2018/2017 ‘StratagiTeknologl Informa -T Strategy - mu Amal Aim
[— aise Jwicdorcom sare on (IEDM G55 Join this site Eat History Tags Source Explore »
(Create account of Signin
Ilmu Amal Alim
IT Telco Elektro Mekanik Enterpreneur
Hi vstorIEIER)' kes vad@amal.com, Welcome ry Home Raa ae CSch]
aigorog,sres.2 Strategi Teknologi Informasi - IT Strategy
buffer-overtow
‘do_cobit_cio_erm Perencanaan strategi Sistem Informasi
co database oleh : Kristanta Riyadi, Magister CIO ITB
o_data_uaity Porencanean sirategs untuk 11 bagi menjadi 3 tahepan wlama, yelty
Se_sote_aualy? rategs untuk Ti dba menjad 3 tahapan utame, yet
Soneacommerce ca_erd 1. Tahapan Assessent, memotret kona ekarang
‘So_hosptaLcrm co_forg 2" Tehepan menyusun States, Koncls yang dinginkan dan gep/selih cengan kondisl sekareng
oe svateay Serta cara untuk menghlangcan gap tersebut-
otcstrotegy? 3, Tehapan Pelakganaan atau Exssks
Se_krptograt
Secmetro eth 1. ASSESSMENT
So_perlunye ‘do_s00 1. Business scope dan aligment
‘Seowhae? femettas! Uinokep bins acelsh mendefnslean gamoaran vtama dal bsns I, sedangkan Algnrinet adalah
ing-akehol proses adalah roses harmon sos fungsungl bisa untue menukung Ingkup Bsr
ine-éeterer_sabun
eee am + AbutLingk Bisnis
ind gan ind gat * Vist = Business guiding theme
IncKapur Ine keramic Mist: Tujn Bisnis
rere ae {Value : menggembarkan tentang bisnis yang dipercaye,Perspekt value
PR vee * sistem dosar bog pan sat
‘peckine esmi 1 Bass karyauan melon ak otonom!
Produkilayanan
Geoorati
Strategic intent : menggambarkan ambisis Jangka panjang
Driving Farce : penentu utama Iingkp pasar dan produk masa depen,
Sustainable competitive advantage (SCA) asset, resources, kapabilitas dan proses yang
Ine_semen kani_part_t
mobi_starter nins_into
nms_mib petrokmia
apapache pho_contoh
np_kedua_ php_sintak
Ja dota integration menjadi daya cork pelanggan dan keunikan dibanding kempetitor Atiaut SCA
‘sqldata_manipulation * Persepsi pelanggan
sada Zal-oracle + SCA linkage
UechumanJeuid_prinsip * Durability
1 Transparens!, SCA harus sult diketahul oleh kempetitor
(=a + Aksesibiltas yang tidak sama bagi kempetitor untuk resources yang kita hendaki
1 Replikasi sult dlakuxan kompetitor
+ rau, 1 Koordinasi multiple resources,
“Recent posts + Alignment
‘alignment 3-state
+ "Aligment elemen-elemen lingkup bisnis
1 Aligment antara unit Bshis
{Alignment antara fungs! blsnis
+ Pencapaian allgment berdasarkan Kolaboras!fungsi, proses dan lngkup menghasilean
* Entropy (chaos): kurang
1 Mixed = arannya agak sama
1 Threshold = minimal
* Perfect Aligment: harmoris dan mempunyai SCA
Directives dan asumst
LUngkup Bisnis Perusahaan pada umumnya tidak menyediakan directives dan asumsl agar arganisas! TT
menjadi selaras, sehingga harus dllakukan analisa allgment berdasarkan
+ Business diver
+ Technology driver
+ Major bisns Initiatives sebagal respon terhadap business driver
{IT requirement yang élpengaruhi oleh technology driver ¢ an inisatfbisnis,
Posisi : gambaran keadaan suatu area dimensi strategie.
2, Analsa
1. Posish saat ini
2 Strategic intent position
3, Possi Pesaing
4. Desired state position
2, Metode-metode untuk analsa posi
Posis Finansial
Posisi Market
Core Competency
Kapebiltes
Posisi Human Resources
Strategic Progress, adsleh gamberan kemajuan implementasi program
hip:/huliah wikidot.coristratogy-bemard-boar 132018/2017 ‘StratagiTeknologl Informa -T Strategy - mu Amal Aim
8. Five Force Mogel untuk menentukan persaingan al level perusahaen atau bisn's
5, Posisi Pemasox
10, Internal Business/IT Economy
11. Procuct/Service Position adalah serangkalan matrbc dan graf k (13 unt) untuk
menggambarkan poss.
1 Neca/Function
2, Function/technology
3 Technolagy/Technology Life Cycle
4 Product Postion
5 Key Buying Factor
6. Customer Satisfaction
7. Tecnncloay Life Cycle/Competitive pasition (CP)
1, CP/ Market Share
2. CP/ Market Growth
3. CP/ Product Life Cycle
4, Product/Resources
5 Preduct Replacement
6, Product Financal
‘Analisis Situasional
‘adalah kolexe informasi dan analisa bisnis dai perspekti internal maupun eksternal untuk membuat
kesimpslan tentang keadgan bisis.
Duabelas (12) metede analiza situasional adalah
‘SWOT : Strenoth/Weakness/Opportunity/Threat
CSF: menggunakan faktor penentu sukses spesifk terutama kompetensi, kapabiltas dan proses
Root Cause Analysis mendeteksi symptomp dan gejala,lalu dlanalisa, Kemudlan dlear! akar
penyebebnya,
Matrx Analysis untuk memahami hubungan antara area bisns stratesls
Technology forecasting
1. Mubevariate analysts
2 S-curve
3. Batphi Technique
4, Scenario
6. Theory / Hypothesis
Poss Produc Bara
1, Posisl produk di masa mendatang
2 Biaya pengembangan produle
3. Probabiltas untuk sueses
4, Market share dan
5. Perturnbunan tahun pertama
48, Perspektf Millenia yang dkdasarkan kepada xondisl sekaranng dan kondis abad In
49, Analse Value Chain der resources menjadi produk dan layanan
10. Benchmarking adalah mengukur dan membandingkan dengan yang terbaik dl areanya.
11, Analisis korpettor
12, Analisis possi Pivot adalah analisa posisi masa depan agar organisastfleksibel dan dapat
bermanuver dengan ketidaktentuan masa depan
STRATEGIE
1, Pernyataan Stratea! adalah pernyataan tentang arsh outcome dan outcome yang dlinginkan
1 Atriput Statement
1 elas
2 Outcome-orientes
53 Directive
4 Hast Rapat Umum
5. Actionable
6. Pembede yang dramatis,
7, Menyadarkan Masud strateg! baru
'. Kaya dengan komitmen personal
2, Lingeu Bisns ean Pos's! masa cepan Ager stabil dan turaulen terhadap Iingkungen Bisnis
harus mendefniskar
1. Posts: Spesti agar fokus
2, Posisi Pvt untuk leksibiltas terhadap perubahan-perubahan masa depan
2, Objective den Goal. Onjectve mendefnisikan kondis terentu yang tervkur yang harus dicepal
untuk merealsasican pernyataan strategs, sedangkan Goal adalah titk sementara untuk
rmencapal suatu objective Objective sendir terdr' dari serangkaian goal
1. Objective setting narus menggambarkan resolusi kesimpulan assessment dan
merealsasikan bisnis yang cinginkan di masa depan.
2, Standing adjectives yang harus ada adalah
1, Firansial( proftaailty, RO, al)
2, Marketshare
31 Customer satisfaction
3, Contingency plan, adalah kejadian yang mempunyai kemungkinan kecl tetapi bersiko
tingaT ja terjade
4, Setting goal
5, Strategie Move/strateaic actlor/insitif adalah aks! tertentu untuk mencapal objective
1. Elemen strategic move
1. Move : pernyatan yang jelas tentang suatu aksi
2 Deskeipsi yang lebih mendalam dar strategic move
5, Owner adalah individu yang bertanggung jawab terhadap implementast strategic
Champion adalah anggota team strategi yang memberikan dukungen hi-level,
konsultas! dan fokus ternacap usaha-usaha
Rationale adelah menerangcan justfkasibisnis untuk suatu aks!
Priors
7, Pengukuran: eksistensi, ofektittas,efisiens|
8. Date suatu strategic move selesal
hip:/huliah wikidot.coristratogy-bemard-boar2018/2017 ‘StratagiTeknologl Informa -T Strategy - mu Amal Aim
£9, Implementation Program Parameter (19P) memberikan areh dan batasar-batasan
Implementesi bagi owner
2, Takk, adelah aksi terperine! yang herus cikerjakan dalam implementa strategic
move/insiatf agar dapat mengatsipasi pervbanan.
3, Formulasi strategic move dapat menggunakan pendekatan-pendekatan berikut (6 )
1. Fermula menggarbarkan pangalaman-pengalaman yang terbukt sukses yang
cikodinkasixan
2. Metode analisa adalah kurmpulan framework, model dan teknik analisa
1. Metoce analsa strategic thrust produk/layanan dan aksi yang di
2, Market opportunity analysis
3, Strategie coherence dengan cara pengetesan iteratf antar seme strategic
4, Prinsip-prnsip yang telah digunakan, misalnya prnsip milter
5. key-finding
5. Art (the art of war )
3, Struktur organisasi harus menyesualkan dis dengan strategic move
4, Change Management Plan adalah subrencana cari usaha-usana untuk melaxukan perubahan can
untuk mengatasiresstansi ternadap perubahan, Mocel-model yang dlgunakan di antaranya
1, Model Frozen Mental edalahresistansi yang diakibatkan olen pandangan mental seseorang
tentarg dunia yang telah membeku Karena gagal beracaptasi dengan perubanan
Iingkungannya.
2, Metode-metode yang berhubungan dengan perubahan
1. Change method,
2 Barter analysis
3, Politic organisa
4, Hertage
5. Simpliikast
Worthiness
5. Change Plan stricture/Struktur rencana perubahan terdiri dari Change objective dan Change
move, aksi yang harus dlakukan
6. Commitment Plan Adalah aksi yang harus llakukan agar mempunyal kreeibiitas
1. Tipe Komitmen
2, Desain komitmen
1. Perencanaan Teknologi
2 analisa Penghalarg
5; Segmentasi Grup Poltik
4 Pemetaan Komitmen
5, Anslisa Root Cause
6. Commitment action design
7, Document objective and action
18 Commitment execution
inkan
EXECUTION
Execution adalah strategy in motion dan suksesnya tergantung der\ proses-proses sebelumnye,
1. Implementation Pregram and Project (IPP } adalah master proyek untuk
rmeneimplementasikan strates. Salan satunya adalah mencgunakan PERT analysis.
2, Monitoring edalah review secare per‘odik untuk mengkaji kemajuan proyek
3. Learning (belajar}, adalah suatu aktvitas mencari pelajaran-pelajaran cari pengalaman praktis
ddan memasukkan pelajaran tersebut ke dalam proses dan program yang diaksanacan.
Pengalaman “day-to-day” dari tim proyek adalah sumber daye terbalk untuk mendapatkan
pelajaran tentang bagamana meningkatkan proses strategis
4, Viglance terhadap unforeseen event adalah scanning terve-menerus yang proakt terhadap
lingkungan event/ kejadian yang tidak dapat diketahul dan mungkin saja mengharuskan
assessment strateg's dan respon yang real time . Untuk mengatur unforeseen event dapat
menagunakan
5, Dynamic Issues Management, Metode yang digunakan untuk mengatasi unforeseen event adalah
1. Calendar interrupt ska terjaci paca tahapan perencaaan strateais
2. execution interupt Jka terjad| pada tahapan execution
age revision: 6 ls eoted: 2 Mor 2012, 13:01 (1997 days 990)
Eat Rate(o) Tags story les int Siletoals + Options
Powered by Wikdotcom Help [Terms of Service |Privacy | Report bug | Fag as objectionable
UUniess otherwise stated, the content of ths page is licensed under Creative Commons Altrbution-ShareAlke 3.0 License
hip:/huliah wikidot.coristratogy-bemard-boar