Anda di halaman 1dari 3

SOLICITO: CAUTELAR MIS DERECHOS LABORALES.

SEOR DIRECTOR DE LA UNIDAD DE GESTIN EDUCATIVA LOCAL JAN


RAMOS TAPIA, WILBERTO, PROFESOR DE LA

I.E. N 16083 TAHUANTINSUYO DISTRITO DE

COLASAY PROVINCIA DE JAN, identificado con

DNI N 42001217 con direccin domiciliaria actual

en el Jr. Industrial N 109 Jan, ante Ud. con el

debido respeto me presento y expongo lo siguiente:

I. PETITORIO:
Que, a partir del lunes 10 de agosto comunico a usted que me he incorporado a

la HUELGA NACIONAL INDEFINIDA dirigida por el COMIT NACIONAL DE

LUCHA DEL SUTEP; por lo que solicito SE CAUTELE MIS DERECHOS

LABORALES COMO PROFESOR NOMBRADO EN LA I.E N 16083

TAHUANTINSUYO COLASAY, JAEN, en concordancia con el Articulo N 2

del Reglamento de la Ley N 29944 D.S. N 004-2013-ED Ley de Reforma

Magisterial, el mismo que prescribe en el inciso d). PRINCIPIO DEL DERECHO

LABORAL: Las relaciones individuales y colectivas de trabajo aseguran la

igualdad de oportunidades y la no discriminacin, el carcter irrenunciable de

los derechos reconocidos por la constitucin y la interpretacin ms favorable

al trabajador en caso de duda insalvable.


II. FUNDAMENTOS FCTICOS Y JURDICOS
1.- Que, conforme es de verse desde el 14 de agosto del 2017, el COMIT

NACIONAL DE LUCHA DEL SUTEP haciendo uso de normas de carcter

constitucional y otros viene dirigiendo y desarrollando una HUELGA

NACIONAL INDEFINIDA en defensa de mis derechos laborales.


2.- La medida de lucha iniciado en nuestro pas se est haciendo extensivo en

todas las regiones de nuestro pas, por lo que es coherente con mis principios

que predico con el ejemplo, valores de justicia, de solidaridad, de equidad,


entre otros, no puedo permanecer indiferente, espectador desde el balcn de la

indiferencia, en tanto cientos de miles de maestros son estigmatizados,

perseguidos, heridos y detenidos por el solo hecho se respeten nuestros

derechos laborales y beneficios que nos ampara.


3.- Que, considerando que mis colegas maestros en huelga, luchan tambin

por mis derechos, hago ma esta medida de lucha y me sumo a partir de la

fecha antes mencionada a LA HUELGA NACIONAL INDEFINIDA decretado

COMIT NACIONAL DE LUCHA DEL SUTEP.


4.- Que, mi incorporacin a la huelga est sustentada en las siguientes normas:
A) Derecho a la huelga previsto en el Artculo 28 inciso 3 de la constitucin

Poltica del Per, que dispone: El Estado reconoce los derechos de

sindicacin, negociacin colectiva y huelga. Cautela su ejercicio democrtico,

() 3. Regula el derecho de huelga para que se ejerza en armona con el

inters social. Seala sus excepciones y limitaciones


B) Que en concordancia con la norma Constitucional precitada, se tiene

tambin el artculo 45 de la Ley 30057 LEY DEL SERVICIO CIVIL que

garantiza mi derecho a la huelga: El derecho a la Huelga se ejerce una vez

agotados los mecanismos de negociacin o medicin. Para tal efecto, los

representantes del personal deben notificar a la entidad sobre el ejercicio del

citado derecho con una anticipacin no menor a quince (15) das


C) Decreto Supremo 040-2014-PCM, mediante el cual se aprob el

Reglamento General de la Ley N 30057, Ley del Servicio Civil, el mismo que

establece lo siguiente: Articulo 79 La huelga es la interrupcin continua y

colectiva del trabajo, adoptada mayoritariamente y realizada en forma

voluntaria de manera pacfica por los servidores civiles, con abandono del

centro de trabajo. Los representantes de los servidores civiles deben notificar a

la entidad pblica sobre el ejercicio de huelga con una anticipacin no menor a

quince (15) das calendario. Artculo 82 mbito y vigencia de la huelga: La

huelga puede comprender a una entidad pblica, a uno o varios de sus


establecimientos, o a cualquier mbito segn la organizacin sindical

comprometida. Asimismo, podr ser declarada por un tiempo determinado o

definido. Si no se indica previamente su duracin, se entender a tiempo

indefinido.
D) Decreto Legislativo N 276. Mediante el cual se promulgan la Ley de Bases

de la Carrera Administrativa y de Remuneraciones del Sector pblico, el mismo

que establece en el Artculo 24 es un derecho 13) Hacer uso de la huelga, en

la forma que la ley determine.


POR LO TANTO
Solicitamos a Ud. Seor Director de la Unidad de Gestin Educativa Local de

Jan proveer mi escrito conforme a su naturaleza, es decir, en lo que

corresponde a mi situacin laboral deber entenderse que estoy haciendo uso

de mi derecho sindical ejercitando como medida de lucha, LA HUELGA

NACIONAL INDEFINIDA.

Colasay, 01 de Setiembre del 2017.


Atentamente.

___________________
RAMOS TAPIA WILBERTO
DNI N 42001217