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Lista de chequeo: Matriz de consolidacin de la informacin de

los procesos logsticos

Resultado de aprendizaje

Analizar los resultados de la evaluacin segn metas


organizacionales teniendo en cuenta las variables de gestin y
reas de rendimiento identificando las debilidades y fortalezas
del talento humano segn las tcnicas establecidas

tem Indicadores Cumple Observaciones

S No

1 Interrelaciona las diferentes debilidades,


oportunidades, fortalezas y amenazas.

2 Elabora listados de la matriz DOFA con campos


que permiten el cruce de informacin entre s,
a partir de la informacin requerida de la
empresa para desarrollar la matriz.
Elabora campos que permiten el acceso a la
3
informacin especfica por cada actor y proceso
desarrollado.
4 Relaciona adecuadamente los diferentes
factores que integran la matriz DOFA.

5 Documenta el diseo de la matriz DOFA con


modelos claros que arrojen las debilidades y
fortalezas que tiene la empresa.
6 Elabora la matriz DOFA que suministra
observaciones segn el comportamiento de los
datos registrados.

7 Documenta el funcionamiento de la matriz


DOFA.

8 Identifica las caractersticas de la empresa y las


instrucciones o pasos para construir una matriz
DOFA y logra elaborar planes de mejora con
los puntos generados por la matriz.