 5
4. Dokumen implementasi :
Rumah Sakit program kerja, monitoring dan evaluasi 10
pelaksanaannya a. Laporan kegiatan
5. Terlaksananya pelatihan untuk meningkatkan Pelaksanaan pelatihan untuk 0 b. Sertifikasi pelatihan DOTS
kemampuan teknis Tim DOTS TB sesuai meningkatkan pelayanan DOTS TB 5 c. MoU Rujukan dengan RS
standar 10 Rujukan
Terlaksananya fungsi rujukan TB DOTS pada Pelaksanaan rujukan 0
6. rumah sakit sesuai dengan kebijakan yang 5
berlaku 10